公司放假通知

時(shí)間：2022-09-28 19:33:11 通知我要投稿

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精選公司放假通知錦集5篇

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，我們都不可避免地要接觸到通知，通知一般由標(biāo)題、主送單位（受文對(duì)象）、正文、落款四部分組成。那要怎么寫好通知呢？下面是小編為大家收集的公司放假通知5篇，歡迎閱讀與收藏。

精選公司放假通知錦集5篇

公司放假通知篇1

尊敬的客戶:

　　您好!

　　根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的〈全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法〉的決定，同時(shí)結(jié)合公司實(shí)際情況，現(xiàn)將20xx春節(jié)放假調(diào)休日期的具體安排通知如下:

　　春節(jié):

　　20xx年2月15日至2月21日放假調(diào)休，共7天。20xx年2月22日正常上班。

　　給您造成的不便敬請(qǐng)諒解，感謝大家長(zhǎng)期對(duì)我們工作的大力支持與信任。祝您節(jié)日愉快!

　　XXX

　　20xx.XX.XX

公司放假通知篇2

尊敬的客戶：

　　您好!

　　首先感謝貴司在龍年給予我公司的鼎力支持。在20xx年春節(jié)即將來臨之際，XX公司全體員工提前恭祝新春愉快，合家歡樂，萬事如意，蛇年吉祥!

　　現(xiàn)我司綜合實(shí)際情況定于20xx年2月3號(hào)(農(nóng)歷十二月二十二)XXX正式停機(jī)保養(yǎng)，2月6號(hào)(農(nóng)歷十二月二十五)全廠放假，2月17號(hào)(正月初八)開工，2月21號(hào)(正月十二)逐步恢復(fù)生產(chǎn)秩序。為確保不耽誤貴司的正常運(yùn)作，請(qǐng)貴司提前做好所需庫存計(jì)劃安排，并將訂單傳真到我司，以便我司能盡早安排生產(chǎn)、送貨，服務(wù)好貴司。以上造成貴司諸多不便，還望得到貴司的諒解與支持!

　　謝謝!

　　XXX有限公司

　　二0xx年元月二十二日

公司放假通知篇3

　　20xx年新年在即，為了便于公司同仁提前安排好工作和生活，現(xiàn)根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳通知精神及公司的福利政策，將“新年”期間的放假安排通知如下：

　　新年：國(guó)家法定的新年假期1月22日至28日放假調(diào)休，共7天。1月29日(星期日)上班。

　　新年假期值班人員職責(zé)及要求：

　　一、值班人員的工作職責(zé)

　　1.認(rèn)真做好公司的防火、防盜、安全保衛(wèi)工作。值班人員要認(rèn)真檢查和關(guān)好公司各辦公室及房間的門窗;關(guān)閉不需要的電源;關(guān)好水龍頭等，消除一切隱患。確保公司辦公大樓的一切安全。

　　2.認(rèn)真做好的安全監(jiān)控工作。預(yù)防各種事故和事件的發(fā)生。

　　3.值班期間，不能脫崗，認(rèn)真值班。全天24小時(shí)要確保有人在公司值班。

　　4.值班人員要做好值班記錄。重要事情要有記載。做好交接班等有關(guān)工作。

　　5.值班人員要做好公司花草樹木的施水及防凍工作，遇天氣變化，應(yīng)及時(shí)做出相應(yīng)處理;保證辦公大樓的水電供應(yīng)。

　　6.要堅(jiān)守崗位，不得擅離職守。要提高警惕，做好辦公大樓的安全保衛(wèi)工作，做好值班期間的工作。有重大問題必須及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。違反值班制度，視情節(jié)追究相關(guān)責(zé)任。

　　7.值班人員要做好電話記錄，做好上情下達(dá)、下情上報(bào)工作，接待來訪人員，負(fù)責(zé)辦公大樓安全及樓梯過道的衛(wèi)生工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　二、值班要求

　　1.值班人員在新年放假值班期間為公司水電運(yùn)行及安全工作的第一責(zé)任人，必須加強(qiáng)責(zé)任感，增強(qiáng)工作的自覺性與主動(dòng)性，確保水電安全、穩(wěn)定運(yùn)行。

　　2.在值班期間必須堅(jiān)守工作崗位，不得無故讓他人替崗，嚴(yán)禁飲酒，需要外出時(shí)，必須保證公司有人值班。

　　3.值班期間必須保證電話暢通，遇到重大事情，必須報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)并做好臨時(shí)處理措施，積極處置。

　　4.認(rèn)真做好值班記錄，對(duì)出入口、停車處、監(jiān)控室及公司安全防火情況等，必須認(rèn)真檢查。

　　5.值班地點(diǎn)：

　　值班人員：姓名及電話

　　值班日期：20xx年1月*日至20xx年*月*日

　　6.值班員工在值班時(shí)間內(nèi)，應(yīng)堅(jiān)守崗位，對(duì)遲到、早退、缺崗的值班人員扣除當(dāng)日值班補(bǔ)助并視情節(jié)嚴(yán)重給予處分。

　　值班人簽字：

　　請(qǐng)大家安排好時(shí)間，祝大家度過一個(gè)愉快的新年假期!

公司放假通知篇4

公司各部門：

　　為維護(hù)職工休息休假權(quán)利，調(diào)動(dòng)職工工作積極性，根據(jù)《勞動(dòng)法》、《職工帶薪年休假條例》和公司《關(guān)于加強(qiáng)員工考勤管理的通知》，經(jīng)研究，現(xiàn)將我公司20xx年職工帶薪年休假的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、休假的有關(guān)規(guī)定

　　1、職工工作年限滿1年不滿20xx年的，年休假5天；滿20xx年不滿20xx年的，年休假10天；已滿20xx年的，年休假15天，國(guó)家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。

　　2、年休假在1個(gè)年度內(nèi)集中安排。

　　3、按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定，工作人員有下列情形之一的，不享受當(dāng)年的年休假：

　�、耪�(qǐng)事假累計(jì)20天及以上的。

　　⑵累計(jì)工作滿1年不滿20xx年的職工，請(qǐng)病假累計(jì)2個(gè)月（44個(gè)工作日）以上的.；

　�、抢塾�(jì)工作滿20xx年不滿20xx年的職工，請(qǐng)病假累計(jì)3個(gè)月（66個(gè)工作日）以上的；

　�、壤塾�(jì)工作滿20xx年以上的職工，請(qǐng)病假累計(jì)4個(gè)月（88個(gè)工作日）以上的；

　�、蓡T工發(fā)生曠勤累計(jì)超過10天的；

　�、室騻€(gè)人原因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)累計(jì)天數(shù)超過其年休假天數(shù)的；

　�、吮煌Ｂ殞彶榛蚴芟拗迫松碜杂�15天以上的行政、刑事處罰的。

　�、坦ぷ魅藛T已享受當(dāng)年的年休假，年內(nèi)又出現(xiàn)上述規(guī)定情形之一的，不享受下年度的年休假。

　　二、時(shí)間安排

　　各部門在崗人員休假時(shí)間，原則上安排在7月至8月期間休完。

　　三、有關(guān)要求

　　1、各部門人員，須在保證完成工作任務(wù)基礎(chǔ)上，由部門負(fù)責(zé)人安排輪流休假。職工休假期間，各部門要安排人員接替休假人員的工作，保證工作的連續(xù)性。

　　2、凡外出休假人員一定要注意安全，保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通，有情況及時(shí)報(bào)告，嚴(yán)防各類事故發(fā)生，注意防盜、防暑等，特別是不要到汛期和地質(zhì)災(zāi)害多發(fā)地旅游，自駕車旅行要注意道路交通安全，確保度過一個(gè)平安愉快的假期，

　　3、請(qǐng)各部門根據(jù)實(shí)際情況，于7月14日下午下班前將休假名單報(bào)綜合部。

　　特此通知。

　　綜合管理部

　　年七月十一日