培訓通知范文集合9篇
現(xiàn)如今,很多地方都會使用到通知,通知是上級機關(guān)向下級機關(guān)傳達指示、批轉(zhuǎn)下級機關(guān)的公文、轉(zhuǎn)發(fā)上級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文,布置工作與周知事項時所用的一種下行公文。如何寫一份恰當?shù)耐ㄖ?下面是小編收集整理的培訓通?篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
培訓通知 篇1
各二級學院(部):
根據(jù)《關(guān)于做好20xx年度職業(yè)學校專業(yè)骨干教師國家級培訓的通知》(新教職成辦[20xx]8號)精神,為做好學院20xx年度職業(yè)學校骨干教師國家級培訓工作,現(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下:
一、培訓類型及內(nèi)容:
高等職業(yè)學校國家級培訓,主要學習專業(yè)領域新理論、前沿技術(shù)和關(guān)鍵技能。國內(nèi)培訓任務原則上由國家示范(骨干)高職學校承擔,培訓期4周,共計160學時。企業(yè)頂崗培訓為期8周,重點熟悉相關(guān)行業(yè)企業(yè)先進技術(shù)、生產(chǎn)工藝與流程、管理制度與文化、崗位規(guī)范、用人要求等。派出時間為20xx年至20xx年。
二、培訓經(jīng)費:
高等職業(yè)學校專業(yè)骨干教師國家級培訓費用合計為0.5萬元/人,青年教師企業(yè)實踐項目費用合計為1萬元/人,均由中央財政支付。中央財政補助資金主要用于支付培訓費、食宿和交通補貼等相關(guān)費用,不足部分由地方財政、學院和教師個人負擔,培訓人員的往返交通費由學院承擔。
三、考核與結(jié)業(yè)
學員完成培訓和實踐內(nèi)容,經(jīng)考核合格由培訓基地頒發(fā)教育部、財政部統(tǒng)一印制的《職業(yè)院校骨干教師國家級培訓結(jié)業(yè)證書》。教師完成培訓,經(jīng)鑒定符合自治區(qū)大中專院校教師繼續(xù)教育要求的學員可憑《結(jié)業(yè)證書》統(tǒng)一由學院組織人事處到教育主管部門,按有關(guān)規(guī)定辦理大中專院校教師繼續(xù)教育課時登記手續(xù)。
四、名額分配
本次報名為初次分配,學院會根據(jù)全院報名情況有所調(diào)整;以上二級學院(部)須認真安排,落實培訓人員。
參加培訓的教師須通過“高等職業(yè)學校教師專業(yè)能力發(fā)展平臺”查看培訓項目,根據(jù)實際需求自主選擇,并通過該平臺報名、記錄學習軌跡并反饋培訓效果。
各部門請務必于20xx年5月5日之前,分別將本部門《高等職業(yè)學校專業(yè)骨干教師國家級培訓人員推薦表》(3份)、《高等職業(yè)學校專業(yè)骨干教師國家級培訓人員匯總表》(2份))紙質(zhì)及電子版交至組織人事處。培訓時本人攜帶《高等職業(yè)學校專業(yè)骨干教師國家級培訓人員推薦表》報到。
聯(lián)系人:馬俊鵬 聯(lián)系電話:xxxxx
電子郵箱:xxxxx@163.com.
培訓通知 篇2
各科室:
為了使新入職的員工盡快適應、熟悉我院環(huán)境,使其在較短時間內(nèi)對我院有一個細致、全面的了解,對我院文化盡快產(chǎn)生認同感和歸屬感,我院將對新員工進行崗前培訓,要求各科室積極組織新員工按時參加培訓。
一、崗前培訓內(nèi)容
1、醫(yī)院發(fā)展愿景及學科建設
2、醫(yī)院文化建設
3、醫(yī)德醫(yī)風及行風建設、職業(yè)道德規(guī)范
4、醫(yī)務人員行為規(guī)范
5、公共場所安全消防及個人安全防護
6、醫(yī)院規(guī)章制度;工資結(jié)構(gòu)、福利待遇
7、院感及手衛(wèi)生
8、醫(yī)保合療政策
9、醫(yī)患關(guān)系中服務意識的樹立及溝通能力的培養(yǎng)和風險防范
10、醫(yī)院信息化建設
11、健康教育;疫情及死亡病例報告知識
12、醫(yī)療法規(guī)知識,醫(yī)療專業(yè)知識,十五項核心制度
13、護理規(guī)章制度、職責、應急預案,護理文件書寫規(guī)范
二、培訓地點:
院會議室
三、培訓時間:
20xx年8月26日---9月5日2:30—6:00
。ㄐ瞧诹、星期日不培訓)
報到時間:20xx年8月26日上午9時—12時
四、參加培訓人員
醫(yī)療人員:
護理人員:
職能科室人員:
五、培訓要求:
為了確保培訓的嚴肅性、規(guī)范性,提高培訓質(zhì)量,參加培訓人員要嚴格遵守培訓管理和要求,培訓時準時簽到,不得遲到、早退或無故缺課,必須外出時需要請假,培訓時請關(guān)閉手機或調(diào)到振動。培訓結(jié)束時進行考試,考試不合格人員將延長試用期。
XX醫(yī)院
20xx年XX月XX日
培訓通知 篇3
各位結(jié)對教師:
在實施穗研字[20xx]08號文件《廣州市農(nóng)村地區(qū)義務教育階段學校學科教師培訓工作意見(試行)》的基礎上,結(jié)合廣州市教育局當前重點工作的`要求,我市第二期農(nóng)村地區(qū)義務教育階段教師培訓將從20xx學年開始,本期培訓以農(nóng)村義務教育階段骨干教師為主,并把鎮(zhèn)街教學指導中心業(yè)務干部納入培訓范圍。
特聘請你擔任生物學科農(nóng)村教師的結(jié)對指導老師(名單附后),聘期兩年(20xx年12月至20xx年12月)。現(xiàn)定于12月30日至31日為第一次集中培訓時間,你需要參加一段培訓活動,請于12月31日(星期四)上午8:30到達華泰賓館,參加學科培訓活動。請準時出席。
憑本通知向?qū)W校請假。
廣州市教育局教學研究室
ZZ年12月25日
培訓通知 篇4
各科室:
為了使新入職的員工盡快了解醫(yī)院文化,熟悉醫(yī)院環(huán)境,使他們在較短的時間內(nèi)對我院文化及工作有一個細致、全面的了解,盡快產(chǎn)生認同感和歸屬感,近期將對新員工進行崗前培訓,要求各科室積極組織新員工按時參加。
一、崗前培訓內(nèi)容
醫(yī)院文化建設、規(guī)章制度,醫(yī)務人員行為規(guī)范,醫(yī)療護理法律法規(guī),院感及傳染病防控,醫(yī)院信息化建設,個人安全防護,公文書寫等內(nèi)容。
二、培訓報到地點、時間
培訓地點:五樓會議室
培訓時間:20xx年9月1日-9月14日2:00-6:00
報到時間:20xx年9月1日9:00-12:00
報到地點:人力資源部
三、各科室參加培訓人員
神經(jīng)內(nèi)科:楚瑞、李蒙
兒科: 李蓓、孫慧、喬佳瑤、鄭麗
泌尿外科:孟軍、李翠、石秀秀、
心血管內(nèi)科: 劉博強、劉雨欣
口腔科:劉孟達
婦產(chǎn)科:王欣、石琛
骨外科:徐靈芝
普外科:楊勛
胸肝膽外科:楊依婷、張艷
腎臟病內(nèi)科: 王佳瑩
腫瘤科: 李雯秀
感染科: 劉曉
ICU: 李歡歡、史瑜、田冰潔、田華亭、南凡迪
急 診: 趙陽陽、王博、董龍浩
藥劑科: 曹安星、郭羅楠、徐亞菲、楊強、李夢輝
B 超室: 孟倩、李盼、劉穎香
檢驗科: 宋丹丹、仝慧、劉一凡、孔雪
CT室: 向云濤、孟宇星
病理科:王艷
功能科:韓笑
門診部:竇夢琪、彭麗微
設備科:黑強強、楊詳
財務科:張倩、林益?zhèn)?/p>
醫(yī)務科:惠雨萌
護理部:史文婷、唐爽、李娟
科教科:魏月娟
人力資源部:王孟琪
四、培訓要求:
為了確保培訓的嚴肅性、規(guī)范性,進一步提高培訓質(zhì)量,醫(yī)院希望各科室及個人要重視崗前培訓工作,科室積極安排培訓人員參加。培訓人員要嚴格遵守培訓管理和要求,按時參加,不得遲到、早退或無故缺課,有事外出需請假。培訓結(jié)束時進行考試,對考試不合格和培訓缺課、遲到人員將延長試用期及推遲辦理人事代理手續(xù)。醫(yī)院希望通過系統(tǒng)的崗前培訓工作,使我們每一位新職工盡快的了解醫(yī)院、熟悉工作環(huán)境、掌握工作流程,成為一名合格的醫(yī)務工作者。
培訓通知 篇5
各部門行政聯(lián)絡人、各新入職員工:
我院定于XXXX年3月29日舉辦人力資源等相關(guān)制度培訓會,現(xiàn)將相關(guān)事項通知如下:
一、培訓時間:XXXX年3月29日(星期三)上午9:30-10:30
二、培訓地點:A310會議室
三、講座主題、時間、主講人及參加人員安排:
(一)主題:《員工考勤與假期管理規(guī)定》制度講解
培訓時間:9:30-9:50
主講人:劉XXX
參加人員:各部門行政聯(lián)絡員、新入職員工
(二)主題:新入職員工入職引薦
培訓時間:9:50-10:30
主講人:劉XX
參加人員:XXXXXXXXX
XX大學XX研究院
XXXX年3月28日
培訓通知 篇6
各市勞動和社會保障局、財政局:
為進一步貫徹落實勞動和社會保障部《關(guān)于進一步推動再就業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)培訓工作的通知》(勞社部發(fā)[20xx]18號)文件精神,推進全省創(chuàng)業(yè)培訓工作的開展,促進下崗失業(yè)人員盡快自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),經(jīng)研究,決定在全省建立一批省級創(chuàng)業(yè)培訓示范基地,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、主要任務
(一)建立集項目開發(fā)、專家咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓、開業(yè)指導、小額貸款、政策扶助、跟蹤服務為一體的工作服務模式,幫助扶持下崗失業(yè)人員成功創(chuàng)業(yè),為全省創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)工作提供示范和樣反。
(二)培養(yǎng)和建立創(chuàng)業(yè)培訓師資隊伍。在現(xiàn)有人員中培育創(chuàng)業(yè)培訓專職師資,分期分批開展開展業(yè)務進修掌握基本的教學技術(shù)和方法,提高教師的相關(guān)創(chuàng)業(yè)知識和法規(guī)政策意識。通過教學實踐交流、模擬演練、專業(yè)進修等形式,為周邊地區(qū)培養(yǎng)專職創(chuàng)業(yè)培訓師資骨干。
。ㄈ┙M織專家志愿咨詢團、邀請社會各方成功創(chuàng)業(yè)的個體工商戶、私營企業(yè)主以及從事企業(yè)經(jīng)營管理工作的人員參加,為創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)提供咨詢、指導服務。
。ㄋ模┨剿骱蛣(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓的模式、技術(shù)和方法。結(jié)合本地區(qū)市場的實際情況,多渠道、多形式募集創(chuàng)業(yè)項目,開發(fā)項目資源庫,實行創(chuàng)業(yè)項目的跟蹤服務管理。開展教學研究,總結(jié)推廣新經(jīng)驗、新方法和新技術(shù),探索新形勢下創(chuàng)業(yè)培訓工作,完善創(chuàng)業(yè)培訓體系,推動創(chuàng)業(yè)培訓深入開展。
。ㄎ澹┘訌娕c工商、稅務、銀行等部門的協(xié)調(diào),明確職責和任務,在提供開業(yè)指導的同時,積極幫助符合條件的創(chuàng)業(yè)人員落實各項優(yōu)惠政策,為下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)提供全方位服務,進一步提高培訓后的創(chuàng)業(yè)成功率。
二、申報條件
申報建立江蘇省創(chuàng)業(yè)示范基地的培訓機構(gòu)應同時具備以下條件:
。ㄒ唬┱J真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)方針政策,堅持培訓為就業(yè)服務的辦學方向,針對下崗失業(yè)人員開展創(chuàng)業(yè)培訓的各級就業(yè)訓練中心、職業(yè)培訓機構(gòu)和各類教育實體。
。ǘ┚邆涔潭ǖ呐嘤柦淌、咨詢指導場所和先進的教學設備,產(chǎn)權(quán)明晰,房屋、教學設備、設施未被擠占、挪用、平調(diào)。
。ㄈ┚哂蟹蟿(chuàng)業(yè)培訓要求的師資力量和專家隊伍。專職創(chuàng)業(yè)培訓教師不少于5人。開展"創(chuàng)辦你的企業(yè)"(以下簡稱SYB)培訓的基地;SYB培訓師不少于3人。建立一支由社會各方面專家(包括政府官員、教授學者、企業(yè)家、中介組織等)組成的相對穩(wěn)定的創(chuàng)業(yè)咨詢指導專家隊伍,能對創(chuàng)業(yè)學員提供培訓、咨詢、指導"一站式"服務。
。ㄋ模┚哂忻鞔_的創(chuàng)業(yè)培訓項目、創(chuàng)業(yè)培訓課程和一定的創(chuàng)業(yè)培訓規(guī)模;啬陞⒓觿(chuàng)業(yè)培訓的下崗失業(yè)人員省轄市不得少于1500人,縣(市)不得少于1000人,培訓合格率達90%以上;成功創(chuàng)業(yè)率達60%以上,平均每創(chuàng)辦一個企業(yè),開發(fā)就業(yè)崗位3個以上。
。ㄎ澹┠馨l(fā)揮培訓基地在教學管理、培訓方法、培訓質(zhì)量和培訓創(chuàng)業(yè)成功率等方面的示范輻射作用,帶動周邊地區(qū)創(chuàng)業(yè)培訓工作的開展。
(六)有穩(wěn)定的經(jīng)費來源。
三、申報要求
申請單位經(jīng)省轄市勞動保障部門審核后,向省勞動就業(yè)管理中心提出書面申請,并提供下列材料:
。ㄒ唬┥暾垐蟾;
。ǘ┥陥笫〖墑(chuàng)業(yè)培訓基地的具體實施方案;
。ㄈ┊斈甑膭(chuàng)業(yè)培訓計劃;
(四)近兩年的培訓工作情況和培訓成果;
(五)機構(gòu)管理人員及教師名冊和教師任職資格證明。
。督K省創(chuàng)業(yè)培訓基地申報審批表》(附后)。
在具備一定條件前提下,經(jīng)實地考察評估,符合江蘇省創(chuàng)業(yè)培訓基地條件的,由省廳統(tǒng)一掛牌。
四、組織管理
。ㄒ唬┦d負責省級創(chuàng)業(yè)培訓基地的審批、政策指導和日常工作的督查,負責技術(shù)服務等方面的支持。
。ǘ⿲Ψ蠗l件的省創(chuàng)業(yè)培訓基地,由省財政給予一定的資金扶持。
。ㄈ┊?shù)貏趧颖U喜块T負責組織實施,統(tǒng)籌安排創(chuàng)業(yè)培訓基地日常教學管理工作。
(四)經(jīng)認定的省創(chuàng)業(yè)培訓基地每年1月10日前,向省勞動保障廳提交本年度創(chuàng)業(yè)培訓計劃及具體實施方案,12月31日前報送工作總結(jié),同時抄報市級勞動保障主管部門。
。ㄎ澹┦趧颖U蠌d每年進行目標考核,并將考核情況及當年培訓業(yè)績通報全省和所在地政府。省創(chuàng)業(yè)培訓基地每兩年復查評估一次,對復查認定不符合條件的,取消省掛牌資格。
二〇xx年十二月十三日
培訓通知 篇7
公司各部門:
為進一步貫徹落實國務院安委辦、省安委辦、省國資委、集團公司《關(guān)于切實做好春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的通知》,為全面加強公司安全生產(chǎn)培訓工作,夯實安全生產(chǎn)基礎,按照文件要求,經(jīng)研究決定在公司開展安全生產(chǎn)培訓,F(xiàn)將本次培訓有關(guān)事項通知如下:
一、培訓時間、地點、參加人員
時間:20xx年1月20日14:30
地點:辦公樓二樓大會議室
參加人員:各部門班組長以上人員
二、培訓內(nèi)容
(一)傳達國務院安委辦、省安委辦、省國資委、集團公司《關(guān)于切實做好春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的通知》精神
。ǘ﹤鬟_《XX省防范遏制重特大事故工作方案》精神
(三)消防安全大片:119對你說
三、其他事項
請各部門安全第一責任人認真對待,組織本部門相關(guān)人員按時到會并簽到,按照公司會議要求進行考核。如有特殊事情,請向分管領導請假,并到安全生產(chǎn)辦公室備案。
培訓通知 篇8
各窗口:
為提高窗口工作人員的綜合素質(zhì),我中心擬對新上崗人員進行崗前培訓,有關(guān)培訓事宜通知如下:
1、 培訓對象:未參加過行政服務中心組織崗前培訓的
窗口工作人員。
2、 培訓時間:20xx年3月13日至3月16日共四天。
3、 培訓內(nèi)容:詳見《二0XX年新上崗人員培訓方案》
4、 培訓要求:崗前培訓工作是我中心學習教育活動中
的一項重要工作,要求窗口新上崗人員必須參加,不得缺席。
特此通知
培訓通知 篇9
為進一步提高招標代理機構(gòu)的業(yè)務水平,確保電子化招投標工作更加順利開展,我局定于12月12日舉辦電子化招投標業(yè)務培訓班,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、培訓內(nèi)容
電子化招投標業(yè)務培訓。通過實例分析,重點講解電子化招投標的相關(guān)制度、流程、操作方式和注意事項。
二、培訓對象
在我市從事招標代理業(yè)務的專業(yè)技術(shù)人員。
三、培訓要求
招標代理機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員培訓后需要進行考核(往年經(jīng)培訓考核合格的技術(shù)人員不需再參加本次考核),考核結(jié)果在東莞市建設工程交易網(wǎng)上公示?己瞬缓细裾卟坏迷谖沂袕氖码娮踊型稑说南嚓P(guān)業(yè)務;考核合格的技術(shù)人員不足2人的招標代理機構(gòu),不得在我市承接電子化招投標的相關(guān)業(yè)務。
四、培訓教材
相關(guān)培訓教材將在東莞市公共資源交易中心網(wǎng)上公布,請各學員自行登錄該網(wǎng)站下載并打印,培訓時不再另行發(fā)放。
五、培訓和考核時間
(一)培訓時間:20xx年12月12日9時至12時,上午8時開始簽到。
(二)考核時間:20xx年12月12日下午起分批次進行。具體時間、批次另行通知。
六、培訓地點
市建設培訓中心檢測培訓大樓5號教室(詳細地址:東莞市大嶺山鎮(zhèn)連平村連馬路)。
七、收費方式
免費培訓。
八、報名方式
自本通知發(fā)出之日起開始接受培訓報名,報名截止時間為20xx年12月5日17時,各招標代理機構(gòu)填寫完成《電子化招投標業(yè)務培訓報名表(20xx年度)》(以下簡稱《報名表》,見附件)后,在報名截止時間前以電子郵件方式進行報名。電子郵件“收件人”欄目請?zhí)顚憽癲XXb@163.com”,“主題”欄目應填寫“(單位名稱)電子招投標培訓報名”,郵件內(nèi)容需包含兩份附件:一是將word版《報名表》填寫完成后直接上傳成為附件1;二是將填寫完成的word版《報名表》打印出來并在表中指定位置加蓋單位公章(市外企業(yè)可加蓋駐莞分支機構(gòu)的公章),再將已加蓋單位公章的紙質(zhì)《報名表》掃描成pdf格式的電子文件后上傳成為附件2。
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