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企業(yè)培訓(xùn)通

時(shí)間:2024-06-22 14:11:49 通知 我要投稿
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企業(yè)培訓(xùn)通知

  現(xiàn)如今,越來越多地方需要用到通知,通知一般由標(biāo)題、主送單位(受文對象)、正文、落款四部分組成。寫起通知來就毫無頭緒?以下是小編整理的企業(yè)培訓(xùn)通知,歡迎閱讀與收藏。

企業(yè)培訓(xùn)通知

企業(yè)培訓(xùn)通知1

  關(guān)于上報(bào)培訓(xùn)計(jì)劃的通知

  所屬各單位:

  根據(jù)分公司人力資源部工作會(huì)議精神,推動(dòng)培訓(xùn)工作的日;、制度化和系統(tǒng)化。為將培訓(xùn)工作落到實(shí)處,開展好培訓(xùn)工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

  一、 培訓(xùn)目標(biāo)

  基礎(chǔ)培訓(xùn)日;。提高職工煤礦安全規(guī)程、崗位操作規(guī)程、煤礦作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)規(guī)范、職工行為規(guī)范和職業(yè)道德素質(zhì)等培訓(xùn)人次。

  二、具體要求

  1、培訓(xùn)計(jì)劃要建立在培訓(xùn)需求分析的基礎(chǔ)之上,每一項(xiàng)培訓(xùn)都要有明確培訓(xùn)目的、負(fù)責(zé)人、內(nèi)容、時(shí)間、場地和方式,精心組織確保培訓(xùn)效果。

  2、建立培訓(xùn)反饋制度,培訓(xùn)教案、試卷、職工反饋等內(nèi)容要建立詳細(xì)的`臺(tái)賬和記錄,培訓(xùn)的課時(shí)、覆蓋率和問題解決的數(shù)量在上年的基礎(chǔ)上要有所提高。

  3、建立報(bào)表制,每月上報(bào),支部書記直接負(fù)責(zé),指派專人具體落實(shí)的目標(biāo)責(zé)任體系。

  4、各單位要將培訓(xùn)計(jì)劃審核匯總后上報(bào)人力資源部。 5.、一日一題、三大規(guī)程學(xué)習(xí)資料、日常考試卷等學(xué)習(xí)資料結(jié)束后一并報(bào)送人力資源部。

  三、報(bào)送截止時(shí)間:

  每月28日報(bào)送當(dāng)月日常培訓(xùn)實(shí)際人數(shù)(列出培訓(xùn)人員花名冊)及下月日常培訓(xùn)計(jì)劃。

  四、報(bào)送形式

  電子版及紙質(zhì)資料各一份,紙質(zhì)要做封皮并加蓋單位公章。

  聯(lián)系人: 聯(lián)系電話:

  人力資源部

  XXXX年八月一日

企業(yè)培訓(xùn)通知2

各進(jìn)杭施工企業(yè):

  為切實(shí)貫徹落實(shí)住房城鄉(xiāng)建設(shè)部《關(guān)于開展20xx年住房城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的通知》(建安辦函[20xx]14號(hào))以及杭州市安全生產(chǎn)委員會(huì)《關(guān)于開展20xx年“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)萬里行”活動(dòng)的通知》(杭安委〔20xx〕7號(hào))的精神和工作要求,結(jié)合市建委近期召開的安全生產(chǎn)成員單位會(huì)議精神,現(xiàn)就加強(qiáng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作通知如下:

  一、培訓(xùn)對象

  企業(yè)管理人員、項(xiàng)目管理人員、施工作業(yè)人員。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、新《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《建筑施工企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和專職安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)管理規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī);

  2、安全生產(chǎn)事故案例警示教育;

  3、安全操作規(guī)程及相關(guān)技能培訓(xùn);

  4、應(yīng)急救援預(yù)案演練及事故發(fā)生后自救互救培訓(xùn);

  5、結(jié)合各企業(yè)自身工程項(xiàng)目發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)隱患進(jìn)行針對性培訓(xùn)。

  三、培訓(xùn)形式

  1、組織專門的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和事故安全教育培訓(xùn);

  2、舉辦安全知識(shí)競賽;

  3、利用民工學(xué)校平臺(tái)開展安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn);

  4、利用張貼安全教育宣傳畫、安全生產(chǎn)橫幅、黑板報(bào)等形式宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)。

  四、工作要求

  1、各進(jìn)杭施工企業(yè)應(yīng)針對企業(yè)駐杭機(jī)構(gòu)的設(shè)置情況,以及企業(yè)安全生產(chǎn)制度建設(shè)、執(zhí)行以及所屬工程項(xiàng)目中的`安全隱患,加強(qiáng)企業(yè)管理人員、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和安全專職人員的培訓(xùn)教育。

  2、各企業(yè)應(yīng)結(jié)合事故應(yīng)急預(yù)案、施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)隱患和風(fēng)險(xiǎn)源,開展有針對性的預(yù)案演練、風(fēng)險(xiǎn)教育等活動(dòng),切實(shí)提高作業(yè)人員的安全意識(shí)。

  3、各企業(yè)應(yīng)結(jié)合“安全生產(chǎn)月活動(dòng)”,認(rèn)真填報(bào)“進(jìn)杭施工企業(yè)開展‘安全生產(chǎn)月’活動(dòng)有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表”(見附件),并在20xx年7月5日前報(bào)送至站市場檢查科102室。

  杭州市建筑企業(yè)管理站

  20xx年6月8日

企業(yè)培訓(xùn)通知3

  各縣市區(qū)安監(jiān)局、有關(guān)企業(yè):

  根據(jù)省安監(jiān)局的統(tǒng)一部署和全年職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作計(jì)劃,進(jìn)一步提高職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管能力,定于20xx年10月20日在岳陽市召開全市職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)班,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、培訓(xùn)時(shí)間:

  10月20日8:00報(bào)到,培訓(xùn)一天,

  二、培訓(xùn)地點(diǎn):

  岳陽市曉朝賓館(后花園)三會(huì)議室

  二、培訓(xùn)內(nèi)容:

  學(xué)習(xí)新職業(yè)病防治法和職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)創(chuàng)建知識(shí)。

  三、參訓(xùn)人員:

  市局;、礦山科、煙花爆竹科負(fù)責(zé)人,各縣市區(qū)安監(jiān)局分管副局長、職業(yè)衛(wèi)生安全監(jiān)管股室負(fù)責(zé)人,部分職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管重點(diǎn)企業(yè)(名單見附件)

  四、其他事項(xiàng):

  1、企業(yè)參訓(xùn)人員由企業(yè)所在地安監(jiān)局負(fù)責(zé)通知

  2、會(huì)議就餐由市安監(jiān)局統(tǒng)一安排,住宿自理。

  聯(lián)系人:張 璇 xxxxxxxxx

  張青鋒xxxxxxxxxx

  傳真xxxxxxxxxxx

  20xx年10月10日

企業(yè)培訓(xùn)通知4

  各中央、省在漢企業(yè)、市屬大企業(yè)及二級(jí)單位:

  根據(jù)市安監(jiān)局20xx年職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作安排,經(jīng)研究決定,舉辦中央、省在漢企業(yè)、市屬大企業(yè)及二級(jí)單位職業(yè)健康管理工作培訓(xùn)班。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、培訓(xùn)對象

  各中央、省在漢企業(yè)、市屬大企業(yè)及二級(jí)單位職業(yè)健康工作分管領(lǐng)導(dǎo)1名,職業(yè)健康工作管理人員1名。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容

 。ㄒ唬┞殬I(yè)健康監(jiān)管的形式與任務(wù);

 。ǘ┞殬I(yè)病危害因素辨識(shí)與管理;

 。ㄈ┢髽I(yè)健康監(jiān)護(hù)與職業(yè)病診斷鑒定調(diào)查。

  三、培訓(xùn)方式

  聘請省、市職業(yè)衛(wèi)生專家,從當(dāng)前國家、省、市職業(yè)病形勢,職業(yè)健康管理工作現(xiàn)狀出發(fā),結(jié)合我市重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域企業(yè)職業(yè)病危害因素特點(diǎn),采取政策法規(guī)、理論宣講與案例分析相結(jié)合,現(xiàn)場講授與書面考試相結(jié)合的方式開展培訓(xùn)。

  四、培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)

 。ㄒ唬┡嘤(xùn)時(shí)間:20xx年5月23日(星期五)。

  上午8:15—8:45報(bào)到,9:00開課,下午13:00開課。

 。ǘ┡嘤(xùn)地點(diǎn):武昌區(qū)丁字橋武珞路519號(hào)瑞豐大酒店(省農(nóng)業(yè)廳旁)

 。ㄈ┞(lián)系人及電話:

  武漢市安監(jiān)局職業(yè)健康處:符曉,電話:xxxxxx.

  湖北中天職業(yè)教育培訓(xùn)中心:張漢玲,電話:xxxxxx

  傳真:87506371 郵箱:xxxx@163.com

  瑞豐大酒店前臺(tái)電話:87667726

  五、有關(guān)要求

  (一)此次培訓(xùn)由武漢市安監(jiān)局委托湖北中天職業(yè)教育培訓(xùn)中心具體承辦,請各參訓(xùn)單位于5月19日前將培訓(xùn)班報(bào)名回執(zhí)表(見附件1)發(fā)至中天教育培訓(xùn)中心ztzj777@163.com或傳真至87506371。

 。ǘ┱埜鲄⒂(xùn)單位按照名額分配表(見附件2)通知本單位相關(guān)人員參訓(xùn),市屬企業(yè)除通知本單位相關(guān)人員外,還負(fù)責(zé)通知名額分配表中二級(jí)單位相關(guān)人員參訓(xùn)。

 。ㄈ﹨⒓优嘤(xùn)人員經(jīng)考核合格,頒發(fā)培訓(xùn)合格證。報(bào)到時(shí)請?zhí)峤唤诙绮噬怯浾?張,身份證復(fù)印件一張。

  (四)培訓(xùn)為免費(fèi)培訓(xùn),資料費(fèi)、午餐費(fèi)由市安監(jiān)局統(tǒng)一支付。

 。ㄎ澹⿲W(xué)習(xí)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律,凡報(bào)名者無特殊原因不得請假。

  附件:1.企業(yè)職業(yè)健康管理工作培訓(xùn)班報(bào)名回執(zhí)

  2.企業(yè)職業(yè)健康管理工作培訓(xùn)班名額分配表

  武漢市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局

  20xx年5月6日

企業(yè)培訓(xùn)通知5

  根據(jù)《食品安全法》、《食品生產(chǎn)許可審查通則》(國家質(zhì)檢總局年第88號(hào)公告)和質(zhì)監(jiān)函[]403號(hào)文件要求,從年月1日起,所有食品生產(chǎn)加工企業(yè)的檢驗(yàn)人員必須取得食品檢測專業(yè)文憑或經(jīng)培訓(xùn)考核獲得人力資源和勞動(dòng)保障部門頒發(fā)的相應(yīng)工種(食品檢驗(yàn)工)的《國家職業(yè)資格鑒定證書》,嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制度。否則,不受理其企業(yè)的.行政許可申請并按規(guī)定要求企業(yè)進(jìn)行整改,未整改的依法依程序撤銷其生產(chǎn)許可證。根據(jù)文件精神,現(xiàn)將我市食品生產(chǎn)加工企業(yè)檢驗(yàn)人員培訓(xùn)的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、培訓(xùn)有關(guān)事項(xiàng)

  1、企業(yè)可根據(jù)自身的情況選擇參加有資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行食品生產(chǎn)加工企業(yè)檢驗(yàn)人員培訓(xùn)。

  2、認(rèn)為自身的檢驗(yàn)?zāi)芰梢灾苯訁⒓邮〖?jí)以上食品檢驗(yàn)工《國家職業(yè)資格鑒定證書》鑒定考試的可直接到勞動(dòng)部門報(bào)名參加鑒定考試。

  3、食品生產(chǎn)加工企業(yè)檢驗(yàn)人員將按食品類別進(jìn)行培訓(xùn)。

  4、參培人員未通過鑒定考試的繼續(xù)參加下次培訓(xùn).

  二、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、食品生產(chǎn)與檢測相關(guān)法律法規(guī)

  2、食品衛(wèi)生檢驗(yàn)相關(guān)知識(shí)

  3、食品企業(yè)產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)項(xiàng)目

  4、《食品檢驗(yàn)工》初級(jí)要求的相關(guān)內(nèi)容

  三、培訓(xùn)時(shí)間安排

  20xx年月起,每期培訓(xùn)時(shí)間為15天,共分五期,月份前完成培訓(xùn)工作。具體每期培訓(xùn)時(shí)間另行通知

  四、其他要求

  1、安排培訓(xùn)的企業(yè)必須派人參加培訓(xùn),有特殊原因不能參加培訓(xùn)的需向?yàn)g陽市質(zhì)監(jiān)局作書面說明。

  2、所有參培學(xué)員要求文化程度是高中以上,年齡適中,并能長期在本廠工作。

  3、報(bào)到時(shí)務(wù)必?cái)y帶本人二代身份證。

  4、參加培訓(xùn)人員培訓(xùn)前需到我局食安科辦理相關(guān)手續(xù)。

企業(yè)培訓(xùn)通知6

  各部門、分、子公司:

  為開闊公司員工視野,更新思想觀念,學(xué)習(xí)先進(jìn)城市的管理理念,同時(shí)激勵(lì)廣大員工工作積極性,樹立學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的氛圍,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工向心力。根據(jù)xx市總工會(huì)年度學(xué)習(xí)培訓(xùn)考察要求,公司決定組織年度優(yōu)秀員工外出進(jìn)行考察學(xué)習(xí),現(xiàn)通知如下:

  一、參加人員:20xx年度公司優(yōu)秀員工、 中層以上管理人員、公司業(yè)務(wù)骨干(由部門、分、子公司各推薦一名,條件是須在公司工作年滿一年以上的.員工)

  二、組織方式:

  1、為保證公司工作正常有序運(yùn)行,根據(jù)各部門職責(zé)分工不同,視工作緩急情況分兩期組織人員外出考察學(xué)習(xí)。

  2、由公司工會(huì)根據(jù)市總工會(huì)統(tǒng)一要求,安排學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間地點(diǎn),統(tǒng)一安排行程及期間食宿。

  三、考察學(xué)習(xí)要求:

  1、考察學(xué)習(xí)人員在外出學(xué)習(xí)考察期間,嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律和公共秩序,自覺維護(hù)好公司形象。

  2、考察學(xué)習(xí)結(jié)束后,結(jié)合本部門工作實(shí)際,每人擬寫一篇考察心得體會(huì),進(jìn)行總結(jié)和交流。

  3、各單位請將推選的業(yè)務(wù)骨干名單于11月13日報(bào)公司綜合部。

  二0XX年十一月九日

企業(yè)培訓(xùn)通知7

  根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、省人力資源社會(huì)保障廳有關(guān)工作部署,結(jié)合我市實(shí)際,我市繼續(xù)組織參加全國統(tǒng)一鑒定(以下簡稱“全國統(tǒng)考”),實(shí)施全省統(tǒng)一鑒定(以下簡稱“全省統(tǒng)考”)。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、統(tǒng)考職業(yè)

  1、全國統(tǒng)考:企業(yè)人力資源管理師、物流師、心理咨詢師、電子商務(wù)師、理財(cái)規(guī)劃師、企業(yè)培訓(xùn)師、職業(yè)指導(dǎo)人員、勞動(dòng)保障協(xié)理員等8個(gè)職業(yè)。

  2、全省統(tǒng)考:秘書、公關(guān)員、營銷師、婚姻家庭咨詢師等87個(gè)職業(yè)(工種)。

  二、統(tǒng)考考核時(shí)間

  全國統(tǒng)考時(shí)間為5月21-22日,全省統(tǒng)考時(shí)間為5月21-23日。

  三、統(tǒng)考報(bào)名事項(xiàng)

  1、網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:3月22日—28日止。報(bào)名請登錄,點(diǎn)擊首頁右上角菜單欄的“網(wǎng)上辦事大廳”,進(jìn)入大廳后點(diǎn)擊頁面中間位置的“職業(yè)技能鑒定”。

  2、現(xiàn)場審核時(shí)間:3月29日—4月6日(工作日內(nèi),按短信通知時(shí)間參加審核)。

  審核地點(diǎn):政務(wù)新區(qū)C區(qū)6樓605室。

  3、準(zhǔn)考證打印時(shí)間請關(guān)注網(wǎng)站通知

  4、報(bào)全國統(tǒng)考職業(yè)一級(jí)(高級(jí)技師)、二級(jí)(技師)考生請?jiān)?月7日—4月13日(工作日內(nèi))提交論文(一式三份),其中物流師(2-1級(jí))、理財(cái)規(guī)劃師(2-1級(jí))不提交論文。

  四、注意事項(xiàng)

  1、不受理戶口不在本市且不在本市轄區(qū)內(nèi)的'學(xué)制教育學(xué)生、就業(yè)人員、現(xiàn)役軍人、長期居住人員報(bào)名;

  2、不受理社會(huì)力量辦學(xué)單位代學(xué)員集體報(bào)名;

  3、不受理考生跨地域報(bào)名;

  4、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工勤人員應(yīng)按《關(guān)于印發(fā)安徽省機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員職業(yè)技能鑒定實(shí)施意見的通知》(皖人社發(fā)〔20xx〕2號(hào))中要求的申報(bào)條件及程序報(bào)名。

  咨詢電話:3991242,3991363

  蕪湖市職業(yè)技能鑒定中心

企業(yè)培訓(xùn)通知8

  各縣(市、區(qū))經(jīng)信局,集聚區(qū)、開發(fā)區(qū)經(jīng)發(fā)局:

  為更好地學(xué)習(xí)借鑒德國工業(yè)4.0戰(zhàn)略,拓展企業(yè)家發(fā)展理念,提升我市企業(yè)智能制造水平,促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)和健康發(fā)展,我委擬于7月中上旬組織部分機(jī)械行業(yè)企業(yè)及其他相關(guān)企業(yè)赴德國進(jìn)行考察學(xué)習(xí),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、培訓(xùn)主題

  本期培訓(xùn)主題是:學(xué)習(xí)德國工業(yè)4.0戰(zhàn)略,通過組織臺(tái)州企業(yè)經(jīng)營者親歷德國,學(xué)習(xí)德國工業(yè)4.0戰(zhàn)略下的德國智能制造、制造自動(dòng)化技術(shù)和現(xiàn)代生產(chǎn)管理技術(shù);學(xué)習(xí)德國產(chǎn)品研究、技術(shù)創(chuàng)新體系建設(shè)和自主創(chuàng)新管理模式,提升企業(yè)核心競爭力的做法和經(jīng)驗(yàn);感受德國企業(yè)科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾矸椒,從而探尋臺(tái)州企業(yè)的智能化發(fā)展路徑,拓展企業(yè)家國際化視野,加快臺(tái)州企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容

  培訓(xùn)由專家學(xué)者的'課堂講授和德國工業(yè)4.0標(biāo)桿企業(yè)及著名隱形冠軍企業(yè)的實(shí)地考察兩部分組成。課堂講授與實(shí)地考察的比例約1:2,偏重實(shí)地考察。專家教授的主題和考察的企業(yè)可與德國紐倫堡喬治·西蒙·歐姆工業(yè)大學(xué)管理學(xué)院進(jìn)行事前溝通,并根據(jù)企業(yè)要求訂制。

  (一)培訓(xùn)內(nèi)容建議

  1、德國工業(yè)4.0與德國《高技術(shù)戰(zhàn)略20xx》解讀

  2、德國雙元制職業(yè)教育和德國工匠精神

  3、德國企業(yè)的創(chuàng)新管理

  4、隱形冠軍

  5、德國中小企業(yè)在國際競爭中的成功要素分析

  6、德國家族企業(yè)的傳承

  7、德國企業(yè)和諧勞資關(guān)系

  (二)擬考察企業(yè)(備選)

  三、參加對象

  全市機(jī)械行業(yè)企業(yè)及其他相關(guān)企業(yè)董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理等高層經(jīng)營管理者。

  四、時(shí)間和地點(diǎn)

  培訓(xùn)時(shí)間:共計(jì)12天(含往返途中時(shí)間),計(jì)劃安排在7月8日-20日(具體往返日期視航班而定),境外培訓(xùn)地點(diǎn):浙江大學(xué)德方合作伙伴德國紐倫堡工業(yè)大學(xué)歐姆管理學(xué)院。培訓(xùn)考察完成后,由德國紐倫堡工業(yè)大學(xué)歐姆管理學(xué)院頒發(fā)結(jié)業(yè)證書。

  為充分利用企業(yè)家的寶貴時(shí)間,提高培訓(xùn)考察效率,避免旅途勞頓,考察的企業(yè)大部分在紐倫堡周邊100公里范圍內(nèi)。

  五、培訓(xùn)考察費(fèi)用

  費(fèi)用預(yù)計(jì)每人3.5萬元人民幣,包括:培訓(xùn)費(fèi)、往返國際機(jī)票費(fèi)、簽證費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、食宿費(fèi)和交通費(fèi)等。其中,培訓(xùn)費(fèi)等約1.5萬元人民幣,由市經(jīng)信委事后補(bǔ)助返還。

  六、項(xiàng)目實(shí)施

  1、浙江大學(xué)管理培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)辦理出入境手續(xù)和往返機(jī)票訂制、德方培訓(xùn)考察聯(lián)絡(luò)等具體組織工作,辦理出入境所需資料按照德國使領(lǐng)館提出的清單,并由團(tuán)組成員按要求自行準(zhǔn)備。

  2、紐倫堡工業(yè)大學(xué)歐姆管理學(xué)院負(fù)責(zé)安排在德國期間的培訓(xùn)和考察日程;漢斯·賽德爾基金會(huì)為團(tuán)組簽發(fā)邀請函,并承擔(dān)團(tuán)組的境外醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)(含第三者責(zé)任險(xiǎn))。

  3、德國G&W國際商務(wù)管理有限公司負(fù)責(zé)在德國培訓(xùn)考察期間的食宿、交通等后勤保障工作,并與紐倫堡工業(yè)大學(xué)歐姆管理學(xué)院協(xié)調(diào),做好在德培訓(xùn)考察期間的日程銜接工作。

  七、有關(guān)要求

  請各局根據(jù)考察方案,采取自愿報(bào)名和組織推薦的方式,結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H選定2-3家企業(yè),培訓(xùn)總?cè)藬?shù)在20名左右。請參加者及時(shí)填寫《赴德培訓(xùn)出國人員報(bào)名表》,并于4月28日前報(bào)送市經(jīng)信委。

企業(yè)培訓(xùn)通知9

  為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規(guī)章制度和企業(yè)文化。增強(qiáng)新員工的`自信心和工作意識(shí),使其盡快投入到工作和融入XX的企業(yè)文化。

  為此,行政人事部定于xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓(xùn),具體安排如下:

  日期 時(shí)間 課程內(nèi)容及安排 負(fù)責(zé)部門 培訓(xùn)地點(diǎn)

  11月18日 14:00-14:10 簽到 集團(tuán)行政人事部、

  物業(yè)公司行政管理部 集團(tuán)公司一號(hào)會(huì)議室

  14:10-14:20 宣讀歡迎詞

  14:20-15:00 破冰游戲

  15:00-16:00 公司概況簡介

  16:00-16:05 休息

  16:05-16:30 公司制度學(xué)習(xí)(行政方面)

  16:30-17:00 與麗景共成長(溝通無限小游戲)

  請新員工所在部門提前做好工作安排,以保證新員工能及時(shí)參加培訓(xùn)。參加培訓(xùn)學(xué)員自備筆記薄、筆及《員工手冊》,并準(zhǔn)時(shí)出席,如因工作關(guān)系確實(shí)不能參加者,請以書面形式經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后,向行政人事部請假方可。

  附:《新員工培訓(xùn)人員名單》

  行政人事部

  XX年十一月十七日

企業(yè)培訓(xùn)通知10

區(qū)內(nèi)各企業(yè):

  為加強(qiáng)企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)打造一支思維開闊、管理能力強(qiáng)、自身素質(zhì)高,具有戰(zhàn)略眼光、開拓精神、創(chuàng)新能力和社會(huì)責(zé)任感的'優(yōu)秀中青年企業(yè)家隊(duì)伍,根據(jù)市里安排,市經(jīng)信委委托濰坊市委黨校舉辦濰坊市新生代企業(yè)家培訓(xùn)班,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、培訓(xùn)內(nèi)容

  邀請中國人民大學(xué)專家教授和全國優(yōu)秀律師,分別解讀中國特色社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)、從當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢看供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、儒法互濟(jì)的管理之道、企業(yè)常見法律糾紛及風(fēng)險(xiǎn)防范、新生代企業(yè)家創(chuàng)業(yè)精神培養(yǎng)等相關(guān)內(nèi)容,依托市委黨校優(yōu)勢資源,積極與黨政主體班次對接,并安排到黨校教育基地進(jìn)行專題教學(xué)。

  二、培訓(xùn)人員

  圍繞全市工業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)方案, 6+6重點(diǎn)行業(yè)企業(yè)中優(yōu)先推薦優(yōu)秀董事長、總經(jīng)理和二代接班人(在公司中任副總經(jīng)理以上職務(wù))參加培訓(xùn),年齡原則上不超過45周歲。

  三、培訓(xùn)時(shí)間

  20xx年6月20日-21日,在濰坊市委黨校封閉式培訓(xùn);6月21日-25日在井岡山黨校教育基地培訓(xùn)。

  四、其他事項(xiàng)

  1、請符合條件的企業(yè)和有意愿的企業(yè),將學(xué)員報(bào)名表(加蓋公章)和學(xué)員基本情況表于20xx年6月9日12:00前報(bào)區(qū)經(jīng)發(fā)局728房間,同時(shí)發(fā)送電子版。

  2、市新生代企業(yè)家培訓(xùn)班不收取學(xué)員任何費(fèi)用,交通費(fèi)用自理。培訓(xùn)期間全體參訓(xùn)人員須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律。

  3、請全體參訓(xùn)人員攜帶身份證件于6月20日早8:00前到濰坊市委黨校(昌樂縣寶通街669號(hào))教學(xué)樓500人報(bào)告廳準(zhǔn)時(shí)報(bào)到上課,領(lǐng)取學(xué)員手冊、學(xué)員證等培訓(xùn)材料。若需提前報(bào)到,請與培訓(xùn)班班主任徐建平(13XX6)聯(lián)系食宿等事宜。

  濰坊經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展局:聯(lián)系電話:80XX2,電子郵箱:XX@126.com。

企業(yè)培訓(xùn)通知11

  各位結(jié)對教師:

  在實(shí)施穗研字[20xx]08號(hào)文件《廣州市農(nóng)村地區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校學(xué)科教師培訓(xùn)工作意見(試行)》的基礎(chǔ)上,結(jié)合廣州市教育局當(dāng)前重點(diǎn)工作的.要求,我市第二期農(nóng)村地區(qū)義務(wù)教育階段教師培訓(xùn)將從20xx學(xué)年開始,本期培訓(xùn)以農(nóng)村義務(wù)教育階段骨干教師為主,并把鎮(zhèn)街教學(xué)指導(dǎo)中心業(yè)務(wù)干部納入培訓(xùn)范圍。

  特聘請你擔(dān)任生物學(xué)科農(nóng)村教師的結(jié)對指導(dǎo)老師(名單附后),聘期兩年(20xx年12月至20xx年12月),F(xiàn)定于12月30日至31日為第一次集中培訓(xùn)時(shí)間,你需要參加一段培訓(xùn)活動(dòng),請于12月31日(星期四)上午8:30到達(dá)華泰賓館(廣州市先烈南路23號(hào)。周邊公交:先烈南路站11 133 236 33 56 62 65 74 高峰快線12 高峰快線8 209 27 289 293 546 54 85 ),參加學(xué)科培訓(xùn)活動(dòng)。請準(zhǔn)時(shí)出席。

  憑本通知向?qū)W校請假。

  廣州市教育局教學(xué)研究室

  年12月25日

企業(yè)培訓(xùn)通知12

  為了開闊我校高三教師的視野,積極汲取先進(jìn)教育理念,學(xué)習(xí)優(yōu)秀教育管理經(jīng)驗(yàn),提升教育教學(xué)水平,提高高三教育教學(xué)的實(shí)效性,進(jìn)一步推進(jìn)新課程改革,提高高三課堂教學(xué)質(zhì)量,增強(qiáng)我校教師執(zhí)行新課程的能力,進(jìn)一步促進(jìn)我校教師專業(yè)化發(fā)展, 特制訂我校高三教師外出學(xué)習(xí)考察計(jì)劃。具體計(jì)劃如下:

  一、考察學(xué)習(xí)時(shí)間和地點(diǎn)

  時(shí)間:20xx年x月 日-----20xx年 月 日地點(diǎn):

  二、考察學(xué)習(xí)人員及參加方式

  1、 報(bào)名外出考察學(xué)習(xí)人員僅限高三教師

  2、 報(bào)名參加方式為自愿報(bào)名參加(參加人員將填寫信息表)

  三、考察學(xué)習(xí)內(nèi)容

  1、本校教師將以學(xué)科為單位分別與考察學(xué)習(xí)所在學(xué)校高三各學(xué)科就高三教學(xué)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行交流,聽取其科學(xué)、先進(jìn)的備考和教學(xué)經(jīng)驗(yàn);

  2、考察學(xué)習(xí)所在學(xué)校在課程改革、課堂教學(xué)、班級(jí)管理、校本教研等方面的成熟經(jīng)驗(yàn)和做法;

  四、考察學(xué)習(xí)流程

  1、集合、出發(fā)時(shí)間及地點(diǎn)

  集合: 20xx年xx月xx日早晨xx點(diǎn)xx分出發(fā):xx點(diǎn)xx分 地點(diǎn):

  2、月 日 下午到學(xué)校晚住

  3、月 日到學(xué)校晚住

  4、月 日到學(xué)校返回

  五、考察學(xué)習(xí)要求

  1、外出考察學(xué)習(xí)期間教師要嚴(yán)格遵守時(shí)間、紀(jì)律要求,統(tǒng)一行動(dòng),不得擅自離隊(duì),樹立良好的教師形象,維護(hù)二中聲譽(yù)。

  2、具體學(xué)習(xí)過程中本校教師要遵守考察學(xué)習(xí)學(xué)校的`各種規(guī)章制度,不影響所在學(xué)校的正常教學(xué)。

  3、本校教師在學(xué)習(xí)過程中藥虛心向所在學(xué)校學(xué)習(xí),認(rèn)真總結(jié),從不同的方面去學(xué)習(xí)別人科學(xué)、先進(jìn)的教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)來促進(jìn)個(gè)人在教育教學(xué)方面的能力提升,進(jìn)而推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)工作水平整體提升。

  4、考察學(xué)習(xí)結(jié)束后,在相互交流考察學(xué)習(xí)心得的基礎(chǔ)上要及時(shí)寫一篇學(xué)習(xí)心得上交教研室,作為學(xué)校的一種原始材料積累

  六、其它

  1、請外出學(xué)習(xí)考察教師準(zhǔn)備好個(gè)人外出行李,攜帶第二代身份證或能提供酒店入住的相關(guān)證件。

  2、 教師負(fù)責(zé)本次外出考察期間的各種聯(lián)絡(luò)事宜。

  七、 聯(lián)系人

  教師 電話

  教師 電話

企業(yè)培訓(xùn)通知13

  各區(qū)縣、開發(fā)區(qū)安監(jiān)局,市屬相關(guān)企業(yè):

  為進(jìn)一步提高全市職業(yè)衛(wèi)生管理人員的業(yè)務(wù)能力和依法行政水平,促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)衛(wèi)生主體責(zé)任落實(shí),根據(jù)市安監(jiān)局20xx年度職業(yè)衛(wèi)生工作安排,定于11月8日—10日舉辦兩期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)班,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、培訓(xùn)對象

  第一期:各區(qū)縣、開發(fā)區(qū)安監(jiān)局分管職業(yè)衛(wèi)生工作主管領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管人員;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街辦、園區(qū)職業(yè)衛(wèi)生管理人員(分配名額見附件1)。

  第二期:生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員(每個(gè)單位限2人,具體名單見附件2)。

  二、培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)

 。ㄒ唬┡嘤(xùn)時(shí)間

  第一期培訓(xùn)時(shí)間:20xx年11月8日—9日,培訓(xùn)2天。20xx年11月8日上午9:20前在天鼎酒店一樓大廳報(bào)到,9:30在酒店三樓多功能會(huì)議室培訓(xùn)。

  第二期培訓(xùn)時(shí)間:20xx年11月10日,培訓(xùn)1天。20xx年11月10日上午9:20前在天鼎酒店一樓大廳報(bào)到,9:30在酒店三樓多媒體室培訓(xùn)。

 。ǘ┡嘤(xùn)地點(diǎn)

  未央?yún)^(qū)徐家灣渭濱路天鼎酒店。乘車路線:乘坐地鐵2號(hào)線到鳳城五路D口出站,轉(zhuǎn)乘618路、711路、719路公交車到徐家灣站下車,往北走300米路西)。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容

 。ㄒ唬┑谝黄谂嘤(xùn)內(nèi)容

  1.職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及相關(guān)工作。

  2.物理性、化學(xué)性職業(yè)病危害因素的.危害及防控。

  3.用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案檢查要點(diǎn)。

  (二)第二期培訓(xùn)內(nèi)容

  1.職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。

  2.用人單位如何落實(shí)好職業(yè)衛(wèi)生主體責(zé)任。

  3.用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案資料的建立及作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生管理工作。

  四、其他事項(xiàng)

  (一)各區(qū)縣、開發(fā)區(qū)要高度重視此次培訓(xùn)工作,按照分配名額認(rèn)真篩選,盡可能選擇職業(yè)危害企業(yè)較集中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街辦園區(qū)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管人員參加培訓(xùn)。

  (二)各區(qū)縣、開發(fā)區(qū)按照通知中的附件2(企業(yè)參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)名額分配表)及時(shí)通知轄區(qū)內(nèi)參訓(xùn)企業(yè)按時(shí)參加培訓(xùn)。

 。ㄈ┡嘤(xùn)食宿統(tǒng)一安排,參訓(xùn)人員培訓(xùn)費(fèi)、食宿費(fèi)由市安監(jiān)局承擔(dān)。

  請各區(qū)縣、開發(fā)區(qū),市屬企業(yè)認(rèn)真做好轄區(qū)參訓(xùn)單位、人員組織協(xié)調(diào)工作,并于20xx年11月3日16:00時(shí)前將參加培訓(xùn)人員名單報(bào)市安監(jiān)局職業(yè)健康處。

  附件:1.區(qū)縣、開發(fā)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦、園區(qū))職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)名額分配表

  2.企業(yè)參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)名額分配表

  3.區(qū)縣、開發(fā)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦、園區(qū))職業(yè)衛(wèi)生管理人員參加培訓(xùn)基本情況匯總表

  4.企業(yè)參加職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)人員情況匯總表

  西安市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局

  20xx年10月31日

企業(yè)培訓(xùn)通知14

  為規(guī)范和促進(jìn)培訓(xùn)工作持續(xù)、系統(tǒng)的進(jìn)行,提高員工職業(yè)技能和素質(zhì),以達(dá)到公司與員工共同發(fā)展的目的,根據(jù)ISO/TS16949:20xx質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)要求,按照公司員工培訓(xùn)管理辦法的規(guī)定,各單位需編制20xx年度員工培訓(xùn)計(jì)劃,具體工作通知如下:

  一 培訓(xùn)計(jì)劃的內(nèi)容包括:培訓(xùn)時(shí)間、受培訓(xùn)部門、培訓(xùn)人員、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)內(nèi)容、授課人、課時(shí)、培訓(xùn)地點(diǎn)、考核方式等。

  二 培訓(xùn)內(nèi)容必須與員工的工作相關(guān)

  1 管理人員培訓(xùn)內(nèi)容包括:公司文件匯編、ISO/TS16949:20xx質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)、公司編制的質(zhì)量手冊和程序文件、市場及技術(shù)發(fā)展趨勢、企業(yè)發(fā)展案例、企業(yè)文化和法規(guī)的深入理解、企業(yè)管理現(xiàn)狀與市場戰(zhàn)略、社交、公關(guān)、禮儀等。

  2 生產(chǎn)車間員工培訓(xùn)內(nèi)容包括:作業(yè)指導(dǎo)書、設(shè)備操作規(guī)程、設(shè)備保養(yǎng)規(guī)程、設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)、原材料檢驗(yàn)規(guī)范、工序檢驗(yàn)規(guī)范、產(chǎn)品檢驗(yàn)規(guī)范、安全規(guī)程、規(guī)章制度、崗位責(zé)任制等。

  三 培訓(xùn)對象及培訓(xùn)時(shí)間

  培訓(xùn)對象是全體員工,單位在冊人數(shù)就是應(yīng)該參加培訓(xùn)的人數(shù)。每個(gè)人接受培訓(xùn)的時(shí)間不能低于30課時(shí),工程技術(shù)人員、質(zhì)量檢驗(yàn)人員、特種作業(yè)人員應(yīng)針對其崗位職責(zé)、專業(yè)技能、操作規(guī)程等進(jìn)行反復(fù)強(qiáng)化培訓(xùn)。

  四 培訓(xùn)計(jì)劃表格樣式

  各單位應(yīng)按照經(jīng)營財(cái)務(wù)部下發(fā)的培訓(xùn)計(jì)劃表格樣式進(jìn)行填寫,不準(zhǔn)隨便更改樣式。

  五 上報(bào)時(shí)間

  培訓(xùn)計(jì)劃表制訂完后,單位負(fù)責(zé)人簽字,加蓋公章,并于20xx年12月20日前上報(bào)經(jīng)營財(cái)務(wù)部(電子版發(fā)到公司辦公網(wǎng)經(jīng)營財(cái)務(wù)部郭安君郵箱)。

  六 有關(guān)規(guī)定

  1、各單位要高度重視培訓(xùn)計(jì)劃的編制工作,單位正職要親自抓,并安排專人具體做好培訓(xùn)計(jì)劃的編制工作。所編制的培訓(xùn)計(jì)劃要具有針對性、實(shí)效性、可操作性,確保培訓(xùn)計(jì)劃能夠順利執(zhí)行。

  2、各車間除編制正常的員工培訓(xùn)計(jì)劃外,還要按照車間管理人員、班組長、特種作業(yè)人員分別編制培訓(xùn)計(jì)劃。

  3、培訓(xùn)結(jié)束后,各單位負(fù)責(zé)培訓(xùn)的'人員要將全部培訓(xùn)資料報(bào)經(jīng)營財(cái)務(wù)部。包括:培訓(xùn)審批表、培訓(xùn)方案、培訓(xùn)記錄表、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)簽到表、培訓(xùn)筆記、考試試卷、考評資料、培訓(xùn)有效性評價(jià)表等。

  4、培訓(xùn)筆記要使用公司統(tǒng)一下發(fā)的記錄本,記錄要認(rèn)真,字跡要工整,時(shí)間要準(zhǔn)確,內(nèi)容要全面。記錄本要保持整潔,不準(zhǔn)亂撕、亂寫、亂畫,否則,將對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰。

  5、填表須知

 。1) 培訓(xùn)種類包括:新員工培訓(xùn)、試用轉(zhuǎn)正培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、特殊專項(xiàng)培訓(xùn)等。

 。2) 培訓(xùn)方式包括:內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等。

 。3) 考核方式包括:書面考試、現(xiàn)場提問、綜合考評等。

 。4) 審核由單位負(fù)責(zé)人簽字,批準(zhǔn)由分管副總簽字。

  七、考核

  1、對不按時(shí)上報(bào)的單位,每拖一天罰責(zé)任人20元,并聯(lián)責(zé)單位正職10元。

  2、對工作不負(fù)責(zé)任、不按規(guī)定編制的,除責(zé)令限期整改外,并對責(zé)任人罰款10元,同時(shí)聯(lián)責(zé)單位正職5元。

  經(jīng)營財(cái)務(wù)部

  20xx-12-08

企業(yè)培訓(xùn)通知15

各有關(guān)企業(yè):

  為加強(qiáng)企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)打造一支現(xiàn)代化國際化的優(yōu)秀中青年企業(yè)家隊(duì)伍,山東省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)確定舉辦第3期山東省中青年企業(yè)家培訓(xùn)班,F(xiàn)就組織推薦學(xué)員有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、培訓(xùn)內(nèi)容

  加強(qiáng)對世界經(jīng)濟(jì)和科技發(fā)展趨勢、國家宏觀戰(zhàn)略、國家宏觀調(diào)控政策和產(chǎn)業(yè)政策的培訓(xùn),提高企業(yè)家的戰(zhàn)略決策能力;加強(qiáng)現(xiàn)代企業(yè)制度、企業(yè)管理方法的'培訓(xùn),提高現(xiàn)代企業(yè)綜合管理能力;加強(qiáng)對現(xiàn)代金融、資本市場的培訓(xùn),提高資本運(yùn)作能力;加強(qiáng)對電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)營銷的培訓(xùn),提高市場開拓能力;加強(qiáng)對境外投資、跨國并購、國際貿(mào)易規(guī)則的培訓(xùn),提高國際競爭力。培訓(xùn)突出實(shí)務(wù)為主。每個(gè)專題主要請黨政機(jī)關(guān)政策制定和實(shí)施的領(lǐng)導(dǎo)、著名機(jī)構(gòu)的高層領(lǐng)導(dǎo)和專家、國內(nèi)知名專家學(xué)者講課。

  二、推薦人員范圍

  在全省22個(gè)重點(diǎn)行業(yè)重點(diǎn)企業(yè)中,選擇有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望、善于創(chuàng)新發(fā)展、干事創(chuàng)業(yè)、誠信經(jīng)營、有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感的優(yōu)秀董事長、總經(jīng)理或二代接班人,在行業(yè)中有較高知名度和影響力的企業(yè)家優(yōu)先推薦,年齡原則上不超過55周歲。以工業(yè)企業(yè)為主,兼顧其他行業(yè)和領(lǐng)域。各市和省管企業(yè)報(bào)名名額分配見附件,各協(xié)會(huì)推薦人選不超過4人。

  三、培訓(xùn)時(shí)間安排

  20xx年3月-12月,每個(gè)單元集中學(xué)習(xí)4天,共7個(gè)單元。

  四、有關(guān)事項(xiàng)

  1、學(xué)員要求必須是董事長、總經(jīng)理或二代接班人,市里將擇優(yōu)篩選上報(bào)。

  2、各企業(yè)家學(xué)員參加省里組織的學(xué)習(xí)活動(dòng),要嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律,嚴(yán)格請銷假,培訓(xùn)必須是學(xué)員本人參加,不允許他人代替,如發(fā)現(xiàn)不請假缺席培訓(xùn)、他人代替的現(xiàn)象,取消學(xué)員培訓(xùn)資格。

  3、培訓(xùn)不收取學(xué)員任何費(fèi)用,交通費(fèi)用自理。

  4、請各有關(guān)企業(yè)將參加培訓(xùn)人員名單(附件2)、學(xué)員基本情況表(附件3)于3月8日前電子版發(fā)送至電子郵箱:dykfqjfj@126.com。

  電話:xxx

  經(jīng)濟(jì)發(fā)展局

  20xx年2月28日

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