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團隊拓展訓(xùn)練的心得體會

時間:2024-07-10 07:20:52 拓展心得 我要投稿

(經(jīng)典)團隊拓展訓(xùn)練的心得體會15篇

  當(dāng)我們對人生或者事物有了新的思考時,好好地寫一份心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編精心整理的團隊拓展訓(xùn)練的心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

(經(jīng)典)團隊拓展訓(xùn)練的心得體會15篇

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會1

  十月的北京,已有了七八分的嚴(yán)寒,而這七八分的嚴(yán)寒卻絲毫不能影響我們的心情。這一天,晴空萬里,空氣是那么的清新!天空湛藍(lán)湛藍(lán)的,沒有一絲白云,你甚至?xí)詾槟鞘且粡垗湫碌乃{(lán)色畫紙,等待著天真的孩童給它添上豐富鮮亮的顏色。太陽當(dāng)空照著,給冷風(fēng)中的人們帶來了舒服的平坦。我們――第三期全國中醫(yī)藥行業(yè)會計領(lǐng)軍(后備)人才培育班的小伙伴們,在暖暖的朝陽照耀中,乘坐大巴駛向了我們的目的地,去開展我們的團隊建設(shè)拓展活動。

  北京的秋天,風(fēng)景迷人。一路上,透過車窗,抬頭看天,你會看到各種顏色的樹葉,紅的、橙的、黃的、綠的,映襯著藍(lán)色的天空,顏色的豐富、鮮亮和反差,給人帶來了強烈的視覺沖擊,那樣的美,讓人沉醉。一忽兒,窗外溜過一棵好玩的銀杏樹,扇形的葉面,靠葉柄的一大部分還是綠色的,扇沿一邊卻已變成了黃色,乍一看,就像蝴蝶翅膀的斑紋,一樹“蝴蝶”,不由讓人感嘆自然的奇妙。享受完沿途的風(fēng)景,我們來到了目的地――瑤臺山莊。在一片空闊的平地上,在團建老師的帶領(lǐng)下,我們開頭了團隊建設(shè)拓展活動。先是“破冰”的互助活動,然后是打開氛圍、調(diào)動情緒的追趕游戲。做完了熱身,我們開頭組隊。根據(jù)報數(shù)挨次,我們被隨機分成了四組。然后是選隊長,起隊名,畫隊徽,列口號,唱隊歌,大家發(fā)揮聰慧才智,各顯其能,很快都完成了任務(wù)。你瞧,那邊著紅色衣服的是“雄鷹”隊,他們隊旗上的隊徽是一只展翅的雄鷹,昂著首,正打算一飛沖天另一邊著藍(lán)色衣服的是“旗開得勝”隊,光從隊名上就展現(xiàn)出了他們必勝的決心和信心這邊身著黃色衣服的是“幻想”隊,不錯,“有幻想,才會羸”第四組,穿著綠色衣服,他們給自己取名叫“綠巨人”,隊里的畫畫能手在隊旗上畫了一個小小的綠巨人,既形象生動,又憨態(tài)可掬,他們的口號是“力大無窮,‘四’不行擋”。

  開頭,我們進(jìn)行的是“一分鐘排序”的游戲,團建老師拿出一套30張的卡片,卡片上不同的圖畫分別代表1-30不同的數(shù)字,要求每隊在一分鐘內(nèi)完成從1到30的排序。第一輪,全部的隊都毫無打算,拿到卡片時,都在苦苦思考,左猜右想,成果都不理想。第二輪,大家都利用網(wǎng)絡(luò)查詢,得知了答案,但是答案不單一,信息量大,數(shù)字多,大家都盡可能多記,然而拿到卡片時仍然比較混亂,有的數(shù)字記得答案卻找不到卡,有的卡一時無人記得答案,結(jié)果一分鐘內(nèi)仍然無法完成任務(wù)。第三輪時,大家都在隊里進(jìn)行了組織安排,實行“分人分記,各負(fù)其責(zé)”的方法,分散了記憶量,每個人對自己負(fù)責(zé)記憶的'數(shù)字記得更深刻了,上場時排序十分順暢,終于每個隊都在規(guī)定的時間內(nèi)完成了任務(wù)。這一游戲讓我們更深刻地熟悉到了科學(xué)的組織安排是十分重要的。

  接下來,我們每隊要共同完成一系列競技游戲,有“不倒森林”、“穿越火線”、“能量傳遞”、“眾人抬鼓擊球”和“我們是一家人”,按規(guī)定要求完成任務(wù),用時最短的隊伍獲勝。在隊長的帶領(lǐng)下,隊員們紛紛獻(xiàn)計獻(xiàn)策,考慮游戲?qū)ι聿拇笮、身手靈敏度、心里穩(wěn)定性、不同游戲之間的連接時間要求等各方面因素,盡可能合理安排上場人員和游戲挨次,然后是努力的練習(xí),在練習(xí)中不斷調(diào)整和修正,經(jīng)過將近一個小時的練習(xí),我們基本都能保證了每項游戲的順利進(jìn)行。競賽正式開頭了,全部的隊伍都表現(xiàn)出了高漲的士氣和昂揚的斗志,競賽進(jìn)行得激烈而精彩,部分隊伍在部分游戲項目中出現(xiàn)了一些失誤,然而在隊友們的勸慰和激勵下,都很快得到了補救,各隊都取得了很好的成果,其中,“旗開得勝”隊由于零失誤,以最短的時間完成任務(wù),獲得了第一名,果真不負(fù)了他們的隊名,大家都對他們的成功表示了祝賀。不知不覺,日已西斜,一天的拓展活動也結(jié)束了。歸程中,同學(xué)們?nèi)匀慌d奮著、談?wù)撝、歡笑著。這一天,我們熬煉了身體,放松了心情,在活動中充分感受到了同學(xué)之間的互助、互愛、關(guān)心和激勵,更深刻熟悉了團隊合作的重要性。我想,作為行業(yè)會計領(lǐng)軍(后備)力氣的我們,也應(yīng)該在我們中醫(yī)藥行業(yè)會計領(lǐng)域,充分發(fā)揮我們團隊的力氣,團結(jié)合作,奮勇當(dāng)先。

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會2

  天公作美,陽光柔和不刺眼,這樣的天氣最有利于戶外拓展培訓(xùn),至少不用擔(dān)心回來之后會變成"包公臉"或者龜皮臉。 差不多九點下到壬豐大廈樓下上車。此次笑翻天樂園自助游一天,公司出動了幾臺小車,載著我們向"笑翻天樂園"進(jìn)軍。懷著莫名的心情,開始了一天的旅游和運動。

  首先我們到達(dá)的是山谷游樂區(qū),第一個我們挑戰(zhàn)的是木樁橋,這個項目是用一根堅實的鋼絲繩吊著若干根有五十厘米左右高的木樁,每根木樁都會搖晃,而且呢,稍微不小心就會落網(wǎng),因為山谷游樂區(qū)的項目是建在山谷中間的.,每一個項目的下邊都有安全網(wǎng),雖然落網(wǎng)不會傷人,但是這對心理素質(zhì)也是一種考驗!我不管三七二十一,抓著吊木樁的粗繩子就往上踩,由于速度過快,險些跌落"萬丈深淵",我抓緊繩索,繼續(xù)向前邁,心里面鼓勵自己,一定要堅持,一定要堅持!最后我通過了,用了快到十分鐘的時間,這個項目的安全人員對我說:你太慢了,但是你很堅強。不管怎么說,第一次通過,我心理還是高興,我突然之間就覺得,是不是我們這些白領(lǐng)需要多一些鍛煉啊。面對接下來的幾十種項目,我更有信心了。

  接下來,我又成功的通過了天羅地網(wǎng),空中鋼絲,圓木橋,菱形橋,豎網(wǎng)橋等等一些項目。但是只有攀臂我是望而卻步了,笑翻天樂園的每個項目都有安全員的,攀臂的安全員告訴我說攀臂是山谷游樂區(qū)難度最大的項目,難度系數(shù)是五顆星。我想,下次來,我一定要征服它! 下午我又到水上游樂區(qū),體驗了踏龍橋,晃板橋,鐵索橋,蕩悠臺,情侶橋,回娘家等等項目,但是在短時間內(nèi),也不能全部通過幾十種項目,只是選擇了我喜歡的玩。

  我又看到一個團隊在一個最驚險的項目上搞集體活動,一個只有一平方米大的地方竟然站上去十幾個人,但是聽笑翻天樂園的教練說,這還不是最好成績,他說記錄是二十三個人!

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會3

  為期二天的拓展訓(xùn)練雖然已經(jīng)結(jié)束,但還會想起那些既令人興奮又發(fā)人深思的訓(xùn)練項目,無論是需要信任隊友的“背摔”,還是需要團隊協(xié)作的“鼓顛球”“管道運球”“跳繩”,還有注重交流、溝通的“不倒森林”,以及需要頑強毅力和完美配合的“天梯”“空中天橋”,以及“坎坷人生路”……所有的情節(jié)歷歷在目,另我難以忘懷。

  在背摔這個項目中,當(dāng)你緊閉雙眼,雙手反綁于胸前,開口詢問臺下的隊友“你們準(zhǔn)備好了嗎?”時,在你還沒有得到回答的那一瞬間就已經(jīng)完全信任他們了。而當(dāng)聽到“我們已經(jīng)準(zhǔn)備好了”安心仰著身子躺下的時候,感覺像一個小鳥,落在一片白云上面,舒服極了。在我們的工作中都離不開同事的支持與幫助,只有充分信任你的同伴,相信你的集體,他們在你最需要幫助或獨立無援時才會給你最無私、最真誠的支持;只有信任你的同伴,相信你的集體,我們在這個集體中才會有歸屬感和責(zé)任感,才會拋棄一切雜念,全身心投入到工作中去。

  在天梯和空中天橋這兩個項目中,我感觸最深的是,各個部門在工作過程中,首先要充分了解自己的職責(zé),明確責(zé)任,要以大局為重,克服本位主義,不能只顧本部門的利益或個人利益;要與其它部門溝通交流,互相信任,能力合作,依靠大家的智慧,尋求更方便、快捷、安全、有效的途徑,力求效益最大化,成本或損失最小化。

  這兩個項目完全打消了我的恐懼,打消了我多年的恐高心理,我勇于挑戰(zhàn)了自己,建立了“只要努力就會成功”的信心!即使做的不是最好的,但只要努力了我就是最棒的!

  生活、工作中沒有一帆風(fēng)順的路,正如我們此次拓展一樣,充滿挑戰(zhàn),充滿艱辛。在活動中,我們卻表現(xiàn)出了前所未有的集體力量。原來產(chǎn)生默契的路程并不漫長,主要是看你用何種心態(tài)去參與。每個人都有巨大的潛力可挖掘,可我們往往忽略了自己的能力,淡化了責(zé)任意識和主人翁意識。凡遇到一些事情,總是認(rèn)為那是某某的`事,那是領(lǐng)導(dǎo)的事,與我無關(guān)等等。這次拓展訓(xùn)練,讓我們深刻體會了團隊的力量是巨大的,只要團隊里每一個成員相互協(xié)作,共同努力,發(fā)揮個人的最大潛能,充分發(fā)揮主人翁意識,沒有辦不到的事,也沒有什么不可完成的任務(wù)!

  過去的我只知道可以去做能夠做到的,現(xiàn)在的我才知道有了團隊就有了堅強。我還可以做很多想都想不到的事情。

  過去的我只知道團隊需要自己去奉獻(xiàn),現(xiàn)在的我知道了自己是多么需要團隊的支持與鼓勵!

  過去的我只想要得到團隊的信任,現(xiàn)在的我才知道信任團隊更重要。

  說實話,要不是因為時間有限,我想再說上一天也道不盡我內(nèi)心的激動與體會,只有把這些說完的和沒說完的全部融入生活,我想這才是拓展的最終目的!

  拓展訓(xùn)練結(jié)束了,但留在心里的震撼卻是永恒的。這次拓展,是一次身心的洗禮,是推動我全力以赴做好各項工作的動力。我將更加積極地融入到我們的團隊,審視自己的行動,剖析團隊思想,和我的同伴一起攜手并進(jìn),與中研網(wǎng)榮辱與共,為xx網(wǎng)的更高、更強發(fā)展!奉獻(xiàn)自己全部的智慧和能量!

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會4

  這是我第一次參加拓展訓(xùn)練,這次訓(xùn)練大家在一天的時間里共同克服了一個又一個的困難,增強了對彼此的了解。

  這次訓(xùn)練,大家共同克服了一個又一個的困難,增強了對彼此的了解。這對于我們在今后的工作中樹立相互配合、互相支持的團隊精神和整體意識,改善人際關(guān)系,增加相互的溝通與信息交流等是有利的。在完成項目時暴露了我們很多弱點:剛開始時盲動、草率,忽略了集體的力量,在還沒有明確行動目的,沒有制定可行的工作方案的情況下,就開始行動,使得原本可以更加輕松合理完成的任務(wù)事倍功半,空做無用功。

  一個優(yōu)秀的團隊必須有明確的目標(biāo);在面對各種困難和挑戰(zhàn)時,團隊的凝聚力、相互關(guān)心、激勵、包容、建議無形中使團隊更加團結(jié)。再次,決策者代表了團隊的方向與大局,需要具備良好的分析能力、判斷能力、決策能力、大局意識與團隊意識讓我們都在工作中體悟,在體悟中受益,在受益后帶入工作,這次拓展訓(xùn)練給了我一次終身難忘的經(jīng)歷,更給了我一筆寶貴的精神財富。

  分層管理,明確領(lǐng)導(dǎo)極其重要,每個人的'崗位職責(zé)確定以后,各司其職,有利于明確責(zé)任,發(fā)揮個體的主觀行動性,使其既知道自己應(yīng)該做什么,又思考怎樣做好,做事要先做計劃,在開展行動,這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理。要竭盡所能發(fā)揮好崗位作用,崗位優(yōu)勢,不能因為自己的努力不夠而影響了團隊集體的進(jìn)步。

  從失敗中我們也得到教訓(xùn)和啟示:在工作中,同事之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協(xié)調(diào),形成力量的整合才能完成共同的任務(wù),要知道,只要不放棄,一切皆有可能。

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會5

  在參與拓展訓(xùn)練以前,我眼中的拓展是布滿刺激、布滿挑戰(zhàn)的;參與完明陽天下拓展訓(xùn)練公司的拓展訓(xùn)練后,我眼中的拓展則是有喜有憂、有笑有淚,豐富、難忘,宛如經(jīng)受了一輩子,從中學(xué)到的閱歷,明白的道理足以久久受用!

  今日公司的拓展訓(xùn)練,一天的時間,感覺像過了一生,經(jīng)受了恐驚、挑戰(zhàn)、歡樂、淚水。公司同事的齊心協(xié)力,無私付出,讓我甚是感動。在車上,同事們說說笑笑,真心盼望以后大家都保持今日這種狀態(tài),一起加油。

  第一次參與拓展訓(xùn)練。8米高的鐵桿子,爬到頂,站起,徒手抓住對面1.5米遠(yuǎn)的三角鐵環(huán),完畢任務(wù)。我沒經(jīng)培訓(xùn),信念滿滿,直接做。三兩下爬上去,真高,晃,太嚇人了!死的心都有!拔也煌媪!”任我怎么大喊告饒求救,無效。最終勝利完成,安全著陸。大家全都圍過來勸慰我“看你做嚇我們一身汗!

  第一次團隊橋,橋面不穩(wěn),板子搭接不到位,時機不對,感覺隊友用力不全都,成為遲遲不愿躍步的理由。人生不也這樣嗎?思想負(fù)重太多,總處在原地留守的為難逆境里,其實有時就是信任的放手一躍,一切真的可以云淡風(fēng)輕,一切又可以掌控在自己的手中。

  最終的工程是在一群生疏人的幫忙下,我翻過了這面墻!不在場的你們,知道我們?yōu)榱颂魬?zhàn)這面墻付出了多少?我告知自己,翻過了

  這面墻,把過去翻篇兒,在這座新的.城市里開頭全新的沒有你們的生活,我會想你們,但這份惦念不會再讓我沉溺過去忽視眼前,我會活在當(dāng)下,要活得精彩!

  拓展訓(xùn)練真的很有意義,這些東西我都會記住得,尤其是那面墻,這輩子忘不了你。忘不了那些艱辛!忘不了那些面孔!忘不了那些眼淚!當(dāng)我今后在工作及生活當(dāng)中遇到困難和挫折時,我會鼓起士氣、樹立信念,積極面對挑戰(zhàn)。

  一個團隊、一個家庭,需要團結(jié)協(xié)作,需要相互關(guān)愛,在工作及生活中,自己應(yīng)當(dāng)多付出、多奉獻(xiàn),要多給同志及家人以關(guān)懷和愛惜。在工作當(dāng)中要以身作則,嚴(yán)以律已,寬以帶人。要堅決聽從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,不講條件和價錢。在困難面前,要挺身而出,沖鋒在前,團結(jié)協(xié)作,無私奉獻(xiàn),在榮譽面前不驕不躁。

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會6

  為期兩天的團隊拓展訓(xùn)練業(yè)已結(jié)束,但我仍時不時會想起那些“集體力量”的訓(xùn)練場景。不管是令我們備受鼓舞的“群龍取水”、“漢諾塔”,還是讓我驚心不已的“花開花落”“穿越電網(wǎng)”……所有情節(jié)歷歷在目,時刻提醒我們只有團結(jié)才有更大的進(jìn)步,才能完成我們將要進(jìn)行的援外任務(wù),此行意義非凡。

  6月4號我們一行15名隊員早早地起床,帶上簡單的行李跟隨援外辦的老師就踏上這次的團建之旅。三個多小時后我們到達(dá)了目的地——安慶潛山的天柱山,教練介紹了活動的大概規(guī)劃,對集合過程中遲到的隊員罰做俯臥撐,以增強我們的時間觀念。然后正式開始活動,我們很快完成了隊名、口號、隊旗的設(shè)計和隊長的選舉工作。我們隊取名“巢馬”隊,一共有15人,隊長是丁振,隊號是“團結(jié)自律,奉獻(xiàn)超越”。

  我們進(jìn)行的第一個項目是“花開花落”,大家按照一定的順序手拉手,然后向后靠、再向后靠,稱之為“花開、花盛開”,并隨風(fēng)向兩側(cè)傾倒,如果有一個人放手或手滑脫落,那大家都會摔倒在地,好在我們堅持了下來,驚險刺激到手心都是汗,也讓我們了解到十五個是一個完整的鎖鏈,有一節(jié)脫落大家都會失敗。

  接下來做的游戲是“群龍取水”,要求取水人人體舒展,伸直手臂和腿,由其他人幫忙固定住去取遠(yuǎn)處的水。想要使一個人像漂在空中難度相當(dāng)大,幾個人去抱住腿和身體,后邊的再來固定前邊的隊員,形成一個堅固的'底座,這個項目考察的隊員的齊心協(xié)力和信任,即使有的隊員因之前陳舊傷導(dǎo)致小有波折,最后我們還是都完成這項考驗。還有一個比較有意思的活動是穿越電網(wǎng),要求隊員在不碰網(wǎng)繩的情況下穿過一些大小不等的網(wǎng)洞,有高有低,在隊長及大家的仔細(xì)觀察及分析后,分配每個人可以通過的網(wǎng)洞及方法,靠上部及偏小的網(wǎng)洞需要大家在兩側(cè)幫忙才能安全通過,當(dāng)最后一個人通過后,我的心里說不出的激動,既為自己高興,也為教練、隊友們彼此間的相互鼓勵而感動。

  這次拓展訓(xùn)練,讓我深刻體會到了團隊力量是巨大的,每個項目的成功必須同時屬于團隊的每一個隊員。如果沒有隊里每一個成員相互協(xié)作、共同努力,很多事情是難以完成的。同時也感受到了“人的潛力是無窮的”,決不輕言放棄,多一些勇氣和毅力,很多機會就不會輕易放棄,多一份理解,心往一處想,勁往一處使,就沒有戰(zhàn)勝不了的困難,我們的援外任務(wù)一定會圓滿完成。

  團隊拓展訓(xùn)練心得體會拓展訓(xùn)練是目前非常成功的一種體驗學(xué)習(xí)方式,國內(nèi)外諸多著名院校都將拓展訓(xùn)練機構(gòu)列為MBA教學(xué)的必修課程,更有許多優(yōu)秀的組織將拓展訓(xùn)練作為整合組織文化、激發(fā)員工潛能、打造卓越團隊、提升核心競爭力的必要培訓(xùn)。拓展訓(xùn)練作為體驗式訓(xùn)練,是從行動著手,從實際中學(xué)習(xí),在實際中經(jīng)歷、感受、分享、感悟、升華。

  拓展訓(xùn)練以體能活動為引導(dǎo),以心理挑戰(zhàn)為重點,以人格完善為目的。激發(fā)人的潛能,培養(yǎng)及增強想象力和創(chuàng)造力;促進(jìn)個體成長,發(fā)展及增強與人溝通的能力;培養(yǎng)及展示個體與群體的適應(yīng)能力、生存能力、合作能力;激發(fā)個體的責(zé)任心、自信心和自立能力,培養(yǎng)群體合作精神;樹立關(guān)心社會、服務(wù)人群、關(guān)愛他人的意識。

  拓展訓(xùn)練實行分組活動,強調(diào)集體合作,力圖使每一名學(xué)員竭盡全力為集體爭取榮譽,同時從集體中吸取巨大的力量和信心,在集體中顯示個性。個性是一個人在先天生理條件和后天環(huán)境作用下,通過人的身心活動和社會實踐而形成的不同于他人的心理特征和行為特征。個性是普遍的、絕對的,沒有個性就沒有共性。個性本質(zhì)特征是人格的獨立性、積極性和創(chuàng)造性,個性形成有先天因素作用,更需要后天環(huán)境的影響,拓展訓(xùn)練就是加強這方面的訓(xùn)練,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。

  拓展訓(xùn)練作為戰(zhàn)略策略的重要組成部分,受技術(shù)發(fā)展和管理理念的影響,其中變化和發(fā)展十分迅速。拓展訓(xùn)練是一種突破傳統(tǒng)教育思維和模式要求的全新學(xué)習(xí)與教育方式,其中開課程獨具創(chuàng)意,融思想性、教育性、挑戰(zhàn)性、實用性和趣味性于一體。

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會7

  同樣的一塊鐵,可以鋸融消損,也可以百煉成鋼;同樣的一支隊伍,可以庸碌無為,也可以成就輝煌。前段時間,風(fēng)和日麗,我們來到了xx公園,進(jìn)行為期一天的拓展訓(xùn)練。

  一天的訓(xùn)練,使平時耳熟能詳?shù)摹澳懧浴⒂職、?chuàng)新、團結(jié)和尊重”變得內(nèi)容豐富、寓意深刻,訓(xùn)練帶來了心靈的沖擊,引發(fā)內(nèi)心的思考。平時大家都忙于工作,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鳝h(huán)境難免會讓大家情感的距離。訓(xùn)練項目促進(jìn)了團隊成員間熟悉溝通和團隊協(xié)作方面的磨合,增強了團隊之間的溝通技巧,培養(yǎng)了大家的合作技能和團隊感情。

  一個人的力量終究有限,但一支隊伍的力量卻是無窮盡的。這是一個自我挑戰(zhàn)的訓(xùn)練,走過去,心里的恐懼將成為過去。當(dāng)完全置身于一個經(jīng)營團隊當(dāng)中的時候,個人的精神面貌與效率遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于單兵作戰(zhàn)。

  這更是一個拓展思維的訓(xùn)練,使我們明白了一個團隊的成功需要我們大家的共同努力,每個人都是團隊中重要的一員,團隊的成功需要我們每一個成員的共同努力,我們是不可缺少的,我們對團隊都是有責(zé)任的,我們都需要發(fā)揮自己的聰明才智為團隊成功盡一份力。這次拓展活動使我深深體會到了團隊協(xié)作精神在工作過程中的重要性,同時也學(xué)會了如何突破自己心理的極限,可以說是一次非常難得的經(jīng)歷。

  通過拓展,各個小組的成員成為一個真正能夠發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的戰(zhàn)略團隊,大家都各司其職、各負(fù)其責(zé),在拓展項目中尋找合作的黃金點,不斷形成一種默契,這種關(guān)系由原來松散的個體磨合成為一個能夠沖破任何防線的組合體,團隊的每個成員在項目進(jìn)展中都增強了克服困難的信心和勇氣,提高了面對困難卻能堅忍不拔進(jìn)行到底的決心,更可貴的'是鍛煉了每個團員的膽識,也克服了有時只憑感覺行事的思維定式。

  雖然此次拓展訓(xùn)練只有短短的一天時間,但是它所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富。比言語更能表達(dá)深度的內(nèi)涵,不用刻板的說教,而是通過自己去體會,去感悟。每一個項目的側(cè)重點雖然不同,但是都會帶給我們深刻的思考和啟發(fā)。

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會8

  首先要感謝公司給我一個可以給自己充電的時機,讓我增加了對公司產(chǎn)品,公司制度以及公司將來規(guī)劃的認(rèn)知,并傾聽共享了三位辦事處前輩的銷售閱歷,使我對我的工作有了更加深刻的了解,對我將來開展工作有很大的好處,可以削減很多犯錯誤的時機。

  經(jīng)過司各位領(lǐng)導(dǎo)的講話培訓(xùn),我有了以下幾方面的體會。第一,要想做好工作,無論是什么工作,必需先要了解自己的公司,自己公司的產(chǎn)品。只有你懂了,你才能更好的參與到工作中。我以后要更努力的了解學(xué)習(xí)公司的產(chǎn)品學(xué)問,把握液壓件方面的學(xué)問,爭取在明年嫻熟把握公司的根本常識,相關(guān)的根本尺寸;

  其次,在把握好產(chǎn)品學(xué)問以后,要了解公司以及公司產(chǎn)品在市場中的地位,并把握相關(guān)競爭對手的動向。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆;

  第三,在銷售工作中,要學(xué)會溝通,作為銷售人員,溝通是我必需要把握的一項根本技能,只要學(xué)會溝通,擅長溝通,精于溝通,才能建立起良好的人際關(guān)系網(wǎng),才能把銷售工作做好,所以溝通是我目前需要改良的最大方面,作為一名新人,我需要在這方面加大力度,積極向各位前輩學(xué)習(xí),并吸取良好的一面,并加以改良,培育自己的溝通方法,努力把自己熬煉成一名可以和各種各樣性格的人交往,并能取得滿足的結(jié)果;

  第四,要有一個堅決的信念,我認(rèn)為這是最重要的。內(nèi)因打算外因,只有你自己信任你的.公司,信任公司的產(chǎn)品,信任公司的制度,信任公司的領(lǐng)導(dǎo),才能在工作中讓你的客戶信任你,否則工作將會很難進(jìn)展下去。

  作為一名銷售人員,堅決的信念可以使我們更加的富有激情和斗志,讓我以飽滿的熱忱投入到工作當(dāng)中去。

  在xx月12到13號的拓展訓(xùn)練中,我感覺到做銷售,不僅要有良好的銷售技能,同時也要具備良好的身體素養(yǎng),身體是革命的本錢,只有擁有一副安康的體魄,才能更優(yōu)秀的完成工作。團結(jié),組織,溝通,信任和客服是我這兩天來最大的收獲。在工作當(dāng)中只有上下一心,團結(jié)全都,力往一處使才能更有力氣,再加上準(zhǔn)時的信息傳遞和溝通,公司銷售人員培訓(xùn)個人心得。并保持肯定的信任,在工作中要勇于打破傳統(tǒng),突破慣有思維,克制陋俗,不斷學(xué)習(xí),擅長創(chuàng)新,才能不斷的成進(jìn)步步,更加高質(zhì)量的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)。

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會9

  在這個炎炎初夏里,州局機關(guān)組織了一次特別的活動——拓展訓(xùn)練!巴卣褂(xùn)練”這個名詞對于我來說比較陌生,平時只在電視節(jié)目中看到過相關(guān)的介紹,卻從來沒有親身經(jīng)歷過。我懷著既興奮又好奇的心情踏上了這次“拓展”之旅。

  我們乘坐舒適的大巴,一路上大家歡歌笑語,不一會就到達(dá)目的地——焉耆縣相思湖拓展訓(xùn)練基地。進(jìn)入基地的第一個任務(wù)就是:組建團隊,推選隊長、副隊長,明確隊名、。全體分成了兩個隊,我是“野狼”隊的一員,我們的口號是:野狼野狼就我最強。另外的一隊叫“永勝”隊,他們的口號是:永勝永勝永遠(yuǎn)勝利。經(jīng)過一會輕松的“熱身”,在一陣狂風(fēng)暴雨的掌聲中開始了令我難忘的“拓展”之旅。

  “信任背摔”首先出場,它要求每名隊員站在_。_米高的臺子上,身體筆直地向后倒下,其他成員在臺下接住。每名隊員在背對大家向后倒下前,要高呼“我是誰誰誰,我準(zhǔn)備好了,你們準(zhǔn)備好了嗎”,“準(zhǔn)備好了”大家高亢地答到,“我要倒了”“倒吧”,只聽得“撲通”一聲,背摔者落在了一雙雙緊緊搭起的堅強有力的臂膀中間。這個項目使我懂得了一個,彼此間要學(xué)會信任,只有你信任了對方,對方也就回贈給你信任。信任是精誠合作的基石,如果團隊之間缺少了信任,那么不僅這個大家庭不會和睦,而且也直接影響到了整體的戰(zhàn)斗力。

  接下來登場的是“巨人梯”,它要求兩至三名隊員在_分鐘內(nèi)合作攀登高_(dá)米,間隔_米的“巨人梯”,在上巨人梯的時候,隊友們要相互配合、相互協(xié)作、相互幫助。我和兩名“弱女子”一組,原本體質(zhì)一般的我,組成了一個鏗鏘“三人組”。我是組里唯一的男人,所以我先攀爬,再拉一位隊友上來,接著再將另外一位隊友拉上來,通過我們?nèi)说腵不懈努力,我們艱難地達(dá)到了勝利的頂峰。這個項目使我領(lǐng)悟到,只有通力協(xié)作,相互提攜,我們才能夠一起勇攀巨人梯,達(dá)到共同的目標(biāo)。

  “飛奪瀘定橋”是我們訓(xùn)練的第三個項目,它要求先順樓梯爬上_米高的“眺望塔”,然后走完有__塊窄木板和繩索組成的搖搖晃晃長約___米的橋。這是一個戰(zhàn)勝自我的過程,試想,站在_米的高處,稍微向下一看,都不免心驚膽戰(zhàn)。而細(xì)細(xì)的跳板踩在腳下,更是隨時有掉下去的可能,盡管系了安全帶,但心里還是恐懼。當(dāng)時我走在橋上真有點進(jìn)退兩難,最終我還是在隊友們的鼓勵下和自己的不懈堅持下完成了這個項目。

  這個項目使我戰(zhàn)勝了自己,讓我變得更加勇敢、更加相信自己。此刻我不由得想到了當(dāng)年紅軍長征時穿越敵人封鎖的那次“飛奪瀘定橋”戰(zhàn)斗,那是一次十分殘酷的一次戰(zhàn)斗,也是一次十分壯烈的戰(zhàn)斗,我們的紅軍冒著敵人的槍林彈雨,不顧生命危險,艱難地爬過比此時難數(shù)倍的僅用鋼索搭建的浮橋,才為我們打下了今天的“江山”。

  聯(lián)系到現(xiàn)實生活工作中,如果一遇到困難的事情就產(chǎn)生畏難情緒,那么就永遠(yuǎn)沒有成功的可能。。。。。。

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會10

  “點燃團隊激情,拓展人生夢想”20xx大型拓展活動圓滿結(jié)束。今日陽光和暴雨交替著,但依然沒有阻礙大家對此次活動的積極參與。短短的一天時間里,拓展訓(xùn)練讓個人和團隊都有了一種全新的認(rèn)識和思考。挑戰(zhàn)自我,度過了汗水加淚水的精彩而難忘的一天。隊員們覺得收獲非常豐富,既提高了團隊的意識,也鍛煉了自己的意志。我們一起克服困難、鍛煉體魄、相互協(xié)作、形成有力的戰(zhàn)斗團隊。

  拓展活動之孤60秒,考驗的是團隊協(xié)作,雖然天公不作美,一直淅瀝瀝的下著小雨,可是隊員們依然充滿激情。在60秒游戲中,粉隊以26″12的成績成功刷新新記錄!學(xué)員們,你們真棒!60秒游戲啟示:個人能力有極限,我們在團隊任務(wù)面前也無可奈何;一個團隊精英過多時,當(dāng)個人英雄主義戰(zhàn)勝團隊合作精神,無論強勢智慧威望英明都都在瞬間被忽視,他們只能滿懷雄心的看著團隊一個接一個的飛蛾投火。

  信任背摔,摔下去的是個人,抬起的團隊的信任!信任背摔我做的非常的完美,是因為我真的很信任大家,自己爬上去,背對高臺,雙手被繩子捆住,眼睛被眼罩蒙住,有一種上刑場的感覺,瞬間緊張恐懼了,努力放松身體,靠后倒下去,被同事們穩(wěn)穩(wěn)地接住,當(dāng)時的感覺就是我就是要躺在床上。其實,恐懼神馬的都不算啥,接的伙伴們最辛苦,盡管他們的手臂被砸青,但還是緊緊保護住隊友的安全,心里真的很感動。你的恐懼是來自你的心里。如果信任隊友,隊友將能分散和吸收你的恐懼,恐懼將不復(fù)存在。

  最后一個拓展項目,團結(jié)的力量是大的。最辛苦的是下面拉繩子的孩子們,你們真的很棒!一股很神奇的力量:團結(jié)就是力量,所有的隊員依靠自己的雙手的'力量,將繩子牢牢拉住,使得走在繩子上面的隊友能如履平地。有的隊員就算快支撐不住了,也絕不放棄。是團隊意識、信任、堅持使得他們能夠順利完成挑戰(zhàn)。拓展訓(xùn)練結(jié)束了,但是我們學(xué)到的東西將畢生受用。

  一天下來跟我的團隊一起經(jīng)歷了很多有挑戰(zhàn)性的拓展項目,鍛煉我們的自我鼓勵意識,克服恐懼,團隊協(xié)作這些積極向上的正能量。累了一天,我覺得還多有意義的。戶外拓展訓(xùn)練既是對體能的一次檢測,也是對心理素質(zhì)的一次考驗,團隊、協(xié)作、認(rèn)同、歸屬、感恩等等......讓這些詞匯去激揚日后的工作吧!

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會11

  端午過后,公司舉辦了為期二天的野外拓展訓(xùn)練,早上6:30我們就在公司樓下集合,7:00我們就隨著大客車出發(fā)了。心里好期待這次活動。但是對于我是第一次參加這次活動,對野外拓展訓(xùn)練我一點概念都沒有,所以還是有點小害怕,不知不覺就到達(dá)樂園拓展訓(xùn)練目的地。

  一下車,行李都沒有來的及放,就被安排在太陽底下集合,教練就跟我們講了訓(xùn)練項目,有盲人方正,生死電網(wǎng),信任背摔,高空斷橋,羅馬架炮。晚上還有篝為晚會,聽著這些項目,我就有點后悔了,這不明擺著就是訓(xùn)練嘛!還說是出來玩的。

  但是經(jīng)過兩天的訓(xùn)練。我從內(nèi)心覺的,沒有白來,感觸很深。讓我更加的清晰的`認(rèn)識到自己,使我懂得了團隊的真正意義,懂得了什么是真正的團隊。什么是團隊協(xié)作,懂得怎樣去團隊協(xié)作,互相鼓勵。

  在整個拓展訓(xùn)練中,給我最深的兩點感受:

  一、信任,在信任背摔中,體現(xiàn)得很好,相信自己的同事和團隊,相信他人同時也給自己機會,如果不相信自己的伙伴,我想在背摔中你又如何安然的從高空中綁著閉著眼睛倒下去。

  二、有效的溝通。在盲人方正中,大家都蒙著眼睛,誰也不知道外面的狀況是什么樣的,這個時候有效溝通很重要,合理的分配,并有效溝通,才能最短時間完成任務(wù)。

  最后感謝公司給了我們這個成長勵練的機會,同事伙伴們同我們一起加油,努力,把公司建設(shè)的更好,也跟著公司一起成長,加油!

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會12

  此次公司拓展活動,歷時兩天一夜,最終圓滿結(jié)束,在最后結(jié)營時,除了艱辛,勞累,我也感到了喜悅。回想起這兩天拓展訓(xùn)練的時光,一時間百感交集。

  在剛開始團隊拓展訓(xùn)練時,我覺得拓展訓(xùn)練就像高中、大學(xué)時的軍訓(xùn)一樣,作用就是熟悉彼此,提高團隊的凝聚力。但后來我才發(fā)現(xiàn),這與高中、大學(xué)時的軍訓(xùn)有不小的區(qū)別。此次拓展訓(xùn)練的目的是培養(yǎng)企業(yè)文化,軍訓(xùn)是表面形式,實際上是通過團建游戲的方式,讓每個參與拓展活動的人都思考團隊的意義、每個人在團隊里的作用、如何為團隊爭取更大的利益、如何讓流程更合理化、如何解決瓶頸問題等等,并且在其中穿插的企業(yè)文化的理念、核心價值觀、管理原則等思想。讓企業(yè)文化深入每個人的心里。

  拓展訓(xùn)練活動里有個游戲讓我印象深刻,那就是“穿越火線”這個游戲,兩個小組組成一個大隊,全部人在規(guī)定時間內(nèi)不觸碰線的情況下通過即算完成。觸碰到線即算違規(guī),隨著違規(guī)的次數(shù)增加,懲罰也越來越大。這個游戲看上去不難,但是實施起來卻異常困難,一不小心就會觸碰到線的邊緣,而一個人觸碰到邊緣又會導(dǎo)致整個隊重來,并且隨著犯規(guī)的.次數(shù)越多,懲罰越嚴(yán)重。隊員們的消耗越來越大。

  第一次挑戰(zhàn)失敗,歷時40分鐘,在這個時候我們的體力都被消耗了大半,抬起人來已經(jīng)非常吃力了。教練給了我們兩個選擇,一是繼續(xù)挑戰(zhàn),依舊是四十分鐘。二是放棄挑戰(zhàn),接受懲罰。此時時間已經(jīng)是晚上12點以后了,我的心里其實是想放棄的,因為在體力充足的時候尚未完成挑戰(zhàn),而體力幾乎消耗殆盡的我們要如何完成挑戰(zhàn)呢?

  但最后我們還是選擇了繼續(xù)挑戰(zhàn),沒有其他原因,只是我們相信自己能做到。而第二輪挑戰(zhàn)一開始依舊是犯規(guī)數(shù)次,重來數(shù)次。在失敗多次后,有人提出了與另外一個隊伍合作。然后在合作之后,兩個隊伍共同完成了這個挑戰(zhàn),完成了這個我認(rèn)為不可能完成的挑戰(zhàn)。當(dāng)然教練在后面沒有那么嚴(yán)格了,但我們確實一次做的比一次好。我也明白了當(dāng)出現(xiàn)困難時,要尋找解決困難的對策,并付諸實踐,不要被困難所折服。

  最后一個拓展訓(xùn)練活動是所有人要翻過一個4米高的墻,采用搭人梯的方式。一開始我們自己制定的目標(biāo)時間是一個小時,但是教練卻只給我們10分鐘,一開始我也認(rèn)為10分鐘完全不夠用,這次挑戰(zhàn)可能要以失敗告終了,但最終我們50個人翻越人墻所用時間是9分37秒。我們還是做到了,那些看似無法完成的任務(wù),或許只需要制定好計劃,合理安排,并且團隊每個人都做到自己的本職,就能完成。

  這次拓展訓(xùn)練活動,還讓我明白了制定計劃、安排任務(wù)、溝通以及信息傳遞的重要性,在按順序翻牌的活動里,我們小組事先制定好翻牌的方法,每個人所負(fù)責(zé)要翻的牌的位數(shù),在翻好牌之后,要記住自己所翻牌的號碼,并傳達(dá)給其他組員。這一過程充分體現(xiàn)了制定計劃,安排任務(wù),溝通以及信息傳遞的重要性。

  除此之外,這次團建拓展訓(xùn)練活動還讓我意識到了自身的許多不足之處,其中一點就是在思考問題時,我沒有看到出現(xiàn)問題的本質(zhì)原因,只是為了解決問題而解決問題,其實我需要做的是找出問題出現(xiàn)的原因,解決問題并預(yù)防這種問題再次出現(xiàn)。第二點是當(dāng)遇到較大的困難時,我時常會認(rèn)為自己做不到而擅自放棄,從而扼殺了自己的可能性。在這次拓展后,我明白了有許多事其實都是努力了,都能辦到的,也有許多事是拼盡全力也會失敗的,但不嘗試一下,我永遠(yuǎn)也不會知道自己能不能做到。

  這次公司拓展訓(xùn)練我覺得還是非常有意義的,它讓我看待問題的角度、處理事情的方式、甚至生活態(tài)度都發(fā)生了一些變化,非常感謝公司讓我參加這次戶外拓展活動,讓我學(xué)到了很多。

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會13

  首先感謝能有這么好的時機,讓我在訓(xùn)練過程中感受團隊的力氣與突破自己后的喜悅。通過此次訓(xùn)練,我們深深理解到要想勝利必需要付出怎樣的努力方可站在至高點上,這次活動給我?guī)淼母惺茴H深:

  首先是卡內(nèi)基訓(xùn)練。當(dāng)坐在教室里聽夏教師給我們講課時,我被他生動活潑的話語感染了。我以前總把自己擺在前面,總想讓人重視我,卻很少為別人考慮,現(xiàn)在知道了真誠的贊美他人,傾聽他人的談話,原來這么重要,只有先真誠的關(guān)懷他人,才能得到別人的關(guān)懷。真的是受益匪淺。

  能夠攀上13米的巖壁,恐高如我,真的是想都不敢想,可聽到隊友們在下面為我加油、鼓勁,我想到了開場時候做的鼓掌的小嬉戲,教練說過我們對自己的力量猜測是實際力量的一半,我完全可以做到,想到這些,舍命地往上攀爬,最終,我也勝利了,我也實現(xiàn)了自我的突破!

  挑戰(zhàn)五分鐘,真的是考驗團隊協(xié)作與打算的工程。四個小分隊只有我們“精英隊”把“戰(zhàn)鼓”練好了,為了不讓其他隊學(xué)去,我們在競賽的時候選擇了先做其他的工程,結(jié)果在不太嫻熟的其次項就失敗了,落了個倒數(shù)第一的成績,直到現(xiàn)在都覺得好惋惜。通過這一次,我深深的感覺到,自己會的.,肯定不要怕跟別人共享,假如只為自己著想,結(jié)果只能是讓自己止步不前,得不到進(jìn)步。

  最讓我受啟發(fā)、受教育的,還是下午做的七巧板的活動。小小的七巧板,真讓我們手忙腳亂,開頭我們都不愿把自己有的資源與別人共享,自私的以為只要自己的板子湊齊了,任務(wù)很快就能完成,結(jié)果卻適得其反。直到經(jīng)過莊經(jīng)理的調(diào)度以后,才漸漸有序起來,當(dāng)我們意識到可以共享成果,并且一起努力時,時間已經(jīng)快到了,但我們卻忽視了更重要的———任務(wù)也可以共享。因此消失了拿到了成果也不能得分的局面。真的讓我特別受啟發(fā):一個優(yōu)秀的團隊必需要有明確的目標(biāo),只有設(shè)定明確的目標(biāo)才能使一個團隊產(chǎn)生共同的行動方向和行動力。而一個勝利的團隊必需要有素養(yǎng)過硬的領(lǐng)導(dǎo)者,領(lǐng)導(dǎo)大家為了同一個目標(biāo)共同努力、互通有無、共同共享成果,才能實現(xiàn)共贏。在現(xiàn)實工作中,不管是部門內(nèi)部,還是部門之間,只有精誠團結(jié),每一個人把自己的全部身心交給自己的團隊,與大家一起共享成果,才會制造1+12的可能,我們的工作才會一步步躍上更新的臺階。

  面對4.5米高的求生墻,我?guī)缀跸胂蟛怀鲈撛鯓又品,在教練的一聲命令下,團隊中全部人的共同努力,團結(jié)合作,甘當(dāng)人梯,隨著最終一名隊友靈敏的縱身一躍,精彩絕倫的“三人倒掛”在這一刻被定格,莫名的感動讓我一下濕了眼睛。試想假如我們每個員工在工作中都能象在這項活動中那么協(xié)作默契,那么相互照顧彼此,那么還有什么困難我們克制不了?我想一切困難在我們面前都會迎刃而解

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會14

  今年公司組織了我們到強企團隊拓展基地--xx生態(tài)園進(jìn)行了一次意義深重的封閉式的團隊拓展訓(xùn)練。

  在這次拓展培訓(xùn)中,全體團隊成員在教官的指導(dǎo)下,克服了種種困難,通過團隊之間的比拼、協(xié)助、溝通交流等方式進(jìn)行了一系列的團隊拓展培訓(xùn):在軍訓(xùn)的過程中,隊員們展開了跑步拉練、隊伍列隊操步等訓(xùn)練;在“風(fēng)雨人生路”、“團隊障礙”、“團體梅花樁”、“云梯”、“掃雷”等。在這些訓(xùn)練中讓我體會到團隊管理就是把一車散沙變成已凝固成整塊的混凝土,將一個個獨立團隊成員變成一個堅強有力的團體,從而能夠順利完成項目的既定目標(biāo)。而這些訓(xùn)練項目就是讓推對中的每一個成員都團結(jié)起來。

  在跑步拉練÷隊伍列隊操部訓(xùn)練中,讓我懂得了我們在日常工作中應(yīng)該要有軍隊一樣的紀(jì)律,服從領(lǐng)導(dǎo)的工作思想,因為在軍隊里面是沒有錯誤的指令,只有錯誤的動作。也因為這樣,團隊才能有秩序的運行。

  在風(fēng)雨人生路中,教官要求我們兩人一組,其中一個要蒙上眼睛要我們另外一人帶路。在這個訓(xùn)練中我體會到,一個團隊中一定要有一個正確的指導(dǎo)才能按照正確的方向行駛,而且在前進(jìn)的過程中一定要相信戰(zhàn)友,這樣團結(jié)合作才能順利的到勝利。

  在百米團隊障礙賽中,在這短短的一短路當(dāng)中已經(jīng)有伍個障礙等著我們?nèi)リJ過,但只要我們同心協(xié)力是沒有做不到的事情的。

  在云梯的游戲中,教官要求我們在規(guī)定的時間內(nèi)兩組三局比拼,隊員們將一端的水用多節(jié)水管運送到對面的水桶里面,看那一組量多。在這個游戲當(dāng)中,我們的新勢力組勝利了,因為我們?nèi)犼爢T都絕對服從隊長的指揮,關(guān)注每一個細(xì)節(jié),自己做好自己工作的本份,而且體會到在工作中也應(yīng)該穩(wěn)健中求效率,凡是不應(yīng)操之過急。要三思而后行,如果一味的需求速度,那么導(dǎo)致失敗那是不可取的。

  最令我難忘的是“感恩激勵培訓(xùn)”,公司領(lǐng)導(dǎo)韋總親自到場,激勵大家,和教官一起幫助隊員們理清人生方向,樹立積極的人生目標(biāo),激發(fā)每個人感恩的心。通過心與心的'交流,促進(jìn)團隊共同成長,使大家有了更好的人生感悟。

  通過本次培訓(xùn)活動,提高了領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者的角色理解,體驗角色互換的重要性,培養(yǎng)成員間相互信任的情感,學(xué)會如何進(jìn)行更有效的溝通。提高了員工對團隊的理解,打破層級之間的鴻溝,建立團隊定向意識,創(chuàng)造了良好的溝通環(huán)境。隊員們斗志昂揚,紛紛表示將所學(xué)運用到工作中去,只要我們堅定信念一定能有信心迎接工作的挑戰(zhàn)。

團隊拓展訓(xùn)練的心得體會15

  漂亮成都,激情的4月,在集團公司董事長、蔣總裁、常務(wù)許副總裁教育指導(dǎo)下和分公司掌舵人王總的帶著下,我們滿懷著喜悅和感動的心情,參與了公司組織的拓展訓(xùn)練,這次訓(xùn)練,給我不一樣的感受,讓我受益匪淺。整個訓(xùn)練過程把妙趣橫生的嬉戲同工作、生活、學(xué)習(xí)有機地聯(lián)系在了一起,不僅給我們帶來了無窮的樂趣、信念和士氣,同時也帶給了我們深刻的思索與啟迪

  在這里,每個工程都離不開團隊的支持和鼓舞,在一開頭設(shè)計自己團隊的隊名、隊訓(xùn)、隊歌以及每個人負(fù)責(zé)不同工作的時候,就預(yù)示了此次活動的整個過程離不開集體的才智和力氣。

  短短的2天時間,我的心靈受到了前所未有的劇烈撞擊和震撼,這種撞擊和震撼我會牢記終生!在我們的團隊中,為什么工作中總是鋪張時間?在一個個工程中,在教練的點撥下,我們找到了答案:

  一、優(yōu)秀的團隊首先應(yīng)當(dāng)有一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者,有一個共同的目標(biāo)愿景,以及為了實現(xiàn)共同目標(biāo)而制定的規(guī)劃。

  二、合理分工,相互協(xié)作:在一個團隊中,每個人只有分工不同,沒有輕重不同,每個人都應(yīng)當(dāng)各司其職,最大化的發(fā)揮自己的特長,我們的團隊才會做到最好!在工作中也是一樣:每個崗位的人都要相互協(xié)作,共同努力,才會取得我們大家共同制造的好成績。

  三、團隊中的溝通特殊重要。這讓我感受到了人與人之間無隔膜、和諧共處、親切無間的真誠與舒服。

  四、信任,一個多么美妙的詞語。信任朋友和同事,其實是給自己時機,由于協(xié)作和團結(jié)才會產(chǎn)生強大的分散力。

  五、紀(jì)律的約束:約束了自己,愛護的是大多數(shù)人和團隊的利益。俗話說無法規(guī)不成方園,在一個團隊中假如沒有紀(jì)律的約束,就不能稱之為團隊,只能是一盤散沙!一次拓展訓(xùn)練,給人的啟迪是如此之多。

  在此,給我印象最深的'就是電網(wǎng)逃命的嬉戲,規(guī)章是:成員必需從電網(wǎng)的一邊經(jīng)過一個網(wǎng)孔,到達(dá)電網(wǎng)的另一邊。假如觸動電網(wǎng),該活動失敗,全隊重新再來。

  在這個嬉戲中有很多要點需把握:弄清有多少資源,正確的組織指揮,團隊的力氣,分工明確、合理,準(zhǔn)時做好預(yù)備工作,扎頭發(fā)、扎褲腿、扎衣角。

  以上這些工作無疑是重要的和必需的。從解決問題方式的角度講,可以選擇不同的姿式過網(wǎng):拱墻式、狗爬式、飛標(biāo)式,固然還有活動中用得很勝利的抬木頭式。

  但更重要的,打算成敗的關(guān)鍵是下面的工作:

  誰應(yīng)當(dāng)先通過,誰應(yīng)當(dāng)后通過,誰應(yīng)當(dāng)中間通過。最終我們的團隊在一次和一次的失敗中,使我懂得了很多道理當(dāng)時我只想著皇天不負(fù)有心人啊,看來講究方法的人會少走彎路,充分利用資源到達(dá)既定目的,僅憑個人技巧而不講方法者往往是失敗者這是我在電網(wǎng)逃命活動中的體會。

  當(dāng)完成活動后,大家坐在一起,聯(lián)系我們現(xiàn)實中的工作生活進(jìn)展?fàn)幷摚旱谝唬瑘F隊目標(biāo)應(yīng)明確,全部的人都應(yīng)知道該干什么。其次,團隊中全部人應(yīng)保持一個積極上進(jìn)的心態(tài),假如今日我們的活動中,大家不是士氣昂揚,有一個積極的心態(tài),活動能完善地完成嗎?第三,紀(jì)律與執(zhí)行力,假如大家不能牢牢抱成團,堅決執(zhí)行上層的決策,逞個人英雄主義,各自為政,結(jié)果只會一團糟。第四,溝通是一座橋梁,聯(lián)結(jié)人的心智,有完善的溝通,就肯定會有完善的結(jié)果。還有一點就是我個人認(rèn)為,我們還應(yīng)當(dāng)靜下心來,思索一下,我們應(yīng)當(dāng)取得勝利。

  全部的活動,大家都以一種積極的心態(tài)參加,有出力的﹑有出謀劃策的﹑有監(jiān)視示警的,總之是在一個有序有組織的狀態(tài)下完成的。按現(xiàn)場活動中對各位成員的臨時表現(xiàn)進(jìn)展分工,雖不是最優(yōu),但肯定是較優(yōu)。每一個人根據(jù)自己所擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧M快調(diào)整心態(tài),全身心地投入到活動中去,全力協(xié)作,將發(fā)覺的問題和存在的隱患準(zhǔn)時提出,并提出相應(yīng)的解決方案供大家決策,從而將失誤扼殺在搖籃中,使得各位成員協(xié)作默契,在短時間內(nèi)將一個個工程勝利地完成。

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