拓展項目：挖金礦

　　項目說明：

　　1、距桌子2—3米。（學員能清楚看見桌上情況，又便于培訓師控制場面。）

　　2、這個拓展訓練項目不管是2個或者4個參加拓展的團隊隊，還是一個拓展團隊都可以操作。基本是分成四家不同公司。

　　布置

　　為了學員能夠更好的被引入狀態(tài)，拓展培訓師可做些適當項目背景介紹。例如：這個拓展訓練項目叫做"挖金礦"�，F(xiàn)在每座金礦由三家分公司共同來開采兩座金礦，每座有54塊礦石。大家現(xiàn)在看到的是第一座金礦。開采結(jié)束后，各個公司用開采的礦石的總價值扣除開采過程中產(chǎn)生的成本和費用，則為公司的最終收益。三個公司競爭開采兩座金礦，最終獲得最多收益的總公司獲勝。

　　項目道具：

　　a、相同大小的積木51塊，模擬金礦積木的兩個側(cè)面都標有數(shù)字。

　　b、大白紙，白板筆用來記成績、記分表。

　　c、筷子1雙，色子若干。

　　c、檢測報告各三份。

　　開采規(guī)則：

　　1）以擲色子來決定開采順序，每家公司輪流開采；

　　2）當一家公司開采時，只能派一名代表到桌前來，其余所有人員原地坐好。禁止惡意干擾其他公司開采，比如在其他公司開采的時候搖晃桌子。

　　3）開采的唯一工具是這雙筷子。金礦必須接觸桌面或者地面以后，方可用手接觸和拾起。各公司按照順序把金礦擺在自家公司前方的地面上。

　　4）每次只能開采一塊金礦，多于一塊則視作破壞金礦。將會接受懲罰，賠償其他各家100萬/家。同時該公司本次開采失效，金礦由培訓師修復好以后方可繼續(xù)開采。

　　5）該金礦將在培訓師宣布項目開始以后15分鐘內(nèi)坍塌，價值變?yōu)?。

　　項目時間：

　　項目引入、背景介紹、規(guī)則布置10分鐘

　　學員分組討論和確認行業(yè)規(guī)則7分鐘

　　第一次操作15分鐘

　　第二次操作10分鐘

　　項目討論各5分鐘

　　學員發(fā)言5——10分鐘

　　教練點評10——20分鐘

　　項目目標：

　　1、團隊在面對市場變化時有效轉(zhuǎn)型，從被動等待機會轉(zhuǎn)向主動尋求機會。

　　2、不斷適應變化的市場規(guī)則，

　　3、突破思維定式。

　　項目場地：30平米見方，室內(nèi)最佳均可

　　項目結(jié)束分享討論：

　　1、同一拓展項目由多個團隊進行操作，互為競爭關(guān)系，同時又要相互合作，怎樣才能制定出合適的計劃。

　　2、如何才能在最短的時間內(nèi)達成一致，統(tǒng)一起來為共同的目標而努力，是誰站出來組織？

　　3、面對突變的市場，面對被全盤推翻的原定計劃，我們該怎么做？

　　4、時間有限，而需要處理的事情太多，怎樣才能與站在對立面的對手為了"共贏"的目標達成一致？

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