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煤炭公司安監(jiān)工作述職報告

時間:2022-10-09 23:08:40 述職報告范文 我要投稿
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煤炭公司安監(jiān)工作述職報告范文

尊敬的各位領(lǐng)導、同事們:

煤炭公司安監(jiān)工作述職報告范文

  大家好!

  2013年已經(jīng)過去,回顧這一年,在公司領(lǐng)導和工友們的共同努力下,我們用年初制定的奮斗目標向2013年畫上了一個圓滿句號,我們用產(chǎn)銷雙贏向2014年獻上一份厚禮,現(xiàn)將我一年來的工作表現(xiàn)和工作業(yè)績講述給大家,不足之處,望大家多提寶貴意見 。

  一年來,在**公司領(lǐng)導大力支持下,我堅持以“安全生產(chǎn)方針”為指導、以《煤礦安全規(guī)程》為依據(jù)、以“科技創(chuàng)新”為基礎(chǔ)、以“質(zhì)量標準化動態(tài)達標”為重點,緊緊圍繞我公司的年度工作目標,不斷完善制度,落實責任,強化管理,全面推動公司各項工作的安全發(fā)展,科學發(fā)展,和諧發(fā)展。

  1、提高個人思想道德修養(yǎng),端正做人做事態(tài)度。

  認真學習公司各項政策和會議精神,與上級領(lǐng)導保持高度一致,時刻以共產(chǎn)黨員的先進性,組織性,紀律性要求和約束自己,在為人處事方面,堅持“低調(diào)做人,高調(diào)做事”的原則,用事實做依據(jù),以理服人,用自己的言行感染人,激勵人,管制人,在同事中樹立領(lǐng)導威信,做合格管理人員表帥,倡導多以“回頭看”的形式查不足,補欠缺,堵漏洞,經(jīng)常性做批評與自我批評工作,牢固樹立昂揚向上的奮發(fā)精神,不斷提高自我思想道德修養(yǎng),端正做人做事態(tài)度。

  2、加強知識學習,提高業(yè)務技能。

  時刻不忘多看、多記、多了解相關(guān)專業(yè)書籍,以“枕邊書”為摯友,向老領(lǐng)導求教,俯下身子下現(xiàn)場入車間,掌握應知應會知識,不斷完善自己,武裝自己,要求自己。通過自己多年積累的好經(jīng)驗,好做法,好方案,組織安質(zhì)部人員從“人、機、環(huán)、管”四方面開展安全檢查工作,從年初到現(xiàn)在,進行24小時不間斷安全大檢查,主要查領(lǐng)導帶班情況,員工上崗情況,加強防火用電、機電設(shè)備、運輸?shù)缆、車輛管理和生活區(qū)的安全管理等工作,共計組織大型檢查45次,發(fā)現(xiàn)隱患 214項,當即整改134項,限期整改80項,下發(fā)隱患整改通知單80份,查“三違”和隱患罰款共計60300元,外委施工單位“三違”和隱患及安全質(zhì)量標準化等安全罰款計340726、77元。同時,開展了勞動紀律大檢查;反”三違“專項整治”;“安全生產(chǎn)月”;百日安全大檢查和安全質(zhì)量標準化專項整治等活動。

  在安全月活動過程中,圍繞“安全生產(chǎn)月”為主題,認真做好員工宣教工作,制定下發(fā)了**公司《關(guān)于開展2013年安全生產(chǎn)月活動通知》,選派安監(jiān)人員到平煤觀看全國“安全生產(chǎn)月”視頻啟動儀式,由公司總經(jīng)理郭景忠按《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》,向全體員工做出承諾,由公司員工代表向礦長簽訂保證書。

  同時,在職工食堂開展了事故案例分析和安全演講宣教活動。組織各單位管理人員和員工進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全制度、規(guī)程為主要內(nèi)容的全員培訓,對外委入礦人員進行安全培訓。

  3、了解現(xiàn)場薄弱環(huán)節(jié),明確安全管理重點。

  通過西端幫運煤路和1#破碎站的新建,外委生活區(qū)和修理區(qū)用火、用電隱患多發(fā)點的隱患梳理及現(xiàn)場采剝和破碎工藝的不連續(xù)等現(xiàn)場實際問題,召開百日安全大檢查活動和安全專題會議,并開展車輛、消防、用電和“三防”專項整治,重點檢查安全生產(chǎn)規(guī)章制度建設(shè)和執(zhí)行情況,風險點梳理及防范措施落實情況。

  4、加強安全工作管理,夯實安全工作基礎(chǔ)。

  將外委施工單位的安全教育培訓納入到公司安全培訓之中,一季度培訓公司特種作業(yè)人員88人;其中雙崗人員12人;二季度培訓外委特種作業(yè)人員200人,管理人員安全資質(zhì)培訓67人,培訓調(diào)度人員12人,三季度培訓外委施工單位電工、焊工、修理工64人,班組長33人,培訓礦內(nèi)技校生10人,合格率達 100%,三月份開展消防演練,6月份開展了防洪演練,9月份開展了機電事故應急演練,以此提高員工識險避險能力。

  5、按公司要求,強化現(xiàn)場管理。

  以危險性預先分析和安全交底書為活動契機,建立接塵人員檔案,并對157名從業(yè)人員進行健康體檢,按規(guī)定向礦內(nèi)員工發(fā)放勞動保護用品,對大型設(shè)備及廠房配備消防器材,對生產(chǎn)指揮車懸掛高桿旗和安全警燈,對礦內(nèi)主干線安裝LED太陽能安全標志牌59個,對重點交叉道口設(shè)立限高警示標識3處,減速帶5條,對礦內(nèi)多余岔路口進行封堵,對主干線道理兩側(cè)安全土擋進行加高加固,安設(shè)道路反光樁,為質(zhì)量標準化工作動態(tài)達標,全面達標奠定堅實基礎(chǔ)。

  6、強化質(zhì)量標準化工作,做好自檢自查。

  組織職能科室和生產(chǎn)單位專業(yè)人員分三批到蒙東能源西二礦參觀學習質(zhì)量標準化全過程,通過對標管理,吸取先進經(jīng)驗和管理模式,制定了《安全生產(chǎn)考核獎懲管理辦法》和《安全質(zhì)量標準化考核實施細則》,并制定工作目標,以安質(zhì)部牽頭,每月22號為質(zhì)量標準化檢查日,結(jié)合公司生產(chǎn)實際,制定了領(lǐng)導下現(xiàn)場簽到制度,以每周六做匯總,細化考核,踐行管理人員帶著問題下現(xiàn)場,解決問題在現(xiàn)場,整改落實在現(xiàn)場的閉環(huán)管理模式。

  7、細化總結(jié),合理規(guī)劃。

  2014年春節(jié)的鐘聲即將敲響,我們下發(fā)了《做好春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的通知》制定了公司年度安全工作奮斗目標、績效考核和對標管理及安全工作主要任務等年度規(guī)劃。

  8、提高廉潔自律意識,筑牢個人拒腐防變的壁壘。

  作為安監(jiān)隊伍中的一員,我時刻謹記自己還是一名共產(chǎn)黨員,不斷加強對黨中央及上級關(guān)于廉政建設(shè)各項規(guī)定及文件的學習,逐步提高自身廉潔自律意識,堅決遵守煤炭各項勤政廉潔制度,不向職工吃、拿、卡、要,發(fā)現(xiàn)腐化現(xiàn)象及時向黨組織匯報,勇敢同各種腐化現(xiàn)象作斗爭,樹立在職工群眾中的良好形象。

  總之,一年來,我勤奮工作、認真學習實踐、尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同事、熱心助人,在各個方面都取得了一定進步,但我深知這遠遠不夠,以后的路還很長,可能遇到各種各樣的困難,不過我相信在領(lǐng)導的正確引導和同事的支持幫助下,一切難題都會迎刃而解。當然,我也誠懇的希望領(lǐng)導和同事能夠?qū)ξ易龅牟蛔愕牡胤教岢雠u和寶貴的意見、建議。

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