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監(jiān)理公司項目部總監(jiān)述職述廉報告

時間:2020-12-03 09:49:43 述職報告 我要投稿

監(jiān)理公司項目部總監(jiān)述職述廉報告

  根據(jù)集團公司和監(jiān)理公司的安排以及黨風廉政建設(shè)責任制考評工作要求,結(jié)合現(xiàn)場的工作實際,將自己20xx年黨風廉政建設(shè)情況和學習工作情況報告如下:

監(jiān)理公司項目部總監(jiān)述職述廉報告

  一、學習與思想情況

  一年來,按照集團公司黨政和監(jiān)理公司領(lǐng)導的總體部署,不斷加強政治修養(yǎng),提高領(lǐng)導水平。一是認真學習了

  報刊、社論、重要理論文章及上級有關(guān)領(lǐng)導的講話精神,重點學習了黨風廉政建設(shè)“五個一”活動、反腐倡廉建設(shè)“反違章”專項工作、“三重一大”決策制度、復(fù)命精神等內(nèi)容,力爭使自己能夠較多地了解和掌握黨的政策;二是按照要求,認真參加公司的學習,認真準備、積極討論、做好筆記;三是通過對科學發(fā)展觀的學習,不斷提高自身對于今后發(fā)展方向的認識,找出了項目部需要解決的三大問題,在項目部內(nèi)部,并召開專門會議,制定解決措施,狠抓貫徹落實,收到良好效果。

  通過學習,進一步認識到作為一名項目部總監(jiān)任何時候都要保持先進性,只有全心全意為人民服務(wù)的義務(wù),而沒有搞特殊化的權(quán)力,全心全意代表廣大職工的利益是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點,一定要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺抵制拜金主義、享樂主義和個人主義的侵襲,不斷提高自身素質(zhì),堅持講學習、講政治、講正氣,堅持用馬列主義武裝頭腦,堅持“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,堅定共產(chǎn)主義政治信仰,帶領(lǐng)員工,努力工作,服務(wù)業(yè)主,為公司創(chuàng)造效益。

  二、工作情況

  一年來,尤其是在項目復(fù)工以來,一是結(jié)合現(xiàn)場實際情況,不斷提高項目管理水平。按照監(jiān)理公司確定的管理目標,與項目部其他同志一起開展以“內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象”為主題的樹品牌活動。全面提升員工的個人素質(zhì),項目部同時提出了二十四字服務(wù)方針“精細管理、持續(xù)提高、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、創(chuàng)建精品、回報業(yè)主,實現(xiàn)共贏!鄙钍苊弘娪邢薰镜暮迷u。在開展的“服務(wù)滿意度”調(diào)查中,對項目部的工作予以肯定和認可,調(diào)查中滿意率在98%以上。

  在開展業(yè)主滿意服務(wù)年活動的基礎(chǔ)上,很抓項目部員工施工技術(shù)水平的提高,項目部通過定期講座,員工開展自學等形式,結(jié)合現(xiàn)場實際,不斷學習,先后共開展學習講座6期,參加人數(shù)40多人次,有力的推動了現(xiàn)場整體管理水平的提高。

  其次在項目部內(nèi)部,深入開展“三節(jié)約”活動,將“三節(jié)約”活動,與項目部節(jié)支目標相結(jié)合,在項目部職工中形成了“節(jié)約就是貢獻”的節(jié)約理念,使項目部管理進一步規(guī)范,職工節(jié)約意識進一步提升,項目后勤管理進一步細化,有效規(guī)范了內(nèi)部管理,降低了成本,職工收入得到穩(wěn)步提高。為項目部穩(wěn)定和諧奠定了基礎(chǔ)。

  三、黨風廉政建設(shè)情況

  自己作為一名總監(jiān),又是項目部黨風廉政建設(shè)和反腐朽工作的第一責任人,深知自己責任重大,尤其是在市場經(jīng)濟條件下,一刻也不能放松思想改造,不斷加強黨性鍛煉,堅持自重、自省、自警、自律,真正為廣大職工群眾掌好權(quán),用好權(quán)。

  在項目部的日常工作中,自己都能夠堅持民主集中制,認真執(zhí)行監(jiān)理公司等一系列規(guī)定,涉及職工切身利益的事情都充分發(fā)揚了民主,按程序辦事,沒有出現(xiàn)個人說了算的事件,在項目部內(nèi)部,黨風廉政建設(shè)責任制基本得到落實,沒有出現(xiàn)違紀違規(guī),對施工單位吃拿卡要等現(xiàn)象發(fā)生。

  嚴格貫徹黨風廉政建設(shè)責任制,能夠嚴格監(jiān)理公司各項廉政規(guī)定,對項目部存在的一些違紀現(xiàn)象敢于大膽批評,嚴肅處理。對自己要求嚴格,項目部得到了業(yè)主和施工各參建方的好評。

  四、存在的問題和不足

  1、自覺學習新的.知識、新的理論不夠,有時領(lǐng)會也不夠深刻、聯(lián)系實際深度不夠。

  2、,與項目部同志交換意見不夠多,溝通深度不夠,了解他們存在的問題及實際困難不夠。

  3、精細化管理比較粗放,不夠細化,有些工作布置多,檢查督促不夠。

  五、改進措施及努力方向

  通過此次廉政述職,使我受到了一次很好的廉政教育和警示教育。今后,我將加倍努力學習,全面推進科學發(fā)展觀,不斷提高領(lǐng)導水平,增強駕馭全局的能力;面對各種誘惑,將繼續(xù)堅持自查自省自勵自警,時刻提醒自己手中的權(quán)力是項目部職工之權(quán),只能用來造福全體職工,決不能用它謀取私利,損害職工的利益;繼續(xù)堅持求真務(wù)實,說實話,辦實事,求實效;繼續(xù)著眼長遠,謀劃全局,大膽創(chuàng)新,銳意改革,開創(chuàng)新局面;繼續(xù)堅持以人為本,關(guān)心職工,愛護人才,切實做到人人共創(chuàng)和諧,人人共享和諧,實現(xiàn)員工與企業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,共同開創(chuàng)監(jiān)理公司的新輝煌,為公司的發(fā)展做出突出的貢獻。

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