關(guān)于公司的通知模板六篇
在日常生活和工作中,越來越多人會(huì)去使用通知,下達(dá)指示、布置工作、傳達(dá)有關(guān)事項(xiàng)、傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意見、任免干部、決定具體問題,都可以用通知。你所見過的通知是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的公司的通知6篇,希望對(duì)大家有所幫助。
公司的通知 篇1
各部室:
為加強(qiáng)安全生產(chǎn),改善辦公環(huán)境,提高公司的整體形象,經(jīng)研究決定,在公司區(qū)域內(nèi)實(shí)施全員禁煙。違規(guī)者,第一次發(fā)現(xiàn),給予50元/次的罰款處分,其直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予100元/次的罰款處分;第二次發(fā)現(xiàn),違規(guī)者直接予以辭退,其直接領(lǐng)導(dǎo)月薪扣除30%,連扣三個(gè)月。舉報(bào)違規(guī)者,按照罰款總額的雙倍給予獎(jiǎng)勵(lì),并且為舉報(bào)者保密。本通知總監(jiān)督部門為企業(yè)管理辦公室,直接監(jiān)督部門為各部室。
望廣大員工積極配合公司的管理,共同塑造一個(gè)健康安全的工作環(huán)境。
企業(yè)管理辦公室
20____年____月____日
公司的通知 篇2
各部(室)、XX物管中心、各管理處:
結(jié)合物業(yè)公司實(shí)際,現(xiàn)對(duì)部份制度作如下調(diào)整:
一、工作時(shí)間、休息時(shí)間調(diào)整
1、管理處主任、管理員(含收款員、機(jī)電工)、工程部員工、保安大隊(duì)員工上班時(shí)間為上午8:30-12:00,下午14:00-18:00,每人每月休息4天。管理處12:00-14:00安排1人值班,18:00-22:00安排1人值班。
2、管理處主任及管理員,工程部、保安大隊(duì)員工因工作需要加班的,原則上不安排補(bǔ)休或計(jì)發(fā)加班費(fèi),特殊情況需報(bào)公司經(jīng)理審批;需查夜崗的,隔天上午補(bǔ)休。
3、各管理處人員節(jié)日不安排休息。
4、保安員、保潔員、綠化工每月休息1天。在小區(qū)住宿的保安員,屬已婚且家屬在汕頭的,每周可2晚在外留宿,但應(yīng)事先向班長(zhǎng)說明,在登記本上登記。保安員不當(dāng)班時(shí),可自由外出,應(yīng)于22:30前回宿舍,因故不能按時(shí)返回的需報(bào)班長(zhǎng)或隊(duì)長(zhǎng)審批。外出保安員離開小區(qū)時(shí)應(yīng)留下聯(lián)系電話,以備緊急聯(lián)系使用。保安員外出應(yīng)確保正常休息時(shí)間,如發(fā)現(xiàn)上班時(shí)精神面貌不佳,按章予以處罰。
5、取消員工年假。
二、保安大隊(duì)的職能調(diào)整
1、保安大隊(duì)的職能為保安員招聘面試、培訓(xùn)、檢查、監(jiān)督,不再負(fù)責(zé)保安隊(duì)的行政管理工作。
2、保安隊(duì)的行政管理職能劃歸所屬小區(qū)管理處負(fù)責(zé),取消保安隊(duì)長(zhǎng)的職位(XX、龍禧、龍珠、金美花園除外),由2個(gè)保安班長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理本班保安員,直接對(duì)口管理處,由管理處主任統(tǒng)一管理。
3、督察隊(duì)職能及保安大隊(duì)對(duì)外事務(wù)職能劃歸辦公室。對(duì)保安員夜間檢查工作,由各小區(qū)管理處主任輪流參與,每月查夜15天,具體時(shí)間由辦公室安排,保安大隊(duì)也可選擇參與時(shí)間。
4、保安員訓(xùn)練改為11月至次年4月每周2次,5月至10月每周1次,每次20分鐘,在日班保安員下班后進(jìn)行。
5、每日交接班時(shí),接班人員要在班長(zhǎng)帶領(lǐng)下,正步繞小區(qū)1周到各崗位互相敬禮交班,交班人員交班完畢后,在班長(zhǎng)帶領(lǐng)下正步繞小區(qū)1周后下班。
三、管理處負(fù)責(zé)人及部門負(fù)責(zé)人權(quán)限劃分
1、負(fù)責(zé)人的請(qǐng)假報(bào)物業(yè)公司經(jīng)理審批。
2、其它員工請(qǐng)假3天以內(nèi)(含3天)由負(fù)責(zé)人審批,在考勤表上寫明;3天至7天的,報(bào)辦公室審核,超過7天的,報(bào)經(jīng)理審批。
3、員工轉(zhuǎn)正由負(fù)責(zé)人審批,送辦公室備案。
4、員工辭職由負(fù)責(zé)人審批并辦妥工作及物品移交手續(xù),憑"辭職書"、"辭職審批表"及"離職會(huì)簽表"到辦公室備案,再制定工資表報(bào)經(jīng)理審批。
5、對(duì)下屬員工的工資調(diào)整、職務(wù)調(diào)整、辭退由負(fù)責(zé)人送書面審批表報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn),原則上以負(fù)責(zé)人意見為主。
6、下屬員工的月工資表由負(fù)責(zé)人制訂,將本月員工考勤、職務(wù)調(diào)整、人員增減的憑據(jù)復(fù)印件附后,送辦公室審核。
7、日常物業(yè)管理用品、設(shè)備設(shè)施正常更換物品、辦公用品、保潔用品由負(fù)責(zé)人月初送報(bào)表到辦公室,由辦公室匯總委托集團(tuán)物資部購(gòu)買后送至各管理處。
8、賦予各部門負(fù)責(zé)人急需物資購(gòu)買及事務(wù)處理預(yù)先審批權(quán)(注:按發(fā)生金額界定):XX物管中心主任300元以下;龍禧、龍珠花園管理處負(fù)責(zé)人、辦公室負(fù)責(zé)人200元以下;其它管理處負(fù)責(zé)人、工程部各工程師100元以下。
9、給予各部門負(fù)責(zé)人工作備用金:XX物管中心600元,龍禧、龍珠花園各400元,其它管理處(不含XX各苑)300元,保安大隊(duì)200元,辦公室500元,工程師每人300元,由各部門負(fù)責(zé)人或工程師向財(cái)務(wù)部辦理借款手續(xù)。
10、各管理處負(fù)責(zé)人對(duì)所屬小區(qū)的設(shè)施、設(shè)備、各類物品、用品承擔(dān)管理責(zé)任。
四、工程投訴處理
1、管理處在接到住戶對(duì)工程質(zhì)量問題投訴或設(shè)備設(shè)施需維修時(shí),應(yīng)立即前往查看,并根據(jù)情況通知工程部有關(guān)人員前往處理,工程部接報(bào)后盡量立即前往處理,最遲不得超過24小時(shí)。
2、正常情況下工程處派員維修時(shí)間在接工程部通知后48小時(shí)內(nèi),并確保維修工程正常操作直至完成,特殊情況由工程處與管理處協(xié)商,原則上以管理處意見為主。
五、本通知自發(fā)文之日起執(zhí)行,凡與本通知有抵觸的,以本通知為準(zhǔn)。
**市**物業(yè)管理有限公司
二0XX年二月十九日 發(fā)
。ü灿20份)
公司的通知 篇3
尊敬的新老朋友:
由于三橋農(nóng)資市場(chǎng)的整體搬遷,我公司已于6月15日搬至龍洞堡(南明區(qū)小碧鄉(xiāng)),地址:龍洞堡西南農(nóng)畜農(nóng)資綜合批發(fā)市場(chǎng)U棟44-45號(hào),公交車46路終點(diǎn)站、龍洞堡加油站附近,龍洞堡門面新電話0851-5538xxx以前的電話仍在用,0851-48550xxx,由此帶來的不便敬請(qǐng)諒解,期待您的光臨,我們?cè)附哒\(chéng)為您服務(wù)!
公司的通知 篇4
為感謝各位同仁的努力工作,豐富員工文化生活、完善公司福利,緩解員工工作壓力及加強(qiáng)公司團(tuán)隊(duì)凝聚力。公司特決定組織一次赴泰州古城兩日游的活動(dòng),F(xiàn)將旅游相關(guān)事宜通知如下:
一、 旅游時(shí)間:
xxxx.6.25-xxxx.6.26
二、 旅游地點(diǎn):
泰州古城
三、 旅游出發(fā)集合時(shí)間:
6.25日早晨05:30
四、 旅游出發(fā)集合地點(diǎn):
市區(qū)集合 五、人員安排,符合以下條件的.員工均可報(bào)名參加:
、 工作年滿1年,表現(xiàn)優(yōu)秀者 ② xxxx年度優(yōu)秀員工 ③ 近期工作表現(xiàn)突出,為工作作出重大貢獻(xiàn)的 符合條件者請(qǐng)報(bào)名至部門領(lǐng)導(dǎo),由領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)部門實(shí)際情況上報(bào)公司行政部。
注:本次旅游費(fèi)用(車費(fèi)、午餐及景點(diǎn)門票)450元/人。員工家屬愿參加本次活動(dòng)的,需自行負(fù)責(zé)入團(tuán)費(fèi)用。
五、注意事項(xiàng):
1.請(qǐng)大家攜帶身份證,做好暈車準(zhǔn)備及帶好防曬、防雨用品,游玩過程中注意個(gè)人財(cái)物及人身安全,做到文明,安全,快樂出游。
2.全部人員在活動(dòng)過程中服從導(dǎo)游及領(lǐng)隊(duì)安排,不得脫離團(tuán)隊(duì)獨(dú)自行動(dòng)。
3.因天氣變化無常,請(qǐng)大家務(wù)必自備雨具及衣物。
4.本次旅游活動(dòng)為公司組織員工享受的福利計(jì)劃之一,報(bào)名由員工本人簽字確認(rèn),不參加活動(dòng)者不享受任何補(bǔ)貼。 5.所有參加活動(dòng)的員工需自行協(xié)調(diào)工作班次,各部門不得出現(xiàn)空崗現(xiàn)象。
6.請(qǐng)各部門統(tǒng)計(jì)參加人員,于6月12日下午5:30將名單、聯(lián)系方式及身份證號(hào)上報(bào)行政部。
特此通知。
xx必來客食品有限公司
xxxx年6月10日
公司的通知 篇5
各公司、基層供銷社:
為總結(jié)20xx年度工作,切實(shí)做好20xx年度企業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制考核工作。經(jīng)區(qū)供銷聯(lián)社研究,決定召開所屬有關(guān)企業(yè)20xx年度工作述職會(huì)議,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、會(huì)議時(shí)間及地點(diǎn):
會(huì)議時(shí)間:20xx年1月8日下午2:00,會(huì)期半天;
會(huì)議地點(diǎn):區(qū)供銷聯(lián)社四樓會(huì)議室。
二、會(huì)議內(nèi)容:
(一)被考核單位行政主要負(fù)責(zé)人述職;
(二)對(duì)被考核單位進(jìn)行民主測(cè)評(píng);
(三)民主推薦20xx年度全區(qū)供銷系統(tǒng)先進(jìn)集體及優(yōu)秀經(jīng)理、主任。
三、參加會(huì)議對(duì)象:
區(qū)供銷聯(lián)社所屬各公司經(jīng)理、書記(主持工作副書記),各基層供銷社主任、書記,區(qū)供銷聯(lián)社及舟山茂合集團(tuán)有限公司機(jī)關(guān)全體干部、職工。
四、相關(guān)要求:
各述職單位請(qǐng)圍繞《定海區(qū)供銷合作社聯(lián)合社所屬企業(yè)20xx年度工作目標(biāo)責(zé)任制考核辦法》(定供〔20xx〕23號(hào)),認(rèn)真總結(jié)20xx年度主要工作完成情況和存在問題,準(zhǔn)備好述職報(bào)告。發(fā)言時(shí)間控制在8分鐘內(nèi)。
定海區(qū)供銷合作社聯(lián)合社
20xx年1月4日
公司的通知 篇6
各位同仁:
應(yīng)開發(fā)區(qū)紅十字會(huì)號(hào)召,公司決定于7月6日開展無償獻(xiàn)血活動(dòng)。無償獻(xiàn)血活動(dòng)是本著拯救他人生命,自愿將自己的血液無私奉獻(xiàn)給社會(huì)公益事業(yè),而不領(lǐng)取任何報(bào)酬的一種公益行為。積極履行社會(huì)責(zé)任,進(jìn)行無償獻(xiàn)血,是我司的優(yōu)良傳統(tǒng),望全員踴躍參與,具體安排如下所示:
時(shí)間
20xx年7月6日(周四)上午8:00
注:
根據(jù)國(guó)家《獻(xiàn)血法》規(guī)定采血兩次采集間隔不少于6個(gè)月,上次公司組織獻(xiàn)血時(shí)間為1月6日,已滿半年。
地點(diǎn)
R1棟宿舍天井內(nèi),從3號(hào)門進(jìn)出
報(bào)名方式
1、提前向廠/部窗口處報(bào)名,再由廠部統(tǒng)一報(bào)給HR晏穩(wěn)穩(wěn);
2、點(diǎn)擊此文左下角”閱讀原文“直接報(bào)名。
注意事項(xiàng):
1、請(qǐng)攜帶身份證(居住證駕駛證均可)、獻(xiàn)血證,以方便登記﹔
2、提倡十八周歲至五十五周歲,體重在45kg以上的健康公民自愿獻(xiàn)血﹔
3、獻(xiàn)血前應(yīng)當(dāng)吃些清淡食物,不要吃油膩食物,少喝水,不要空腹獻(xiàn)血﹔
4、獻(xiàn)血前一晚休息好,保證充足的睡眠。
【公司的通知】相關(guān)文章:
公司的通知04-24
公司通知格式11-13
公司搬遷通知02-23
公司禁煙通知12-08
公司衛(wèi)生通知01-16
公司通知范文02-23
公司放假通知12-02
公司面試通知07-27
公司加班通知07-26
公司放假通知06-11