績效考核專員實(shí)習(xí)鑒定意見
YJBYS同志作為本公司第一批績效考核專員，共同摸索，協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理及績效考核主管制定并執(zhí)行績效考核制度，并根據(jù)結(jié)果進(jìn)行分析，結(jié)合實(shí)際進(jìn)行調(diào)整。YJBYS同志熟悉人力資源管理、企業(yè)行政管理的理論知識(shí)，對(duì)生產(chǎn)管理及安全管理有一定的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，有一定的開展業(yè)務(wù)的.能力及經(jīng)驗(yàn);熟練操作辦公自動(dòng)化軟件;具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能里，工作認(rèn)真，并且富有責(zé)任心;有較強(qiáng)的處理問題及協(xié)調(diào)能力。
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