員工的通知(集合15篇)
在當(dāng)今社會(huì)生活中，我們需要用到通知的情形越來(lái)越多，通知有時(shí)是告知有關(guān)單位需要周知或共同執(zhí)行的事項(xiàng)的平行文種。相信很多朋友都對(duì)寫(xiě)通知感到非�？鄲腊桑旅媸切【幘恼淼膯T工的通知，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
員工的通知1
【概念解說(shuō)】
員工除名通知書(shū)是企業(yè)員工因?yàn)閲?yán)重觸犯了法律，或者嚴(yán)重違反企業(yè)管理規(guī)定
而被開(kāi)除，為此所制作的書(shū)面文件。如果員工因犯規(guī)被除名，企業(yè)不需承擔(dān)勞動(dòng)法
律責(zé)任。
【范例參考】
通 知
××先生/小姐：
鑒于您在擔(dān)任本公司銷(xiāo)售經(jīng)理職務(wù)時(shí)，經(jīng)人揭發(fā)并查證，您有收受"紅包"的行
為，此行為違反了國(guó)家關(guān)于職工獎(jiǎng)懲和本公司的《勞動(dòng)管理?xiàng)l例》第×××條的規(guī)
定，決定予以除名。
本公司保留對(duì)您的追究一切法律責(zé)任的權(quán)利（視您的表現(xiàn)）。
特此通知。
××（市）××公司人事部
××年×月×日
公 文 寫(xiě) 作
目 錄
第一部分
一、公文概論
二、公文種類(lèi)
1.辦公用文
(1)通告 (2)通知 (3)報(bào)告 (4)通報(bào) (5)請(qǐng)示 (6)批復(fù) (7)會(huì)議紀(jì)要 (8)函
2.常用文書(shū)
(1)計(jì)劃(2)總結(jié)(3)調(diào)查報(bào)告(4)述職報(bào)告(5)講話稿(6)開(kāi)幕詞(7)閉幕詞(8)簡(jiǎn)報(bào)
三、行文規(guī)則
1.行文規(guī)則的含義 2.行文基本規(guī)則
四、常見(jiàn)病例
1.公文標(biāo)題中常見(jiàn)病例分析 2.公文寫(xiě)作中常見(jiàn)的問(wèn)題
五、國(guó)家行政機(jī)關(guān)公文格式
第二部分
決定 通告 通報(bào) 函 會(huì)議紀(jì)要 悼詞 入黨志愿書(shū) 答謝詞 歡迎詞 感謝信 介紹信 開(kāi)幕詞 表?yè)P(yáng)信 慰問(wèn)信
第三部分
行政管理規(guī)范 行政登記書(shū) 述職報(bào)告 工作匯報(bào) 自我鑒定 挑戰(zhàn)書(shū) 應(yīng)戰(zhàn)書(shū) 講演詞 請(qǐng)示 批復(fù) 報(bào)告 勞動(dòng)合同停薪留職合同 求職自傳
第四部分
求職簡(jiǎn)歷 求職信 求職推薦信函 工作調(diào)動(dòng)申請(qǐng)書(shū) 工作保證書(shū) 入職擔(dān)保書(shū) 企業(yè)員工辭退書(shū) 員工除名通知書(shū) 員工處理決定書(shū) 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū) 請(qǐng)假條 結(jié)婚典禮儀式安排及賀詞 壽誕啟事及壽宴請(qǐng)柬
第五部分
行業(yè)對(duì)聯(lián) 請(qǐng)柬 推薦信 拒絕信 訃告 墓碑文 祭文 挽聯(lián) 賀詞
第一部分
一、公文概述
�。ㄒ唬┖x
公文，即公務(wù)文書(shū)的簡(jiǎn)稱，屬于應(yīng)用文。公文有廣義和狹義之分。廣義的公文，是指黨政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位為處理公務(wù)而形成的文字材料。狹義的公文，是指黨政機(jī)關(guān)處
理公務(wù)時(shí)所使用的公文。
（二）分類(lèi)
公文按其行文方向，可分為上行文、下行文、平行文。上行文是指下級(jí)機(jī)關(guān)向上級(jí)機(jī)關(guān)報(bào)送的公文，如請(qǐng)示、報(bào)告等。下行文是指上級(jí)機(jī)關(guān)向所屬下級(jí)機(jī)關(guān)的行文，如決定、指示、公告、通知、通知、通報(bào)等。平行文指同級(jí)機(jī)關(guān)或不同隸屬機(jī)關(guān)之間的行文，如函等。通知、公文紀(jì)要有時(shí)也可作為平行文。
公文按其時(shí)限要求，可分為特急公文、急辦公文、常規(guī)公文。公文內(nèi)容有時(shí)限要求，需迅速傳遞辦理的，稱緊急公文。緊急文件可分為特急和急件兩種，緊急公文應(yīng)隨到隨辦，時(shí)限要求越高，傳遞、辦理的速度也就要求越快，但要“快中求準(zhǔn)”。隨著社會(huì)的發(fā)展，對(duì)公文的時(shí)效要求越來(lái)越高，即使常規(guī)公文，也應(yīng)隨到隨辦，以提高辦文效率。
公文按其機(jī)密程度，可分為絕密公文、機(jī)密公文、秘密公文、普通公文。絕密、機(jī)密、秘密公文又稱保密文件，是指內(nèi)容涉及黨和國(guó)家的機(jī)密，需要控制知密范圍和知密對(duì)象的文件。文件的密級(jí)越高，傳達(dá)、閱辦、保管的要求也越嚴(yán)。
�。ㄈ┕牡男形年P(guān)系
1、行文關(guān)系，是各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、各個(gè)部門(mén)和單位之間的組織關(guān)系和業(yè)務(wù)關(guān)系在公文運(yùn)行中的體現(xiàn)。機(jī)關(guān)部門(mén)、單位之間的相互關(guān)系，一般可分為同一系統(tǒng)上下級(jí)之間的相互隸屬關(guān)系，同一系統(tǒng)的平級(jí)機(jī)關(guān)之間以及同一機(jī)關(guān)各部門(mén)之間的平行關(guān)系，不同系統(tǒng)的機(jī)關(guān)、部門(mén)之間不相隸屬關(guān)系。行文關(guān)系是根據(jù)行文單位各處的隸屬關(guān)系和職權(quán)范圍確定的。
2、建立正確的行文關(guān)系，遵守必要的行文規(guī)則，有助于機(jī)關(guān)、部門(mén)、單位維護(hù)正常的領(lǐng)導(dǎo)和管理，避免行文混亂，防止“公文旅行”，克服文牘主義，提高工作效率。一定的行文關(guān)系，規(guī)定和約束了公文按照一定的方向運(yùn)行，通稱為行文方向。行文方向是行文關(guān)系的反映。行文方向分為上行文、平行文和下行文。在具體行文中，根據(jù)組織關(guān)系和工作需要，可以采取逐級(jí)、多級(jí)、越級(jí)、直達(dá)、直接等不同的`行文方式。
3、遵照以下規(guī)則：按照職權(quán)范圍行文、按隸屬關(guān)系行文、一般應(yīng)當(dāng)逐級(jí)行文等。
4、行文其他注意事項(xiàng)：主送與抄送應(yīng)準(zhǔn)確得當(dāng)；一般應(yīng)一文一事；準(zhǔn)確把握聯(lián)合行文規(guī)定、公布公文如不另行文，應(yīng)在公布時(shí)注明。
二、公文種類(lèi)
（一）辦公用文
公文的種類(lèi)簡(jiǎn)稱文種。根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳修訂發(fā)布的《國(guó)家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法》規(guī)定，公文種類(lèi)主要包括：命令（令）、議案、決定、指示、公告、通告、通知、通報(bào)、報(bào)告、請(qǐng)示、批復(fù)、函、會(huì)議紀(jì)要。
公文作為傳達(dá)和貫徹黨和國(guó)家的方針政策、聯(lián)系和處理各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)的工具，體現(xiàn)著組織的意志，表達(dá)著組織的主張，顯現(xiàn)著組織活動(dòng)的行為目的。因此，公文的種類(lèi)和體式取決于公文的性質(zhì)和公務(wù)活動(dòng)的內(nèi)容與方式。不同的文種反映著公文不同的內(nèi)容與作用。各機(jī)關(guān)在擬制公文時(shí)，必須從實(shí)際需要出發(fā)，根據(jù)本機(jī)關(guān)的職權(quán)范圍、所處地位與發(fā)文目的，正確
使用文種。在機(jī)關(guān)單位，除了應(yīng)用公文之外，經(jīng)常用到的還有常用文書(shū)。常用文書(shū)包括：計(jì)劃類(lèi)、總結(jié)類(lèi)、講話類(lèi)和信息類(lèi)等。
1、通 告
�。�1）通告的概念
通告適用于在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守或者周知的事項(xiàng)。
�。�2）通告的特征
A、用于宣布一般性事項(xiàng)，有別于公告宣布重大事項(xiàng)。
B、通告只在國(guó)內(nèi)一定范圍內(nèi)公布，有別于公告向國(guó)內(nèi)也向國(guó)外公布。
C、通告可以由各級(jí)機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、企業(yè)或事業(yè)單位發(fā)布，有別于公告只能由地位較高機(jī)關(guān)發(fā)布。
D、通告不寫(xiě)抬頭，無(wú)主送單位。
�。�3）通告的種類(lèi)
周知類(lèi)通告。主要是使受文者了解重要情況、重要消息。因此文中不提直接的執(zhí)行要求。 執(zhí)行類(lèi)通告。主要向受文者交待需要遵守、執(zhí)行的政策、措施以及其他行為規(guī)范，具有一定的強(qiáng)制力。
（4）通告的寫(xiě)作格式
通告由標(biāo)題、正文、發(fā)文機(jī)關(guān)和日期等部分組成。
標(biāo)題 由發(fā)文機(jī)關(guān)、事由、文種構(gòu)成。根據(jù)具體情況，也可使用發(fā)文機(jī)關(guān)加文種、事由加文種或只寫(xiě)“通告”二字。
正文 由緣由和通告事項(xiàng)兩部分組成。緣由為發(fā)布通告的原因和根據(jù)，事項(xiàng)為須知和遵守的內(nèi)容。用“特通告如下”轉(zhuǎn)承連接。通告事項(xiàng)是面對(duì)大眾的，應(yīng)簡(jiǎn)潔明了，敘述清楚，通俗易懂，便于掌握。結(jié)尾部分可提出要求、希望，并用“特此通告”作結(jié)。有時(shí)也可不寫(xiě)，形式比較靈活。
署名和日期 正文后簽署發(fā)布通告的機(jī)關(guān)名稱和日期。
2、通 知
�。�1）通知的概念
通知適用于批轉(zhuǎn)下級(jí)機(jī)關(guān)公文，轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)機(jī)關(guān)和不相隸屬機(jī)關(guān)的公文；發(fā)布規(guī)章；傳達(dá)要求下級(jí)機(jī)關(guān)辦理和有關(guān)單位需要周知或者共同執(zhí)行的事項(xiàng)；任免或聘用干部。通知大多屬下行公文。
（2）通知的種類(lèi)
印發(fā)、批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)性通知。用于印發(fā)本級(jí)機(jī)關(guān)，批轉(zhuǎn)下級(jí)機(jī)關(guān)，轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)機(jī)關(guān)、同級(jí)機(jī)關(guān)和不相隸屬機(jī)關(guān)的公文以及發(fā)布某些行政法規(guī)等。
指示性通知。上級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)機(jī)關(guān)某一項(xiàng)工作作出指示和安排，而根據(jù)公文內(nèi)容又不必用“命令”或“指示”時(shí)，可使用這類(lèi)通知。
知照性通知。用于告之各有關(guān)方面周知的事項(xiàng)等。這種通知發(fā)送對(duì)象廣泛，對(duì)下級(jí)、平級(jí)均可發(fā)送。
事務(wù)性通知。用于上級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)就某一具體事項(xiàng)布置工作，交待任務(wù)；同級(jí)機(jī)關(guān)及不相
隸屬的單位之間就某一項(xiàng)具體工作的進(jìn)行或某一具體問(wèn)題的解決要求對(duì)方配合、協(xié)助辦理等。
任免、聘用通知。用于任免或聘用國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員職務(wù)等。
�。�3）通知的寫(xiě)作格式
通知的寫(xiě)作形式多樣、方法靈活，不同類(lèi)型的通知使用不同的寫(xiě)作方法。
A、印發(fā)、批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)性通知的寫(xiě)法。標(biāo)題由發(fā)文機(jī)關(guān)、被印發(fā)、批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)的公文標(biāo)題和文種組成，也可省去發(fā)文機(jī)關(guān)名稱。正文須把握三點(diǎn)：對(duì)印發(fā)、批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)的文件提出意見(jiàn)，表明態(tài)度，如“同意”、“原則同意”、“要認(rèn)真貫徹執(zhí)行”、“望遵照?qǐng)?zhí)行”、“參照?qǐng)?zhí)行”等；寫(xiě)明所印發(fā)、批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)文件的目的和意義；提出希望和要求。最后寫(xiě)明發(fā)文日期。
B、批示性通知的寫(xiě)法。標(biāo)題由發(fā)文機(jī)關(guān)、事由和文種組成，也可省去發(fā)文機(jī)關(guān)名稱。正文由緣由、內(nèi)容包括要求等部分組成。緣由要簡(jiǎn)潔明了，說(shuō)理充分。內(nèi)容要具體明確、條理清楚、詳略得當(dāng)，充分體現(xiàn)指示性通知的政策性、權(quán)威性、原則性。要求要切實(shí)可行，便于受文單位具體操作。
C、知照性通知的寫(xiě)法。這種通知使用廣泛，體式多樣，主要是根據(jù)通知的內(nèi)容，交代清楚知照事項(xiàng)。
D、事務(wù)性通知的寫(xiě)法。通常由發(fā)文緣由、具體任務(wù)、執(zhí)行要求等組成。會(huì)議通知也屬事務(wù)性通知的一種，但寫(xiě)法又與一般事務(wù)性通知有所不同。會(huì)議通知的內(nèi)容一般應(yīng)寫(xiě)明召開(kāi)會(huì)議的原因、目的、名稱，通知對(duì)象，會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)，需準(zhǔn)備的材料等
E、任免、聘用通知的寫(xiě)法。一般只寫(xiě)決定任免、聘用的機(jī)關(guān)、依據(jù)，以及任免、聘用人員的具體職務(wù)即可。
3、報(bào) 告
�。�1）報(bào)告的概念
報(bào)告適用于向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)工作、反映情況、提出意見(jiàn)或者建議，答復(fù)上級(jí)機(jī)關(guān)的詢問(wèn)。報(bào)告屬上行文，一般產(chǎn)生于事后和事情過(guò)程中。
�。�2）報(bào)告的種類(lèi)
綜合性報(bào)告。是將全面工作或一個(gè)階段許多方面的工作綜合起來(lái)寫(xiě)成的報(bào)告。它在內(nèi)容上具有綜合性、廣泛性，寫(xiě)作難度較大，要求較高。
專(zhuān)題性報(bào)告。是針對(duì)某項(xiàng)工作、某一問(wèn)題、某一事件或某一活動(dòng)寫(xiě)成的報(bào)告，在內(nèi)容上具有專(zhuān)一性。
回復(fù)報(bào)告。是根據(jù)上級(jí)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)人的查詢、提問(wèn)作出的報(bào)告。
（3）報(bào)告的寫(xiě)作格式
A、綜合性報(bào)告的寫(xiě)法
標(biāo)題 事由加文種，如《關(guān)于上半年工作情況的報(bào)告》；報(bào)告單位、事由加文種，如《東北師范大學(xué)教務(wù)處關(guān)于工作情況的報(bào)告》。
正文 把握三點(diǎn)：（1）開(kāi)頭，概括說(shuō)明全文主旨，開(kāi)門(mén)見(jiàn)山，起名立意。將一定時(shí)間內(nèi)各方面工作的總情況，如依據(jù)、目的，對(duì)整個(gè)工作的估計(jì)、評(píng)價(jià)等作概述，以點(diǎn)明主旨。（2）主體，內(nèi)容要豐富充實(shí)。作為正文的核心，將工作的主要情況、主要做法，取得的經(jīng)驗(yàn)、效
員工的通知2
致：****員工
因公司設(shè)計(jì)部工作職能轉(zhuǎn)變并基于你的`個(gè)人工作表現(xiàn)，經(jīng)公司決定，擬將你的崗位調(diào)整為 ******** ，調(diào)崗從 ***** 年*月*日起開(kāi)始執(zhí)行，調(diào)崗后工資及其他福利待遇參照 ******* 崗位執(zhí)行。（月工資=****元基本工資+*****元月考核）
特此通知，請(qǐng)簽收！
******有限公司
*****年*月*日
員工的通知3
公司各部門(mén)、各項(xiàng)目部：
為表彰先進(jìn)，促進(jìn)工作，公司從全體員工的品行、對(duì)公司的.貢獻(xiàn)、工作能力、工作時(shí)間、工作狀態(tài)、項(xiàng)目難度等方面進(jìn)行綜合考慮，評(píng)選出了20xx年度員工，并對(duì)評(píng)選出的員工予以通報(bào)表?yè)P(yáng)和6000元現(xiàn)金的獎(jiǎng)勵(lì)。
20xx年度員工是：
XX XXX XX XX。
以上排名順序不分先后。
員工的通知4
同事：
現(xiàn)因你。
公司決定對(duì)你予以記過(guò)處理，并輔以降職為/降薪至月薪xx元，希望你。部門(mén)直屬領(lǐng)導(dǎo)：部門(mén)二級(jí)上司：xx年xx月xx日人力資源部負(fù)責(zé)人：xx年xx月xx日本人已收到《ITAT降職降薪通知書(shū)》，并將在日后工作中自覺(jué)遵守公司的各種管理規(guī)定。
員工簽名：xx
xx年xx月xx日
員工的通知5
XXX同事自加入我美容院擔(dān)任XX一職，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，自律自強(qiáng)，商品銷(xiāo)售屢創(chuàng)佳績(jī)，為表彰其表現(xiàn)，肯定其能力，經(jīng)其上級(jí)主管推薦，我容院決定：晉升XXX為XX，從X年X月X日起執(zhí)行，望其在新的工作崗位再接再厲，再創(chuàng)佳績(jī)。
各部門(mén)同事應(yīng)以XXX為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力，超越自我，我們將一如既往提供廣闊的.發(fā)展空間給每一位員工。
XXX美容院
員工的通知6
同志：
你的病假期于20xx年6月10日到期，但你至今未到公司上班，也未辦理任何請(qǐng)假或續(xù)假手續(xù)�，F(xiàn)正式通知你于接到通知后即日回崗工作(三天內(nèi))，若確需繼續(xù)在家休養(yǎng)，請(qǐng)?zhí)峁┚驮\醫(yī)院的`休假證明到公司辦理請(qǐng)假手續(xù)，否則，我司將對(duì)你按照曠工處理，并根據(jù)《員工手冊(cè)》第九章獎(jiǎng)懲第七條處分細(xì)則第四項(xiàng)解聘(嚴(yán)重違紀(jì))的第5種情形：“無(wú)正當(dāng)理由，經(jīng)常遲到、早退，每月達(dá)6次;年累計(jì)曠工五天(含)以上;或連續(xù)曠工三天(含)以上”的規(guī)定和你解除勞動(dòng)關(guān)系。
特此通知!
有限公司
20xx年7月2 日
員工的通知7
xx員工：
因你在本公司門(mén)店擔(dān)任職位年期間工作努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)、業(yè)績(jī)突出，根據(jù)公司的人事政策，經(jīng)公司研究決定從即日起升任你為門(mén)店職位，實(shí)習(xí)期為一個(gè)月。希望你能夠繼續(xù)發(fā)揮你的才干，為公司的'發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
公司人力資源部
xx年x月x日
員工的通知8
生產(chǎn)部李杰，自入職以來(lái)，勤奮好學(xué)、刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己的工作技能。在工作中積極主動(dòng)、一絲不茍、任勞任怨;在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真高效，能夠積極的完成班組長(zhǎng)交給的生產(chǎn)任務(wù)。在產(chǎn)品質(zhì)量上都能達(dá)到品質(zhì)要求，做出了很好的成績(jī)。為公司發(fā)展貢獻(xiàn)了力量，為公司樹(shù)立了學(xué)習(xí)榜樣，達(dá)到發(fā)揚(yáng)成績(jī)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、引導(dǎo)全體員工比學(xué)趕幫，共同進(jìn)步的目的，在全公司范圍內(nèi)形成一個(gè)愛(ài)崗、敬業(yè)、學(xué)優(yōu)、爭(zhēng)先的.工作氛圍，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定：評(píng)選李杰 為優(yōu)秀員工。獎(jiǎng)勵(lì)150元。 公司號(hào)召全體員工以他為榜樣，團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力進(jìn)取，為公司穩(wěn)固、健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
特此通知
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
員工的通知9
公司全體員工：
我公司資材、外注擔(dān)當(dāng)自加入我公司代理一職，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，自律自強(qiáng)，屢創(chuàng)佳績(jī)，為表彰其表現(xiàn)，肯定其能力，我公司研究決定：晉升為科長(zhǎng)，從x年xx月xx日起執(zhí)行，望其在以后的`工作中再接再勵(lì)，再創(chuàng)佳績(jī)。
各部門(mén)同事應(yīng)以xx科長(zhǎng)為榜樣，在本職崗位上不斷提高自我素質(zhì)和能力，超越自我，公司將一如既往的為每一位員工提供廣闊的發(fā)展空間。
望公司全體員工以后改稱呼為x科長(zhǎng)。
青島x有限公司
xxx
日期：20xx年x月x日
員工的通知10
為加強(qiáng)公司人員的招聘效果，滿足生產(chǎn)需要，經(jīng)公司決定凡老員工推薦新員工入廠，并將新員工穩(wěn)定下來(lái)的，有以下職位公司將給予發(fā)放推薦獎(jiǎng)金：
1. 女普工，推薦獎(jiǎng)金為100元;(生產(chǎn)男普工不發(fā)推薦獎(jiǎng)金);
2. 一級(jí)技術(shù)人員，推薦獎(jiǎng)金為50元;
3. 二級(jí)以上技術(shù)人員，推薦獎(jiǎng)金為100元;
推薦人應(yīng)先到人事部領(lǐng)取《內(nèi)部員工推薦表》，填寫(xiě)被推薦人等資料，經(jīng)人事審核后，按正規(guī)手續(xù)面試及入職，未經(jīng)人事部登記的則不發(fā)推薦獎(jiǎng);
公司實(shí)行推薦員工獎(jiǎng)金費(fèi)與穩(wěn)定員工相結(jié)合的機(jī)制。被推薦員工在公司工作滿一個(gè)月后發(fā)放獎(jiǎng)金的50%，被推薦員工在公司工作滿3個(gè)月后發(fā)獎(jiǎng)金的.50%;
本通知從即日起開(kāi)始生效，有效期至20xx年10月31日。
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
員工的通知11
先生/小姐：
您好!
您誠(chéng)意應(yīng)聘本公司 職位，經(jīng)初審合格，依本公司員工錄用管理規(guī)定給予錄取，竭誠(chéng)歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報(bào)到事項(xiàng)如下，敬請(qǐng)參照辦理。
一、報(bào)到日期：20xx年xx月xx日(星期 x) 時(shí)。 地點(diǎn)：無(wú)錫市XX區(qū) 號(hào)， 有限公司。
二、攜帶資料、物品：
(一)錄用通知書(shū)
(二)居民身份證(復(fù)印后退還)
(三)最近三個(gè)月內(nèi)正面半身1寸照片一張
(四)學(xué)歷證明正本(復(fù)印后退還)
(五)職稱證(有職稱者)
(六)體檢表或身體健康證明表
(七)待業(yè)證或原工作單位終止勞動(dòng)合同的證明
(八)自帶飯盆、水杯，以及其他生活用品
三、按本公司之規(guī)定新進(jìn)員工，必須先行試用 xx個(gè)月，試用薪資 xx元∕月。
四、以上事項(xiàng)若有疑問(wèn)或困難，請(qǐng)與本公辦公室聯(lián)系
聯(lián)系電話：xxxxx
xx有限公司
20xx年xx月xx日
員工的通知12
各部門(mén)及全體員工：
項(xiàng)目部佟__、李__冉自入職以來(lái)，勤奮好學(xué)、刻苦鉆研，想盡一切辦法提高自己的工作技能。在工作中積極主動(dòng)、一絲不茍、任勞任怨;工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真高效，能夠積極的完成項(xiàng)目組長(zhǎng)交給的任務(wù)。在新員工成績(jī)考核中做出了并列第一的好成績(jī)。為公司樹(shù)立了學(xué)習(xí)榜樣，達(dá)到發(fā)揚(yáng)成績(jī)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、引導(dǎo)全體員工比學(xué)趕幫，共同進(jìn)步的目的'，在全公司范圍內(nèi)形成一個(gè)愛(ài)崗、敬業(yè)、學(xué)優(yōu)、爭(zhēng)先的工作氛圍，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定：評(píng)選佟__、李__為優(yōu)秀員工。為其頒發(fā)獎(jiǎng)狀并獎(jiǎng)勵(lì)每人100元現(xiàn)金。
公司號(hào)召全體員工以她們?yōu)榘駱�，團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力進(jìn)取，為公司穩(wěn)固、健康發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
人力資源部
20__年9月5日
員工的通知13
各商鋪：
經(jīng)公司研究決定，春節(jié)放假時(shí)間定于20xx年1月25日（大年二十五）至20xx年2月7日（正月初八）共計(jì)13天。20xx年2月7日（正月初八）上午10點(diǎn)整開(kāi)門(mén)營(yíng)業(yè)，現(xiàn)將各專(zhuān)柜需注意事項(xiàng)通知如下：
1、20xx年1月24日18：00商場(chǎng)放假停止?fàn)I業(yè)，各商鋪?lái)殞①F重物品帶離商場(chǎng)；
2、商鋪工作人員須將專(zhuān)柜商品以外的物品（含飾品）用紙箱打包編號(hào)，自行處理或存放于商鋪內(nèi)；
3、商鋪工作人員須在20xx年1月24日18：00前清理商鋪內(nèi)所有垃圾到指定地點(diǎn)；
4、商鋪工作人員須在20xx年1月24日18：00關(guān)閉專(zhuān)柜總電源（配電箱處），撥下專(zhuān)柜所有用電插頭并將專(zhuān)柜入口用封箱膠帶或其他物品封好，放假后任何人員（包括本專(zhuān)柜人員）均不得入內(nèi)；
5、所有專(zhuān)柜人員在20xx年1月24日18：00后須無(wú)條件離開(kāi)商場(chǎng)，到20xx年2月7日10：00前，均不得以任何理由進(jìn)入商場(chǎng)；
6、20xx年2月7日10：00所有專(zhuān)柜員工在大門(mén)口集合，按順序進(jìn)入商場(chǎng)開(kāi)始清理衛(wèi)生，10：30分開(kāi)始正常營(yíng)業(yè)。
xxx公司
20xx年xx月xxx日
新年好！
我公司已于20xx年2月04日正常開(kāi)工，各項(xiàng)工作一切照常運(yùn)行。
在充滿希望、機(jī)遇和挑戰(zhàn)的20xx年，愿黃崢?lè)椖転槟鷰?lái)更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)！感謝各位新老顧客對(duì)的.支持及信任！
祝各位在新的一年生意興�。�
XXX
20xx年XX月XX日
員工的通知14
因xx，經(jīng)公司管理層研究并與你協(xié)商決定，現(xiàn)調(diào)你從xx崗位到崗位，調(diào)崗從xxxx年x月x日開(kāi)始執(zhí)行，調(diào)崗后的薪資待遇以xx標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
請(qǐng)自收到該通知書(shū)之日起日內(nèi)將現(xiàn)崗位工作交接完畢并前往新崗位報(bào)到。如超期未報(bào)到者，視為曠工；曠工達(dá)xx日（含）以上者，則視為自動(dòng)離職，公司將按照自動(dòng)離職的`有關(guān)規(guī)定處理。
特此通知！
行政人事部
xxxx年x月x日
員工的通知15
親愛(ài)的公司全體員工：
新春佳節(jié)即將到來(lái)，為了歡度我們中華民族的這個(gè)偉大的傳統(tǒng)節(jié)日，也為了能夠讓各位員工幸幸福福的，過(guò)上一個(gè)快樂(lè)幸福的新年。新春佳節(jié)即將到來(lái)，為了歡度我們中華民族的這個(gè)偉大的傳統(tǒng)節(jié)日，也為了能夠讓各位員工幸幸福福的'，過(guò)上一個(gè)快樂(lè)幸福的新年。經(jīng)過(guò)我們公司研究決定，以及結(jié)合相關(guān)的生產(chǎn)情況，決定他1月1日起開(kāi)始放年假，年假總共。18天的時(shí)間。到1月19日起正式上班�；丶业膯T工建議通過(guò)各種途徑要提前預(yù)定好往返車(chē)票，以免到時(shí)候車(chē)票非常難以購(gòu)買(mǎi)避免工作上的延誤。同時(shí)公司也希望所有的員工能夠在1月18日之前抵達(dá)深圳，確保在1月19日的時(shí)候能夠正式上班。在節(jié)假日期間，公司一律不接受電話請(qǐng)假，也就是說(shuō)在那個(gè)時(shí)候沒(méi)有到達(dá)的人將會(huì)按照曠工處理。為了讓不回家的員工能夠過(guò)上一個(gè)快樂(lè)祥和的春聯(lián)，也方便我們公司在春節(jié)期間對(duì)食宿安排以及管理工作的開(kāi)展。特意進(jìn)行了以下幾項(xiàng)通告。
1決定不回家并且留廠員工包括一些外宿員工，如果沒(méi)有登記的話，那么盡快到各個(gè)部門(mén)的主管處進(jìn)行登記。登記的時(shí)候一定要注明員工姓名以及相關(guān)單位，并且是否在廠內(nèi)食宿，是否要享用管理餐或者是員工餐等的。
2各個(gè)部門(mén)的主管以一定要將這些統(tǒng)計(jì)的單位在放下之前的一個(gè)星期內(nèi)交到行政部門(mén)。
3行政部門(mén)一定要根據(jù)流產(chǎn)人員的情況安排，又參與及住宿保安的相關(guān)事宜，請(qǐng)員工決定后再行登記。
4所有的在廠員工在春節(jié)期間用餐不會(huì)再扣除伙食費(fèi)，這部分的費(fèi)用將會(huì)由公司全額承擔(dān)。在除夕夜和大年初一中午，對(duì)于還在工廠的人員的伙食會(huì)進(jìn)行大幅度的增加。
5在留守的員工可以自發(fā)組織唱歌跳舞或者是一些其他的娛樂(lè)活動(dòng)，但是不能夠在場(chǎng)內(nèi)進(jìn)行賭博，吸毒，酗酒，打架斗毆，違法違紀(jì)的活動(dòng)，違規(guī)者將會(huì)按照常規(guī)處理。
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