退休干部事跡材料（通用5篇）

　　在日常生活或是工作學習中，許多人都有過寫事跡的經(jīng)歷，對事跡都不陌生吧，事跡是對先進集體、先進人物的模范事跡進行綜合整理所形成的總結(jié)性書面材料。擬起事跡來就毫無頭緒？以下是小編整理的退休干部事跡材料（通用5篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　退休干部事跡材料1

　　王少童，男，1948年8月生，1968年10月參加工作，1973年3月入黨，2008年從濉溪縣人大常委會副主任崗位退休。王少童同志退休不退色，在思想和行動上與黨中央保持高度一致，不斷發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，始終保持黨員先進性，不忘初心，牢記使命，服從組織，聽黨指揮，充分發(fā)揮自身政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢和威望優(yōu)勢，積極投身于“奮進新時代，筑夢新征程——轉(zhuǎn)型崛起·銀輝添彩”正能量活動中去，為濉溪經(jīng)濟社會發(fā)展做出了獨特的貢獻。

　　一、認真學習宣傳十九大精神

　　活到老、學到老的精神可嘉。退休后，始終加強學習，王少童同志用理論武裝思想。對十九大精神，堅持讀原著、悟原理，在學懂弄通務(wù)實上下功夫，學習時注意做筆記，摘抄各種警句，撰寫學習心得，利用各種機會，參與學習交流。同時，利用新時代文明實踐中心這個平臺，積極宣傳十九大精神，先后接受省市電視臺訪談，暢談學習體會及十九大精神。在縣委組織新時代文明實踐中心活動中，他經(jīng)常到企業(yè)、到農(nóng)村、到學校等進行宣傳，還利用開放式黨校上黨課，組織濉溪縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)內(nèi)企業(yè)的入黨積極分子進行學習培訓等。

　　二、發(fā)揮余熱，貢獻社會

　　王少童同志曾兩次被市公安局聘為法律監(jiān)督員、兩次被縣紀檢聘為縣紀檢監(jiān)察員。對此，他深深感受到的不是增加壓力和負擔，而是組織對他的信任，他欣然接受，并端正態(tài)度，盡快熟悉工作任務(wù)，明確工作職責，積極組織、參加相應(yīng)的各項活動:會議、調(diào)研、視察等。同時他圍繞主題開展調(diào)研究，傾聽群眾呼聲，建言獻策，反映社情民意。就社會安全方面，提出了社區(qū)管理、公共設(shè)施建設(shè)與保護、交通面臨的問題和對策及網(wǎng)絡(luò)安全問題等10余條合理化建議意見，得到縣委、縣政府的及時采納。在擔任紀檢監(jiān)察員期間，參與了肅風整紀和反腐斗爭。2016年，王少童同志還被評選為市第八次黨代會代表，同年，還被評選為縣黨代會代表，他能夠認真履行代表職責，努力完成大會和閉會期建賦予的光榮使命。平時縣委、縣人大、縣政府組織的各項活動，都能積極參加，勇于獻言獻策。

　　三、愛黨護黨，做好非公企業(yè)黨建指導員

　　從2014年開始至今，王少童同志被市縣委組織部連續(xù)三次選派到市縣招商引資重點企業(yè)——安徽理士擔任黨建指導員。他沒有辜負組織上重托和信任，自覺領(lǐng)會組織意圖，增強責任意識，全身心投入到企業(yè)黨建工作中去，指導安徽理士黨組織從組建到正常開展活動，從松散到規(guī)范，并幫助建立了系列規(guī)章制度，創(chuàng)新黨建活動載體，打造出具有理士特色的.黨組織，建立了標準化黨員學習活動陣地。在黨建指導過程中，王少童同志傾注了大量精力，做了大量的工作，使組織建設(shè)從無到有、從小到大，從建立黨支部再壯大為黨總支，使其從縣級先進黨組織提升到市級先進黨組織，再從市級提升到省級“雙強六好”黨總支，實現(xiàn)了由模仿到示范飛躍。2018年，理士黨組織又被列為省級首批示范黨總支。黨組織建設(shè)的威力，有力促進生產(chǎn)經(jīng)營的發(fā)展，黨建作為紅色引擎，端正了企業(yè)發(fā)展方向，培養(yǎng)了人才，凝聚了人心，企業(yè)經(jīng)營連續(xù)三年高質(zhì)量發(fā)展。2018年企業(yè)產(chǎn)值達62億元，稅收達3億元。王少童同志在指導黨建工作中，緊跟上級部署，結(jié)合企業(yè)實際，創(chuàng)造性地開展黨建工作。例如“重溫入黨誓詞”“雙培養(yǎng)”“雙評”和黨員承諾等系列活動，得到省、市委非公工委肯定，其中“雙培養(yǎng)”的工作經(jīng)驗，得到中央組織部的認可。在黨建工作中，他認真履行職責，圍繞中心，服務(wù)大局，把握角色重任，當好黨的理論宣傳員，黨建工作的組織員，內(nèi)外關(guān)系的協(xié)調(diào)員，企業(yè)民情的調(diào)查員，依法經(jīng)營的監(jiān)督員，促使理士黨建工作正�；�、制度化、規(guī)范化發(fā)展。

　　“莫道桑榆晚，為霞尚滿天”，王少童同志不辭辛苦、不計報酬地為黨和人民發(fā)揮余熱，多次獲得省市縣表彰；2014年被評為市級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、2016年被評為省級優(yōu)秀黨務(wù)工作者、2018年被市委老干部局評為“正能量之星”等。

　　退休干部事跡材料2

　　57歲的祖合熱古麗是阿依墩社區(qū)一名普通居民，2016年退休，在三尺講臺上默默奉獻了26個春秋，一生為教書育人而感到光榮。退休后，祖合熱古麗同志從學校課堂走進阿依墩社區(qū)，滿腔熱情地為居民服務(wù)，幫助社區(qū)干部組織了各類文體活動，無償奉獻的在社區(qū)文明夜校中為轄區(qū)居民授課，受到廣大居民的尊敬和愛戴。

　　心甘情愿為社區(qū)奉獻余熱

　　2018年，退休閑在家的祖合熱古麗在和社區(qū)干部交談中了解到，社區(qū)要組織開展文明夜校，但是苦于沒有老師，她就主動聯(lián)系社區(qū)領(lǐng)導，想要發(fā)揮自己的余熱，擔任文明夜校的老師，從這以后，祖合熱古麗就成為社區(qū)文明夜校的授課老師，在社區(qū)的大力支持下，以國語教育為核心，以法制培訓為重點，她積極積極備課，收集上課材料，堅持為居民講好課。

　　說實話，祖合熱古麗老比以前當老師的時候還要忙，每天每天白天準備教案，下午將授課內(nèi)容拿到社區(qū)審核，晚上進行授課，有時忙的連飯都顧不上吃，他的辛勤付出得到了社區(qū)領(lǐng)導的認可，得到了廣大居民的支持與配合。

　　讓自己的每一天過的有意義

　　祖合熱古麗除在阿依墩社區(qū)文明夜校任授課老師外，他還是阿依墩社區(qū)第一網(wǎng)格的聯(lián)戶長。在這三年里，祖合熱古麗從未請過一天假，在家人的全力支持下，常常幫助轄區(qū)居民協(xié)調(diào)解決一些生活問題。

　　祖合熱古麗老師對居民的.熱心、愛護，得到了大家的認可與尊重，2018年被阿依墩社區(qū)評為優(yōu)秀聯(lián)戶長。

　　為了回報黨和政府及居民的信任，祖合熱古麗老師用自己的實際行動無私奉獻回報黨和人民，回報社會，今年56多歲的他，不求什么，只是希望能把自己的微小力量奉獻給社區(qū)居民們。

　　退休干部事跡材料3

　　在工作崗位上努力奉獻，退休后依然再辛苦的為了社會奉獻自己的力量。

　　在北京市朝陽區(qū)小關(guān)街道的高原街社區(qū)，人們常常會見到一位頭發(fā)花白、臉上掛滿微笑的老人，人們都稱呼她葛老師。初來社區(qū)辦事的人都以為她是社區(qū)干部。其實不然，她就是熱心社區(qū)工作的退休干部、高原街社區(qū)“創(chuàng)建文明城區(qū)形象大使”—葛慧英。

　　老黨員的新作為

　　葛慧英是一位有著30多年黨齡的老黨員，退休前是北京市勞動與社會保障局培訓中心高級工程師，是電視設(shè)備制造和維修方面的專業(yè)人士，曾撰寫過60多萬字的專業(yè)論著。退休前，她在培訓中心開辦的學習班講學授課，學生遍布全國各地。

　　2000年，葛慧英退休在家。但幾十年工作的經(jīng)歷，讓她難以適應(yīng)閑下來的生活。一次偶然機會，她去社區(qū)辦事，從此，她便和社區(qū)結(jié)下了難解的緣分�！吧鐓^(qū)組織的許多活動，她都積極參與。由于她對社區(qū)工作的熱心加之她和藹開朗的性格、淵博的知識，社區(qū)的同志們都非常喜歡她，他們都尊敬地稱她為葛老師�！痹谝姷礁鸹塾⒅�前，高原街社區(qū)主任曹立新對記者說。

　　“退休回到家真的是心不甘，我覺得自己還不老，還能干好多事情呢，來到社區(qū)后，我發(fā)現(xiàn)自己能幫著做一些事情，況且我還是一名老黨員，社區(qū)應(yīng)該是我們這些老黨員發(fā)揮余熱的`地方。”見到葛慧英時，她的爽朗給記者留下了深刻的印象。

　　“這兩年總會有剛剛畢業(yè)的學生來到社區(qū)工作，因為他們都剛剛離開學校不久，在處理一些社區(qū)事務(wù)上缺少經(jīng)驗和方法，常常被誤解，難免在工作中會有一些情緒和思想上的波動，平時書記和主任都很忙，這個時候我就會主動地和這些年輕人聊天，給他們講解社區(qū)工作的重要性，鼓勵他們一定要樹立正確的思想觀念，把社區(qū)工作當成一項事業(yè)去做�！备鸹塾⒄f時間一長，她便成為了高原街社區(qū)干部們的“知心姐姐”了。

　　在近兩年的社區(qū)工作中，讓葛慧英最難忘的是去年的“第六次全國人口普查”工作�！耙驗檩爡^(qū)人口多，普查員人數(shù)比較少，加之酷暑，我們還必須一戶一戶的上門調(diào)查摸底，我們很多工作人員都會吃閉門羹�！备鸹塾⒄f面對吃閉門羹的情況，她首先亮出的是自己黨員的身份，加上自己是社區(qū)里的老住戶，人緣不錯，所以自己的入戶工作開展的非常順利。

　　葛慧英告訴記者，她參加社區(qū)活動，不圖任何回報，就是為了讓自己的老年生活有些事情做，在愉悅自己內(nèi)心的同時，也能讓別人感到快樂。

　　我的“低碳環(huán)保經(jīng)”

　　在高原街社區(qū)，葛慧英稱得上是“低碳環(huán)保第一人”。多年來，她通過自己的親歷親為，念響了自己的“低碳環(huán)保”經(jīng)。

　　葛慧英告訴記者，年輕時在大學里學的專業(yè)是無線電，后來之所以走上環(huán)保之路，完全是受到了在國家環(huán)境保護部工作的丈夫的影響。退休以后，她經(jīng)常幫愛人翻譯整理資料，逐漸地對環(huán)保產(chǎn)生了興趣并熱愛上了這項利在當代，功在千秋的事業(yè)。她和愛人一起利用積累多年的環(huán)保資料和經(jīng)驗，為中國科協(xié)科普知識競賽題庫編寫題目，其中節(jié)約能源知識問答1000題，環(huán)境保護知識問答1000題，受到中國科協(xié)的好評。

　　今年3月，葛慧英在高原街社區(qū)自費舉辦“垃圾分類宣傳周”活動。一周的時間她都不厭其煩地向社區(qū)居民和各小區(qū)外來務(wù)工人宣講垃圾分類的重要意義、國外大城市垃圾分類概況、生活垃圾如何分類等等。她說，北京正在逐步成為國際化大都市，推廣垃圾分類，倡導低碳生活，號召居民把垃圾分類作為己任，養(yǎng)成垃圾分類好習慣，減少垃圾對環(huán)境造成的污染，這樣才能為自己創(chuàng)造一個工作、學習、生活的好環(huán)境。

　　葛慧英說她還是個愛花之人，在她家的幾個陽臺擺滿了各種花卉和自己種植的能吃的蔬菜，今年春天，她利用廢舊的塑料奶瓶繁殖了五十多盆各式各樣的花卉送給了樓內(nèi)的居民和原單位的同事。“我這樣做的目的就是就是讓大家看到廢舊物品再利用的效果，既節(jié)能又環(huán)保�！备鸹塾⒄f做這樣的事情對大家的生活非常有意義。

　　“現(xiàn)在我們天天在說要節(jié)能、要低碳、要環(huán)保，可生活中大家的一些不好習慣還在繼續(xù)，如果我們大家都身體力行地做低碳環(huán)保的踐行者，那我們的生活會變得多么美好啊。”葛慧英說這么多年來，她上街購物、買菜都自帶布袋或竹籃不用超市的塑料袋。為了喚起大家不用塑料袋的意識，她還自費做了200個無紡布購物袋，免費發(fā)給社區(qū)和學校使用。近年來，她還圍繞“低碳生活”這一主題，在社區(qū)、學校開展形式多樣，內(nèi)容豐富的科技活動。使大家在節(jié)約用水、節(jié)約用電、節(jié)約糧食、節(jié)約能源方面從簡單的感性認識上升到更加深刻的理性行為。她還身體力行，總結(jié)出一套“省水洗碗法”在社區(qū)宣傳、推廣。用這個方法洗碗，一日三餐，至少能夠節(jié)約18升水，一年能節(jié)約6——7噸水。為了節(jié)約電能，她家的電器盡量用小功率的，室內(nèi)照明全部改用12瓦以下的節(jié)能燈。在同樣亮度下，使用節(jié)能燈比白熾燈節(jié)約用電80%。每天節(jié)約兩度電，一年就能夠節(jié)約720度電。

　　由于在生活垃圾的分類工作中表現(xiàn)突出，2008年葛慧英獲得了北京市市政管理委員會頒發(fā)“城市生活垃圾分類優(yōu)秀家庭”獎杯。在2009年北京科技周的“主題活動優(yōu)秀創(chuàng)意設(shè)計大賽”中，她的“省水洗碗法”設(shè)計方案榮獲三等獎。

　　在采訪即將結(jié)束的時候，葛慧英告訴記者，退休后的社區(qū)生活有辛苦有快樂，從多年來的義務(wù)宣傳環(huán)保低碳生活到大家不良生活習慣的改變，從一位退休在家的鄰家大媽到社區(qū)“創(chuàng)建文明城區(qū)的形象大使”，再到大家公認的“社區(qū)之星”，多年下來雖然辛苦，但辛苦的值得。

　　退休干部事跡材料4

　　北京市順義區(qū)勝利街道怡馨一社區(qū)離退休干部黨支部隸屬于中共北京市順義區(qū)勝利街道工作委員會，共有黨員42名。

　　怡馨一社區(qū)離退休干部黨支部，以創(chuàng)建 “五好”黨支部、爭當“四好”離退休干部黨員為建設(shè)目標，把黨的要求與老干部的奉獻熱情結(jié)合起來，圍繞堅定理想信念、增強凝聚力和建設(shè)和諧社區(qū)的主題，組織老干部學習在社區(qū)、奉獻在社區(qū)、快樂在社區(qū)，把黨支部建設(shè)成為離退休干部黨員的精神家園，彰顯了離退休干部黨員老有所為的風采。

　　圍繞堅定理想信念創(chuàng)先爭優(yōu)

　　創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，怡馨一社區(qū)離退休干部黨支部積極引導老干部保持和發(fā)揚注重學習、關(guān)心時事的優(yōu)秀品質(zhì)，通過創(chuàng)新理論學習和組織生活形式，使老干部信念堅定、思想常新。一是建立規(guī)范的政治理論學習制度。堅持每月最后一個周三集中組織學習，通過學習重要文件精神、觀看理論學習輔導光盤，滿足了不同年齡段老干部的學習需求。二是改變“你讀我聽”的傳統(tǒng)學習模式。通過舉辦社會焦點問題討論會、理論知識競賽等活動，調(diào)動老干部學習的積極性，使每名老干部都主動參與其中，讓理論學習的.課堂活躍起來。三是豐富組織生活方式與內(nèi)容。通過主題展覽參觀、主題黨日活動等方式，使組織生活更加生動活潑。2011年4月，怡馨一社區(qū)離退休干部黨支部組織開展了“綠色社區(qū)我的家”主題黨日活動，在參觀綠色示范家庭的陽臺小花園后，老干部們紛紛行動起來，從綠化自家陽臺做起，在社區(qū)內(nèi)廣泛宣傳倡導綠色環(huán)保理念，為美化社區(qū)作出了積極貢獻。2011年7月，怡馨一社區(qū)離退休干部黨支部組織開展“迎七一頌黨情跟黨走”主題當日活動，老干部們共同排練了詩朗誦“九十載的贊歌”，通過憶黨史、頌黨情，激發(fā)退休不退黨，永遠跟黨走的熱情。四是學習由課堂延伸到家庭。針對一些老干部身體不好無法參加學習的問題，怡馨一社區(qū)離退休干部支部建立了“黨員一助一”學習機制，由支部班子成員負責送學上門，保證了學習的覆蓋面。

　　圍繞增強凝聚力創(chuàng)先爭優(yōu)

　　為使更多的離退休老干部融入到社區(qū)，增強黨組織的活力和凝聚力，怡馨一社區(qū)離退休干部黨支部以“三勤”工作法為抓手，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。一是“勤動口”。怡馨一社區(qū)離退休干部黨支部一方面做好活動意見的反饋整理，另一方面設(shè)置“金點子”意見欄，通過征集老干部的意見和建議，做到知老干部之所想，做老干部之所需，怡馨一社區(qū)離退休干部黨支部共收到“金點子”建議38件，“黨員一助一”等建議已落地成金，轉(zhuǎn)化為工作機制。二是“勤動腦”。為便于老干部參加，在策劃活動時換位思考，做到“常規(guī)活動不斷線，小型活動每月見，大型活動主題響”。怡馨一社區(qū)離退休干部黨支部組織的活動，小到開心生活笑話比賽，大到共建和諧社區(qū)鄰里節(jié)等，吸引了越來越多的老干部加入到黨支部活動中來，不斷增強了黨支部工作的感召力。三是“勤動腿”。為便于溝通與服務(wù)，怡馨一社區(qū)離退休干部黨支部對每位老干部的基本情況成冊立卷，建立了支委月走訪、重要事項上門通知、生日送祝福、生病送溫暖等工作機制，堅持平時登門助學、節(jié)日上門拜訪，用點點滴滴的關(guān)愛凝聚每一名黨員，使黨支部成為離退休黨員干部的“娘家”，切實增強了黨組織凝聚力，為老干部服務(wù)社區(qū)、奉獻社區(qū)奠定了堅實基礎(chǔ)。

　　圍繞建設(shè)和諧社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)

　　怡馨一社區(qū)離退休干部黨支部通過調(diào)動、發(fā)揮離退休黨員奉獻社區(qū)的熱情和積極性，努力推動和諧社區(qū)建設(shè)。一是發(fā)揮離退休干部善做群眾工作的優(yōu)勢。怡馨一社區(qū)離退休干部黨支部在社區(qū)成立“居民順氣室”，每周三對社區(qū)居民開放，負責接待的老干部根據(jù)具體問題，或做調(diào)解工作，或向居委會反映，協(xié)助調(diào)解問題�！绊槡馐摇背闪⒅两�，已成功化解各類矛盾23件。如今，在老干部的帶動下，一些社區(qū)年輕黨員也主動加入到義務(wù)調(diào)解的隊伍中。二是發(fā)揮離退休干部黨性強的示范作用。在抗震、抗洪、抗旱等多項救災(zāi)獻愛心活動中，老干部們積極帶頭，紛紛爭做社區(qū)行動最快、捐款最多的人。為教育培養(yǎng)好下一代，使社區(qū)的孩子們得到鍛煉，居委會在社區(qū)開辦了“假期小廣播”，引導中小學生記錄、撰寫社區(qū)的好人好事并在社區(qū)進行廣播。離退休黨員干部得知后，紛紛給予大力支持，自覺組織捐款購買了廣播設(shè)備，幫助居委會辦起了“小小廣播站”，不僅使孩子們得到鍛煉，同時宣傳了社區(qū)先進典型，得到了居民的廣泛贊揚。三是創(chuàng)新老干部在社區(qū)發(fā)揮作用的途徑。2011年5月，怡馨一社區(qū)成立了“老干部志愿服務(wù)隊”，開展了對本社區(qū)孤寡老人“老幫老”關(guān)懷慰問、重點時段和重要時期的巡邏維穩(wěn)、社區(qū)綠化美化和衛(wèi)生監(jiān)督等活動，離退休黨員干部紛紛帶起了紅袖標，積極投入到服務(wù)居民、服務(wù)社區(qū)建設(shè)的工作中，讓社區(qū)居民多了一份踏實，更多了一份感激和敬佩。

　　退休干部事跡材料5

　　云南省昭通市昭陽區(qū)離退休干部夕陽紅志愿者協(xié)會成立于2011年，現(xiàn)有會員248名，年齡最大的86歲，最小的56歲，多為中共黨員。自成立以來，協(xié)會堅守“奉獻社會、快樂自己”的宗旨，秉持“講求實效、持之以恒”的原則，充分發(fā)揮他們在政治、經(jīng)驗、威望、親情方面的獨特優(yōu)勢，積極履行老有所為、志愿服務(wù)的使命，始終聯(lián)系群眾、服務(wù)社會、營造和諧，為推進富民強區(qū)、建設(shè)幸福昭陽作出了重要貢獻。由于工作成績突出，協(xié)會20余名會員曾多次被評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“老有所為先進個人”，協(xié)會多個支部被評為“優(yōu)秀黨支部”、“老有所為先進集體”，受到省、市、區(qū)有關(guān)部門的表彰獎勵。

　　一、強化學習，確保思想常學常新

　　協(xié)會始終把加強會員的思想政治建設(shè)作為常抓不懈的一項重要工作，不斷堅定老同志們弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”志愿精神的信心和決心。一是堅持學理論、促提高。組織會員通過開展心得體會交流、中心專題發(fā)言、深入一線體驗等方式，認真學習黨的十八大、十八屆三中全會，豐富理論知識，提高思想認識，做到與時俱進。二是堅持學政策、知大局。協(xié)會定期組織會員傳達學習區(qū)委、區(qū)政府經(jīng)濟社會發(fā)展、黨建工作等重要決策部署，幫助大家堅定信念、認清形勢、站穩(wěn)立場，使會員成為“圍繞中心”促發(fā)展、促穩(wěn)定、促團結(jié)的積極力量。三是堅持學先進、講奉獻。積極組織會員學習焦裕祿、楊善洲等先進事跡，充分發(fā)揮先進模范的示范引領(lǐng)作用，激勵會員學趕先進、爭當先鋒。

　　二、加強建設(shè)，構(gòu)筑堅強戰(zhàn)斗堡壘

　　協(xié)會不斷加強自身建設(shè)，完善組織架構(gòu)，建設(shè)堅強的戰(zhàn)斗堡壘，使會員們始終做到“離崗不離黨、為黨多奉獻”。一是搭建支部班子，嚴格黨性鍛煉。協(xié)會在內(nèi)部建立了多個黨支部，將黨員納入各支部統(tǒng)一管理，對非黨員的會員組建政治學習小組進行管理;各支部堅持做到每季度召開一次支委會，每月召開一次支部黨員大會，每周召開一次黨小組會議，每季度邀請有關(guān)領(lǐng)導、專家上黨課，確保支部組織生活正常有效開展，使老同志們的黨性修養(yǎng)得到不斷升華。二是創(chuàng)新服務(wù)載體，健全管理制度。協(xié)會根據(jù)老同志個人興趣、特長及志愿服務(wù)內(nèi)容的需要，有針對性地組建了夕陽紅城管義務(wù)監(jiān)督隊、夕陽紅重點工程項目建設(shè)督查組、夕陽紅違法用地和違章建筑巡查隊、夕陽紅關(guān)心下一代服務(wù)隊、夕陽紅文藝宣傳隊等專題志愿服務(wù)隊，開展各種志愿服務(wù)活動。建立健全了協(xié)會工作制度、會議制度等管理制度，夯實了組織基礎(chǔ)。三是拓展眼界視野，強化使命意識。協(xié)會組織會員參觀考察全市、全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展項目，了解改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的可喜變化，及時掌握信息，開闊視野，振奮精神，使老同志們支持改革開放、志愿服務(wù)社會、共謀地方發(fā)展的勁頭更足。四是擴大工作覆蓋，逐步發(fā)展壯大。2011年以來，協(xié)會圍繞全市、全區(qū)工作大局，全身心地參與到城市綜合整治、殯葬改革、計劃生育、旅游開發(fā)、社會穩(wěn)定等方面工作中去，攻堅克難，風雨無阻，親力親為，傾情奉獻，取得了實實在在的成效。通過會員們的帶頭示范，協(xié)會的影響越來越大，越來越多的老干部、老同志源源不斷加入到志愿服務(wù)團隊中來，會員從組建之初的80名發(fā)展到248名，形成了一支遍及各行業(yè)、各類別、各街道的老干部志愿服務(wù)團體。

　　三、發(fā)揮作用，服務(wù)社會無私奉獻

　　協(xié)會成立三年多來，積極發(fā)揮作用，始終關(guān)心著昭陽的經(jīng)濟社會發(fā)展，熱心社會公益事業(yè)，會員先后為昭通彝良“9·07”、魯?shù)椤?·03”等地震災(zāi)區(qū)踴躍捐款捐物達10萬余元，撰寫了30多篇調(diào)研報告供區(qū)委、區(qū)政府決策參考……他們用一樁樁、一件件看似不起眼的小事，爭做文明風尚的宣傳者、城市環(huán)境的維護者、傳統(tǒng)文化的傳承者、基礎(chǔ)建設(shè)的推動者，為昭通的發(fā)展、穩(wěn)定、和諧燃燒余熱。一是努力爭做文明風尚的宣傳者。協(xié)會先后印發(fā)了市民文明手冊、城市文明倡議書、公交法規(guī)、溫馨提示、監(jiān)督名片等宣傳資料共達7萬余份;編排了三句半《齊管共管新昭陽》、快板書《昭陽城市展新容》、小品《四老倌講文明》等100多個文藝節(jié)目，開展街頭演出150余場次。深入廣大市民中傳播文明風尚，倡導文明規(guī)范講秩序，摒棄陋習講公德，引導市民自覺抵制亂扔垃圾、占道設(shè)攤、破壞綠化、亂涂亂畫等生活陋習和違章行為。二是盡力爭做城市環(huán)境的維護者。協(xié)會積極參與到城市“治臟、治亂、治差”環(huán)境整治行動中，會員們每天戴著印有標志的帽子，掛著牌子，提著袋子，拿著鉗子，配合環(huán)衛(wèi)工人撿垃圾、清理下水道;配合交警、城管執(zhí)法人員糾正亂擺攤點、亂停車輛、整治空中“蜘蛛網(wǎng)”、規(guī)范公交車運營管理;勸導糾正少數(shù)市民的不文明行為，用實際行動感染市民。同時，每天按片區(qū)上街督查巡視，針對發(fā)現(xiàn)的問題及時與相關(guān)部門聯(lián)系反映，提出限期整改的意見和建議，切實做到既盯事，又盯管事的人。三是全力爭做本土文化的.傳承者。協(xié)會針對昭陽區(qū)本土傳統(tǒng)文化《昭陽唱書》、《洞經(jīng)音樂》等一大批優(yōu)秀非物質(zhì)文化遺產(chǎn)面臨失傳和斷代的實際，積極想辦法，出主意，促成區(qū)老年大學把《昭通唱書》、《洞經(jīng)音樂》作為一項重要教學內(nèi)容，共同攜手保護和傳承非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，并結(jié)合史實，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)編了《割賢救父》、《共赴國難》等30余個傳統(tǒng)藝術(shù)形式曲目，極大地滿足了廣大群眾的精神文化需求，使傳統(tǒng)文化得到了有效的傳承延續(xù)。四是傾力爭做基礎(chǔ)建設(shè)的推動者。按照區(qū)委、區(qū)政府的工作安排，協(xié)會先后開展了昭通產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)、新機場建設(shè)征地拆遷、昭麻高速公路建設(shè)等重點工程實施的督查工作。特別是在2013年初開工建設(shè)的昭麻高速公路建設(shè)督查中，協(xié)會針對沿線地質(zhì)災(zāi)害突出、施工環(huán)境惡劣、征地拆遷矛盾尖銳的現(xiàn)狀，進行了周密調(diào)研、科學分析，及時提出合理意見建議，得到相關(guān)部門的采納應(yīng)用，有效化解了各種矛盾，維護了群眾合法利益，保障了公路建設(shè)的順利推進，得到了市、區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各級領(lǐng)導的一致好評，贏得了當?shù)乩习傩諒V泛贊譽。

　　莫道桑榆晚，最美夕陽紅。昭陽區(qū)離退休干部夕陽紅志愿者協(xié)會的老同志們就像烏蒙高原上火紅的夕陽，用他們堅定的理想信念、豐富的人生閱歷、助人為樂的無私精神和熱心社會公益事業(yè)的模范行為，把夕陽的光和熱，獻給了這座高原城市。他們在志愿服務(wù)中實現(xiàn)人生價值、安享幸福晚年，演繹了一幅幅“銀發(fā)如絲志千里，丹心似火霞滿天”的動人畫卷，成為昭通市老干部工作一道亮麗的風景線，在廣大群眾心中樹起了一面永不褪色的旗幟。

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