電力系統(tǒng)事跡材料
在學習、工作或生活中，大家都不可避免地會接觸到事跡材料吧，根據(jù)范圍的不同，事跡材料可分為集體事跡材料和個人事跡材料。事跡材料到底怎么擬定才正確呢？下面是小編為大家收集的電力系統(tǒng)事跡材料，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
電力系統(tǒng)事跡材料1
公司團委組建的“星光”志愿服務隊自成立以來，緊緊依托黨建帶團建，圍繞企業(yè)各項中心工作，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為工作載體，認真組織開展“青年文明號、青年安全示范崗、崗位能手”、“愛心助學光明行”、愛心幫扶弱勢群體、文明創(chuàng)建宣傳、安全用電宣傳以及主題日宣傳等活動，引導團員青年立足崗位，愛崗敬業(yè)，服務客戶、服務社會，充分發(fā)揮團員青年在各項工作中生力軍作用，為企業(yè)的發(fā)展進步作出貢獻，為社會貢獻一份光和熱。
一、傾情服務，�？购涤秒姡�
二0一0年秋季以來，阜陽地區(qū)遭遇了罕見的旱災，給當?shù)剞r(nóng)作物的生長帶來了惡劣的影響。許多田地急需靠灌溉來緩解旱情。阜陽農(nóng)電公司“星光”志愿服務隊齊心協(xié)力，在立足崗位保供電、開辟抗旱綠色用電申請通道以外，充當抗旱保供電的先鋒，戰(zhàn)斗在抗旱用電的前沿，搭建臨時用電線路，定期檢查排灌站線路，為百姓灌溉用電排憂解難。哪里有困難，哪里就有志愿服務青年的身影，志愿青年成為抗旱救災的一支生力軍，以實際行動忠實履行光明使者的神圣使命。
二、關注弱勢群體，感恩回饋社會；
1、定期組織開展關愛農(nóng)民工子女行動；與5所鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園、小學長期建立聯(lián)系，為農(nóng)民工子女送去書包、文具等用品，并與孩子們共同游戲，讓他們感受社會大家庭親情的溫暖；
2、開展關愛聾啞兒童陽光活動，成立愛心媽媽服務隊與特教學校聾啞兒童建立連心橋；根據(jù)季節(jié)特點或節(jié)日的不同，給孩子們送去書籍和生活用品。
3、針對供電區(qū)域內(nèi)存在有愛滋病村的特點，每年在國際愛滋病日，組織志愿者到愛滋病患者家中進行慰問，并進行捐助，送去慰問品；
4、在每年節(jié)假日，尤其是“我們的節(jié)日”，比如重陽節(jié)、端午節(jié)、春節(jié)等節(jié)日，志愿者服務隊都會組織機關和部分基層單位的團員青年到轄區(qū)內(nèi)一些社會福利院、敬老院組織慰問等活動。
三、從點滴做起，履行社會責任；
2、在公司內(nèi)部舉行了“低碳生活，從我做起”系列活動，及電梯每周停開一天和爬樓梯大賽活動，以身作則引領節(jié)能行為的新風尚。
3、志愿者們經(jīng)常利用工作之余，在下轄的26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學內(nèi)大范圍的組織開展“安全用電宣傳進校園”活動，給少兒們講解安全用電的知識，宣傳節(jié)約用電的理念，增強了孩子們安全用電的意識，并宣傳了節(jié)能的重要性和方法。
無論是在電網(wǎng)安全運行的歲月里，還是在履行社會責任的日子里，阜陽農(nóng)電“星光”志愿者服務隊始終以創(chuàng)建優(yōu)秀優(yōu)秀志愿服務組織為總攬，帶領廣大團員青年充分發(fā)揮生力軍作用，用他們的智慧與辛勤，保電網(wǎng)安全、保電力供應，譜寫著用青春奉獻社會的優(yōu)美篇章。
電力系統(tǒng)事跡材料2
**電力局參加行風評議工作5年來，兩年被評為行風評議“優(yōu)秀單位”，兩年免評。今年作為新一輪參加行風評議單位和全市首家申報國家一流縣級供電企業(yè)的單位，該局把行風建設工作作為關系企業(yè)生存、發(fā)展、效益、形象的一項重要工程來抓，堅持以服務建設為核心，以制度建設為抓手，以強化監(jiān)督為保障，使行風建設工作再上新臺階。
以思想建設為先導，努力把行風建設工作轉(zhuǎn)化成為全局職工的自覺行為
該局黨組成員堅持以思想建設為先導，從思想的源頭做好引導，不斷強化“三種”意識，促進行風建設工作的順利開展。一是強化領導班子責任意識。該局把行風建設納入“一把手”工程，局長任行風建設領導小組組長，親自抓全局行風建設，其他班子成員按“一崗雙責”的原則，既負責分管的業(yè)務工作，又對職責范圍內(nèi)的.行風建設負責，做到行風工作與業(yè)務工作兩不誤、兩促進。二是強化全體職工的危機意識。以抓教育、抓行風、抓培訓為突破口，通過對職工的再動員、再教育，讓職工認識到了加強企業(yè)行風建設不僅是社會對電力企業(yè)的客觀要求，更是企業(yè)自身生存發(fā)展和建設“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司需要，進一步增強了職工參與行風建設工作的積極性和主動性，為實現(xiàn)行風評議工作在全區(qū)行評再爭第一的目標奠定了基礎。三是強化服務地方經(jīng)濟發(fā)展的大局意識。局班子成員多次深入到基層供電所和供電客戶當中進行調(diào)研，深入分析了可能影響行風建設工作的各種因素，提出并深入開展了“行風也是生產(chǎn)力”主題實踐活動，從解決好思想認識問題、怎么干的問題和怎么干好的問題三個方面入手，提高了職工的思想認識，找出了工作差距，明確了工作思路，使行風建設工作再上了一個新臺階。
以服務建設為核心，創(chuàng)新服務手段，提升服務水平
該局在行風建設工作中，以強化服務建設為突破口，大力倡導“服務跟著客戶走”的服務理念，不斷在服務細節(jié)上下功夫，為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了良好的市場和社會環(huán)境。
一是創(chuàng)新服務體制，轉(zhuǎn)變服務觀念。該局改變原來“要我服務”的被動模式，為“我要服務”的主動出擊，主動走進客戶門，了解客戶情，解決客戶難，積極幫助企業(yè)解決生產(chǎn)中的各種難題，不僅開拓了市場還贏得了信譽。潔威化學有限公司是一家發(fā)展勢頭強勁的大型化工生產(chǎn)企業(yè)，當了解到該企業(yè)將在桃城區(qū)建廠的信息后，局長王祥林同志馬上帶領全體班子成員主動找該廠負責同志了解情況，并作為重點項目進行大力扶持。班子成員先后10多次到該廠進行現(xiàn)場辦公，并積極跑辦省、市公司申請到了2700多萬元的建設資金，建成趙圈110千伏變電站一座，已于今年3月20日建成投運。有效的解決了該企業(yè)的用電難題。預計，潔威化學有限公司年用電量就可達1億千萬時。鄧莊鄉(xiāng)皮鞋材料廠由于受電力條件制約生產(chǎn)受限，了解到這一情況后，局長王祥林親自組織有關設計、施工人員深入到該廠，進行現(xiàn)場辦公。5天時間新建線路1260米，安裝500千伏安變壓器3臺，幫助該廠解決了電力“卡脖子”問題。該局通過主動的服務，使得像格林農(nóng)業(yè)園區(qū)、麻森北方工業(yè)園區(qū)、鄧莊開發(fā)區(qū)等一大批大型企業(yè)落戶桃城，為企業(yè)的快速發(fā)展提供了后勁。
二是貼近百姓生活，拓展服務內(nèi)容。該局堅持貼近百姓生活，符合百姓實際的辦電原則，百姓需要什么樣的電力服務就提供什么樣的服務。河沿鎮(zhèn)是該局的農(nóng)業(yè)排灌試點鄉(xiāng)，在農(nóng)民使用預付費磁卡表過程中，對磁卡易消磁，易丟失電量的問題反映比較多，為解決農(nóng)民反映的熱點難點問題，該局今年投資18萬元進行了技術改造。購置了300多套磁卡表控制器，5000多個新型磁卡，有效的解決了磁卡表使用過程中的難題。三是強化精細管理，提高服務水平。該局在各供電所全部安裝了國家電網(wǎng)公司的統(tǒng)一標識，重新完善了客戶服務中心建設，充實了便民服務箱配備。同時，為滿足不同客戶的要求，該局還開展了差異化、親情化、個性化的一體化服務。今年以來，優(yōu)質(zhì)服務小分隊35次對客戶實行上門服務，幫助農(nóng)民群眾解決用電難題80多件。
以制度建設為抓手，進一步健全和完善行風建設工作長效機制
該局以加強制度建設為長效管理的有效途徑，通過不斷完善企業(yè)行風建設工作制度，規(guī)范工作流程，構(gòu)筑起了行風建設工作的堅固管理防線。一是建立健全了行風責任追究制度。將行風建設工作與黨風廉政建設和經(jīng)濟責任制考核工作相結(jié)合，實行黨風廉政建設責任制、行風建設責任制、安全生產(chǎn)責任制和工作目標責任制四位一體，完善了《行業(yè)作風建設處罰實施細則》，進一步量化、細化、深化，定人、定位管理，形成了一個獎懲分明、行之有效的管理體系。二是優(yōu)化了服務流程。推行了一站式營銷服務，調(diào)整了業(yè)擴報裝管理辦法、高（低）壓業(yè)擴報裝工作流程圖和業(yè)擴報裝工程施工管理辦法，對施工質(zhì)量、工程收費、施工標準、施工期限等內(nèi)容進行了明確規(guī)定。三是開展并實施了“三制、三一”連心橋活動�！叭啤睘椋杭醋R別制、上崗掛牌制、客戶“首問”責任制�！叭弧笔牵阂粡埍忝穹⻊湛ā⒁粡垐笮薹⻊湛�、一張征求意見卡。通過一系列惠民政策的實施，有效的拉進了電力與客戶之間的距離。到目前為止，該局共接報修電話852個，報修處理率100％，客戶滿意率100％。
以強化監(jiān)督為保障，行風建設工作再上新臺階
為強化行風建設工作的深入開展，該局以有效的監(jiān)督約束機制為保障，促進了行風建設工作再創(chuàng)新成績。一是落實內(nèi)部監(jiān)督。該局行風領導小組和評議辦公室經(jīng)常以電話詢問、現(xiàn)場察看、走訪客戶、明察暗訪等方式進行監(jiān)督檢查，上半年檢查7次，對發(fā)現(xiàn)的25個問題及時進行了整改，促進了工作作風的不斷轉(zhuǎn)變。二是加大社會監(jiān)督。該局面向社會聘請了區(qū)人大代表、客戶代表、農(nóng)村群眾等72人為企業(yè)行風監(jiān)督員，對行風建設工作實行動態(tài)公開監(jiān)督。今年該局分別在3月份和7月份兩次召開了由行風監(jiān)督員參見的行風座談會，廣泛的征求了社會各界對行風建設工作的意見和建議。同時在各供電所開展了調(diào)查走訪用電客戶活動，每個供電所走訪農(nóng)村客戶和企業(yè)100多家，發(fā)放問卷調(diào)查300多份，并及時對從調(diào)查問卷中反映出來的32條意見和建議，逐條制定了整改措施，切實做到了事事有回音，件件有著落，保證了行風建設的實效性和深入性。三是強化輿論監(jiān)督，該局每年都利用廣播、標語、發(fā)放宣傳材料等形式，向社會公開《供電服務承諾》，明確工作流程，公布舉報電話，大力擴展監(jiān)督渠道。同時，該局通過開展收聽“陽光熱線”等活動，對反映出來的問題進行舉一反三的對照檢查，進一步完善了處理措施，制定了完善的防范措施，堅決遏制了各類事故的發(fā)生，樹立了桃城電力的良好形象。
幾年來，桃城區(qū)電力局堅持“行風也是生產(chǎn)力，服務就是市場和效益”的工作理念，切實把行風評議工作轉(zhuǎn)化成了企業(yè)發(fā)展的動力，企業(yè)實現(xiàn)了快速發(fā)展。截至到今年7月份，該局累計完成供電量2.05億千瓦時，同比增長53.2％；完成銷售收入8858.5萬元，同比增長41.70％；客戶滿意率達到了100％，實現(xiàn)了供電優(yōu)質(zhì)服務“零投訴”。
電力系統(tǒng)事跡材料3
科技創(chuàng)新創(chuàng)效，譜寫青春華章-------記電力管理大隊技術員王玉兒在XX企業(yè)電力管理大隊，許多人對王玉兒這個名字并不陌生。在她的名字下是一連串閃光的稱號：1999年青年創(chuàng)新創(chuàng)效能手；20xx年廠優(yōu)秀團干；20xx年廠“十大杰出青年”；……1996年參加工作的王玉兒，青年黨員，今年26歲，現(xiàn)為電力管理大隊電管隊技術員，團支部書記。
在短短幾年時間內(nèi)便后來居上，成為青年人中的佼佼者，原因何在？面對大伙的問詢，王玉兒只重復一個觀點：“我只是想盡力把工作做好。”1996年8月，畢業(yè)于XX學院的她，來到了剛成立僅一年多的電力管理大隊。從此，風華正茂的她與與供電事業(yè)結(jié)下了難以割舍的緣分。潛心鉆研技術，立足崗位創(chuàng)佳績王玉兒把學習作為人生最大的樂趣之一，作為一名女同志，她沒有被世俗的觀念禁錮頭腦，她清醒的認識到企業(yè)需要的是一專多能的復合型人才，于是利用業(yè)余時間精讀了英語、計算機等知識。電力管理大隊的電量日報表計算程序還是1996年她剛參加工作時與人合作編制的，幾年時間過去后，原來老程序的諸種弊端開始現(xiàn)露，已經(jīng)不能滿足現(xiàn)代辦公快速準確的要求。20xx年9月份，她與計算機中心配合編制了網(wǎng)絡版的XX企業(yè)用電量日報表程序，使相關業(yè)務部門可以在第一時間準確、方便查詢當日電量升降情況，提高了工作效率，為實現(xiàn)無紙化辦公奠定了基礎。同年11月份，她用微機繪制出了我廠四個變電所的改造后的系統(tǒng)接線圖和電力線路圖，不僅為我廠爭創(chuàng)局“紅旗變電所”做出了貢獻，而且填補了我廠電力負荷繪圖自動化技術的一項空白。作為一名專業(yè)技術人員，王玉兒始終把“愛崗敬業(yè)，勤于鉆研”作為行動的準則，工作中不斷鉆研，不斷學習，為干好本職工作打下了堅實基礎。
20xx年初，她深入農(nóng)企用電現(xiàn)場，經(jīng)過仔細的調(diào)查研究，針對農(nóng)企惡劣的用電現(xiàn)狀，對原高壓電力計量裝置進行了一系列的技術改造，改造后的分體式計量裝置，更適合XX企業(yè)復雜的外部用電環(huán)境，該成果在現(xiàn)場應用后，有效的防止了個別用電戶隱蔽性、技術性竊電，有效地減少了電量流失。該項成果還在局“青年創(chuàng)新成果”評比中獲得三等獎。工作中勇挑重擔，處處起模范帶頭作用作為一名青年黨員及青年技術人員，王玉兒在工作中總是吃苦在前、沖鋒在前。革新成果“分體式高壓計量”在農(nóng)村企業(yè)安裝后，為了驗證成果效益，她定期到安裝現(xiàn)場測試各種技術數(shù)據(jù)，由于該項成果專為防竊電而設計，在測試現(xiàn)場，她多次遭到個別農(nóng)企用電戶的阻撓、漫罵，但是這一切打擊，都絲毫沒能動搖她革新創(chuàng)效、打擊竊電的決心和信心。
電管隊所管轄的電力計量點多，隊上新工人比老工人多，后轉(zhuǎn)崗的工人多，針對這“三多”，王玉兒不僅定期給大家上技術課，還積極組織了師徒結(jié)對子活動，使新工人的技術水平在短時期就有了很大的提高。根據(jù)生產(chǎn)情況，她還和隊上領導一起研究制定了“線路承包制”，不僅提高了工人積極性，還減少了電量流失。業(yè)余時間，她刻苦鉆研專業(yè)技術，使自己的業(yè)務水平不斷提高，取得了多項技術成果，解決了生產(chǎn)難題。她在電量基礎管理工作中積極配合大隊技術人員協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)難題20多項，充分發(fā)揮了技術骨干作用，為青年人樹立了榜樣。
1998年，她參加研制的“小電流接地系統(tǒng)保護裝置”獲廠科技進步二等獎；1999年，由她組織參與的“DJYC-95型電動機經(jīng)濟運行測試儀的推廣”項目和“防竊電自動控制計量箱”項目分別榮獲廠科技進步一、二等獎；20xx年6月，由她參與的“節(jié)電箱、電容無功補償技術”榮獲局節(jié)能進步集體一等獎；20xx年上半年，在廠“五小成果”發(fā)布會上，她自行研制的“變壓器防竊電裝置”榮獲廠三等獎。20xx年，她帶領本隊青工團結(jié)拼搏，勇于創(chuàng)新，針對生產(chǎn)中的難題，多搞小發(fā)明，小創(chuàng)造，不僅取得了很好的生產(chǎn)效益，而且在廠里下半年舉辦的青工“五小”成果發(fā)布會上，有兩項成果獲得廠三等獎；20xx年的革新成果“分體式高壓計量箱”獲得局創(chuàng)新成果三等獎，一項成果取得廠科技進步一等獎，兩項成果在廠“五小成果”評比中獲獎。她就象一頭上滿了發(fā)條的機器“牛”，在提高供電節(jié)能技術這一領域不停地向前奔跑。
關心青年，服務青年，做青年的貼心人作為一名團干，她不僅出色的完成了上級交給的各項工作任務，而且認真學習黨的知識和方針、路線、政策，積極向黨組織靠攏，于20xx年10月份光榮的加入了中國共產(chǎn)黨。她不但嚴格要求自己，而且積極配合黨支部做好青年的思想工作，一年來，及時找青年談心3人次，疏導、解決青年人的思想問題，幫助困難職工2人次，受到青年們的一致好評。在王玉兒的身上，我們深深地感受到了當代油田女職工開拓進取、創(chuàng)新奉獻的精神，王玉兒作為一名專業(yè)技術人員，在平凡的崗位上不斷進取，處處以優(yōu)秀員工的標準嚴格要求自已，展現(xiàn)了跨世紀青工的風采。她的敬業(yè)精神、工作態(tài)度、人格魅力在干部職工中有口皆碑。
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