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新員工入職培訓總結

時間:2020-07-24 20:03:54 入職培訓 我要投稿

【推薦】新員工入職培訓總結4篇

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結論的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不如立即行動起來寫一份總結吧?偨Y你想好怎么寫了嗎?以下是小編整理的新員工入職培訓總結4篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【推薦】新員工入職培訓總結4篇

新員工入職培訓總結 篇1

  20xx年XX學校畢業(yè)后,進入了XX供電公司,20xx年被分配到變電工區(qū)XX運維站,XX運維站負責三個110kV變電站、六個35kV變電站共9個變電站的設備巡視、維護、操作工作,承擔了德令哈市電網(wǎng)四分之三的安全運行維護重任。這是一個學習電力生產(chǎn)知識的好場所,更是一個鍛煉人的地方,我有幸成為XX的師傅。XX通過這二季度的培訓學習,理論知識水平、實際操作能力、得到很大的提高,為今后立足本職工作,做一位合格的電力人打下了良好的基礎。具體有以下幾個方面的體會:

  一、工區(qū)領導對新員工的關懷

  工區(qū)各位領導經(jīng)常深入現(xiàn)場,走入新員工的中間,熱切關心新員工的培訓工作和生活,希望新員工刻苦努力學習,學好技術及各類規(guī)章制度。早日成為一名合格的變電運維人員,更好的服務于社會和公司。

  二、基礎理論知識和基本技能的掌握

  根據(jù)工區(qū)“導師帶徒”的培訓計劃,要求他對變電站一、二次設備及輔助設施、安規(guī)、儀器儀表、兩票管理規(guī)定等方面進行了培訓學習。在進行理論培訓的同時,結合下站根據(jù)現(xiàn)場實際設備與理論結合對他進行培訓,使他真正做到學以致用。

  為了了解他對培訓內容掌握的情況,培訓完一個階段就對徒弟進行一次摸底考試,進一步了解徒弟的學習情況,對他不清楚或不知道的地方再詳細向他講解。

  XX從進入運維站以來,通過自身的不斷努力,無論思想上、學習上還是工作上吃苦耐勞、認真仔細,掌握了電力系統(tǒng)的工作重點,明白了變電運行的重要性。為了學到更多的知識,結合變電站技改現(xiàn)場主動放棄休息,拋棄個人的利益。把工作放在首位。

  經(jīng)過緊張有序的鍛煉,感覺到他的工作能力上了一個新的臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,綜合素質明顯提高。

新員工入職培訓總結 篇2

  夏末入秋的時節(jié),我有幸參加了福建省農(nóng)村信用社系統(tǒng)XX年新員工入職培訓。短短而又彌足珍貴的半個月已經(jīng)離我們漸漸遠去,但是,這一段美好的回憶和所學習到的知識和思想在今后的工作學習中是無論如何也忘卻不了的。這段時間里我得到了許多感動更學到了許多知識與技能。我感動于領導們對這次培訓的關懷,無論是舉辦這次培訓本身,還是在后來的培訓過程中領導們給予的深切關懷與殷切的希望;我感動于各位老師的辛勤奉獻;我感動于帶隊隊長的細心關心;我感動于教官們的嚴格要求;我還感動于學員們的努力,在那么短的時間里完成了那么優(yōu)秀的培訓過程視頻制作和那么優(yōu)秀的簡報以及出色的文藝匯演。在感動的過程中我學習到了許多對今后工作十分有用的知識與技能,金融法律基礎、金融營銷、安全保衛(wèi)制度、從業(yè)人員職業(yè)道德與職業(yè)操守、金融服務禮儀、團隊精神與溝通協(xié)作、農(nóng)村信用社概況及發(fā)展歷史、假幣的識別、點鈔技能、農(nóng)信社財務會計結算基礎知識等等課程都給予了我們十分可貴的知識養(yǎng)分。這些感動與知識的學習促我完成如下兩部分心得小結:

  一、 培訓收獲

  毫無疑問,在從學生生涯到職場過渡的這樣一個很有轉折意義的時間點上我得到了許多收獲。

  第一,培訓讓我更深刻地認識了農(nóng)信。在未曾參加本次培訓以前,我對農(nóng)信社的認識只能算是作為一個外人對農(nóng)信的認識。在之前農(nóng)信社也給我十分好的印象,因為出自農(nóng)村的我,在家鄉(xiāng)中看到的銀行,人們口中所談論的銀行就是我們農(nóng)信社;我了解到的是農(nóng)信社是一個根植大地的銀行、遍布城鄉(xiāng)的銀行、服務三農(nóng)的銀行以及農(nóng)民自己的銀行。這次培訓之后,我更像是一位家庭里的成員對自己家的熟悉。就比如說,我們提出的是“農(nóng)民自己的銀行”,但是,現(xiàn)在我們信用社已經(jīng)是一個標識(雙手托起火紅的金融事業(yè))、二級法人(省聯(lián)社法人和縣市區(qū)聯(lián)社法人)、三種形式(農(nóng)村信用合作社、農(nóng)村商業(yè)銀行、農(nóng)村合作銀行)這樣的一種情況,這樣,我們是服務農(nóng)民的銀行但又并不是僅僅只局限在服務我們廣大農(nóng)民朋友,我們提供大中專院校學生的助學貸款,我們幫助發(fā)放各種財政補助等等,這些都更像是一個“造福民生的銀行”。因此,我們現(xiàn)在提出的更為準確的四個別名應當是:“根植大地的銀行、遍布城鄉(xiāng)的銀行、服務三農(nóng)的銀行、造福民生的銀行”。另外,我還認識到信用社有著悠久的歷史,在世界各地也有許多親戚朋友,認識到了我們農(nóng)信社經(jīng)過了五十年代的艱苦創(chuàng)業(yè),六七十年代的跌宕起伏,八十年代的改革探索,九十年代的蓬勃發(fā)展以及新世紀以來的深化改革這些歷程。最后,我還了解到我省農(nóng)信社的地位作用以及組織構架、我們的發(fā)展態(tài)勢、在全國農(nóng)信系統(tǒng)中的位次和在全省銀行業(yè)機構中的名次、我們的經(jīng)營特色和優(yōu)勢、我們的企業(yè)文化以及作為農(nóng)信人應承擔起的使命與責任。我想,這些深入的認識,在未參加這次的培訓之前我是無法這么快就能夠認識到的。

  第二,培訓讓我學到了許多業(yè)務知識。《安全保衛(wèi)制度》的知識讓我了解了作為在金融系統(tǒng)中工作的我們,安全保衛(wèi)工作十分重要,這里的安全不僅包括防盜防搶等等,還包括了防火防水等災害。如果安全保衛(wèi)工作沒有做好,金融再好也是有缺陷的;《金融服務禮儀》讓我知道了如何遞收名片,如何握手,如何做好作為我們農(nóng)信鏡子的柜面服務;《假幣識別、點鈔技能》更是增加了我們的實際操作技能;《農(nóng)村信用社內控管理制度》讓我知道了如何才能合規(guī)工作,為什么有些工作必須就簡從繁,因為只有繁的這樣做才能保證內控;《農(nóng)村信用社信貸業(yè)務及服務“三農(nóng)”》和《貸款新規(guī)》讓我掌握的是貸款知識,讓我知道為什么新規(guī)中要改“時貸時存”為“時貸時付”;《銀行卡基礎業(yè)務》更是讓我們學到了與我們工作密切相關的內容。我們學到的業(yè)務知識不僅僅只是以上這些在列的業(yè)務知識,還有許多未在列,是因為培訓中心為我們這次培訓安排了內容十分豐富的課程,這些課程內容之豐富讓我欲窮舉而不能。

  第三,培訓讓我接受了教育,更加具有紀律性。我認為這次的培訓安排在武警指揮學院進行全封閉式的軍事化管理是非常有意義的。這里的學習生活讓我更加有紀律性。半個月里,我們不能踏出校門半步,要嚴格遵守作息時間,早上6:00起床,7時準時吃早飯,晚上上自習到9點,回來后10點準點熄燈。這鍛煉的是我們遵守時間的意識,在今后的工作中,這種意識將要一直陪伴著我們,工作中不遲到,不早退,與人約好時間要守時。除了這以外是嚴格的紀律性,吃飯之前要排隊、集合好了進餐廳、未等下命令誰都不能坐、坐下后未等下命令誰都不能動筷、吃飯過程中不許有一丁點的聲音,而且動作要迅速,五到十分鐘吃完飯;去上課時集合,進教室了按順序坐,一排一排地將位子補齊。以上的這些紀律如果一條沒做好就全體人員再重做一遍。這樣的紀律在今后的工作中我們也一定要予以保持,試想,一個金融機構如果沒有紀律性那將會有什么樣的災難性后果啊。

  第四,培訓讓我接觸了更多優(yōu)秀的人。我們這次的二期培訓一共有221人,培訓中我認識了許多優(yōu)秀的學員,也與他們建立了深厚情誼。他們中有人具備很強的組織能力的,在短短的20分鐘就能組織出一個團隊,建立出自己的隊名,選出自己的隊歌,想出自己的口號,畫出自己的隊標;有業(yè)務能力很強的,才幾天的功夫通過訓練就能掌握單指單張,扇面點鈔法,并表演給眾人看,而且速度極快;他們中也有學習能力很好的,不僅自己天天找時間復習課堂上的課程,還組織其他學員一起學習討論;也有很細心的學員,同宿舍的學員受傷了,是他帶著去醫(yī)務室看,如是再三;還有十分富有人格魅力的學員,不僅自己經(jīng)濟參加各種互動活動,還積極鼓勵其他學員參加活動。這些學員的優(yōu)秀品質是我必須向他們學習的,從認識到他們這些優(yōu)秀品質的那一刻起,我就決心要向他們學習,這些,我也將會一直學習下去。

  最后,這次培訓讓我提升了自己。這次培訓期間我有幸得到大家的信任,承擔起了一份責任,成為延平聯(lián)社的小組長,并且成為了整個南平地區(qū)的合唱《精忠報國》的指揮。在承擔這些責任期間,小組長一職,我認真完滿地完成了。而合唱指揮一職,我也盡心盡力去做,在接到任務那天起每個晚上我都練習一個多小時。然而,由于考試任務繁重,組織大家一起演練的時間太少了,導致表演那天大家唱得還是節(jié)奏快了。但是不管怎樣,這樣的過程讓我增長了樂理方面的知識。所以這次的培訓不僅讓我學到業(yè)務知識,還讓我更加了解了樂理知識,同時還鍛煉了我的膽量。另外,在一次團隊合作中,我也得到了組織能力方面的鍛煉。我組織了20多人的一個團隊,在短短的20幾分鐘里,組建了一個團隊,在表演的過程中我們的隊伍也得到了大家的肯定。這些所有的經(jīng)歷都讓我得到了鍛煉,讓我提升了自己。

  二、 今后工作的努力方向

  為期半個多月的培訓,讓我感受到農(nóng)信社會像極了一本大書,許多知識在學校的過程中并沒有學習到,在這次的培訓中卻學習到感受到了。農(nóng)信事業(yè)有今天,我們也一定要珍惜成果,好好努力。在努力的過程中,我定會遵照鄢理事長對我們的希望去做,熱愛農(nóng)信,獻身事業(yè),堅信農(nóng)信事業(yè)是一個光榮崇高的事業(yè),是一個前景美好的事業(yè),是一個成人達己的'事業(yè),抓住機遇,不斷進取。同時我會志存高遠,腳踏實地,樹立好遠大的理想,對理想有著正確的追求,并下扎實的功夫從基礎做起,從身邊的小事做起,不斷進取,永不言棄。

  最后,我想,經(jīng)歷了這次培訓并且擁有了上面的這些收獲,在今后的工作中就一定要予以實踐。我們要認識到,時代在發(fā)展,社會在進步。今天新的機遇和良好的工作環(huán)境都擺在我們面前,在這樣的機遇和環(huán)境面前我們更應努力實踐。我會珍惜既有的勞動成果,也會繼承我們老一代農(nóng)信人無私奉獻與吃苦耐勞的精神,樹立“社興我興,社衰我恥”的意識。

  請各位領導放心,今后在農(nóng)信社這個大家庭里,我會認認真真辦好每一件事,努力提高自己的綜合素質,將自己塑造成一個能吃苦耐勞,業(yè)務素質過硬,富有創(chuàng)造力的新一代農(nóng)信人,并為我們崇高美好的農(nóng)信事業(yè)的輝煌發(fā)展貢獻自己的力量!

新員工入職培訓總結 篇3

  一個月時間快要結束了,這么長的時間一下就過完了。其中發(fā)生了很多事,讓我越來越了解我自己了。

  這次培訓遠比上次培訓學得多,像coreldraw,辦公軟件和Dos ,其中Dos才拿到資料時,覺得太難不像是“人”學的,學一些時間后,發(fā)現(xiàn)DOS 并不是想象的那樣難,在學DOS時,劉老師出的題,我根本就沒做對過,你給我們布置的那幾道題,我只對了一道,可第二天測試,成績卻出人意料80分,這和我的學習根本不是一體的。劉老師你說我是硬式教育的產(chǎn)物,我不否認,我是典型的臨時抱佛腳,平時學習松松垮垮,課后也不怎么復習,到了關鍵時刻才要努力,所以考出的成績也差不多,。你說我每一次考試都沒失過手,我想也是因為這個原因。我每次成績都很好,實力就不那么如意了。培訓是一個很好的平臺,這次一個人發(fā)一臺機器給我們使用,但我并沒有很好的利用它,周末一般都用來玩,或者連機都不上去睡覺,很少上機學習的,白白浪費了這個平臺和學習時間。

  除了學到知識外,我的意識明顯改變了,比以前要好多了,過去我總有“小女孩幻想成為公主”的想法,現(xiàn)在想來這是不可能的,現(xiàn)在我更多的是追求現(xiàn)實。不能因為你的想法而試圖去改變現(xiàn)實,現(xiàn)在遇到事情總會去換位思考一下,如果那是我我會怎么做,我會像她(他)一樣嗎?這樣想你會覺得很舒服,比一個人去生氣好得多。

  這次培訓我發(fā)現(xiàn)了我的很多問題,1、不能安排好自己的娛樂時間和休息時間,我的學習時間和娛樂時間是亂的,有時一邊學習,還一邊玩。(就像掛上QQ,排文章一樣,有人找你你就跑去聊天,排的文章自然就不好了。)2、玩心太大,一提到玩比誰都有勁,一說學習就沒了氣。就像說正事一句話都沒有,說一些“塞邊打網(wǎng)”的事,話就很多。3、不能很好的控制自己,這一點,由其是我的情緒,如果有幾件事同時讓我做的話,我會覺得很煩,不知該怎么辦,而大發(fā)脾氣。4、我很在意別人的看法,當我做某件事,而有人說的話我會停止做那件事,而不停去想自己有沒有做錯什么的,然后想這樣想那樣的,最后還是浪費時間。我試著去改,但都以失敗告終,真不知道這些問題為什么總是纏著我?

  那次劉老師你幫我分析了我今后該走什么路,我想了一下,我覺得我做銷售可以,畢竟我有先天優(yōu)勢,“后天”優(yōu)勢只有靠自己努力去創(chuàng)造。我知道做銷售要口才,目前以我的水平做銷售是根本不可能的,現(xiàn)在對我來說最重要的是把口才練起來,我已經(jīng)想好了,回家買幾本書來看,多讀,多說,多與人交流,溝通,把普通話說好,相信這樣做,一個月下來,我的說話水平一定會提高好幾個檔次的。

  總的說,這次培訓懂得了不少東西。認清了自己存在的問題;給自己以后做了一個規(guī)劃,知道該往那方面努力;這樣才不那么盲目,而且我的意識有了大大的提高,比以前考慮以后更多一些了。

新員工入職培訓總結 篇4

  無論是工作上,還是生活上,都讓我學到了很多知識和經(jīng)驗。在這一個月里,我體會到了這個團隊的強大和這個大家庭的溫暖,自己也在其中快速地成長。因此我徹底喜歡上了這個集體,喜歡上了這份工作!以下是我的一些心得體會:

  一、認識。

  新員工的培訓使我對集團公司、分公司的規(guī)模,企業(yè)的文化內涵,以及在社會上的影響力有了更深層次的了解,也認識了自己的工作崗位。我目前的工作崗位是水電技術員,從大學畢業(yè)至今將近有四年時間了,之前也是從事基層技術的工作,我對這個崗位已經(jīng)不算陌生,并認識到這個崗位的特殊性。

  二、態(tài)度

  子曰:“有才無德,小人也;有德無才,君子也;然德才皆具者,圣人也!边@告訴我們要做什么樣的人。指導思想不對,又怎么能把事情做好呢?建筑職業(yè)不同于其他行業(yè),它需要不斷在現(xiàn)場檢查、監(jiān)督、隨時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,而這些工作都在現(xiàn)場比較惡劣的環(huán)境下進行,這要求我們不斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態(tài),從工程的實干中不斷豐富自己所學才能,使自己的現(xiàn)場綜合處理能力得到鍛煉和提高,

  三、時間

  時間是無聲的腳步,不會因為我們有許多事情需要處理而稍停片刻。自己的時間該如何利用,自己今后的人生該如何規(guī)劃,這是每個人都必須考慮的問題。時間對于每個人來說都是公平的,每天都是24個小時。把每一天中所要做的事情分清主次。記得剛到項目部的時候,由于對現(xiàn)場情況不是很了解,每天要做什么自己都不是很清楚,一天雖然也很忙碌,但是到頭來還是趕不上計劃,每天的工作效率不是很高,所以在工作中做好時間的安排尤為重要。

  在項目部的一個月時間,同事們幾乎都是天天加班,休息時間都比較少,在忙于現(xiàn)場管理工作的同時,還要負責做資料。經(jīng)過大家的共同努力,項目部取得了分公司季度考核總分排名第一的佳績。然而大家都沒有因此而放松工作,在這個過程中,讓我真正體會到了項目部取得的成績是大家共同努力日積月累的成果。

  四、小結

  由于剛來到項目對整個項目的工作不熟悉,加上跟施工隊交流不到位,造成剛開始的工作很被動。在項目領導和同事的幫助下,工作才得以進展。不過還有很多水電相關的工作內容還得加強學習。譬如,有關水電的施工圖紙必須熟知,前期臨水、臨電的施工方案,一些重要部位的技術交底,水電安裝過程中與土建的交接工作事項,熟知施工質量驗收規(guī)范,與甲方、監(jiān)理和施工隊之間的工作交流等等……新員工入職培訓心得這一個月的工作時間,只是我在公司的起步,今后要想走得更遠,就得先把自己的基礎打牢。在日常的工作過程中,找出自己的不足,以便在以后的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關文件資料,掌握好專業(yè)知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。在公司及項目部的領導下,在工作中不斷探索創(chuàng)新。最后我堅信在中鐵蓬勃發(fā)展的大潮中,在公司領導的精心培養(yǎng)下,我們技術人員會很快成長起來,為公司的發(fā)展做出應有的貢獻。

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