實(shí)用的培訓(xùn)通知集錦七篇

　　在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，能夠利用到通知的場(chǎng)合越來(lái)越多，通知是一種下行性常用公文，其使用不受機(jī)關(guān)級(jí)別的限制，可用于發(fā)布規(guī)章、轉(zhuǎn)發(fā)公度文，布置工作、傳達(dá)事項(xiàng)等。如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ�呢？以下是小編為大家收集的培�?xùn)通知7篇，希望能夠幫助到大家。

培訓(xùn)通知 篇1

　　各有關(guān)用人單位：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》、《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》(國(guó)家安監(jiān)總局令第47號(hào))等要求，為強(qiáng)化用人單位職業(yè)病防治的主體責(zé)任，預(yù)防、控制職業(yè)病危害，保障勞動(dòng)者健康和相關(guān)權(quán)益，提高用人單位主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員的職業(yè)健康素質(zhì)，提升職業(yè)衛(wèi)生管理水平，預(yù)防和減少職業(yè)病發(fā)生，確保勞動(dòng)者的安全健康，經(jīng)研究，在玉環(huán)縣舉辦一期職業(yè)病危害嚴(yán)重或較重的用人單位主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員培訓(xùn)班，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、培訓(xùn)對(duì)象

　　玉環(huán)縣范圍內(nèi)職業(yè)病危害嚴(yán)重或較重的職業(yè)病用人單位主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員。

　　二、培訓(xùn)內(nèi)容

　　1.職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)法律、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn);

　　2.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督和管理;

　　3.相關(guān)行業(yè)職業(yè)病危害辨識(shí)與防治;

　　4.職業(yè)衛(wèi)生事故應(yīng)急救援預(yù)案和典型事故案例分析。

　　三、培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)

　　1、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年7月27日上午11：30之前報(bào)到，當(dāng)天下午2:00開始上課。

　　2、培訓(xùn)地點(diǎn)：玉環(huán)國(guó)際大酒店(五樓會(huì)議室)。

　　四、培訓(xùn)收費(fèi)

　　根據(jù)臺(tái)發(fā)改審培〔20xx〕05號(hào)文件核準(zhǔn)，現(xiàn)實(shí)收培訓(xùn)費(fèi)400元/人(包括資料、場(chǎng)租等費(fèi)用);交通、食宿費(fèi)用自理。

　　五、其他事項(xiàng)

　　1、學(xué)員報(bào)到時(shí)請(qǐng)攜帶近期免冠2寸彩色照片2張、身份證復(fù)印件，學(xué)員應(yīng)準(zhǔn)確填寫《職業(yè)病用人單位主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員培訓(xùn)申報(bào)表》，“所在單位意見”一欄必須簽署單位意見并蓋章。

　　2、根據(jù)國(guó)家安監(jiān)總局、省安監(jiān)局規(guī)定，經(jīng)培訓(xùn)考試合格者，分別頒發(fā)《企業(yè)主要負(fù)責(zé)人職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)合格證書》、《企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理人員培訓(xùn)合格證書》。

　　3、請(qǐng)玉環(huán)縣安監(jiān)局通知轄區(qū)內(nèi)相關(guān)企業(yè)人員按規(guī)定要求參加培訓(xùn)。

　　聯(lián)系電話：玉環(huán)縣安監(jiān)培訓(xùn)中心：89907699;

　　臺(tái)州市安檢中心：88585361。

　　附件：《職業(yè)病用人單位主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員培訓(xùn)申報(bào)表》

　　臺(tái)州市安全生產(chǎn)檢測(cè)檢驗(yàn)中心

　　20xx年7月15日

培訓(xùn)通知 篇2

各有關(guān)單位：

　　為提升浙江省中醫(yī)醫(yī)院管理者綜合管理素養(yǎng)與能力，受浙江省中醫(yī)藥管理局委托，舉辦“浙江省醫(yī)院院長(zhǎng)管理培訓(xùn)班”。培訓(xùn)內(nèi)容將圍繞創(chuàng)建品牌醫(yī)院，帶動(dòng)創(chuàng)新思維引領(lǐng)醫(yī)院管理新趨勢(shì)；應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)的.分析工具，提高管理者的新技能；協(xié)助管理者解決醫(yī)院管理的困惑，為醫(yī)院高層管理者量身定制“身邊課堂”。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、培訓(xùn)內(nèi)容

　�。ㄒ唬┽t(yī)院品牌與醫(yī)院文化

　　1、醫(yī)院品牌的評(píng)估和實(shí)踐

　　2、醫(yī)院品牌的戰(zhàn)略規(guī)劃與實(shí)踐

　　3、醫(yī)院品牌的建立和延伸

　　4、醫(yī)院文化的內(nèi)涵和建設(shè)

　　5、醫(yī)院CIS系統(tǒng)的建立與規(guī)劃

　　6、持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力-醫(yī)院文化建設(shè)

　　（二）醫(yī)院管理

　　1、服務(wù)質(zhì)量管理和客戶滿意度

　　2、醫(yī)療新形勢(shì)下的醫(yī)院服務(wù)

　　3、醫(yī)院制度建設(shè)與流程再造

　　4、醫(yī)院績(jī)效管理

　　5、醫(yī)院運(yùn)行管理

　�。ㄈ�）�？平ㄔO(shè)與科室管理

　　1、�？平ㄔO(shè)的戰(zhàn)略規(guī)劃

　　2、立體專科建設(shè)流程

　　3、專科經(jīng)營(yíng)及業(yè)務(wù)拓展

　　4、如何建立�？破放�

　　5、科室管理助力專科發(fā)展

　�。ㄋ模┲黝}論壇

　　1、國(guó)家中醫(yī)發(fā)展戰(zhàn)略

　　2、公立醫(yī)院改革政策思考

　　3、中醫(yī)為體，西醫(yī)為用，打造現(xiàn)代中醫(yī)院

　　4、現(xiàn)代醫(yī)院管理與實(shí)戰(zhàn)

　　5、中醫(yī)醫(yī)院專科建設(shè)實(shí)例分享

　　二、培訓(xùn)方式

　　培訓(xùn)課程將邀請(qǐng)香港艾力彼醫(yī)院管理研究中心資深專家主講。培

　　訓(xùn)班期間設(shè)主題論壇，擬邀請(qǐng)國(guó)家及省內(nèi)衛(wèi)生行政管理部門領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)院管理者作主題報(bào)告，就現(xiàn)代中醫(yī)醫(yī)院發(fā)展等熱點(diǎn)問題進(jìn)行互動(dòng)、交流和答疑。

　　三、參加對(duì)象

　　全省各級(jí)醫(yī)院院領(lǐng)導(dǎo)。

　　四、培訓(xùn)安排

培訓(xùn)通知 篇3

各單位（部門）：

　　為進(jìn)一步強(qiáng)化人才隊(duì)伍建設(shè)，提升員工素質(zhì)，激發(fā)發(fā)展活力，按照《公司培訓(xùn)管理暫行規(guī)定》要求，現(xiàn)將報(bào)送xx年度培訓(xùn)計(jì)劃的有關(guān)事宜通知如下。

　　一、制訂原則

　　圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略及當(dāng)前經(jīng)營(yíng)管理工作需要，以提高現(xiàn)有員工業(yè)務(wù)能力與綜合素質(zhì)為重點(diǎn)，本著實(shí)用高效、服務(wù)一線的原則，合理制定xx年度培訓(xùn)計(jì)劃。

　　二、注意事項(xiàng)

　�。ㄒ唬┳⒅嘏嘤�(xùn)效果。針對(duì)不同崗位、不同問題采取靈活多樣的培訓(xùn)形式和方法，以解決實(shí)際問題、提高工作業(yè)績(jī)和效率為目的，突出體驗(yàn)和互動(dòng)，勿搞大而全和一刀切。

　　（二）注重服務(wù)一線。各單位至少每半年舉辦一次一線員工（營(yíng)業(yè)員、客戶經(jīng)理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理站）的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全年累計(jì)培訓(xùn)時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

　�。ㄈ�）注重發(fā)揮兼職內(nèi)訓(xùn)師的作用。兼職內(nèi)訓(xùn)師是公司優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源，各單位（部門）要優(yōu)先安排本單位（部門）內(nèi)訓(xùn)師授課。同時(shí)，鼓勵(lì)跨單位（部門）邀請(qǐng)兼職內(nèi)訓(xùn)師現(xiàn)場(chǎng)授課，可在年度培訓(xùn)計(jì)劃中注明，其中兼職內(nèi)訓(xùn)師授課費(fèi)跨單位（部門）培訓(xùn)授課費(fèi)由省公司承擔(dān)，不列入各單位（部門）的培訓(xùn)預(yù)算。

　　三、報(bào)送要求

　　請(qǐng)各單位（部門）于12月20日前將xx年度培訓(xùn)計(jì)劃申報(bào)表電子版（表格樣本請(qǐng)自行從集團(tuán)網(wǎng)站“通知公告”欄下載）報(bào)送人力資源部（聯(lián)系人：xx，郵箱：xx@xx.com，電話:xx）。

　　xx廣電網(wǎng)絡(luò)有限公司

　　x年12月1日

培訓(xùn)通知 篇4

公司總部各部門：

　　為加深總部員工的業(yè)務(wù)知識(shí)，更好地塑造z建設(shè)集團(tuán)的品牌形象，現(xiàn)定于本周五（12月27日）午時(shí)2點(diǎn)，在公司會(huì)議室進(jìn)行團(tuán)體培訓(xùn)，培訓(xùn)主題為《房地產(chǎn)市場(chǎng)與企業(yè)宣傳》，請(qǐng)相互轉(zhuǎn)告并準(zhǔn)時(shí)參加。

　　XX公司

　　二零XX年四月三十日

培訓(xùn)通知 篇5

各市教育局：

　　根據(jù)國(guó)家有關(guān)文件精神和省教育廳《關(guān)于開展國(guó)家憲法日主題教育活動(dòng)的通知》（魯教法字〔xxxx〕x號(hào)）要求，為弘揚(yáng)憲法精神，經(jīng)研究，決定組織開展全省中小學(xué)教師（含幼兒園教師，下同）法制培訓(xùn)。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

　　一、培訓(xùn)目標(biāo)

　　利用山東省教師教育網(wǎng)遠(yuǎn)程研修平臺(tái)，組織全省教師學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)憲法》和《中華人民共和國(guó)教師法》主題課程。幫助教師了解教育政策與法規(guī)知識(shí)，增強(qiáng)依法履職、依法執(zhí)教的意識(shí)，提升依法處理教育管理事件與教育教學(xué)問題的能力。

　　二、培訓(xùn)對(duì)象

　　全省中小學(xué)教師。

　　三、培訓(xùn)內(nèi)容與時(shí)間安排

　　培訓(xùn)內(nèi)容包括《中華人民共和國(guó)憲法》和《中華人民共和國(guó)教師法》兩個(gè)課程模塊，每個(gè)模塊包括專家講座、文本資源和標(biāo)準(zhǔn)化測(cè)試，各x學(xué)時(shí)。學(xué)習(xí)時(shí)間為xxxx年xx月x日至xxxx年x月x日。

　　四、培訓(xùn)方式與考核

　　在山東省教師教育網(wǎng)注冊(cè)的教師憑用戶名和密碼登錄個(gè)人空間，進(jìn)入xxxx年遠(yuǎn)程研修項(xiàng)目(例如：已參加xxxx年高中教師遠(yuǎn)程研修，則進(jìn)入“xxxx年高中教師全員遠(yuǎn)程研修項(xiàng)目”)，根據(jù)時(shí)間安排完成課程模塊的學(xué)習(xí)和標(biāo)準(zhǔn)化測(cè)試任務(wù)。研修平臺(tái)跟蹤記錄學(xué)習(xí)過程，教師完成全部模塊學(xué)習(xí)且通過標(biāo)準(zhǔn)化測(cè)試（測(cè)試成績(jī)達(dá)到xx分及以上）即為考核合格。每個(gè)課程模塊計(jì)入x學(xué)分，共計(jì)x學(xué)分。

　　未在山東省教師教育網(wǎng)注冊(cè)的教師，由學(xué)校以適當(dāng)?shù)姆绞浇M織學(xué)習(xí)。

　　五、有關(guān)要求

　�。ㄒ唬└魇薪逃�局要抓緊進(jìn)行工作部署。各級(jí)教育行政部門和學(xué)校要強(qiáng)化管理職責(zé)，制定培訓(xùn)管理規(guī)章制度，做好區(qū)域網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支持保障等工作。

　�。ǘ�）中小學(xué)和幼兒園要積極發(fā)動(dòng)、組織有關(guān)教師全員參加培訓(xùn)，為參訓(xùn)教師提供必要的學(xué)習(xí)條件，督促、引導(dǎo)教師按時(shí)收看視頻、完成標(biāo)準(zhǔn)化測(cè)試等學(xué)習(xí)任務(wù)。

　　山東省教育廳

　　xxxx年xx月xx日

培訓(xùn)通知 篇6

各有關(guān)人員：

　　根據(jù)國(guó)家質(zhì)檢總局《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》和《特種設(shè)備作業(yè)人員考核規(guī)則》的有關(guān)規(guī)定，湖南省特種設(shè)備管理協(xié)會(huì)擬定于10月份在株洲市舉辦一期電梯安裝維修作業(yè)人員(T1/T2)培訓(xùn)考核班�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

　　一、參加人員

　�。ㄒ唬┮寻匆�求網(wǎng)上報(bào)名并審核通過的人員（名單見附件），審核未通過的人員請(qǐng)于10月9日之前將資料不合格項(xiàng)郵寄至協(xié)會(huì)；

　�。ǘ�）20xx年12月至20xx年8月考試不合格需補(bǔ)考的人員。

　　二、時(shí)間安排

　　報(bào)到時(shí)間：10月14日下午

　　培訓(xùn)時(shí)間：10月15日至10月19日

　　理論實(shí)操考試時(shí)間：10月20日

　　三、補(bǔ)考安排

　　20xx年12月至20xx年8月考試不合格需補(bǔ)考的人員于10月13日之前將個(gè)人信息發(fā)至1019538536@qq.com郵箱（注明“補(bǔ)考”），10月20日上午在湖南德力通電梯有限公司持本人身份證補(bǔ)考理論或?qū)嵅佟?/p>

　　四、其他

　�。ㄒ唬┪窗磮�(bào)名通知要求將資料郵寄至協(xié)會(huì)的人員，請(qǐng)于10月9日之前按報(bào)名通知的要求將報(bào)名資料郵寄協(xié)會(huì)，審核通過后方可參加考試。（報(bào)名通知鏈接）。

　�。ǘ�）考前培訓(xùn)自愿參加。不參加培訓(xùn)直接考試的人員于10月20日在湖南德力通電梯有限公司持本人身份證參加考試。

　　（三）協(xié)會(huì)聯(lián)系人：趙欣

培訓(xùn)通知 篇7

各部門：

　　公司定于20xx年xx月xx日、xx日兩天下午14：30于銷售中心二樓會(huì)議室舉辦物業(yè)管理“案例分析”及“管理淺說”之專項(xiàng)培訓(xùn)。各部門除保障正常服務(wù)崗位人員外，其余人員均須參加培訓(xùn)，不得缺席。

　　凡參加培訓(xùn)者須自帶筆記，按時(shí)參訓(xùn)，遵守培訓(xùn)課堂紀(jì)律，并將手機(jī)鈴聲調(diào)為震動(dòng)。請(qǐng)各部門主管負(fù)責(zé)本部人員參訓(xùn)的安排。

　　特此通知！

　　xx市xx物業(yè)服務(wù)有限公司

　　20xx年xx月xx日

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