年終工作總結(jié)的通知20篇
總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái),是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是小編為大家收集的年終工作總結(jié)的通知,希望對(duì)大家有所幫助。
年終工作總結(jié)的通知1
市直各學(xué)校關(guān)工委:
經(jīng)研究,定于元月29日(周四)召開(kāi)市直學(xué)校關(guān)工委20xx年年終總結(jié)會(huì)議,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、出席人員:
市直各學(xué)校關(guān)工委常務(wù)副主任、秘書長(zhǎng)各1人。
二、會(huì)議內(nèi)容:
1、市直各學(xué)校簡(jiǎn)要匯報(bào)20xx年本校關(guān)工委工作亮點(diǎn)和20xx年工作要點(diǎn),各學(xué)校發(fā)言時(shí)間不超過(guò)8分鐘;
2、對(duì)市直各學(xué)校關(guān)工委20xx年工作目標(biāo)完成情況進(jìn)行互評(píng)打分。
3、傳達(dá)全省教育系統(tǒng)關(guān)工委20xx年度工作會(huì)議精神。
三、時(shí)間地點(diǎn):
出席會(huì)議人員于1月29日上午8:30前到市裝備中心會(huì)議室報(bào)到、開(kāi)會(huì)。
四、其它
1、市直各學(xué)校向我委秘書處提供25份20xx字以內(nèi)的.發(fā)言提綱材料。
2、市直各學(xué)校向我委秘書處提供25份《xx市20xx年度市直學(xué)校關(guān)心下一代工作目標(biāo)考核評(píng)分表》(見(jiàn)xx教關(guān)委〔20xx〕7號(hào)文件的附件)。
專此通知。
xx市教育局關(guān)工委
20xx年1月23日
年終工作總結(jié)的通知2
各市(區(qū))建管局,醫(yī)藥高新區(qū)住建局:
為貫徹落實(shí)住建設(shè)部和省、市政府關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的一系列指示,切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,總結(jié)xxx年度全年安全生產(chǎn)工作,決定召開(kāi)全市xxx年度年終建筑安全生產(chǎn)工作會(huì)議,F(xiàn)將會(huì)議有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、參會(huì)人員:
各市(區(qū))分管局長(zhǎng)、安監(jiān)站站長(zhǎng)、醫(yī)藥高新區(qū)質(zhì)安站站長(zhǎng)。
二、會(huì)議時(shí)間:
xxx年12月29日下午2:30。
三、會(huì)議地點(diǎn):
泰州市建工局六樓會(huì)議室。
四、會(huì)議內(nèi)容:
1、四季度安全生產(chǎn)工作完成情況匯報(bào)。
2、xxx年全年建筑安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治回頭看情況通報(bào)。
3、xxx年建筑安全生產(chǎn)工作總結(jié)(各市區(qū)安全生產(chǎn)工作總結(jié)帶會(huì))。
4、全市xxx年安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核,各市區(qū)安全生產(chǎn)工作目標(biāo)完成情況相關(guān)臺(tái)賬資料帶會(huì)。
5、部署春節(jié)前安全生產(chǎn)工作。
6、領(lǐng)導(dǎo)講話。
聯(lián) 系 人:xxx 聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxxx
請(qǐng)各市(區(qū))接通知后,安排好工作,準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。
泰州市建筑工程管理局
xxx年12月18日
年終工作總結(jié)的通知3
集團(tuán)各部、各公司:
介紹20xx年的相關(guān)情況
為進(jìn)一步做好20xx年的年終總結(jié)工作,明確20--年工作目標(biāo)及實(shí)施計(jì)劃,希各部門接到通知后,抓緊組織布置落實(shí)。
一、工作要求:
各部、各公司要根據(jù)20xx年下達(dá)的工作任務(wù)目標(biāo)逐項(xiàng)檢查落實(shí)。要充分調(diào)查,認(rèn)真總結(jié),在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),更要看到20xx年工作中的不足,要從客觀上分析、主觀上找原因,只有看到不足才可能進(jìn)步。要根據(jù)本部門的存在的問(wèn)題制定出切實(shí)可行的措施,為更好地完成20--年的任務(wù)及長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)打下良好的基礎(chǔ)。
充分制定好20--年的工作目標(biāo),特別是計(jì)劃措施更要細(xì)致、可行,堅(jiān)決打贏“十二五”攻堅(jiān)戰(zhàn)。
各部、各經(jīng)理要充分準(zhǔn)備在總結(jié)會(huì)上的發(fā)言,并把自己好的經(jīng)驗(yàn)介紹出來(lái),把有效的`辦法措施制定出來(lái)。
二、年終總結(jié)工作的時(shí)間安排
1、各部、各公司20--年12月25日前完成本部公司的年終工作總結(jié),做好20--年計(jì)劃。
2、會(huì)議定于20--年1月1日幾點(diǎn)點(diǎn)在哪里召開(kāi),會(huì)議幾天。
三、參加會(huì)議人員
1、各部總經(jīng)理
2、各公司經(jīng)理
四、其他要求
1、各部門員工將本人20xx年工作總結(jié)(包括:個(gè)人取得的成績(jī),存在的不足,改進(jìn)措施,20--年計(jì)劃和合理化建議等)于20xx年12月25日之前以書面打印形式上報(bào)各部門,各部門根據(jù)實(shí)際情況召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行交流總結(jié)。
2、各部門經(jīng)理將本人以及本部門年終總結(jié)于20--年1月1日之前以文字材料形式上報(bào)集團(tuán)董事長(zhǎng),內(nèi)容可以包括以下幾個(gè)方面:20xx年工作成績(jī)(完成業(yè)績(jī)、管理辦法)、存在的問(wèn)題、解決的途徑、培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容,20--年工作計(jì)劃及實(shí)施具體辦法和對(duì)公司經(jīng)營(yíng)和管理制度的建議等。
希望各部門積極認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)具體工作。
特此通知!
××行政部
二〇**年十二月**日
年終工作總結(jié)的通知4
局屬各單位、機(jī)關(guān)各科室:
20xx年即將過(guò)去,為全面客觀總結(jié)好20xx年度工作,請(qǐng)局屬各單位于11月30日前將本單位各科室年度工作總結(jié)和20xx年度工作思路形成文字材料傳送市局辦公室。具體要求如下:
1、請(qǐng)根據(jù)20xx年市局確定的工作要點(diǎn),結(jié)合本單位各科室具體工作,突出工作特色、亮點(diǎn),找出存在問(wèn)題,內(nèi)容要求詳實(shí),事實(shí)具體可靠。
2、各單位(各科室)在認(rèn)真總結(jié)20xx年度工作的同時(shí),對(duì)20xx年度的'工作目標(biāo)、工作思路作出安排。
3、材料電子文檔發(fā)送至辦公室郵箱hnzjjsw@163.com。
4、四個(gè)單位以及七個(gè)科室若于11月30日24:00之前沒(méi)有完成材料上報(bào),請(qǐng)局辦公室告知沒(méi)有上報(bào)材料的各單位(各科室)的主要負(fù)責(zé)人到局長(zhǎng)辦公室說(shuō)明原因。
特此通知。
二〇xxx年xx月xx日
年終工作總結(jié)的通知5
為總結(jié)本年度工作,制定明年工作計(jì)劃,公司定于xxx年1月30日召開(kāi)xxx年度年終總結(jié)會(huì)議,F(xiàn)將年終總結(jié)會(huì)議和年會(huì)活動(dòng)安排通知如下,請(qǐng)各部門提前做好安排。
一、年終總結(jié)會(huì)
(一)會(huì)議時(shí)間:1月30日8:30-12:00
1、8:30-8:50 李總致辭
2、8:50-10:10 各部門人員PPT年終匯報(bào)
3、10:10-11:00 演講(與工作有關(guān),限時(shí)5分鐘/人)
4、11:00-11:45 匯報(bào)演講的點(diǎn)評(píng)、討論及建議
5、11:45-12:00 評(píng)選優(yōu)秀員工及頒獎(jiǎng)儀式
(二)會(huì)議地點(diǎn):806室
(三)參會(huì)人員:全體工作人員
二、年會(huì)活動(dòng)
(一)聚餐時(shí)間:1月30日12:30-14:00
地點(diǎn):蜀人蜀地川味館
(二)年會(huì)活動(dòng)時(shí)間:1月30日14:30-17:30
地點(diǎn):麥克小熊KTV
以上是年終總結(jié)會(huì)議和年會(huì)活動(dòng)的具體安排,如無(wú)特殊情況,任何人不得缺席,特此通知。
xxx太陽(yáng)醫(yī)療器械有限公司
年終工作總結(jié)的'通知6
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以“五句話”總要求和《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》為依據(jù),根據(jù)加強(qiáng)應(yīng)急機(jī)動(dòng)作戰(zhàn)部隊(duì)建設(shè)考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合各單位工作任務(wù)的特點(diǎn),認(rèn)真總結(jié)檢查一年來(lái)黨委和支部建設(shè)、政治工作、戰(zhàn)備訓(xùn)練、作風(fēng)紀(jì)律、裝備管理、后勤保障、計(jì)劃生育、安全防事故等各項(xiàng)工作任務(wù)的進(jìn)展落實(shí)情況,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),過(guò)細(xì)查找薄弱環(huán)節(jié)和潛伏的問(wèn)題,明確下年度工作重點(diǎn)和努力方向,為奪取明年各項(xiàng)工作任務(wù)的更大成績(jī)奠定良好的基礎(chǔ)。
二、目的意義
總結(jié)是部隊(duì)一項(xiàng)周期性的工作內(nèi)容,是我黨一貫倡導(dǎo)的科學(xué)工作方法,是揚(yáng)長(zhǎng)避短、繼續(xù)前進(jìn)的重要?jiǎng)恿Γ秦瀼亍盾婈?duì)基層建設(shè)綱要》、全面加強(qiáng)應(yīng)急機(jī)動(dòng)作戰(zhàn)部隊(duì)建設(shè)的再學(xué)習(xí)、再動(dòng)員、再教育、再促進(jìn)。年終工作總結(jié)是前進(jìn)道路的“檢查站”、“清潔站”、“加油站”、“修理站”。通過(guò)年終工作總結(jié),進(jìn)一步地肯定成績(jī),找準(zhǔn)問(wèn)題,樹(shù)立典型,鼓舞士氣,互相學(xué)習(xí),縮短差距,改進(jìn)工作,全面提高。把問(wèn)題找得準(zhǔn)準(zhǔn)的,把原因查得全全的,把勁頭鼓得足足的,把爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的思想樹(shù)得牢牢的,把錯(cuò)誤拋棄在20xx年,把經(jīng)驗(yàn)帶入20xx年,為單位建設(shè)再上新臺(tái)階,為個(gè)人再做新貢獻(xiàn),為奪取明年各項(xiàng)工作任務(wù)的新勝利而努力奮斗!
三、時(shí)間安排
整個(gè)年終工作總結(jié),各連隊(duì)、直屬分隊(duì)從12月5日至12月12日,各營(yíng)和直屬隊(duì)黨委從12月14日至12月18日,機(jī)關(guān)各部門從12月20日至12月23日,團(tuán)常委擴(kuò)大會(huì)從12月25日至12月27日。
四、方法步驟
。ㄒ唬┥钊雽W(xué)習(xí),廣泛。動(dòng)員。時(shí)間半天。組織官兵認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和關(guān)于“質(zhì)量建軍”、“科技強(qiáng)軍”、“以法治軍”的重要論述,學(xué)習(xí)《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》和條令條例有關(guān)內(nèi)容。召開(kāi)軍人大會(huì)進(jìn)行總結(jié)動(dòng)員,幫助官兵弄清年終工作總結(jié)的目的和意義,明確標(biāo)準(zhǔn)要求,端正態(tài)度認(rèn)識(shí),提高積極參與總結(jié)、關(guān)心部隊(duì)建設(shè)的.自覺(jué)性。
(二)對(duì)照檢查,分析形勢(shì)。時(shí)間三天。以連務(wù)會(huì)(處務(wù)會(huì))和班務(wù)會(huì)(股務(wù)會(huì))的形式,分別組織干部對(duì)照各自職責(zé),戰(zhàn)士對(duì)照“優(yōu)秀士兵”條件,黨員對(duì)照黨章規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真總結(jié)回顧一年來(lái)個(gè)人思想、工作、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、作風(fēng)紀(jì)律和先鋒模范作用等方面的情況。連隊(duì)要召開(kāi)支委會(huì),對(duì)照《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》和先進(jìn)連隊(duì)的標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真分析連隊(duì)黨支部自身建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)連隊(duì)全面建設(shè)、完成各項(xiàng)工作任務(wù)、開(kāi)展“雙爭(zhēng)”活動(dòng)等方面的情況和形勢(shì),著重找問(wèn)題,找差距,找原因,摸規(guī)律。結(jié)合召開(kāi)民主生活會(huì),班子成員要圍繞個(gè)人在完成工作任務(wù)、履行自身職責(zé)和參與集體領(lǐng)導(dǎo)的情況,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),主動(dòng)揭露矛盾和檢查問(wèn)題,進(jìn)一步達(dá)到促進(jìn)團(tuán)結(jié)和思想認(rèn)識(shí)上的統(tǒng)一。機(jī)關(guān)各部門也要召開(kāi)處部務(wù)會(huì)和支部黨員大會(huì),著重檢查分析領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)在思想作風(fēng)、辦事效率、出謀劃策、服務(wù)基層、工作落實(shí)等方面的情況。
(三)組織民主評(píng)議黨員、評(píng)議干部、評(píng)議黨支部。時(shí)間兩天。對(duì)黨員主要從思想覺(jué)悟、工作干勁、精神狀態(tài)、模范作用、群眾關(guān)系五個(gè)方面進(jìn)行評(píng)議。對(duì)干部主要從政治學(xué)習(xí)、道德品質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)方法、實(shí)干精神、官兵關(guān)系、單位成績(jī)六個(gè)方面進(jìn)行評(píng)議。對(duì)黨支部主要從班子團(tuán)結(jié)、核心領(lǐng)導(dǎo)作用、落實(shí)制度、黨管干部、決策能力、廉政建設(shè)、單位成績(jī)、整體形象八個(gè)方面進(jìn)行評(píng)議。對(duì)群眾的評(píng)議意見(jiàn),要召開(kāi)支委會(huì)進(jìn)行研究,提出改進(jìn)措施。對(duì)黨員、干部要指名道姓地逐一進(jìn)行講評(píng),并提出明確結(jié)論。凡結(jié)論為不合格的黨員、干部,要進(jìn)行重點(diǎn)批評(píng)幫助,并要求限期改正。營(yíng)、團(tuán)對(duì)不合格的黨員、干部要進(jìn)行跟蹤督查。
。ㄋ模┰u(píng)選先進(jìn),樹(shù)立典型。時(shí)間半天。在個(gè)人總結(jié)的基礎(chǔ)上,自下而上地評(píng)選先進(jìn)、評(píng)功評(píng)獎(jiǎng)。“優(yōu)秀士兵”按士兵總數(shù)30的比例進(jìn)行評(píng)選!皟(yōu)秀基層干部”和“優(yōu)秀機(jī)關(guān)干部”分別按20的比例進(jìn)行評(píng)選。嘉獎(jiǎng)按本單位人員總數(shù)15的比例進(jìn)行評(píng)選。立功控制在本單位總?cè)藬?shù)的2以內(nèi)。結(jié)合評(píng)功評(píng)獎(jiǎng),要樹(shù)立宣揚(yáng)各類型各層次的先進(jìn)典型,進(jìn)一步鼓舞部隊(duì)的士氣。
(五)總結(jié)講評(píng),制訂措施。時(shí)間兩天。各連要召開(kāi)軍人大會(huì),干部作述職報(bào)告,黨支部報(bào)告工作,進(jìn)行全年工作總結(jié),講評(píng)各班排工作情況。在連隊(duì)總結(jié)的基礎(chǔ)上,各營(yíng)和直屬隊(duì)召開(kāi)黨委會(huì),對(duì)照先進(jìn)營(yíng)的標(biāo)準(zhǔn)和條件,認(rèn)真分析形勢(shì),全面梳理一年來(lái)的工作情況,對(duì)所屬連隊(duì)“按綱建連”的情況進(jìn)行明確講評(píng),提出下年度的奮斗目標(biāo)和主要任務(wù),進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全體官兵爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的積極性。針對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),各單位要按照《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》和《應(yīng)急機(jī)動(dòng)作戰(zhàn)部隊(duì)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,制訂改進(jìn)措施和明年工作規(guī)劃,進(jìn)一步突出工作重點(diǎn),提高部隊(duì)全面建設(shè)水平。
五、具體要求
。ㄒ唬┧枷胫匾暎瑖(yán)密組織。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),是單位和個(gè)人進(jìn)步提高的重要途徑。認(rèn)真進(jìn)行總結(jié),是謙虛的表現(xiàn),是明智的表現(xiàn),是積極上進(jìn)的表現(xiàn)。而對(duì)總結(jié)滿不在乎,則是驕傲的表現(xiàn),是滑坡的表現(xiàn),是無(wú)所作為的表現(xiàn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要高度重視年終工作總結(jié),集中精力,嚴(yán)密組織,采用多種形式,千方百計(jì)地確保人員、時(shí)間、內(nèi)容落實(shí),確保年終總結(jié)的效果。
。ǘ⿲(shí)事求是,各具特色。年終工作總結(jié)一定要實(shí)實(shí)在在,把成績(jī)講夠,把問(wèn)題找透,把原因查準(zhǔn),把責(zé)任分清。反對(duì)思想上的片面性和絕對(duì)性,反對(duì)弄虛作假,報(bào)喜不報(bào)憂的壞風(fēng)氣。要緊緊地把握今年的任務(wù)特點(diǎn)和各自的具體情況,認(rèn)真總結(jié)出具有自身特點(diǎn)的符合規(guī)律性的東西來(lái)。不要人云亦云,千篇一律,要有新意,要有新的觀點(diǎn)和新的語(yǔ)言。
(三)謙虛謹(jǐn)慎,注重實(shí)效。
。ㄋ模┏浞譁(zhǔn)備,善始善終。
年終工作總結(jié)的通知7
XXX公司的XX主管:
為更好的總結(jié)上年經(jīng)驗(yàn),開(kāi)展下年工作,組織決定召開(kāi)xxx年度總結(jié)大會(huì),現(xiàn)將會(huì)議的'有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、會(huì)議時(shí)間:xxx年X月X日上午九點(diǎn);
二、會(huì)議地點(diǎn):會(huì)議室;
三、與會(huì)人員:會(huì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)、理事會(huì)成員、各部門部長(zhǎng)及干事;
四、要求:請(qǐng)各位參會(huì)人員安排好工作,準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。
五 、有關(guān)事宜
(一)請(qǐng)各位同仁在16日前寫出自己從來(lái)公司到現(xiàn)在工作一段時(shí)間來(lái)的工作總結(jié),內(nèi)容盡量詳細(xì),手寫、打印均可,不拘于形式。
(二)工作總結(jié)于15日下班前交給自己的直接領(lǐng)導(dǎo)。
(三)16日舉行xxx年終總結(jié)會(huì),談?wù)勛约汗ぷ饕荒陙?lái)的心得感受,總結(jié)成績(jī),找出不足,并提出xxx年工作改進(jìn)計(jì)劃。
XXXX辦公室
xx年X月X日
年終工作總結(jié)的通知8
各環(huán)評(píng)單位:
為全面了解、掌握各環(huán)評(píng)單位年度環(huán)境影響評(píng)價(jià)工作的.情況,更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),安排年的工作任務(wù),請(qǐng)各環(huán)評(píng)單位對(duì)年環(huán)境影響評(píng)價(jià)工作進(jìn)行總結(jié),于年1月14日前報(bào)市環(huán)保局環(huán)境影響評(píng)價(jià)管理處。
工作總結(jié)內(nèi)容應(yīng)包括年環(huán)境影響評(píng)價(jià)業(yè)務(wù)情況、證書管理情況、人員情況、年工作計(jì)劃及對(duì)我市環(huán)評(píng)管理工作的意見(jiàn)或建議。
各單位要高度重視總結(jié)工作,總結(jié)內(nèi)容應(yīng)突出重點(diǎn),實(shí)事求是,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找準(zhǔn)問(wèn)題。不得遲報(bào)、漏報(bào)。
聯(lián)系人:xxx
電話:xxxxxxxx(兼?zhèn)?
年終工作總結(jié)的通知9
全校各單位:
年終將至,為總結(jié)好一年來(lái)學(xué)校改革發(fā)展取得的新業(yè)績(jī),積極籌劃新一年的工作,根據(jù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要求,請(qǐng)全校各單位認(rèn)真做好年度工作總結(jié)和年度工作計(jì)劃?紤]到歲末時(shí)節(jié),各單位工作頭緒多,任務(wù)重,故擬提前安排,F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、年度工作總結(jié)要求
根據(jù)學(xué)校黨委和行政的`部署,請(qǐng)各單位在撰寫總結(jié)材料時(shí)著重實(shí)績(jī),條理清晰,內(nèi)容體例為:1、成績(jī);2、改革創(chuàng)新舉措;3、存在的問(wèn)題和原因分析;4、改進(jìn)工作的思路等。
(注:1、學(xué)部、各院〈系〉、離退休干部工作處、后勤集團(tuán)等,請(qǐng)將黨、政工作合并總結(jié);2、直屬業(yè)務(wù)單位黨、政工作分別總結(jié))
總結(jié)材料請(qǐng)于12月22日(星期五)前報(bào)送。
二、年度工作計(jì)劃(要點(diǎn))要求
計(jì)劃應(yīng)切合實(shí)際、突出重點(diǎn)、行之有效,請(qǐng)于年1月12日(星期五)前報(bào)送。
三、報(bào)送方式
年度工作總結(jié)和年度工作計(jì)劃(要點(diǎn)),請(qǐng)各單位先呈分管校領(lǐng)導(dǎo)閱示后,統(tǒng)一用word電子文檔報(bào)送至xxxo@xxxx。
聯(lián)系人:xxx
聯(lián)系電話:xxxxxxxx
年終工作總結(jié)的通知10
局屬各單位、機(jī)關(guān)各科室:
我局將于20xx年2月2日下午召開(kāi)20xx年年終總結(jié)會(huì)議,現(xiàn)將會(huì)議有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、參會(huì)人員:機(jī)關(guān)全體干部職工,各縣水文站(局)負(fù)責(zé)人。
二、會(huì)議時(shí)間:2日上午報(bào)到,下午2:30開(kāi)會(huì)。
三、請(qǐng)各縣水文站(局)長(zhǎng)準(zhǔn)備好發(fā)言材料,做好發(fā)言準(zhǔn)備(重點(diǎn)是20xx年工作思路以及工作計(jì)劃,不少于5000字)。天冷路滑,注意出行安全。
xx水文水資源局
20xx年1月30日
年終工作總結(jié)的通知11
各中小學(xué),教師進(jìn)修校,實(shí)驗(yàn)幼兒園:
經(jīng)研究,決定召開(kāi)4年度工作總結(jié)會(huì),現(xiàn)將會(huì)議事項(xiàng)通知如下:
一、會(huì)議時(shí)間:5年1月30日上午9:00報(bào)到,9:30正式開(kāi)會(huì)。
二、會(huì)議地點(diǎn):區(qū)教科局四樓大會(huì)議室。
三、參加人員:各校(園)長(zhǎng)和區(qū)教科局中層以上干部。
請(qǐng)參會(huì)人員按時(shí)參加,不得遲到和缺席。
市沙灣區(qū)教育和科技局
xxxx年1月28日
年終工作總結(jié)的通知12
校屬各單位,各工會(huì)小組:
經(jīng)工會(huì)委員會(huì)研究,定于20xx年12月12日—17日進(jìn)行20xx年度工會(huì)工作總結(jié)。在總結(jié)的基礎(chǔ)上,評(píng)選本年度模范工會(huì)小組、優(yōu)秀工會(huì)積極分子、工會(huì)活動(dòng)積極分子,并與校黨委辦公室聯(lián)合評(píng)選20xx年度職工道德行為模范。
請(qǐng)各工會(huì)小組認(rèn)真進(jìn)行小組工作總結(jié)與推薦工作。
一、評(píng)選條件與名額分配
1. 模范工會(huì)小組評(píng)選條件
部門本職工作做得好,小組長(zhǎng)按時(shí)出席工會(huì)例會(huì),組織會(huì)員積極參加學(xué)校及工會(huì)舉辦的.各項(xiàng)活動(dòng),工會(huì)活動(dòng)會(huì)員參加率高,并取得較大成績(jī)。
2. 優(yōu)秀工會(huì)積極分子評(píng)選條件
擔(dān)任工會(huì)委員、小組長(zhǎng)或?qū)iT委員會(huì)委員,積極工作,取得突出成績(jī)的會(huì)員。
3. 工會(huì)活動(dòng)積極分子評(píng)選條件
我校在崗工會(huì)會(huì)員,一年以上會(huì)齡(20xx年xx月30日前入會(huì)的),遵紀(jì)守法,遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,較好地完成本職工作,積極參加工會(huì)組織和舉辦的各項(xiàng)活動(dòng),起到模范帶頭作用或取得突出成績(jī)。
4. 職工道德行為模范評(píng)選條件
我校在崗正式或人事代理職工,工齡一年以上(20xx年xx月30日前調(diào)入我校的),模范遵守《鄭州測(cè)繪學(xué)校職工道德行為規(guī)范》,遵守學(xué)校工作紀(jì)律,并在本職工作中取得較大成績(jī)。
5. 名額分配
本年度評(píng)選模范工會(huì)小組3個(gè),優(yōu)秀工會(huì)積極分子5名,工會(huì)活動(dòng)積極分子17名,職工道德行為模范17名(各小組名額分配見(jiàn)附件)。
二、評(píng)選辦法及時(shí)間安排
12月13日(周二)下午各小組利用政治學(xué)習(xí)或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,按附表分配的名額,等額推薦工會(huì)活動(dòng)積極分子和道德行為模范人選,于12月15日將推薦表(另附)報(bào)工會(huì)辦公室。
12月15日(周四)下午3:00,召開(kāi)全體工會(huì)干部會(huì)議,審核各組上報(bào)的工會(huì)活動(dòng)積極分子和道德行為模范人選。工會(huì)委員和專門委員會(huì)委員進(jìn)行述職;工會(huì)小組長(zhǎng)在會(huì)上報(bào)告一年來(lái)本組工作。在此基礎(chǔ)上,無(wú)記名投票選舉模范工會(huì)小組和優(yōu)秀工會(huì)積極分子。
12月16日,召開(kāi)工會(huì)委員會(huì)全體委員會(huì)議,確定模范工會(huì)小組、工會(huì)活動(dòng)積極分子和優(yōu)秀工會(huì)積極分子。會(huì)同學(xué)校黨委辦公室確定道德行為模范。
附件:鄭州測(cè)繪學(xué)校20xx年度工會(huì)活動(dòng)積極分子、職工道德行為模范名額分配表
二○xx年十一月三十日
年終工作總結(jié)的通知13
各單位:
XX年即將過(guò)去,為全面回顧總結(jié)本年度學(xué)校的整體工作情況,找出工作中存在的差距與不足,更好地推動(dòng)20xx年學(xué)校各項(xiàng)工作的進(jìn)行,現(xiàn)就做好XX年度的工作總結(jié)有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
1. 內(nèi)容要求
根據(jù)學(xué)校XX年度工作要點(diǎn)、下半年重點(diǎn)工作安排,對(duì)照本單位年度工作計(jì)劃,全面系統(tǒng)總結(jié)本單位一年來(lái)各項(xiàng)工作的落實(shí)情況,在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),著重查找問(wèn)題,提煉經(jīng)驗(yàn)。主要內(nèi)容應(yīng)包括以下四個(gè)方面:
本年度工作指導(dǎo)思想、主要工作思路;
本年度取得的'主要工作成績(jī),應(yīng)認(rèn)真做好各項(xiàng)工作數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作,做到客觀全面、層次清晰,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、重點(diǎn)突出;
存在的主要問(wèn)題及原因分析;
20xx年度簡(jiǎn)要工作設(shè)想。
2. 時(shí)限要求
請(qǐng)各單位于XX年12月31日前,將工作總結(jié)加蓋單位公章后報(bào)送黨政辦公室秘書二科,同時(shí)將電子版上傳至學(xué)校辦公自動(dòng)化平臺(tái)“工作總結(jié)”欄目。
聯(lián)系電話:xx
聯(lián) 系 人:xx
地 點(diǎn):xx
各會(huì)員單位:
XX年是我國(guó)實(shí)施國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第“十二個(gè)”五年規(guī)劃的開(kāi)局一年,給交通建設(shè)提出了新的要求,帶來(lái)了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),請(qǐng)各會(huì)員單位認(rèn)真做好XX年工作總結(jié),謀劃20xx年各項(xiàng)工作,現(xiàn)就報(bào)送XX年度工作總結(jié)和20xx年度工作要點(diǎn)有關(guān)事宜通知如下:
XX年工作總結(jié)應(yīng)全面客觀地回顧本年度企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r,取得的主要工作成績(jī),獲得的各類表彰,分析工作中遇到的主要困難和存在的不足,提出合理化建議。應(yīng)對(duì)20xx的企業(yè)工作提出思路、合理規(guī)劃并采取相應(yīng)舉措。同時(shí)希望各會(huì)員對(duì)江蘇省交通建設(shè)監(jiān)理協(xié)會(huì)的工作提出建議和意見(jiàn),以利于協(xié)會(huì)今后工作的改進(jìn),促進(jìn)協(xié)會(huì)的發(fā)展。
請(qǐng)各會(huì)員單位將工作總結(jié)以電子文稿或紙質(zhì)文件形式于20xx年1月15日前上報(bào)協(xié)會(huì)。
聯(lián)系方式:
地址:XX
聯(lián)系人:XX
劉云云電話:XX
傳真:XX
年終工作總結(jié)的通知14
公司各部門:
年度總結(jié)是公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中承上啟下的一項(xiàng)重要環(huán)節(jié)。在200xx年工作告一段落,20xx年初始之際,各部門要高度重視、認(rèn)真對(duì)待,做好過(guò)去一年的工作總結(jié)。檢視我們工作中的失誤、發(fā)揚(yáng)我們工作中的成績(jī)。以期達(dá)到“有所發(fā)現(xiàn)、有所發(fā)明、有所創(chuàng)造、有所前進(jìn)”的目的,增強(qiáng)下一段工作的主動(dòng)性、自覺(jué)性。
具體要求如下:
一、客觀真實(shí)。既要肯定成績(jī),也不掩蓋問(wèn)題;要真實(shí)反
映問(wèn)題,既不回避也不夸大;要客觀公正,既要檢查客觀因素,也要檢討主觀失誤。
二、全面具體。內(nèi)容要涵蓋全年工作,重點(diǎn)工作逐項(xiàng)回顧,
不可遺漏缺失。做法、成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)要面面俱到,內(nèi)容充實(shí),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,不可泛泛而談。
三、重點(diǎn)突出。要突出部門的分工內(nèi)容、工作特點(diǎn),抓住主要工作、重點(diǎn)工作。
四、抓住本質(zhì)。 總結(jié)的使命就是將感性認(rèn)識(shí)上升為理性認(rèn)識(shí),探尋工作的規(guī)律性,為以后的工作導(dǎo)航。通過(guò)總結(jié)將工作中的`認(rèn)識(shí)、經(jīng)驗(yàn)上升為規(guī)律性的東西。請(qǐng)各部門務(wù)于x月x日前按上述要求完成年度總結(jié)。
xxx部門
日期:20xx年xx月xx日
年終工作總結(jié)的通知15
20xx年,各部門圍繞年初制定的目標(biāo)任務(wù),認(rèn)真扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工作,取得了較好的成績(jī)。為了回顧工作,總結(jié)成績(jī),提煉經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)不足,盡早謀劃明年工作,經(jīng)公司決定,請(qǐng)各部門、領(lǐng)導(dǎo)、中層、職工對(duì)20xx年工作進(jìn)行全面認(rèn)真總結(jié),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、上報(bào)時(shí)間:于20xx年12月26日前上報(bào)辦公室。
二、總結(jié)內(nèi)容:
1、部門總結(jié):各部門要圍繞年初制定的目標(biāo)任務(wù),對(duì)一年來(lái)的工作進(jìn)行總結(jié),重點(diǎn)體現(xiàn)部門工作特點(diǎn)、工作取得的主要成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)以及存在的`問(wèn)題和20xx年工作思路。
2 、個(gè)人總結(jié):個(gè)人圍繞自己的崗位職責(zé),就一年來(lái)的思想觀念、學(xué)習(xí)、工作表現(xiàn)、工作任務(wù)完成情況及存在的問(wèn)題、改進(jìn)措施和明年的工作思路等方面來(lái)寫。
三、幾點(diǎn)要求:
1、這是年終考核的一項(xiàng)主要內(nèi)容,總結(jié)材料要全面、實(shí)在、內(nèi)容詳實(shí),要體現(xiàn)工作的亮點(diǎn)和特色。
2、各部門負(fù)責(zé)人要認(rèn)真做好工作總結(jié)的指導(dǎo)、檢查和把關(guān)工作,主管領(lǐng)導(dǎo)做好審核工作。
年終工作總結(jié)的通知16
局屬各單位、機(jī)關(guān)各科室(部門):
為認(rèn)真總結(jié)20xx年度工作,經(jīng)研究,定于12月x日~x日召開(kāi)20xx年度工作總結(jié)會(huì)議,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、會(huì)議時(shí)間:20xx年12月29日下午~30日。請(qǐng)測(cè)站局(站)長(zhǎng)于12月29日上午到局機(jī)關(guān)報(bào)到。
二、會(huì)議地點(diǎn):局機(jī)關(guān)三樓會(huì)議室。
三、參會(huì)人員:局領(lǐng)導(dǎo)班子、各科室(部門)負(fù)責(zé)人、各水文測(cè)站局(站)長(zhǎng)。
四、會(huì)議要求:
1、請(qǐng)測(cè)站局(站)長(zhǎng)和科室(部門)負(fù)責(zé)人結(jié)合全年開(kāi)展的'具體工作,總結(jié)成績(jī),查找不足,明確x年度的工作重點(diǎn)。并自行準(zhǔn)備xx份書面總結(jié)材料(內(nèi)容不超過(guò)5版A4紙)。
2、請(qǐng)科室(部門)負(fù)責(zé)人、測(cè)站局(站)長(zhǎng)準(zhǔn)備時(shí)間不超過(guò)10分鐘/人的工作匯報(bào)。
水文水資源勘測(cè)局
20xx年xx月xx日
年終工作總結(jié)的通知17
各基層商會(huì):
為進(jìn)一步規(guī)范基層商會(huì)建設(shè),更完整詳細(xì)的總結(jié)各基層商會(huì)今年度所做的各項(xiàng)工作,以便于年底的各項(xiàng)考核和材料上報(bào),要求各基層商會(huì)填寫并上報(bào)基層商會(huì)20xx年度工作統(tǒng)計(jì)匯報(bào)表,具體填寫說(shuō)明如下:
1、上報(bào)時(shí)間為11月10日下班前;
2、需附照片或其他材料的.可交電子檔或者原件復(fù)印件;
3、隨附今年工作總結(jié)一份。
聯(lián)系人:XX電話:xxxxxxxxxxx
QQ群號(hào):xxxxxxxxxxx電子郵箱:xxxxxxxxxxx
XXXX市工商聯(lián)辦公室
20xx年10月25日
年終工作總結(jié)的通知18
局屬各單位、機(jī)關(guān)各科室(中心):
根據(jù)工作安排,現(xiàn)將召開(kāi)20xx年度全局工作總結(jié)會(huì)事項(xiàng)通知如下:
一、會(huì)議時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間:20xx年12月27日,8:30開(kāi)始,會(huì)期一天。地點(diǎn):社保局四樓會(huì)議室。
二、參會(huì)對(duì)象:
機(jī)關(guān)科室(中心)負(fù)責(zé)人、局屬各單位另行通知。
三、會(huì)議內(nèi)容:
內(nèi)容:總結(jié)20xx年工作;謀劃20xx年工作思路;明確下一步重點(diǎn)工作。匯報(bào)時(shí)間控制在6分鐘以內(nèi)。
四、需要上報(bào)的材料
1、20xx年工作思路;
2、下一步重點(diǎn)工作。主要圍繞如何提升工作水平制定具體目標(biāo)、措施和標(biāo)準(zhǔn)等。上報(bào)材料要求條理清晰、言簡(jiǎn)意賅,可參照附表格式,并于25日下班前將電子檔報(bào)送至辦公室汪洋郵箱。
xx局辦公室
20xx年12月24日
年終工作總結(jié)的通知19
關(guān)于做好上半年工作總結(jié)的通知
各單位、各部門:
今年以來(lái),廣大干部職工認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)工作部署,緊緊圍繞集團(tuán)年初確立的發(fā)展目標(biāo)、任務(wù),立足本職、干事創(chuàng)業(yè),團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、頑強(qiáng)拼搏,以實(shí)際行動(dòng)和工作實(shí)績(jī)推進(jìn)了單位、部門工作的全面進(jìn)步,為集團(tuán)的大整合、大跨越、大發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。
為深入了解各單位、部門今年以來(lái)工作開(kāi)展情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和宣傳亮點(diǎn),選樹(shù)和表彰先進(jìn),現(xiàn)就做好上半年工作總結(jié)的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
1、各單位、部門要客觀真實(shí)地反映今年以來(lái)的工作情況。突出重點(diǎn)、亮點(diǎn)、創(chuàng)新點(diǎn),突出主要工作進(jìn)展、主要工作措施,取得的具體成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。擺事實(shí),列數(shù)據(jù),講做法。
2、分析當(dāng)前工作中,現(xiàn)有的主要優(yōu)勢(shì)與不足、機(jī)遇和困難。立足單位、部門工作實(shí)際,提出下半年工作的`計(jì)劃、目標(biāo)和具體措施。
3、從集團(tuán)發(fā)展的高度和視角,提出企業(yè)發(fā)展的建設(shè)意見(jiàn)。 各單位、部門總結(jié)材料時(shí),要突出重點(diǎn)、體現(xiàn)特色,用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和翔實(shí)的措施展現(xiàn)成績(jī),可在產(chǎn)值、效益、數(shù)量、質(zhì)量等方面與去年同期工作進(jìn)行比較分析。
6月17日前,各單位、部門將工作總結(jié)送集團(tuán)規(guī)劃發(fā)展部匯總,將電子版發(fā)至郵箱。郵箱地址:XXXX@.com
年終工作總結(jié)的通知20
公司各部室、生產(chǎn)廠、銷售分公司:
20xx年是公司從老廠搬遷穩(wěn)定后的第一年,是加快轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和思維模式的一年,也是“三年戰(zhàn)略”的`第一年,是打基礎(chǔ)、夯實(shí)基本功的一年,在這一年中實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)快速、穩(wěn)定的發(fā)展。為全面回顧過(guò)去一年的工作,深刻總結(jié)過(guò)去一年工作情況,認(rèn)真規(guī)劃來(lái)年工作,不斷提高公司經(jīng)營(yíng)管理水平,現(xiàn)就關(guān)于開(kāi)展20xx年度工作總結(jié)暨20xx年度工作計(jì)劃的通知如下:
一、職能部門20xx年度總結(jié)暨20xx年度計(jì)劃:
1、部門總結(jié)計(jì)劃由部門負(fù)責(zé)人撰寫,提交分管領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)后提交至行政綜合部;
2、系統(tǒng)總結(jié)由分管總監(jiān)撰寫,提交至副總經(jīng)理。
3、部門總結(jié)計(jì)劃格式不定,但應(yīng)涵蓋以下內(nèi)容:A上年主要工作總結(jié)及取得的業(yè)績(jī);B工作中存在的不足;C下年工作計(jì)劃及重點(diǎn)推進(jìn)工作;D對(duì)公司管理工作的建議和意見(jiàn)。
二、部門組織員工述職會(huì)議:
1、部門述職會(huì)議:由部門負(fù)責(zé)人主持,分管領(lǐng)導(dǎo)列席,管理類員工參加,個(gè)人述職內(nèi)容形成書面述職報(bào)告。述職報(bào)告內(nèi)容包括崗位職責(zé)履行、重點(diǎn)工作總結(jié)、取得的成績(jī)、工作中存在的問(wèn)題、下一步改進(jìn)方向。
2、班組員工述職會(huì)議:由車間主任或職能部門主管主持,部門負(fù)責(zé)人列席,員工口頭述職,會(huì)后形成整理紀(jì)要。口頭述職內(nèi)容包括崗位職責(zé)履行、遵章守紀(jì)情況、工作中存在的不足、改進(jìn)方向,主管或經(jīng)理進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。
三、提報(bào)要求:
1、總結(jié)計(jì)劃及述職報(bào)告格式可參照附件。
2、要求文字材料盡量數(shù)據(jù)化、條理化、表述清晰簡(jiǎn)明,字?jǐn)?shù)不得低于500字。
3、工作進(jìn)度:
內(nèi)容員工個(gè)人述職總結(jié)時(shí)限25/12前部門述職會(huì)班組述職會(huì)部門總結(jié)計(jì)劃及述職會(huì)紀(jì)要6/1前系統(tǒng)總結(jié)計(jì)劃提報(bào)8/1前備注28/12—2/1前25—30/12前注:總結(jié)暨計(jì)劃、個(gè)人述職報(bào)告、述職會(huì)紀(jì)要交行政綜合部梁麗萍處。
四、其它:
銷售分公司營(yíng)銷系統(tǒng)、市場(chǎng)部、客服部按此通知要求開(kāi)展年度總結(jié)計(jì)劃工作,其他片區(qū)或人員的總結(jié)要求請(qǐng)銷售分公司參照此通知自行規(guī)定。
xxx股份有限公司
20xx年12月06日
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