培訓(xùn)的通知精選15篇
在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，各種通知頻頻出現(xiàn)，通知是機(jī)關(guān)對(duì)內(nèi)部單位或平行機(jī)構(gòu)，所發(fā)出之洽辦或告知事情的文書(shū)。相信許多人會(huì)覺(jué)得通知很難寫(xiě)吧，下面是小編精心整理的培訓(xùn)的通知，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
培訓(xùn)的通知1
各醫(yī)院及醫(yī)療機(jī)構(gòu)：
按照國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委辦公廳頒發(fā)的《等級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)》實(shí)施細(xì)則以及醫(yī)院感染的相關(guān)法律法規(guī)等文件精神，結(jié)合當(dāng)前各醫(yī)院及醫(yī)療機(jī)構(gòu)等級(jí)評(píng)審、復(fù)審過(guò)程中所關(guān)注的問(wèn)題，為了進(jìn)一步提高醫(yī)院感染管理人員的監(jiān)控管理水平，降低醫(yī)院感染和醫(yī)源性感染的風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)醫(yī)院感染預(yù)防與控制工作逐步規(guī)范，達(dá)到有效預(yù)防醫(yī)院感染，提高醫(yī)療質(zhì)量，保障基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量安全目的。西安護(hù)理學(xué)會(huì)、西安醫(yī)學(xué)會(huì)共同舉辦“醫(yī)院感染管理培訓(xùn)班”，屆時(shí)特邀請(qǐng)省內(nèi)外及市級(jí)醫(yī)院感染資深專家前來(lái)授課，內(nèi)容涉及國(guó)內(nèi)最新醫(yī)院感染理論知識(shí)，實(shí)用性強(qiáng)。學(xué)習(xí)結(jié)束，頒發(fā)培訓(xùn)證書(shū)及省級(jí)Ⅰ類學(xué)分3分。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)對(duì)象：省、市、區(qū)縣各級(jí)醫(yī)院及醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事醫(yī)院感染專、兼職人員及醫(yī)護(hù)管理人員。
二、培訓(xùn)內(nèi)容：等級(jí)醫(yī)院評(píng)審細(xì)則的解讀以及如何迎接等級(jí)醫(yī)院評(píng)審、如何提高感控?cái)?shù)據(jù)的利用效率及效能、管理工具在醫(yī)院感染管理工作中的應(yīng)用、醫(yī)院建筑布局和管理要求、品管圈在醫(yī)院感染管理工作中的.應(yīng)用、醫(yī)院感染暴發(fā)處置案例分析、手術(shù)室、供應(yīng)室及口腔科等重點(diǎn)部門(mén)醫(yī)院感染管理、多種耐藥菌的防控、控感管理經(jīng)驗(yàn)交流等內(nèi)容。
三、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年10月13—15日，10月13日下午2時(shí)報(bào)到， 14日至15日全天培訓(xùn)，16日撤會(huì)。
四、培訓(xùn)費(fèi)用：西安護(hù)理學(xué)會(huì)會(huì)員單位560元、非會(huì)員單位600元（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分證書(shū)費(fèi)等）。食宿統(tǒng)一安排，費(fèi)用自理。
五、培訓(xùn)地點(diǎn)：西安市警苑飯店（蓮湖區(qū)青年二巷3號(hào)、蓮湖路紅湖街站下車(chē)，向北再向西右拐進(jìn)入青年二巷即到。酒店咨詢電話87324222）
六、報(bào)名方式：通過(guò)電話、電子郵箱的方式均可報(bào)名。各醫(yī)院及醫(yī)療機(jī)構(gòu)務(wù)必于10月6日前將參加人員名單報(bào)送西安護(hù)理學(xué)會(huì)辦公室。
聯(lián)系人： 李愛(ài)枝 惠陽(yáng)陽(yáng)
聯(lián)系電話：029-87288005 87258526
郵箱：xianhulixuehui@163.com
西安護(hù)理學(xué)會(huì)西安醫(yī)學(xué)會(huì)
二零xx年九月七日
培訓(xùn)的通知2
為了進(jìn)一步繼承和發(fā)展我國(guó)民族民間舞蹈藝術(shù)，推陳出新，發(fā)掘整理河北省民間舞蹈，豐富河北省民間舞蹈創(chuàng)作素材，河北省舞蹈家協(xié)會(huì)特舉辦民族民間舞蹈培訓(xùn)班，邀請(qǐng)河北省著名民間舞專家黃濟(jì)世老師，楊緋老師任教�，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)對(duì)象各大專院校、專業(yè)院團(tuán)民間舞老師，青少年宮、業(yè)余舞蹈學(xué)校專業(yè)舞蹈教師。
二、課程設(shè)置：河北地秧歌、藏族舞、東北秧歌。
三、開(kāi)班時(shí)間：20xx年10月18日—20日
四、開(kāi)班地點(diǎn)：河北藝術(shù)職業(yè)學(xué)院
五、培訓(xùn)費(fèi)：900元（含學(xué)費(fèi)、證書(shū)費(fèi)）
六、聯(lián)系人：張慧敏13831180117
楊緋130xxxxxxxxx
劉利榮13xxxxxxxxx
七、其他注意事項(xiàng)：
1、請(qǐng)自帶道具（包括扇子、手娟[兩塊八角巾] 、黑絨跟鞋、黑絨平底鞋。）
2、報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶小二寸彩色免冠照片1張。
3、需要協(xié)會(huì)幫忙安排食宿的請(qǐng)?zhí)崆半娫捖?lián)系。
河北省舞蹈家協(xié)會(huì)
20xx年10月10日
培訓(xùn)的.通知3
各區(qū)、縣級(jí)市人事局，市直各單位人事部門(mén)：
根據(jù)市人事局《關(guān)于舉辦xxxx年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班的通知》（xxxxxx〔xxxx〕16號(hào)）精神，應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗前培訓(xùn)作為我市人事培訓(xùn)的.一項(xiàng)常規(guī)性工作，要求于每年10月底前完成，做到“先培訓(xùn)，后上崗”。我中心現(xiàn)定于今年7月中旬開(kāi)始舉辦xx年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、培訓(xùn)對(duì)象
xx年進(jìn)入xxxx市各企事業(yè)單位工作的應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
�。ㄒ唬┞殬I(yè)生涯規(guī)劃與成功之道；
（二）職業(yè)初期的心理調(diào)適；
�。ㄈ┞殬I(yè)道德規(guī)范與修養(yǎng)；
�。ㄋ模┞殬I(yè)人士的溝通與禮儀；
�。ㄎ澹﹛xxx經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展；
（六）xxxx風(fēng)貌與xxxx人精神；
�。ㄆ撸﹨⒂^考察。
三、培訓(xùn)教材
培訓(xùn)采用xxxx市人事局組織編寫(xiě)、中國(guó)廣播電視出版社出版的《應(yīng)屆高校畢業(yè)生崗前培訓(xùn)教程》一書(shū)。
四、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)
�。ㄒ唬┡嘤�(xùn)時(shí)間：第一期培訓(xùn)班，7月19日至22日；第二期培訓(xùn)班，7月26日至29日；8—9月份各期培訓(xùn)班開(kāi)班時(shí)間另行通知。
�。ǘ┡嘤�(xùn)地點(diǎn)：xxxx市人才培訓(xùn)中心（xxxx路266號(hào)北秀大廈）。
五、培訓(xùn)費(fèi)用
每人繳交培訓(xùn)費(fèi)用230元（含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、參觀考察費(fèi)、證書(shū)工本費(fèi)）。
六、其他事項(xiàng)
請(qǐng)各單位填寫(xiě)《～年應(yīng)屆高校畢業(yè)生上崗前培訓(xùn)班報(bào)名表》（附后），在當(dāng)期開(kāi)班時(shí)間前5個(gè)工作日通過(guò)交換、傳真或電子郵件形式報(bào)送市人才培訓(xùn)中心公務(wù)員培訓(xùn)部；學(xué)員請(qǐng)于開(kāi)班當(dāng)天上午8：30到培訓(xùn)地點(diǎn)辦理報(bào)到手續(xù)（繳交培訓(xùn)費(fèi)及小一寸彩色照片2張）。
培訓(xùn)的通知4
地點(diǎn)：行政樓2樓培訓(xùn)室
此次培訓(xùn)兩次內(nèi)容一致，希望大家根據(jù)自己的工作時(shí)間來(lái)安排具體參加培訓(xùn)的.時(shí)間，保障每位同事至少能夠參加一次。
請(qǐng)大家提前5分鐘簽到，遲到、缺勤者按照《考勤管理辦法》執(zhí)行。
XX行政部
xxx年11月6日
培訓(xùn)的通知5
公司各部門(mén)：
為進(jìn)一步提升公司各員工的職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司將在近期開(kāi)展公司內(nèi)上午和晚上（預(yù)計(jì)持續(xù)一周）
一、培訓(xùn)地點(diǎn)：會(huì)議室；
二、培訓(xùn)對(duì)象：公司全體員工
三、要求與說(shuō)明：
1、請(qǐng)各部門(mén)、各員工提前安排好工作，按時(shí)參加培訓(xùn)；2、參加培訓(xùn)所有人員須自帶筆和紙，做好相應(yīng)的會(huì)議筆記；3、請(qǐng)各部門(mén)負(fù)責(zé)人相互傳達(dá)，無(wú)特殊情況不準(zhǔn)請(qǐng)假；
特此通知，謝謝大家的支持與配合！
綜合管理部
20xx年6月23日
培訓(xùn)的`通知6
各部（室）：
根據(jù)工作需要，經(jīng)公司研究，決定召開(kāi)中層干部培訓(xùn)會(huì)議�，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、會(huì)議時(shí)間 20xx年4月18日--4月20日
二、會(huì)議地點(diǎn)
三、參會(huì)人員 項(xiàng)目總監(jiān)（負(fù)責(zé)人）、總監(jiān)代表等
四、會(huì)議內(nèi)容及安排
1、中層干部培訓(xùn)會(huì)議（4月18日10：00--17：00）；
2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)（4月19日--4月20日）。
五、參會(huì)要求
1、請(qǐng)參會(huì)人員安排好項(xiàng)目工作，按要求準(zhǔn)時(shí)參會(huì)，不得無(wú)故缺席；
2、服從會(huì)議組委會(huì)的安排，遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，不得中途退場(chǎng)；
3、要求與會(huì)人員4月18日9：30到達(dá)會(huì)場(chǎng)，綜合辦公室組織簽到。 xx有限公司
20xx年x月x日
講座培訓(xùn)通知模板三：
各股東、各部門(mén)、各單位：
經(jīng)公司研究、決定于20xx年8月9日上午召開(kāi)全體股東與部門(mén)經(jīng)理、廠長(zhǎng)會(huì)議，具體安排如下：
一、會(huì)議時(shí)間：20xx年8月9日（星期四）上午9：00；
二、會(huì)議地點(diǎn)：公司會(huì)議室
三、參會(huì)部門(mén)：行政人事部、營(yíng)運(yùn)部、廠部
四、參會(huì)人員：
1、行政人事部：
2、營(yíng)運(yùn)部：
3、廠部：
五、會(huì)議內(nèi)容：
1、7月份的工作總結(jié)（簡(jiǎn)略一點(diǎn)），8月份的工作戰(zhàn)略規(guī)劃（詳細(xì)），及工作目標(biāo)的`分解；
2、部門(mén)的自我建設(shè)與基礎(chǔ)管理；
3、對(duì)公司發(fā)展規(guī)劃的建議及提案討論。
六、會(huì)議要求：
1、所有參會(huì)人員要求統(tǒng)一書(shū)面打印材料；
2、所有參會(huì)人員必須帶好筆和筆記本作好相關(guān)記載；
3、所有參會(huì)人員開(kāi)會(huì)期間通訊工具統(tǒng)一調(diào)整安靜模式；
4、會(huì)議禁止遲到、早退、無(wú)故缺席；
特此通知！
培訓(xùn)的通知7
各地級(jí)以上市人力資源和社會(huì)保障(人力資源)局，順德區(qū)民政和人力資源社會(huì)保障局，省直和中央駐粵各有關(guān)單位：
為貫徹落實(shí)人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，深入實(shí)施省專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程，服務(wù)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展先行省，我廳在綜合平衡各地、各有關(guān)單位培訓(xùn)計(jì)劃的基礎(chǔ)上，編制了《廣東省專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程20xx年培訓(xùn)計(jì)劃》，現(xiàn)印發(fā)給你們，并就有關(guān)事項(xiàng)通知如下，請(qǐng)一并遵照?qǐng)?zhí)行。
專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程是國(guó)家確定的十二項(xiàng)重大人才工程之一，是當(dāng)前和今后一段時(shí)期專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的重要抓手，對(duì)于推動(dòng)我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和科技創(chuàng)新具有重要意義。各地、各有關(guān)部門(mén)和單位要以“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享”五大發(fā)展理念為指導(dǎo)，圍繞“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)計(jì)劃、《中國(guó)制造20xx》、“一帶一路”建設(shè)等重點(diǎn)課題，突出“高精尖缺”導(dǎo)向，進(jìn)一步加大培訓(xùn)工作力度，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，提高培訓(xùn)質(zhì)量，努力發(fā)揮專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程的.示范引領(lǐng)作用，不斷提高專業(yè)技術(shù)人員的能力素質(zhì)。
一、按計(jì)劃完成培訓(xùn)任務(wù)。各有關(guān)單位要嚴(yán)格按照計(jì)劃實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目，不得隨意調(diào)整變更研修題目、內(nèi)容、對(duì)象、舉辦時(shí)間和地點(diǎn)。如因特殊情況需要調(diào)整的，應(yīng)于開(kāi)班前2周將調(diào)整說(shuō)明報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳。
二、確保培訓(xùn)項(xiàng)目質(zhì)量。培訓(xùn)項(xiàng)目應(yīng)面向具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)(或職稱)的專業(yè)技術(shù)人員或管理人員招生。要精心設(shè)置研修項(xiàng)目課程，邀請(qǐng)權(quán)威專家授課，采取多種有效方式組織研修;尤其是納入高級(jí)研修項(xiàng)目計(jì)劃的，要按照“高水平、小規(guī)模、重特色”的要求，努力辦出高標(biāo)準(zhǔn)。
三、統(tǒng)籌培訓(xùn)資源。各有關(guān)單位要結(jié)合《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》和《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》的落實(shí)，進(jìn)一步統(tǒng)籌培訓(xùn)資源。學(xué)員結(jié)業(yè)時(shí)，經(jīng)考核合格頒發(fā)《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證明》。
四、做好總結(jié)和巡查工作。各推薦單位要加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目的指導(dǎo)監(jiān)督，對(duì)研修質(zhì)量高、實(shí)施效果好、組織管理規(guī)范的項(xiàng)目，要做好驗(yàn)收評(píng)估，努力培育精品項(xiàng)目。對(duì)本單位推薦并納入計(jì)劃的所有培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施情況要認(rèn)真總結(jié)，于20xx年1月31日前將實(shí)施總體情況、主要特點(diǎn)、宣傳情況、主要成效、經(jīng)驗(yàn)體會(huì)及下一步打算等材料(連同電子版)報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳。省人力資源社會(huì)保障廳將對(duì)工程實(shí)施過(guò)程中的課程設(shè)置、師資聘請(qǐng)、組織管理、學(xué)員滿意度等環(huán)節(jié)進(jìn)行書(shū)面普查和實(shí)地抽樣檢查，并視情況對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行通報(bào)。
聯(lián) 系 人：謝琳琳
聯(lián)系電話：xxxx
電子郵箱：xxxx
廣東省人力資源和社會(huì)保障廳
20xx 年 5 月 xx 日
培訓(xùn)的通知8
各中心、部(室)：
為進(jìn)一步加強(qiáng)公司消防安全管理，增強(qiáng)各部門(mén)人員消防安全意識(shí)，提高義務(wù)消防隊(duì)員的'消防基本知識(shí)，促進(jìn)消防“四個(gè)能力”建設(shè)，根據(jù)公司安排，對(duì)公司職工進(jìn)行消防知識(shí)培訓(xùn)，現(xiàn)將有關(guān)培訓(xùn)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間(共二天)：
6月16日下午14:00—18:00
6月17日下午14:00—18:00
二、培訓(xùn)地點(diǎn)：食堂三樓1號(hào)培訓(xùn)室。
三、參加培訓(xùn)人員：
1、各中心、部室主管安全的負(fù)責(zé)人和安全員必須參加;
2、各中心義務(wù)消防隊(duì)員必須參加：協(xié)力10人，鑄造10人，冶煉20人，能動(dòng)10人，燒結(jié)和原料10人，保衛(wèi)科10人，物資科庫(kù)房2人，后勤3人;
3、歡迎其他人員自由參加;
4、具體參加人員名單由各單位自行確定，并于6月16日上午10：00前報(bào)人事后勤科。
四、培訓(xùn)內(nèi)容：消防安全基本知識(shí)、初期火災(zāi)撲救技能、消防“四個(gè)能力”建設(shè)等。
五、培訓(xùn)要求：
1、各中心、部室負(fù)責(zé)人要高度重視此次培訓(xùn)工作，認(rèn)真組織培訓(xùn)人員提前到會(huì)場(chǎng)簽到。
2、培訓(xùn)過(guò)程將納入人事考勤，不得缺席、遲到或早退，違者按每人每次100元進(jìn)行考核。因事不能參加的人員請(qǐng)以書(shū)面形式上交請(qǐng)假條說(shuō)明不能參加的原因，并找相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字后報(bào)人事后勤科。
3、請(qǐng)參訓(xùn)人員自帶紙、筆。
人事后勤科
20xx年x月x日
培訓(xùn)的通知9
臺(tái)屬各單位：
為增強(qiáng)員工消防安全意識(shí)，提高消防技能和應(yīng)付突發(fā)事件的能力。臺(tái)定于 12月2日下午 舉辦消防安全知識(shí)培訓(xùn)，現(xiàn)將具體事項(xiàng)通知如下：
一、 培訓(xùn)時(shí)間
12月2日 （星期五）下午3時(shí)
二、 培訓(xùn)地點(diǎn)及內(nèi)容
1、聽(tīng)消防知識(shí)課（四樓多功能廳）；
2、消防器材實(shí)際操作（球場(chǎng)）。
三、有關(guān)要求
1、請(qǐng)各單位于 12月1日 下午下班前將參加培訓(xùn)的`名單報(bào)臺(tái)辦公室李文斌同志。（各單位應(yīng)優(yōu)先安排未參加過(guò)培訓(xùn)的人員特別是新入職員工參訓(xùn)，名額見(jiàn)附件）
2、參訓(xùn)人員按時(shí)到四樓多功能廳聽(tīng)消防知識(shí)課。
3、 12月2日 下午球場(chǎng)不得停放車(chē)輛。
潮州廣播電視臺(tái)辦公室
二O XX年十一月二十五日
培訓(xùn)的通知10
各有關(guān)單位：
為提升浙江省中醫(yī)醫(yī)院管理者綜合管理素養(yǎng)與能力，受浙江省中醫(yī)藥管理局委托，舉辦“浙江省醫(yī)院院長(zhǎng)管理培訓(xùn)班”。培訓(xùn)內(nèi)容將圍繞創(chuàng)建品牌醫(yī)院，帶動(dòng)創(chuàng)新思維引領(lǐng)醫(yī)院管理新趨勢(shì)；應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)的分析工具，提高管理者的新技能；協(xié)助管理者解決醫(yī)院管理的困惑，為醫(yī)院高層管理者量身定制“身邊課堂”�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、培訓(xùn)內(nèi)容
（一）醫(yī)院品牌與醫(yī)院文化
1、醫(yī)院品牌的評(píng)估和實(shí)踐
2、醫(yī)院品牌的戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)踐
3、醫(yī)院品牌的建立和延伸
4、醫(yī)院文化的內(nèi)涵和建設(shè)
5、醫(yī)院CIS系統(tǒng)的建立與規(guī)劃
6、持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力-醫(yī)院文化建設(shè)
�。ǘ┽t(yī)院管理
1、服務(wù)質(zhì)量管理和客戶滿意度
2、醫(yī)療新形勢(shì)下的`醫(yī)院服務(wù)
3、醫(yī)院制度建設(shè)與流程再造
4、醫(yī)院績(jī)效管理
5、醫(yī)院運(yùn)行管理
�。ㄈ⿲？平ㄔO(shè)與科室管理
1、�？平ㄔO(shè)的戰(zhàn)略規(guī)劃
2、立體�？平ㄔO(shè)流程
3、專科經(jīng)營(yíng)及業(yè)務(wù)拓展
4、如何建立�？破放�
5、科室管理助力�？瓢l(fā)展
（四）主題論壇
1、國(guó)家中醫(yī)發(fā)展戰(zhàn)略
2、公立醫(yī)院改革政策思考
3、中醫(yī)為體，西醫(yī)為用，打造現(xiàn)代中醫(yī)院
4、現(xiàn)代醫(yī)院管理與實(shí)戰(zhàn)
5、中醫(yī)醫(yī)院�？平ㄔO(shè)實(shí)例分享
二、培訓(xùn)方式
培訓(xùn)課程將邀請(qǐng)香港艾力彼醫(yī)院管理研究中心資深專家主講。培
訓(xùn)班期間設(shè)主題論壇，擬邀請(qǐng)國(guó)家及省內(nèi)衛(wèi)生行政管理部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)院管理者作主題報(bào)告，就現(xiàn)代中醫(yī)醫(yī)院發(fā)展等熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行互動(dòng)、交流和答疑。
三、參加對(duì)象
全省各級(jí)醫(yī)院院領(lǐng)導(dǎo)。
四、培訓(xùn)安排
培訓(xùn)的通知11
各部門(mén)：
為了普及安全知識(shí)，提高安全意識(shí)，強(qiáng)化安全責(zé)任，防止各類火災(zāi)等事故的發(fā)生，全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的'情況下，組織進(jìn)行一次安全專項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，現(xiàn)就培訓(xùn)活動(dòng)的有關(guān)情況通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：
20xx年x月x日至20xx年x月x日（各部門(mén)自行安排培訓(xùn)時(shí)間）
二、培訓(xùn)形式：
理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作兩部分。
三、培訓(xùn)對(duì)象：
全體人員
四、培訓(xùn)內(nèi)容：
見(jiàn)附件
五、要求：
1、根據(jù)國(guó)家《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》規(guī)定：安全生產(chǎn)實(shí)行誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)和屬地管理原則。各部門(mén)負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn)，管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。
2、各部門(mén)必須在20xx年x月x日前，統(tǒng)一上交《X員工安全培訓(xùn)記錄表》。
特此通知
培訓(xùn)的通知12
培訓(xùn)會(huì)議通知
為進(jìn)一步推進(jìn)我區(qū)社會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)評(píng)估工作，經(jīng)研究，決定召開(kāi)區(qū)社會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)評(píng)估培訓(xùn)會(huì)�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、會(huì)議時(shí)間：5月8日(星期四)下午1:30時(shí)
二、會(huì)議地點(diǎn)：xx市民辦金盟學(xué)校底樓階梯教室(區(qū)石化街道荔浦路110號(hào)—原平樂(lè)路)
三、出席對(duì)象：已申報(bào)社會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)評(píng)估的社會(huì)組織法定代表人和具體操作人員、部分業(yè)務(wù)主管單位聯(lián)絡(luò)員(詳見(jiàn)附件)。
四、會(huì)議內(nèi)容
1、介紹規(guī)范化建設(shè)評(píng)估工作申報(bào)情況和下階段工作安排;
2、部分單位作經(jīng)驗(yàn)交流;
3、解讀社會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)評(píng)估指標(biāo);
4、領(lǐng)導(dǎo)講話;
會(huì)議重要，請(qǐng)與會(huì)人員準(zhǔn)時(shí)出席，特此通知。
培訓(xùn)的`通知13
xx各部門(mén)：
為了普及，提高安全意識(shí)，強(qiáng)化安全責(zé)任，防止各類火災(zāi)等事故的發(fā)生，全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的情況下，組織進(jìn)行一次安全專項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，現(xiàn)就培訓(xùn)活動(dòng)的'有關(guān)情況通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：
20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日（各部門(mén)自行安排培訓(xùn)時(shí)間）
二、培訓(xùn)形式：
理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作兩部分。
三、培訓(xùn)對(duì)象：
xx全體人員
四、培訓(xùn)內(nèi)容：
見(jiàn)附件
五、要求：
1、根據(jù)國(guó)家《監(jiān)督管理辦法》規(guī)定：安全生產(chǎn)實(shí)行誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)和屬地管理原則。各部門(mén)負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn)，管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。
2、各部門(mén)必須在20xx年xx月xx日前，統(tǒng)一上交《xx員工安全培訓(xùn)記錄表》。
特此通知
xxxxxx有限公司
20xx年xx月xx日
培訓(xùn)的通知14
公司所屬各單位：
根據(jù)油田人力資源處和公司領(lǐng)導(dǎo)的安排，為進(jìn)一步做好20xx年培訓(xùn)計(jì)劃編制工作，決定組織開(kāi)展20xx年員工培訓(xùn)需求調(diào)查�，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)需求調(diào)查內(nèi)容、方法及程序
根據(jù)ISO10015培訓(xùn)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)要求，各單位以基層隊(duì)（班組、科室）為基本單元，自下而上，分崗位調(diào)查，分類匯總，逐級(jí)上報(bào)。具體操作程序如下：
�。ㄒ唬╅_(kāi)展需求調(diào)查。各部室、直屬單位、鉆井隊(duì)組建由單位負(fù)責(zé)人牽頭的需求調(diào)查工作小組，各單位依據(jù)個(gè)人崗位說(shuō)明書(shū)（崗位規(guī)范）和人員隊(duì)伍現(xiàn)狀，通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷、召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別訪談、專項(xiàng)調(diào)查、能力測(cè)評(píng)等方式開(kāi)展培訓(xùn)需求調(diào)查，準(zhǔn)確了解掌握員工工作能力、技能水平等情況，填寫(xiě)《崗位員工培訓(xùn)需求分析個(gè)人能力測(cè)評(píng)表》（見(jiàn)附件1）。
（二）進(jìn)行需求分析。以單位為單元開(kāi)展培訓(xùn)需求分析。在上述調(diào)查的基礎(chǔ)上，對(duì)員工能力逐項(xiàng)分析評(píng)估，確定個(gè)人和單位現(xiàn)有能力水平，找出本人及單位現(xiàn)有能力與崗位要求能力的差距。編制《崗位員工個(gè)人能力差距現(xiàn)狀統(tǒng)計(jì)表》（見(jiàn)附件2）。
�。ㄈ┐_定培訓(xùn)需求。通過(guò)對(duì)比分析，找出大多數(shù)人需要通過(guò)培訓(xùn)解決的能力項(xiàng)，確定本單位的培訓(xùn)需求，填寫(xiě)《———單位培訓(xùn)需求申報(bào)表》（表格格式參照附件3），報(bào)人力資源部。各部室除要提出本單位人員培訓(xùn)需求外，還得提出業(yè)務(wù)歸口人員的培訓(xùn)需求。對(duì)于其它個(gè)性化培訓(xùn)需求，可通過(guò)業(yè)余自學(xué)、師帶徒、崗位練兵等方式解決。
�。ㄋ模┥蠄�(bào)培訓(xùn)需求。人力資源部對(duì)各單位上報(bào)的培訓(xùn)需求進(jìn)行匯總分析，在此基礎(chǔ)上，制定本單位年度培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施；對(duì)于本單位無(wú)力解決的培訓(xùn)需求，以及按照職責(zé)分工需公司或公司外負(fù)責(zé)的培訓(xùn)項(xiàng)目，由人力資源部匯總后，填入《公司內(nèi)部培訓(xùn)需求申報(bào)表》（見(jiàn)附件3）和《公司外部培訓(xùn)需求申報(bào)表》（見(jiàn)附件4），報(bào)送人力資源處。
（五）制定年度計(jì)劃。人力資源部根據(jù)各單位上報(bào)培訓(xùn)需求進(jìn)行匯總，征求各業(yè)務(wù)部室意見(jiàn)，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)同意后，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃。
二、時(shí)間安排
20xx年培訓(xùn)需求調(diào)查共分三個(gè)階段進(jìn)行：
�。ㄒ唬┱{(diào)查分析階段（發(fā)通知之日起—10月30日）。各單位按照通知要求做好動(dòng)員，安排布置工作，做好培訓(xùn)需求調(diào)查，準(zhǔn)確進(jìn)行能力分析，認(rèn)真填報(bào)員工個(gè)人和本單位的培訓(xùn)需求。各部室除要提出本單位人員培訓(xùn)需求外，還得提出業(yè)務(wù)歸口人員的培訓(xùn)需求。
�。ǘ┡嘤�(xùn)需求報(bào)送階段（11月1日—11月5日）。在分析匯總基層需求、充分征求各業(yè)務(wù)科室等意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，確定本單位培訓(xùn)項(xiàng)目，編制年度培訓(xùn)計(jì)劃，并將需油田組織的內(nèi)外部培訓(xùn)項(xiàng)目按要求報(bào)人力資源部。
（三）上報(bào)、編制計(jì)劃階段（11月6日—11月12日）。人力資源部對(duì)各單位報(bào)送的`培訓(xùn)需求進(jìn)行綜合匯總，與有關(guān)業(yè)務(wù)部室充分結(jié)合意見(jiàn)后，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)同意后報(bào)油田人力資源處，并制定公司20xx年員工培訓(xùn)計(jì)劃。
三、有關(guān)要求
�。ㄒ唬└叨戎匾�。培訓(xùn)需求調(diào)查是搞好員工培訓(xùn)的基礎(chǔ)和前提，是增強(qiáng)培訓(xùn)針對(duì)性和實(shí)效性的重要保證。各單位要高度重視，選派責(zé)任心和業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，分解落實(shí)責(zé)任，確保工作的順利進(jìn)行。
�。ǘ┱J(rèn)真開(kāi)展培訓(xùn)需求調(diào)查。開(kāi)展培訓(xùn)需求調(diào)查，應(yīng)深入基層，緊密結(jié)合員工個(gè)人和單位實(shí)際，著眼于單位人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，精心組織，認(rèn)真分析能力差距，盡可能將員工個(gè)人培訓(xùn)需求和組織需求相統(tǒng)一，把真正的培訓(xùn)需求找出來(lái)，為年度培訓(xùn)計(jì)劃的制定提供科學(xué)依據(jù)。
�。ㄈ└鲉挝粚�(duì)于已列入個(gè)性化解決措施的培訓(xùn)需求，應(yīng)與員工充分結(jié)合意見(jiàn)后制定出切實(shí)可行的個(gè)性化培訓(xùn)計(jì)劃，主要通過(guò)崗位練兵、業(yè)余自學(xué)、師帶徒、基本功訓(xùn)練等方式解決，并作為本單位年度培訓(xùn)工作計(jì)劃的重要組成部分，分層分級(jí)開(kāi)展培訓(xùn)，組織指導(dǎo)學(xué)習(xí)，督促抓好落實(shí)。
�。ㄋ模┱J(rèn)真填寫(xiě)。各單位上報(bào)培訓(xùn)需求要準(zhǔn)確，表格內(nèi)有關(guān)信息必須符合客觀實(shí)際，能體現(xiàn)本單位真正的培訓(xùn)需求。并統(tǒng)一采用書(shū)面與電子文檔相結(jié)合的方式上報(bào)，在上報(bào)油田的培訓(xùn)需求有關(guān)表格中，在“申報(bào)單位”一欄中統(tǒng)一填寫(xiě)三級(jí)單位名稱。
�。ㄎ澹┘皶r(shí)上報(bào)。在11月10日前將有關(guān)表格用A4紙打印，連同EXCEL電子文檔一并報(bào)人力資源部。
xxx
20xx年xx月xx日
培訓(xùn)的通知15
培訓(xùn)通知
公司各機(jī)構(gòu)：
為了進(jìn)一步提高公司員工的'執(zhí)行力和貫徹力，培育積極向上的企業(yè)文化，提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。公司決定開(kāi)展一次企業(yè)文化入門(mén)培訓(xùn)。
培訓(xùn)講師：XXX
培訓(xùn)題目：XX
進(jìn)門(mén)者請(qǐng)放棄一切自治
培訓(xùn)時(shí)間：XX月XX日(今晚X:00)
參加人員：XXX
公司內(nèi)班長(zhǎng)以上職務(wù)人員務(wù)必參加，歡迎其他員工參加。
培訓(xùn)地點(diǎn)：XXX樓禮堂
請(qǐng)接到通知后，行政部后勤科布置好會(huì)場(chǎng);各參會(huì)人員做好時(shí)間調(diào)整。
公司辦公室
20xx年XX月XX日
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