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優(yōu)秀班主任工作事跡材料

時間:2020-12-19 11:46:21 事跡材料 我要投稿

優(yōu)秀班主任工作事跡材料

  該同志從參加工作,一直擔任班主任。她能夠很虛心地向富有經(jīng)驗的老教師、老班主任學習,同時自己也認真鉆研業(yè)務,精益求精,因而在工作上迅速成長起來,尤其班主任工作比較突出。具體表現(xiàn)如下:

優(yōu)秀班主任工作事跡材料

  一、用愛心感染學生

  愛,是教育的根基;愛是教育的歸宿。作為一名班主任,必須關(guān)愛每一位學生。首先要在生活上關(guān)愛學生。其次學習上關(guān)心學生,在心理上關(guān)注學生,學習是個艱苦的過程,對口班學生承受很大的心理壓力。同時還要關(guān)心學生的體魄。正是由于這樣關(guān)愛學生,每個學生都是以飽滿的熱情投入學習生活之中,師生關(guān)系成為朋友關(guān)系,學生關(guān)系親如兄弟姐妹。

  二、用激勵激發(fā)潛能

  在班主任的具體工作中,她一直注重運用激勵機制調(diào)動學生學習的積極性,學生有了明確的追求目標,培養(yǎng)了集體主義精神。學生們紀律增強了,即使刮風下雨,也做到不遲到,上課認真聽講,大膽發(fā)言。學生們的學習態(tài)度端正了,都能按時完成作業(yè),團結(jié)互助,互幫互學的表現(xiàn)多了……同時,她還善于用表揚的力量,面對學生的點滴進步,不失時機的給予表揚,用表揚樹立了學生的信心。

  同時開展了“學習互助小組”、“一對一結(jié)對子“活動;制定了以宿舍為單位的學習優(yōu)勝、行為規(guī)范、衛(wèi)生紀律評比制度。以民主決策、尊重信心學生為教育理念,極大調(diào)動了學生學習的積極性、管理的積極性,在一年中的歷次考試中,她班成績均居年級前列,學生的.紀律衛(wèi)生、行為規(guī)范等綜合評比位居學校前列。

  三、關(guān)注后進生

  對于后進生,她總結(jié)了一套行之有效的“幫教”方法:以理想教育為主線,以培養(yǎng)他們做有用之人為目的,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,扶持他們的起步點,抓住他們的反復點,促進他們的飛躍點。對于前兩點,她注意揚其長,避其短,動之以情;對于后兩點,她注意寬嚴有度,曉之以理,施教得法,較好地做好了后進生轉(zhuǎn)化工作,使他們每一個人都能愉快地學習、生活。 她認為學生雖然有這樣那樣的不足,卻有很大的可塑性,這正是教育的著力點。她的工作核心是幫助學生樹立遠大理想,強化學生的責任意識,激發(fā)學生的學習動機,引導學生學會思考,教會學生學習方法。啟發(fā)學生終生學習自我完善。如果說在多數(shù)教師心中成績是第一位的話,在她心中培養(yǎng)學生的人格、人品才是重中之重。正是由于學生人格的完善,班級的成績才取得如此突出的進步。她覺得當好班主任就能當好一位值得尊敬的老師。老師這個職業(yè),不僅僅是教書,更是育人,而更能反映育人效果的方法就是做一個讓學生、家長尊敬的班主任,因此她執(zhí)著于繁瑣又不能失于細致的班主任工作。她知道班級管理需要班主任用“心”來處理、引導,她相信她一定會培養(yǎng)出一班好學生,帶出一個好班級。

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