精選培訓(xùn)通知4篇
在當(dāng)下社會(huì),我們都不可避免地要接觸到通知,通知大多屬于知照性的下行公文。還是對(duì)通知一籌莫展嗎?下面是小編為大家整理的培訓(xùn)通知4篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
培訓(xùn)通知 篇1
各省轄市、省直管縣(市)教育局,廳直屬相關(guān)學(xué)校:
根據(jù)《河南省教育人才發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃(20x—20xx年)》(豫人才[20xx]8號(hào))和《河南省教育廳關(guān)于深入推進(jìn)中原名師培育工程的通知》(教師〔20xx〕774號(hào))精神,作為“國(guó)培計(jì)劃”、“省培計(jì)劃”的重要補(bǔ)充,省教育廳研究決定繼續(xù)實(shí)施高中骨干教師專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃,F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、目標(biāo)任務(wù)
按照我省名師培育工程的有關(guān)要求,用2年時(shí)間(20xx~20xx年),組織約1400名省級(jí)普通高中骨干教師培訓(xùn)對(duì)象進(jìn)行培訓(xùn),每學(xué)科培訓(xùn)時(shí)間為期一年,合格者,頒發(fā)省級(jí)骨干教師證書(shū)。
通過(guò)為期一年的培訓(xùn),使普通高中骨干教師的師德修養(yǎng)、專業(yè)素質(zhì)、教育教學(xué)和教育科研能力,特別是實(shí)施新課程的能力與水平再上一個(gè)新臺(tái)階,為省級(jí)名師培育進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ),為市、縣骨干教師培育更好發(fā)揮示范、引領(lǐng)作用。
二、遴選條件
省級(jí)培訓(xùn)對(duì)象從“國(guó)培計(jì)劃”、“省培計(jì)劃”未覆蓋的高中教師中遴選,同時(shí)應(yīng)具備以下條件:
1.具有良好師德。忠誠(chéng)教育事業(yè),熱愛(ài)教育工作,愛(ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人,為人師表。
2.擔(dān)任市、縣級(jí)名師,或市、縣級(jí)骨干教師兩年以上,發(fā)揮了示范引領(lǐng)作用。
3.年齡一般不超過(guò)50歲。
4.身體健康。
三、培訓(xùn)方式
省級(jí)高中骨干教師培訓(xùn)采取“動(dòng)態(tài)延伸”混合培訓(xùn)模式,在為期一年的時(shí)間內(nèi)整體設(shè)計(jì)集中培訓(xùn)、校本研修和課題研究等內(nèi)容。融理論學(xué)習(xí)、實(shí)踐操作、問(wèn)題研究于一體,科學(xué)規(guī)劃培訓(xùn)課程,綜合運(yùn)用多種培訓(xùn)形式,強(qiáng)化培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性、實(shí)用性和互動(dòng)性,按照集中培訓(xùn)與校本研修相結(jié)合,課題研究與教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合,終極評(píng)價(jià)與動(dòng)態(tài)管理相結(jié)合的'原則,組織實(shí)施培訓(xùn)活動(dòng)。
通過(guò)集中培訓(xùn),開(kāi)闊教師的視野,及時(shí)了解教育教學(xué)改革發(fā)展的最新動(dòng)態(tài)與成果,促進(jìn)教育理念的更新和師德修養(yǎng)、教育理論水平的進(jìn)一步提升。
通過(guò)校本研修,提升教師的專業(yè)素質(zhì)和教育教學(xué)水平,促進(jìn)教師教學(xué)行為的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變和實(shí)施新課程能力的進(jìn)一步提高,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,養(yǎng)成教師終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣,提高教師終身發(fā)展的能力。
通過(guò)課題研究,提升教師的教育科研水平,促進(jìn)教師運(yùn)用現(xiàn)代教育思想創(chuàng)造性地研究與解決教育教學(xué)實(shí)踐中的問(wèn)題,加強(qiáng)學(xué)習(xí)型、研究型人才培養(yǎng),促進(jìn)高中教師隊(duì)伍建設(shè)邁上新臺(tái)階。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求結(jié)項(xiàng)的課題,省教育廳頒發(fā)《河南省中小學(xué)教師課題結(jié)項(xiàng)證書(shū)》。
通過(guò)全面考核,培訓(xùn)對(duì)象能夠按要求完成集中培訓(xùn)階段的學(xué)習(xí)任務(wù)、按時(shí)完成校本研修和課題研究任務(wù)的,省教育廳頒發(fā)《河南省中小學(xué)骨干教師證書(shū)》。
四、其他事宜
1.高中骨干教師專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃的具體實(shí)施由河南省基礎(chǔ)教育教學(xué)研究室負(fù)責(zé),包括制定培訓(xùn)方案、課程計(jì)劃、管理辦法,遴選培訓(xùn)機(jī)構(gòu),組建培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目的監(jiān)督管理和考核評(píng)估,以及專項(xiàng)資金的管理和使用等。
2.請(qǐng)市、縣教育局根據(jù)分配名額(見(jiàn)附件)和遴選條件抓緊遴選省級(jí)高中骨干教師培訓(xùn)對(duì)象,并利用河南省教師右側(cè)的“河南省中小學(xué)教師培訓(xùn)管理系統(tǒng)(管理版)”進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)間截止到20xx年9月25號(hào)。聯(lián)系人:陳保新;電話:0371-620xxx9,139384xxx;郵箱:xxxx@163.com。
3.培訓(xùn)的具體時(shí)間、地點(diǎn),由省基礎(chǔ)教研室另行通知。
4.高中骨干教師專項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施過(guò)程中的意見(jiàn)、建議,請(qǐng)與教育廳師范教育處聯(lián)系。聯(lián)系人:劉海濤;電話:0371-6969xx;郵箱:xxxx@163.com。
河南省教育廳
20xx年9月14日
培訓(xùn)通知 篇2
所屬各部門:
辦公室是一個(gè)處理公司業(yè)務(wù)的場(chǎng)所,辦公室的禮儀不僅是對(duì)同事的尊重和對(duì)單位文化的認(rèn)同,更重要的`是每個(gè)人為人處事,禮貌待人的最直接表現(xiàn)。辦公室禮儀涵蓋的范圍其實(shí)不小,但凡電話、接待、會(huì)議、網(wǎng)絡(luò)、公務(wù)、公關(guān)、溝通等都有各式各樣的禮儀。為加深各部門人員對(duì)辦公禮儀知識(shí)的了解,定于20xx年11月28日舉辦辦公禮儀培訓(xùn)。
培訓(xùn)內(nèi)容:辦公禮儀、商務(wù)禮儀、時(shí)尚禮儀
培訓(xùn)地點(diǎn):教育大廈6040教室
培訓(xùn)時(shí)間:11月28日 下午1:40開(kāi)始
培訓(xùn)對(duì)象:全所職工及研究生。
培訓(xùn)講師:吉林藝術(shù)學(xué)院特聘講師、婉淇藝術(shù)學(xué)校校長(zhǎng)。
人事處
培訓(xùn)通知 篇3
各部門:
為使公司新進(jìn)員工能夠詳盡地了解到公司的.歷史背景、組織結(jié)構(gòu)、規(guī)章制度,更好的融入新環(huán)境,適應(yīng)公司的發(fā)展需要,并能為公司的目標(biāo)而積極的工作。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,將組織自六月份新進(jìn)員工進(jìn)行培訓(xùn),現(xiàn)在有關(guān)事宜通知如下:
一、 培訓(xùn)時(shí)間地點(diǎn)
20xx年7月28日(周四)下午15:00—16:30,公司行政會(huì)議室。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
新員工入職培訓(xùn)、管理制度培訓(xùn)、安全培訓(xùn)
三、 培訓(xùn)主講
人力資源部:馬經(jīng)理
四、 其他事項(xiàng)
請(qǐng)各有關(guān)部門接到通知后,合理安排好部門工作,并按時(shí)組織相關(guān)人員參加培訓(xùn)。請(qǐng)辦公室安排好投影、座位等,并做好后勤接待工作。
人力資源部
XXXX年七月二十七日
培訓(xùn)通知 篇4
各有關(guān)企業(yè):
為加強(qiáng)企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)打造一支現(xiàn)代化國(guó)際化的優(yōu)秀中青年企業(yè)家隊(duì)伍,山東省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)確定舉辦第3期山東省中青年企業(yè)家培訓(xùn)班,F(xiàn)就組織推薦學(xué)員有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、培訓(xùn)內(nèi)容
加強(qiáng)對(duì)世界經(jīng)濟(jì)和科技發(fā)展趨勢(shì)、國(guó)家宏觀戰(zhàn)略、國(guó)家宏觀調(diào)控政策和產(chǎn)業(yè)政策的培訓(xùn),提高企業(yè)家的戰(zhàn)略決策能力;加強(qiáng)現(xiàn)代企業(yè)制度、企業(yè)管理方法的培訓(xùn),提高現(xiàn)代企業(yè)綜合管理能力;加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)代金融、資本市場(chǎng)的培訓(xùn),提高資本運(yùn)作能力;加強(qiáng)對(duì)電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的培訓(xùn),提高市場(chǎng)開(kāi)拓能力;加強(qiáng)對(duì)境外投資、跨國(guó)并購(gòu)、國(guó)際貿(mào)易規(guī)則的'培訓(xùn),提高國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。培訓(xùn)突出實(shí)務(wù)為主。每個(gè)專題主要請(qǐng)黨政機(jī)關(guān)政策制定和實(shí)施的領(lǐng)導(dǎo)、著名機(jī)構(gòu)的高層領(lǐng)導(dǎo)和專家、國(guó)內(nèi)知名專家學(xué)者講課。
二、推薦人員范圍
在全省22個(gè)重點(diǎn)行業(yè)重點(diǎn)企業(yè)中,選擇有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望、善于創(chuàng)新發(fā)展、干事創(chuàng)業(yè)、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、有強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感的優(yōu)秀董事長(zhǎng)、總經(jīng)理或二代接班人,在行業(yè)中有較高知名度和影響力的企業(yè)家優(yōu)先推薦,年齡原則上不超過(guò)55周歲。以工業(yè)企業(yè)為主,兼顧其他行業(yè)和領(lǐng)域。各市和省管企業(yè)報(bào)名名額分配見(jiàn)附件,各協(xié)會(huì)推薦人選不超過(guò)4人。
三、培訓(xùn)時(shí)間安排
20xx年3月-12月,每個(gè)單元集中學(xué)習(xí)4天,共7個(gè)單元。
四、有關(guān)事項(xiàng)
1、學(xué)員要求必須是董事長(zhǎng)、總經(jīng)理或二代接班人,市里將擇優(yōu)篩選上報(bào)。
2、各企業(yè)家學(xué)員參加省里組織的學(xué)習(xí)活動(dòng),要嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律,嚴(yán)格請(qǐng)銷假,培訓(xùn)必須是學(xué)員本人參加,不允許他人代替,如發(fā)現(xiàn)不請(qǐng)假缺席培訓(xùn)、他人代替的現(xiàn)象,取消學(xué)員培訓(xùn)資格。
3、培訓(xùn)不收取學(xué)員任何費(fèi)用,交通費(fèi)用自理。
4、請(qǐng)各有關(guān)企業(yè)將參加培訓(xùn)人員名單(附件2)、學(xué)員基本情況表(附件3)于3月8日前電子版發(fā)送至電子郵箱:dykfqjfj@126.com。
電話:xxx
經(jīng)濟(jì)發(fā)展局
20xx年2月28日
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