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工會個人先進事跡材料范文(精選19篇)
在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中,大家都有寫事跡的經(jīng)歷,對事跡很是熟悉吧,事跡可以起到引導(dǎo)讀者認(rèn)識先進,學(xué)習(xí)先進的作用。那么什么樣的事跡才是規(guī)范的呢?下面是小編幫大家整理的工會個人先進事跡材料范文,歡迎大家分享。
工會個人先進事跡材料 1
我縣交通系統(tǒng),有一位同志被廣大干部職工親切的稱為“職工貼心人”,他就是現(xiàn)任交通局工會工作委員會主任老李同志,作為工委主任,他在工作中緊緊圍繞我局中心工作和縣總工會的安排部署,以創(chuàng)建先進職工之家為載體和紐帶,緊密團結(jié),扎實工作,全面履行了工會職能,切實維護了職工的合法權(quán)益,有效促進了政府機關(guān)各單位黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)等各項工作的順利開展。能夠緊密聯(lián)系群眾,熱心為職工服務(wù);能充分發(fā)揚民主,誠懇聽取會員意見;能堅持原則,及時反映職工的意見和要求,敢于和善于為職工說話、辦事,維護職工的合法權(quán)益;能勇于創(chuàng)新,秉公辦事,不謀私利。為我縣交通事業(yè)的快速發(fā)展做了大量卓有成效的工作。
一、不斷加強基層工會建設(shè),使單位民主管理落到實處。
老李同志任工委主任的崗位上,他能夠在工作中不斷探索、勇于創(chuàng)新,緊緊圍繞“全心全意依靠工人階級”的根本指導(dǎo)方針,強化基層工會建設(shè),動員廣大職工積極投身于我縣交通建設(shè)和發(fā)展的事業(yè)中。組織廣大職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》及相關(guān)的政策法規(guī)、工作原則,充分調(diào)動廣大工會會員積極參與工會組織開展的各項活動,并因地制宜,制定符合交通工作實際的學(xué)習(xí)制度,認(rèn)真堅持緊抓不放,充分發(fā)揮了機關(guān)工會組織的作用。今年以來,作為工委主任,他狠抓了干部職工的理論素質(zhì)和政治思想教育提高工作。一是以黨的政治理論和國內(nèi)外重大事件為學(xué)習(xí)重點,教育職工堅定信心,保持正確的政治觀點和立場,強化干部職工的理想信念、宗旨意識。二是通過召開職工代表會議,將工會各項制度進一步完善,從而使單位在民主管理和關(guān)心職工工作上有了進一步的加強。進一步維護了職工的民主參與權(quán)、民主決策權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán),維護了職工的勞動權(quán)利和經(jīng)濟利益。
二、建立健全維權(quán)制度,維護職工合法權(quán)益。
作為工委主任,他高度重視工會監(jiān)督職能的發(fā)揮。按照《企業(yè)法》、《勞動法》、《工會法》等國家法律法規(guī)的規(guī)定,成立了勞動爭議調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組。負(fù)責(zé)調(diào)解單位與職工之間的勞動糾紛,定期向廣大職工宣傳《勞動法》的有關(guān)條文,讓廣大職工充分了解自己的權(quán)利,切實維護職工利益。
三、關(guān)心廣大職工疾苦,做好送溫暖活動。
老李同志說:“在不少人的眼里,工會工作就是和稀泥,當(dāng)好好先生。我不是這樣認(rèn)為的,工會工作要把心放在職工身上,把實事辦在職工急需上,把溫暖送到職工心上,把標(biāo)準(zhǔn)定在調(diào)動職工積極性上,職工就會主動找你反映問題、解決問題。做工會工作,必須做到心系職工、情牽職工!痹谒腵重視下,交通局工會切實履行了困難職工“第一責(zé)任人”、“第一知情人”的職責(zé),把實施送溫暖工程作為履行維護職工合法權(quán)益基本職責(zé)、維護改革發(fā)展穩(wěn)定大局的大事來抓,把“送溫暖”工作的著力點放在關(guān)愛困難職工身上。他說:“職工利益無小事。凡是涉及職工的切身利益和實際困難的事情,再小也要竭盡全力去辦。”在他的指導(dǎo)下,交通局工會制定了《員工困難補助基本原則》,以保障送溫暖活動制度化、經(jīng)常化。工會采取多種形式,廣泛聯(lián)系職工群眾,傾聽他們的心聲,全面掌握困難職工人數(shù)、家庭人口、身體狀況,了解他們的疾苦,掌握他們的思想動向,有針對性地開展工作,采取切實有效的措施,多渠道、多途徑,扎扎實實地為困難職工辦好事、實事,及時幫他們解決實際困難。每逢節(jié)假日,他都會看望慰問生病住院和生活困難的干部職工。與此同時,他還動員交通系統(tǒng)廣大干部職工積極響應(yīng)縣委縣政府的號召,積極捐款捐物,面向全社會廣泛開展了“送溫暖,獻愛心”活動。在金秋助學(xué)活動,為金剛臺鄉(xiāng)貧困大學(xué)生楊紅捐款2000元;響應(yīng)縣委“講正氣、樹新風(fēng)”活動號召,積極為南關(guān)尿毒癥患者王璐璐捐款4730元;積極向困難群眾開展愛心捐助活動,交通統(tǒng)捐款3000元。
四、提高職工綜合素質(zhì),豐富職工業(yè)余文化生活。
老李同志認(rèn)為,豐富廣大職工業(yè)余文化生活,陶冶員工情操,提高職工綜合素質(zhì),是工會工作的一項重要內(nèi)容。工會只有充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,狠抓精神文明建設(shè)和員工隊伍建設(shè),才能全力協(xié)助黨政領(lǐng)導(dǎo)維護企業(yè)員工隊伍的穩(wěn)定,凝聚廣大職工“敬業(yè)愛家”,同心同德共謀發(fā)展。為豐富職工業(yè)余文化生活,交通局工會訂購和征集了大量文化、生活、娛樂書籍和報刊雜志,建立了職工讀書閱報欄,購置了乒乓球桌、象棋、撲克等娛樂器材。利用業(yè)余時間組織廣大干部職工開展乒乓球、象棋賽及各類演講比賽、勞動競賽等文體比賽和娛樂活動,既增強了廣大干部職工之間的溝通交流,又陶冶了思想情操,激發(fā)干部職工的活力和凝聚力。
五、認(rèn)真開展“安康杯”競賽活動,切實保障干部職工生命安全。
為更好地貫徹落實黨中央、國務(wù)院對安全生產(chǎn)工作的有關(guān)精神,推動交通系統(tǒng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的建立和完善,老李同志積極動員和組織交通系統(tǒng)各單位報名參加“安康杯”競賽活動,通過參賽,進一不加強了各單位安全管理,加強工會群眾監(jiān)督體系,使交通系統(tǒng)安全管理水平有一個較大的提高。確保各項安全指標(biāo)都在控制范圍之內(nèi),全縣交通系統(tǒng)無重大安全責(zé)任事故發(fā)生。
在他的帶領(lǐng)下,交通局工會工作得到了局黨委的大力支持,交通系統(tǒng)廣大干部職工精神面貌煥然一新,交通局工會取得了優(yōu)異的成績,得到了縣委、縣政府和上級工會的高度贊揚和肯定,交通局工會被縣總工會評為先進單位,老李同志被評為先進共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀工會干部。我們相信,我局工會在全縣交通建設(shè)和社會發(fā)展中將發(fā)揮了更加積極的作用,繼續(xù)創(chuàng)造新業(yè)績,為我縣美好未來譜寫光輝篇章。
工會個人先進事跡材料 2
本人擔(dān)任xx集團有限公司工會主席,兼管黨務(wù)工作。xx集團有限公司地處xxx,總資產(chǎn)18億,年產(chǎn)值45億,職工1800余人,是一家以紡織、化纖、瓶片為主,置業(yè)、餐飲、物流多方位發(fā)展的一體多元化大集團。
進入集團工作XX年多,我敬業(yè)愛崗,勤學(xué)苦練,學(xué)習(xí)與工作緊密結(jié)合,全力做到把知識變績效,把崗位變責(zé)任,把奉獻變行動。自XX年9月?lián)问讓霉飨两褚堰B任四屆。我以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、執(zhí)著的敬業(yè)精神,培育了一支業(yè)務(wù)能力強、服務(wù)水平高的工會干部隊伍;以與時俱進的意識、敢為人先的風(fēng)貌,開創(chuàng)了工會工作的新局面,一直在xx企業(yè)工會中領(lǐng)跑,深受職工信賴和上級工會的好評。本人也曾多次榮獲各項榮譽。
一、切實苦干,提升職工素質(zhì)
作為xx工會的領(lǐng)跑者,我始終把學(xué)習(xí)黨的路線方針、政策和工會的各項政策法規(guī)放在首要位置,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,增強政治素質(zhì)和法律意識。在提升自己的同時,我也十分重視職工素質(zhì)的提高,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,開展實施素質(zhì)提升工程。
(一)開展職工讀書活動。我鼓勵和支持職工學(xué)習(xí)先進的理論知識,以公司圖書館為學(xué)習(xí)園地,以集團內(nèi)刊《xx報》為載體,多次組織工會開展征文比賽、演講比賽,通過讀書看報活動,促進員工文化水平的提升。在我的帶領(lǐng)下,XX年集團被區(qū)社教委員會評為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型先進單位,XX年被省、市總工會評為職工書屋示范單位。
(二)著力加大培訓(xùn)力度!爸R就是生產(chǎn)力”,我十分重視管理隊伍建設(shè)和職工知識教育,組織員工參加大專院校的專業(yè)學(xué)習(xí),聘請專職培訓(xùn)機構(gòu)的老師來企業(yè)授課,將員工送往寧波健峰學(xué)校進行封閉培訓(xùn),極大地提升了員工的知識理論水平。在我的不懈努力下,集團的職工教育培訓(xùn)工作日益紅火,XX年被評為“全國職工教育培訓(xùn)示范點”。
二、務(wù)實敬業(yè),推進民主管理
實行企業(yè)民主管理是建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度的必由之路。作為公司工會的主要領(lǐng)導(dǎo),我以身作則,開拓創(chuàng)新,積極推進公司民主管理進程,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和工會的引導(dǎo)推動作用。
(一)認(rèn)真組織,發(fā)揮職代會的作用!氨娙耸安窕鹧娓摺,我始終積極推進職工參政議政,參與民主管理工作。時常到工作車間,生產(chǎn)一線,了解員工的工作情況,聽取員工的意見,傳達“人人參與,共建正凱”的民主管理理念,提升職工的主人翁意識,調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性。在每年召開的職工代表大會上,我更是不遺余力地向職工講解企業(yè)的規(guī)章制度,宣傳企業(yè)文化,聽取職工對企業(yè)建設(shè)的建議。會后我及時總結(jié),將各類反饋意見整理歸納,提交集團董事會,使職工意見融入公司決策中,真正將職工代表大會的作用發(fā)揮到實處。
(二)堅持不懈,逐步深化廠務(wù)公開。我多次組織工會領(lǐng)導(dǎo)召開小組會,著力推進廠務(wù)公開工作。在我的大力推動下,集團工會以集團《xx報》和各區(qū)域宣傳欄為窗口,將公司大事大策、改革創(chuàng)新、最近動態(tài)等,一一傳達給每位職工,保障職工的知情權(quán),促進職工民主監(jiān)督工作。
三、全心全意,落實職工權(quán)益
關(guān)心員工利益是工會工作的重要內(nèi)容,我作為工會大家庭的家長,更是把員工的工作生活放在肩上,記在心頭。
(一)以人為本,完善后勤保障。為了給員工創(chuàng)造良好的'工作生活環(huán)境,我時常走訪車間、宿舍、食堂,召集職工代表,了解情況。XX年,公司拓展規(guī)模,欲新建辦公大樓。但當(dāng)時公司90%的外來員工自租農(nóng)民房,條件簡陋。我心系職工,提議先建宿舍樓。當(dāng)時公司資金緊張,董事會對此也十分游移。我為能盡快改善職工住宿條件,多次向董事會上交提案,申明員工宿舍的重要性和急迫性,并逐個勸說各位董事。在我的堅持努力下,公司放棄了建辦公樓的設(shè)想,出資870多萬元新建員工宿舍樓?吹铰毠儼徇M寬敞明亮的新宿舍,我心里也感到無比欣慰。XX年,公司被評為“強保障 促和諧”先進企業(yè),XX年被授予“浙江省最佳雇主企業(yè)”。
(二)創(chuàng)立職工互助基金。“天有不測風(fēng)云,人有禍福旦夕”,在千余名的大集團,不時總有職工家庭遭遇不幸?粗馐芾щy的職工及家屬,我痛在心中,急在心里,一直思考解決問題的方法。XX年7月,在我的創(chuàng)新思路下,在集團工會的倡導(dǎo)下,xx區(qū)首個企業(yè)職工互助資金會——xx集團有限公司職工互助資金會正式成立。通過職工互助基金會的形式,使每位職工都加入到互幫互助的行列,解決困難職工燃眉之急,急員工之所急,幫員工之所難。四年多來,為公司困難職工提供救助資金26萬多元。這一創(chuàng)舉先后被《浙江工人報》、《浙江工會雜志》等多家報刊媒體專版報道,同時被杭州市總工會評為“杭州市企業(yè)百件事跡”之一。
(三)結(jié)團組對,穩(wěn)定職工隊伍。xx作為紡織化纖的大企業(yè),屬于勞動密集型企業(yè)。員工來自五湖四海,文化水平不一,生活習(xí)慣迥異。要穩(wěn)定員工隊伍,發(fā)展和諧勞資關(guān)系,工作大,任務(wù)重。工會尤其是作為工會主席的我,更是將這項工作時刻放在心頭。
為了讓員工能更好更快地融入公司,我發(fā)起了“結(jié)團組隊,共學(xué)齊進”的活動。每個互助小組由十余名來自外地的員工和本地的員工組成,在本地的老員工帶領(lǐng)下,互相交流,學(xué)習(xí)工作技能,幫助外來員工更快地適應(yīng)生活,熟悉工作。我也每周和各個小組的組長座談,了解小組近況,幫助解決問題,極大地穩(wěn)定了公司職工隊伍,促進企業(yè)長足發(fā)展。
四、積極推動,豐富企業(yè)文化
企業(yè)文化是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力。我在工作中也積極推進企業(yè)文化建設(shè),組織工會利用節(jié)假日開展豐富多彩的文體活動,做到全年有計劃、季度有安排、每月有活動。在我親自帶領(lǐng)下,員工多次參與總工會舉辦的各種活動,獲得了各項榮譽,展示了企業(yè)的文化氛圍。XX年集團獲得了“浙江省民營企業(yè)文化建設(shè)”三等獎,XX年被省總工會、省文化廳評為“文化共享工程”行動示范服務(wù)點和杭州市總工會工會工作條例示范企業(yè),XX年被授予“新杭州人文化家園”。
五、愛崗敬業(yè),事跡業(yè)績卓著
一分耕耘,一分收獲。十多年來,我刻苦學(xué)習(xí),積極撰寫行業(yè)新聞,有20多篇被區(qū)級各類報刊錄用,連續(xù)多年被區(qū)私營企業(yè)報評為優(yōu)秀通訊員。為了掌握更多的知識,我利用業(yè)余時間,孜孜不倦地學(xué)習(xí)心理學(xué)、企業(yè)管理學(xué),不斷充實自己。功夫不負(fù)有心人,我終以出色的工作成績博得領(lǐng)導(dǎo)和員工的好評。XX年被區(qū)總工會評為十佳優(yōu)秀工會干部,并出席參加杭州市總工會第十三屆代表大會。XX年,我被評為杭州市“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工”活動先進個人,XX年分別被評為省、市“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工”活動學(xué)習(xí)標(biāo)兵,區(qū)首屆群眾文體工作“金燕子”獎。
面對眾多榮譽和成績,我總是淡然處之,因為成績只能說明過去,我更專注明天,在今后的工作中,我將一如既往地維護職工利益,創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系;推動企業(yè)文化建設(shè),促進企業(yè)發(fā)展,更好地發(fā)揮工會的作用,實現(xiàn)職工與企業(yè)的共贏。
工會個人先進事跡材料 3
我擔(dān)任公司工會主席三年來,正值企業(yè)改制、機構(gòu)重組的關(guān)鍵時刻,職工人心浮動、疑慮重重,企業(yè)又面臨施工任務(wù)嚴(yán)重不足、下崗職工增多、特困職工增加的嚴(yán)峻考驗。此刻,我想作為工會組織,應(yīng)該緊密結(jié)合企業(yè)實際,努力發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用,把企業(yè)和職工融合在一起,同舟共濟、攻堅克難,才能使“連心橋”穩(wěn)固、暢通,發(fā)揮出應(yīng)有的作用。對此,我看得清楚,想得明白,準(zhǔn)備充分,很快理清了工作思路,決定在構(gòu)建和諧企業(yè)中,找準(zhǔn)工會的定位。即堅持做到突出維護職能從基礎(chǔ)做起,表率作用從自身做起,辦好事、干實事、謀大事。從而,樹立了工會組織形象,很快穩(wěn)定了職工隊伍。企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)滿意,職工群眾認(rèn)可。
辦好事、解職工之難,發(fā)揮了工會組織的“調(diào)節(jié)器”作用。落實“三不讓”承諾,既是工會維權(quán)的一項重點工作,又是幫扶救助困難職工的長效機制。為此我做出了積極的努力和探索。今年初,下崗職工馬廣嶺女兒患白血病急需治療費用三十多萬元,在他傾家蕩產(chǎn),求借無門時,我率先捐款50同時,親自走訪當(dāng)?shù)囟嗉倚侣剢挝,廣泛呼吁社會救助,目前己得到社會和企業(yè)職工捐助四萬多元,捐款活動仍在進行中,緩解了燃眉之急。特困職工席志軍因患腦血栓多次住院,生活不能自理,離婚后與年邁的母親和待業(yè)的弟弟生活在一起,僅靠他xxxx元的病假工資生活,難以維持。七十多歲的老母親望著重病臥床和在家待業(yè)的兩個兒子,常常以淚洗面。因此,我主動與其結(jié)成幫扶對子,幫助籌錢看病,使病情得以控制。平常送去生活用品,逢年過節(jié)送上大米、豆油等慰問品,還定期給予困難補助,又為其待業(yè)的弟弟聯(lián)系了一份鋼筋工崗位,使家庭有了穩(wěn)定的收入。無微不至的關(guān)懷,體現(xiàn)了組織的溫暖,讓這個瀕臨破碎的家庭重新燃起了希望之火。僅年初以來,我走訪職工家庭5,協(xié)辦紅白事,探視病人等x次。這期間我雖然放棄了節(jié)假日的休息,付出了很多辛苦,可每當(dāng)我看到困難職工露出了欣慰的笑容,從內(nèi)心感到莫大的滿足。
干實事、讓職工受益,發(fā)揮了工會組織的“穩(wěn)壓器”作用。由于歷史原因和工作性質(zhì)所決定,工程部門的大多數(shù)職工,家住沿線小站或鄉(xiāng)鎮(zhèn)村屯,生活艱難。加之近年來企業(yè)施工任務(wù)減少,下崗職工和特困職工不斷增加,他們常常為患重病或突發(fā)事件求借無門而發(fā)愁。為了破解這道難題,我從以人為本,關(guān)愛職工,維護企業(yè)穩(wěn)定的大局出發(fā),通過調(diào)查走訪、學(xué)習(xí)借鑒,并得到了行政的理解和支持,建立并完善了職工特重大疾病,突發(fā)事件補助基金。為了管好、用好職工的救命錢,我組織制定了嚴(yán)格的基金管理、使用、審批和定期公開制度。退休工人張立財患肺癌手術(shù),看病花去兩萬多元,又趕上房屋動遷,無力支付回遷費用,面臨無家可歸的尷尬境地。經(jīng)過深入調(diào)查核實后,基金會適當(dāng)給予救助撥款,解除了后顧之憂;饡q如沙漠中的一縷甘泉,成立一年來,己有職工從中受益。有一名下崗女工丈夫因病去逝,只身帶著女兒生活,沒有經(jīng)濟來源,考慮到她實際困難,又有自救能力,我為其解決了兩千元貸款,并與行政協(xié)商,無償提供了廠房,很快辦起了被套加工店,擺脫了困境。目前己辦理扶貧貸款,增強了特困職工的“造血”功能。為此,職工和家屬都稱贊公司工會做了一件功德無量的好事。
謀大事、維護企業(yè)利益,發(fā)揮了工會組織的“助推器”作用。在維護好職工利益的同時,要更好的維護企業(yè)的整體利益。把工會工作融入到生產(chǎn)經(jīng)營之中,急企業(yè)困難所急。去年八月份國家重點建設(shè)項目王萬聯(lián)絡(luò)線工程征地拆遷受阻,工程停工、職工放假、人心浮動。為此,我親自帶隊去“啃”這塊硬骨頭。這起阻工事件涉及國家、企業(yè)和農(nóng)民的切身利益,情況錯綜復(fù)雜,政策性強,我緊緊依靠當(dāng)?shù)卣⒐哺删吐毠と罕。進村屯、訪家庭、到現(xiàn)場,開展法制宣傳教育,講國家征地補償辦法。面對眾多村民的不理解,被推搡謾罵是常事,圍攻挨打也時有發(fā)生,但為了工程早日開工,我都默默忍受,講政策、講法律、以理服人。通過抓現(xiàn)行、鎮(zhèn)村霸,對煽動鬧事者的嚴(yán)懲,使村民逐漸醒悟,阻工現(xiàn)象很快到了遏制。僅用15天時間,在全線的9個標(biāo)段中率先完成了征地拆遷任務(wù),很快打開了施工局面,維護了企業(yè)利益,挽回了經(jīng)濟損失。一年來,在通過促進公司發(fā)展來構(gòu)建和諧企業(yè)的過程中,我結(jié)合施工生產(chǎn)實際,以“經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程”為載體。在哈齊提速平改立等5項重點工程中,開展了“三保一創(chuàng)”重點工程立功競賽活動,激發(fā)了職工立足本職,創(chuàng)一流的積極性,收到了提高質(zhì)量、保證安全、縮短工期的效果。王萬項目部開展勞動競賽兩個月,完成了兩座特大橋的施工任務(wù),創(chuàng)造了公司建橋史上的奇跡,充分發(fā)揮了工會的職能,公司黨政領(lǐng)導(dǎo)十分滿意。
做表率、樹工會形象,發(fā)揮了工會組織的“傳感器”作用。日常工作中,我時時處處嚴(yán)格自律、做出表率,以人格的魅力感染職工,樹立了工會組織的形象。危難時刻,挺身而出,去年十月的一天,我去哈爾濱公出,路遇兩名歹徒正在搶劫,我毫不猶豫沖向前去與其博斗,使被害人的手機、證件、票證和萬元現(xiàn)金失而復(fù)得。五年前的一天,我驅(qū)車去哈大工地途中,路遇兩歹徒搶劫出租車。我赤手空拳沖上前去營救,窮兇極惡的歹徒兇相畢露,抽出明晃晃的尖刀向我刺來,由于躲閃不及我的頸部連中兩刀,鮮血頓時涌出,我絲毫沒有退縮,揮拳朝歹徒打去。搏斗中我的前額上又被劃了一刀,血立刻遮住了我的眼晴,感到眼前一片模糊。同時腰部又被猛的'撞擊了一下,一陣劇痛傳遍全身,向前踉蹌了幾步,一陣暈眩,失去了知覺……。雖然我的生命受到了威脅,可人民財產(chǎn)卻得到了保護,我感到付出的很值得。因此,多年來我對自己的行為無怨無悔,從而也樹立了工會干部的形象。
三年來的工會工作經(jīng)歷,使我感到在擺脫困境、建設(shè)和諧企業(yè)的過程中,要充分發(fā)揮工會組織“調(diào)節(jié)器”、“穩(wěn)壓器”、“助推器”、“傳感器”的作用。特別是工會干部要用心去聽、用心去想、用心去做,讓工會組織的“連心橋”兩頭都靠岸。才能不斷增強工會組織的凝聚力,提高工會組織的威信,我從中受益匪淺。幾年來,經(jīng)過自身的實踐和努力,我的工作得到了組織的認(rèn)可。先后獲得了鐵道部勞模、火車頭獎?wù);xxx勞模、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、見義勇為先進個人等榮譽稱號。我想這些榮譽不僅是我個人的,更是集體的汗水和結(jié)晶。因此,我今后要把工會工作定位在“黨政所望、職工所盼、工會所能”上,為企業(yè)的振興和發(fā)展建功立業(yè)......
工會個人先進事跡材料 4
近年來,街道工會在上級工會和街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持科學(xué)發(fā)展觀,按照“組織起來,切實維權(quán)”的工作方針,著力抓好三項建設(shè),彰顯工會活力,為促進轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展與和諧街道建設(shè)做出了應(yīng)有的貢獻。
一、健全工會組織體系,加強自身建設(shè)
建立健全街道工會班子,健全組織網(wǎng)絡(luò),建立工作制度,完善考核體系,堅持黨對工會工作的.領(lǐng)導(dǎo),形成工作工會齊抓共管的局面。工會工作逐步走向規(guī)范化,并能注重抓鞏固、抓發(fā)展、抓提高,全面推動了工會工作的扎實開展。建立和完善街道和社區(qū)工會機構(gòu),工會委員會的班子建設(shè)。2012年8月,社區(qū)換屆選舉后,我辦及時對各社區(qū)工會組織進行了改選,重新認(rèn)命了社區(qū)工會聯(lián)合會主席和組織員。我辦職工總數(shù)XXX人,入會人數(shù)XXX人,入會率達到100%。工會依據(jù)《工會法》,加大對工會經(jīng)費收繳力度,及時足額上繳工會經(jīng)費。
2007年,我辦獲得了鄭州市“模范職工之家”榮譽稱號。辦事處在財力場地都吃緊的情況下,累計投入X萬余元,用于圖書閱覽室、書畫室、和教育培訓(xùn)室等“職工之家”活動場地的改造、擴建和購書及教學(xué)設(shè)備的添置等。截至目前,我辦職工之家活動場地已有原來的XXX平米,擴建到了XXX平米,筑就了XXX名職工的第二個溫馨家園。
二、提高職工素質(zhì),促進科學(xué)發(fā)展
定期組織召開例會,以會代訓(xùn),學(xué)習(xí)《工會法》、《勞動法》、《社會權(quán)益保障法》、《中國工會章程》、工會組織建設(shè)以及維權(quán)、勞動保護等工會知識。充分發(fā)揮工會“大學(xué)!弊饔,加強和改進職工思想政治工作,加強先進企業(yè)文化職工文化建設(shè),弘揚勞模精神和中國工人階級偉大品格,用社會主義核心價值體系引領(lǐng)職工群眾。同時開展多種形式的創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)活動,充分調(diào)動我辦職工工作積極性,為促進企業(yè)發(fā)展做出積極貢獻。
三、加大職工合法權(quán)益維護,不斷理順勞動關(guān)系
1、是按照上級有關(guān)要求積極開展企業(yè)職工工資集體協(xié)商,抽調(diào)專人深入企業(yè)單位等務(wù)工集中的地方,進行職工工資等情況排查,簽訂工資集體協(xié)商協(xié)議80家,涵蓋職工XXX人。同時,為職工提供法律咨詢、服務(wù)、援助等服務(wù),切實增強廣大職工依法維權(quán)意識。做到發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。
2、是在街道建立了矛盾排查調(diào)查中心,開通了職工維權(quán)熱線電話。加強工會信訪、工會法律援助以及勞動爭議處理工作,共接待矛盾糾紛XX余起,均得到處理解決。
3、是依法做好安全生產(chǎn)和勞動保護工作,把安全生產(chǎn)和勞動保護工作放到突出位置。聯(lián)合辦事處安監(jiān)辦,組織開展非公有制企業(yè)安全生產(chǎn)狀況調(diào)查、危險化學(xué)用品專項整治、重大危險源調(diào)查統(tǒng)計、商場、市場消防等專項治理工作,共下發(fā)整改通知書XXX余份,確保轄區(qū)不出現(xiàn)安全事故。
工會個人先進事跡材料 5
xx鎮(zhèn)工委以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作和市總工會的安排部署,以創(chuàng)先爭優(yōu)為載體和紐帶,緊密團結(jié),扎實工作,全面履行了工會職能,維護了職工的合法權(quán)益,有效促進了黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)等,使工會各項工作得到順利開展。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,不斷加強工會組織建設(shè)
xx鎮(zhèn)黨委把工會工作作為黨建和思想政治工作的重要組成部分,每年都專題研究工會工作,通過民主推薦、依法選舉,由七人組成的工會領(lǐng)導(dǎo)班子,鎮(zhèn)黨委長期支持和幫助工會建設(shè),注重發(fā)揮好工會的作用,使工會工作形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、學(xué)雷鋒先進集體事跡工會依法獨立自主開展工作和創(chuàng)建和諧的勞動關(guān)系。另外,鎮(zhèn)工會每年堅持召開不少于兩次的專題會議,研究和安排工會工作。干部職工積極支持工會并按照工會章程開展工作,工會的橋梁和紐帶作用得到了充分發(fā)揮。
二、發(fā)揮工會作用,維護職工合法權(quán)益
。ㄒ唬﹛x鎮(zhèn)工委充分發(fā)揮工會職能作用,在救災(zāi)和災(zāi)后重建中工會干部職工發(fā)揮了主力軍作用。在維護職工利益、為職工辦實事辦好事、實施送溫暖活動中取得一定成效。一是關(guān)心職工身心健康。職工家中的紅白喜事以及職工生病等,工會堅持上門探望、慰問;二是全鎮(zhèn)15人以上的企業(yè)工會和企業(yè)都簽定集體合同,工資集體協(xié)商協(xié)議,形成了和諧的勞動關(guān)系。通過這些活動的開展使全體職工和睦相處、團結(jié)友愛,充分體現(xiàn)了大家庭的溫暖。三是關(guān)心困難職工,開展“送溫暖”活動。在各種節(jié)日期間,開展慰問走訪活動,竭盡所能的為職工搞好福利,幫助職工排憂解難,使職工全力工作,無后顧之憂。同時發(fā)動機關(guān)干部職工積極參加“送溫暖”活動,把服務(wù)向社會延伸。初中先進班集體事跡四是積極組織職工參加職工醫(yī)療互助活動,在職職工參與率達100%。五是關(guān)心和幫助困難職工家庭大學(xué)生入學(xué),每年至少資助10人以上。六是幫扶因自然災(zāi)害造成困難的職工家庭,2010年幫扶5戶泥石流職工家庭。
(二)開展豐富多彩的群眾文化體育活動,增強職工的凝聚力和向心力。為了增強職工的凝聚力和向心力,xx鎮(zhèn)工委把精神文明建設(shè)和工會的創(chuàng)建活動結(jié)合起來,積極組織機關(guān)、企事業(yè)單位職工開展各種形式的文化體育活動,凡是縣上舉辦的各項活動都能積極參加,既增強了職工的體質(zhì),又培養(yǎng)了職工頑強拼搏、積極向上的作風(fēng)。一是參加市總工會舉辦的職工籃球運動會;二是在全鎮(zhèn)組織歌詠比賽、短跑、接力賽、乒乓、象棋比賽及娛樂活動;三是送電影下村,建立職工活動室、圖書閱覽室。豐富了職工文化生活,增強職工身體素質(zhì),努力培養(yǎng)職工頑強拼搏、積極向上的.作風(fēng)。四是組織經(jīng)常性的學(xué)習(xí)和娛樂活動。通過這些文化活動的開展,既活躍了職工的文化生活,又增強了職工的集體榮譽感和凝聚力,陶冶了職工的思想情操,干部職工的精神風(fēng)貌也發(fā)生了根本性轉(zhuǎn)變,廣大職工工作熱情、優(yōu)秀少先隊集體事跡服務(wù)質(zhì)量和工作效率有了明顯提高,長年來會員入會率一直保持在10%增長。
三、大力推行政務(wù)公開,加強機關(guān)內(nèi)部民主管理
一是鎮(zhèn)工委在開展工作過程中,堅持不定期向鎮(zhèn)黨委匯報工作,對一些需要黨組織協(xié)調(diào)解決的問題,及時請示黨組織研究、決策,使工會各項工作得到鎮(zhèn)黨委的認(rèn)可和支持,工會各項工作順利開展。二是針對職工、群眾關(guān)心的熱點、難點問題,大力開展政務(wù)公開工作,對政府機關(guān)內(nèi)部的工作職責(zé)、辦事程序、服務(wù)承諾等一律實行公開,并加強對政務(wù)公開工作的檢查監(jiān)督,保證政務(wù)公開工作做到真公開、真民主,取得了顯著成效。通過政務(wù)公開工作的開展,提高了政府機關(guān)工作的透明度,密切了干群關(guān)系,得到了人民群眾的好評,也推動了各項工作的順利開展。三是進一步拓寬民主渠道。大力開展合理化建議活動,通過征求職工對單位各項工作的建議和要求,小學(xué)優(yōu)秀班集體事跡不僅增強了職工的主人翁意識,也提高了行政決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。
四、抓好工會自身建設(shè),為創(chuàng)建活動提供組織保證
xx鎮(zhèn)工委為了調(diào)動和發(fā)揮基層工會組織、各級工會干部和廣大會員的積極性,在創(chuàng)先爭優(yōu)的基礎(chǔ)上,進一步加強了自身建設(shè),努力提高工會干部素質(zhì)和整體工作水平,保證創(chuàng)建活動的持續(xù)性。一是鎮(zhèn)工委實行分負(fù)責(zé)任制,每一個人聯(lián)系2—3個工會組織,建立女職工委員會、經(jīng)費審查委員會、勞動爭議調(diào)解組織,健全和完善了工會組織機構(gòu),加強了對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)。二是建立完善各項規(guī)章制度,做到了工會工作有章可循。制定了“工會主席職責(zé)”、“工會委員會職責(zé)”、“女工委員職責(zé)”等規(guī)章制度,使工會工作逐步走向制度化、規(guī)范化。三是在市總工會和鎮(zhèn)政府的支持下,在創(chuàng)建“職工之家”活動中,投入一定資金,加大了鎮(zhèn)工會辦公室和工會活動室建設(shè)力度,為工會開展工作和活動提供了良好的條件。四是工會工作機制不斷完善。制定了工會委員會委員工作職責(zé)和工作目標(biāo),做到工作有計劃、有檢查、有總結(jié),中學(xué)先進班集體事跡完善了工會工作機制,提高了工會工作水平。按時足額繳納工會經(jīng)費,做好工會財務(wù)管理,各項工會工作臺帳健全規(guī)范,及時完成市總工會安排部署的各項工會工作。
工會個人先進事跡材料 6
一年來,xx鎮(zhèn)工委在鎮(zhèn)黨委和市總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照新時期工會工作的總體思路積極開展工作,努力使工會工作服務(wù)于黨的中心工作,把握大局,轉(zhuǎn)變觀念,適應(yīng)新形勢對工會工作的要求,團結(jié)和動員廣大職工為我鎮(zhèn)的災(zāi)后重建做出了積極的貢獻。
在區(qū)總工會的領(lǐng)導(dǎo)與關(guān)心下,在公司工會財務(wù)、經(jīng)費審查人員的共同努力下,公司工會緊緊圍繞工會工作中心,服務(wù)工會工作全局。在財務(wù)管理上力求規(guī)范,在經(jīng)費、資產(chǎn)管理上力求實效,保證了工會經(jīng)費足額及時撥繳使用,為履行工會各項社會職能,完成工會各項工作任務(wù),優(yōu)秀班集體事跡推進工運事業(yè)的前進做出了一定的貢獻。
一、提高認(rèn)識,著眼全局,用先進的思想指導(dǎo)工會財務(wù)工作實踐。隨著經(jīng)濟體制改革的不斷深化和工會工作的不斷發(fā)展,工會財務(wù)工作遇到了新的問題,面臨新的任務(wù)。為做好新時期工會財務(wù)工作,工會組織及廣大財務(wù)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,通過學(xué)習(xí)政策法規(guī),提高認(rèn)識,轉(zhuǎn)變觀念,把握政策,充分認(rèn)識財務(wù)工作在工會工作中的重要性。堅持兩手抓,一手抓經(jīng)費,依法收繳工會經(jīng)費,使工會經(jīng)費收繳工作不斷向前推進;一手抓管理,完善各項財務(wù)制度,使工會財務(wù)管理水平不斷有所提高。
二、規(guī)范會計基礎(chǔ)工作,重視經(jīng)費收繳,為工會工作提供良好的物質(zhì)保證。嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》及《工會會計制度》等相關(guān)規(guī)定,加強財務(wù)管理,規(guī)范會計行為,切實提高資金使用效益,保證資金安全。及時、先進集體事跡足額地收好經(jīng)費,對會員群眾、特別是對負(fù)責(zé)辦理撥交經(jīng)費的相關(guān)人員,宣傳《工會法》和《中國工會章程》,自覺履行義務(wù)。同時,加強對財務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),堅持工會經(jīng)費獨立管理和工會審批制度,抓好財務(wù)內(nèi)部控制制度的建設(shè),把握好經(jīng)費使用的原則、方向和重點,將工會經(jīng)費用于為職工服務(wù)上,用于公共事業(yè)發(fā)展上。
三、堅持獨立管理,努力管好、用好工會經(jīng)費。本著“統(tǒng)籌兼顧,量入為出,收支平衡”的'原則,根據(jù)工會工作任務(wù)和職工群眾需要,為職工身心健康發(fā)展,為公司凝心聚力服務(wù)。把資金的重點用在保障廣大職工的合法權(quán)益和各項福利上,積極開展好職工各項活動,為職工辦實事,堅持做到支出合理,市級先進班集體事跡職工滿意。以來,工會為廣大職工購買了園林一卡通、職工生日蛋糕,探望生病職工,慰問困難職工家庭,并組織開展了新年晚會、考察學(xué)習(xí)、野外拓展等多項受到職工普遍歡迎的活動。
四、科學(xué)管理,使財務(wù)工作進一步走向制度化、規(guī)范化。一是強化工會經(jīng)費的預(yù)決算工作。年初周密預(yù)算,年中對照檢查,年末認(rèn)真決算,保證有計劃、有步驟的合理使用經(jīng)費。編制預(yù)算前還充分了解群眾的需要,在執(zhí)行過程中聽取群眾的反映,定期向職工通報執(zhí)行情況,并根據(jù)職工意見修改工作。二是堅持民主理財,增強經(jīng)費使用的透明度,面向職工,服務(wù)職工。堅持財務(wù)審批制度,重點開支由工會委員集體討論決定,經(jīng)審委對工會經(jīng)費的使用、管理情況進行定期檢查、督促,自覺接受各級組織和廣大會員和職工的監(jiān)督。
工會個人先進事跡材料 7
我工會在部黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在部行政的大力支持下,在上級工會的關(guān)心指導(dǎo)下,始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)黨的十八大精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞建設(shè)和諧社會的目標(biāo)任務(wù),創(chuàng)新思路,努力工作,全面完成工會工作任務(wù),取得良好成績,其主要事跡如下:
一、加強自身建設(shè),提高服務(wù)發(fā)展能力
工會組織是黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾組織,必須努力為黨的政治任務(wù)服務(wù)。我工會切實轉(zhuǎn)變觀念,從過去的“福利型”、“活動型”工會向“參與型”、“協(xié)調(diào)型”、“服務(wù)型”工會轉(zhuǎn)變,進一步增強政治意識、大局意識、責(zé)任意識和創(chuàng)新意識,提高維護職工合法權(quán)益、組織引導(dǎo)職工、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)等服務(wù)發(fā)展的能力,充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用,促進社會的和諧穩(wěn)定。
二、積極參與部民主管理,發(fā)揮職工主人翁意識
我工會根據(jù)《工會法》等國家法律法規(guī),積極參與部的'民主管理工作,發(fā)揮職工主人翁意識。
一是充分發(fā)揮工會作用,如部規(guī)章制度、績效考核等涉及職工利益的問題,最后都能由全體職工討論通過;
二是實行評優(yōu)、評先等部務(wù)公開的公示制度,發(fā)揚部職工主人翁責(zé)任感,充分調(diào)動職工參與部監(jiān)督管理的積極性;
三是堅持部務(wù)公開制度,讓職工充分享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),樹立職工主人翁地位。
三、圍繞中心,努力為職工服務(wù)
我工會圍繞中心,認(rèn)真工作,努力為職工服務(wù)。
一是開展職工教育培訓(xùn)工作。按照“政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技能精和作風(fēng)品德高”的總體要求,采取多種形式加強職工的思想政治教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)歷教育,進一步提高了職工隊伍的綜合素質(zhì)。
二是堅持定期組織職工進行體檢,對職工體質(zhì)進行跟蹤反饋,使職工能隨時掌握自己的健康狀況,保障職工的身體健康。
三是完善各種文體活動設(shè)施,開展各種文體活動,活躍職工業(yè)余文體生活,增強部的凝聚力。四是開展“送溫暖”工作,積極為職工排憂解難。對出現(xiàn)緊急困難、特重大病的職工,及時走訪、慰問,幫助職工解決實際困難,使職工感受組織的溫暖。每年中秋、春節(jié)等節(jié)日慰問職工,使大家感受到了工會組織的溫暖。工會先進事跡材料
四、開展各類主題活動,增強工會凝聚力
我工會積極開展各類主題活動,增強工會凝聚力,促進部工作又好又快發(fā)展。著重開展了“共產(chǎn)黨員先進性活動”、“學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動”和“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”。通過這些主題活動,有效提高了職工的政治思想覺悟,做到認(rèn)真努力工作,完成各項工作任務(wù),為部的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展作出貢獻。同時,每個職工帶頭學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,爭做愛崗敬業(yè)先鋒;帶頭刻苦努力工作,爭做創(chuàng)業(yè)發(fā)展先鋒;帶頭誠信為人,爭做誠實守信先鋒;帶頭履行社會責(zé)任,爭做奉獻愛心先鋒;帶頭遵紀(jì)守法,爭做促進和諧先鋒。
工會個人先進事跡材料 8
20xx年,我處工會在上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以建設(shè)物質(zhì)、精神雙文明為目標(biāo),以突出工會各項社會職能為己任,以全心全意為人民服務(wù)為宗旨,緊緊圍繞我處中心工作,團結(jié)務(wù)實,開拓創(chuàng)新,圓滿完成了全年工會的各項工作任務(wù),并取得了一定的成績。
一、加強職工的思想教育,建立一支高素質(zhì)的職工隊伍。
抓好職工隊伍建設(shè),首先要提高職工的綜合素質(zhì)。因此,我處工會從抓職工的思想教育入手。在學(xué)習(xí)的同時開展愛國主義教育、法制教育、社會公德、職業(yè)道德教育。我們還開展辦各類學(xué)習(xí)班、觀看電視教育片、警示教育片、辦主題板報、及宣傳欄等多種形式教育,全年我處職工參加的各類學(xué)習(xí)班7次,觀看電視教育片5次,辦主題辦報、設(shè)宣傳欄掛幅17次,用過這一系列活動,使全處職工明確了自己的職責(zé)和任務(wù),擺正了國家、集體、個人三者之間的利益關(guān)系,改進了職工的思想作風(fēng)、工作作風(fēng),樹立了大局意識、服務(wù)意識,使我處的服務(wù)質(zhì)量不斷提高,建立了一支高素質(zhì)的職工隊伍。
二、認(rèn)真搞好技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵。
隨著改革的不斷深入,技術(shù)要求越來越高,為適應(yīng)當(dāng)前形勢,培養(yǎng)職工“一工多能,一人多用”,我處工會組織全體職工開展了多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵,特別是專業(yè)技術(shù)人員,我們對他們進行了多次業(yè)務(wù)技術(shù)集中培訓(xùn),全體職工都掌握了一門以上的職業(yè)技能,在加強對職工培訓(xùn)的同時,還多次組織職工開展崗位技術(shù)練兵,對技術(shù)過硬的職工給予獎勵。通過這些活動,充分調(diào)動了全處職工的積極性,發(fā)揮了職工的主觀能動性,增強了職工的`主人翁意識,保證了單位各項工作的順利完成。
三、認(rèn)真貫徹《工會法》《勞動法》《社會權(quán)益保障法》,切實維護職工權(quán)益。
為更好的貫徹執(zhí)行好《工會法》《勞動法》《社會權(quán)益保障法》,我們組織了專兼職工會干部,參加了省、市、區(qū)組織的各類相關(guān)法律培訓(xùn)班,單位制訂各項規(guī)章制度時也都參照《工會法》《勞動法》《社會權(quán)益保障法》的要求,使全處職工的合法權(quán)益得到了有效保護。工會在各項工作中都能夠考慮到職工的權(quán)益,為職工做好事、辦實事,使每位職工都感受到工會就是職工的家。
四、關(guān)心職工生活,不斷開展送溫暖活動。
關(guān)心職工生活本身就是最有力的思想政治工作,思想上關(guān)心,生活上照顧,職工就能理解,使之增強干勁和工作熱忱。20xx年,我處為職工解決實際困難10多件,節(jié)假日為病、退、離崗人員送慰問品價值2000余元,對家庭有特殊困難的職工我們多次到家中慰問,了解他們的實際困難并幫助和解決。通過在職工隊伍中不斷開展獻愛心、送溫暖活動,使廣大干部、職工精神面貌發(fā)生了很大變化,同志們感受到了集體的溫暖,也把自己作為集體的主人翁,說主人話、辦主人事、盡主人責(zé)的人多了,形成了一支各方面都過硬的職工隊伍。
五、愛崗敬業(yè),扎實工作,努力創(chuàng)造經(jīng)濟效益。
職工是單位的主人,如何較好的增強主人翁意識,盡主人翁的責(zé)任。為此我們積極引導(dǎo)職工牢固樹立愛崗敬業(yè)、熱愛集體的思想,使每個職工都有集體榮譽感和危機感,并且為充分調(diào)動職工的積極性,發(fā)揮職工主觀能動性和聰明才智,我們幾次召開職工大會,向全體職工介紹了市里所撥經(jīng)費、維護費逐年遞減等現(xiàn)狀,大家紛紛提出了各種合理化建議,為單位的今后發(fā)展獻計獻策。通過對一些合理化建議的試行,取得了不錯的效果,為單位節(jié)約了一定的費用,創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。
六、不斷加強精神文明建設(shè),活躍職工文化生活。事跡材料
一年來,我工會不斷加強職工精神文明建設(shè),圖書室和活動室定期開放,并先后共出資10000多元,開展了多種形式的文體活動,豐富了職工的精神文化生活。我們組織職工開展了各種體育競賽、知識競賽,還參加了建設(shè)局組織的文藝匯演和體育活動。這些內(nèi)容豐富的文體活動極大的充實了職工的精神文化生活,增強了職工凝聚力,使我處的精神文明建設(shè)躍上一個新的臺階。
回顧一年來的工作,我們在看到成績的同時,也清醒的認(rèn)識到,我們的工作中還存在著很多不足,在新的一年里,我們一定要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,在原有的基礎(chǔ)上不斷的完善提高,做好工會的各方面工作,并充分發(fā)揮xxx處的專業(yè)優(yōu)勢,更好的為民服務(wù),更好的完成上級工會交給的各項工作任務(wù)。
工會個人先進事跡材料 9
該同志自擔(dān)任縣政府機關(guān)工會主席以來,一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》及相關(guān)的政策法規(guī)、工作原則,另一方面積極主動與老領(lǐng)導(dǎo)及縣總工會的領(lǐng)導(dǎo)干部請教學(xué)習(xí),同時調(diào)動工會會員積極參與工會組織開展的各項活動,充分發(fā)揮了政府機關(guān)工會組織的作用。
今年以來,作為縣政府機關(guān)工會主席,他首先是狠抓了干部職工的理論素質(zhì)和政治思想教育提高工作。一是以黨的政治理論和國內(nèi)外重大事件為學(xué)習(xí)重點,教育職工堅定信心,保持正確的政治觀點和立場,強化干部職工的理想信念、宗旨意識。二是因地制宜,制定符合政府機關(guān)工會實際的學(xué)習(xí)制度,并認(rèn)真堅持緊抓不放,現(xiàn)在已形成習(xí)慣,每周五的學(xué)習(xí)幾乎做到了雷打不動。三是充分調(diào)動干部職工參加學(xué)習(xí)的積極性和主動性,增強學(xué)習(xí)效果。四是加強職業(yè)道德教育,鼓勵職工愛崗敬業(yè),在工作中鼓足干勁,爭先創(chuàng)優(yōu)。通過加強政治思想教育,顯著提高了職工隊伍的整體素質(zhì),為開展工會工作奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
其次積極組織開展了各項活動,豐富了干部職工的業(yè)余文化生活。創(chuàng)造性地將政府機關(guān)精神文明建設(shè)和工會的創(chuàng)建活動結(jié)合起來,積極組織機關(guān)職工開展各種形式的文化體育活動,凡是縣上舉辦的'各項活動都能積極組織職工參加,既增強了職工的體質(zhì),又培養(yǎng)了職工頑強拼搏、積極向上的作風(fēng)。在行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,建立了工會活動室,購置了活動器材,每周五下午向職工開放,并有意識地開展一些比賽活動,通過活動的開展,凝聚了人心、增強了合力。
通過為職工辦實事辦好事、實施送溫暖活動維護職工合法權(quán)益。一是關(guān)心職工身心健康。職工家中的紅白喜事以及職工生病等,都能親自上門探望、慰問,并將慰問退休老職工定為政府機關(guān)工會的一項制度。通過這些活動的開展使機關(guān)各族職工和睦相處、團結(jié)友愛,充分體現(xiàn)了大家庭的溫暖。二是積極創(chuàng)造條件,豐富職工的業(yè)余生活,組織辦公室職工和離退休人員外出旅游、參觀。三是關(guān)心困難職工,開展“送溫暖”活動。在各種節(jié)日期間,開展慰問走訪活動,竭盡所能的為職工搞好福利,幫助職工排憂解難,使職工全力工作無后顧之憂。
狠抓了基礎(chǔ)工作。為使各項工作做到有始有終,從年初的計劃、各個時期的總結(jié)及檢查,都能做到親自過問、親自督查落實。
積極協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,爭取工會工作經(jīng)費。由于財政撥付的工會經(jīng)費一直不能到位,為保證工作開展,他通過多方協(xié)調(diào),爭取資金1萬元。保證了工會的必要經(jīng)費。
工會個人先進事跡材料 10
該工會先進個人名叫林某,是某機械廠工人,從事汽車維修工作已經(jīng)20余年。20xx年,他被評為“國家技能大師”,并獲得國家勞動模范榮譽稱號。林某是一位勤奮務(wù)實的人,維修技術(shù)和業(yè)務(wù)素質(zhì)非常高超,深得企業(yè)和職工的信任和贊譽。
林某在工作崗位上表現(xiàn)優(yōu)秀,對機械制造行業(yè)有著獨具慧眼的分析,他熟悉各種車型,對車的常見故障診斷能精準(zhǔn)定位,解決有的故障只需幾分鐘就能處理干凈,賺取了企業(yè)和客戶的大量信任。更重要的是,他樂于助人、關(guān)心員工,為同事出點子解決入職以來出現(xiàn)的困難,平衡各方面的矛盾,深得職員的好評。
林某長期奮斗工會工作,他是典型的工會干部和積極的工會會員,積極參與工作討論,提出新的創(chuàng)意和想法,且無私奉獻、敬業(yè)愛崗,成為企業(yè)里的名人。他取得卓著進展的關(guān)鍵在于對職工權(quán)益的支持和關(guān)注。他通過工會組織在行業(yè)里倡導(dǎo)提高維修技能、提升維修人員形象和素質(zhì),讓市民對汽車政策、司法維權(quán)有了更深入的了解,加強了維修員與客戶之間的聯(lián)系和信任,增加了前線工作人員的滿意度和群眾基礎(chǔ)。
在林某的倡導(dǎo)下,企業(yè)越來越重視職工們的'福利問題。他通過工會組織為員工謀取利益,為企業(yè)爭取政府支持,獲得了多次高溫假、項目匯報會表彰獎、對特殊貢獻員工的獎勵等等一系列制度和福利上的實惠,宣傳了“以人為本、以心換心”的公司理念,讓工會在企業(yè)中成為一支力量強大的隊伍。
總的來說,林某在工會工作中具有很高的綜合素質(zhì)和才智,是在工會工作中茁壯成長的典型代表。他以自己的經(jīng)驗與智慧為其他工會會員得到了一定的教育意義,為全體員工展示了一個合格的樣板,“以人為本”企業(yè)文化在這里得到了生動的演繹。我們相信,在不久的將來,林某在工會工作中的成就和貢獻還會有更大的發(fā)展和進步。
工會個人先進事跡材料 11
小華在某制造業(yè)企業(yè)工作,是該企業(yè)的一名技術(shù)骨干,擔(dān)任工會主席多年。小華作為一個黨員干部,始終堅持以人民為中心的發(fā)展理念,以提高職工素質(zhì)和增加職工福利為自己的使命,始終站在職工的立場出發(fā),全心全意為職工服務(wù)。下面,我將從以下幾方面講述小華的主要事跡:
一、積極建言獻策,推動工會工作
作為一名工會主席,小華經(jīng)常參加企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)的會議,并積極提出自己的意見和建議,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和職工的利益發(fā)聲。在企業(yè)開展中層干部培訓(xùn)計劃時,小華組織職工代表提出了具體的課程建議和改進建議,使培訓(xùn)計劃更具實效性。同時,小華利用所學(xué)知識,幫助職工代表改進工作方法和技術(shù)水平,提高職工的綜合素質(zhì)。
二、規(guī)范工會運作,促進職工福利
小華深知工會的組織方式和運作方式對于職工利益的'發(fā)揮起著至關(guān)重要的作用。因此,他將精力主要放在整個工會管理的規(guī)范運作上。他組織工會干部制定了一套科學(xué)、完善的管理制度,特別從組織形式、會員參與、工資福利、人事管理、教育培訓(xùn)等方面全方位推進職工福利事業(yè)的改革。同時,小華也關(guān)注職工物質(zhì)福利和心理健康,積極爭取職工應(yīng)有的權(quán)益和福利,鼓勵職工提高自身素質(zhì),增加職業(yè)技能,提高競爭力和工資待遇。
三、關(guān)注職工生命安全和職業(yè)健康
作為企業(yè)技術(shù)骨干,小華多次參與工作中相關(guān)安全規(guī)定的制定和評估工作,關(guān)心職工的生命安全問題。當(dāng)工廠出現(xiàn)什么意外事故,他總是第一時間趕到現(xiàn)場處理,保護職工的安全是他的第一責(zé)任。同時,小華也關(guān)注職工的職業(yè)健康,發(fā)動職工走上文明健康的生活道路,提倡大家選擇健康食品和鍛煉身體,組織職工參加體檢,注重健康教育和心理輔導(dǎo)。通過這些舉措,小華在企業(yè)內(nèi)部贏得了業(yè)界和員工的大力認(rèn)同和尊重。
小華作為工會先進個人,以身作則,以人民為中心,把工會事業(yè)推向了一個新的高度,在維護職工權(quán)益、推進工會工作、促進職工福利、關(guān)注職工安全等方面做出了主要貢獻。他的先進事跡是我們工會事業(yè)中為之鼓舞的力量,也是我們學(xué)習(xí)的榜樣。作為工會成員,我們應(yīng)該向他學(xué)習(xí),將先進事跡變成自己的動力,為工會事業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻。
工會個人先進事跡材料 12
我自擔(dān)任大流鄉(xiāng)工會主席以來,通過加強職工思想政治教育,組織職工文化體育活動,提高工會會員整體素質(zhì),豐富職工文化生活,充分發(fā)揮了政府工會職能作用,為全鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會全面發(fā)展做出了積極貢獻。
一、以身作則,加強思想政治教育,努力提高隊伍素質(zhì)
作為大流鄉(xiāng)工會主席,我始終把學(xué)習(xí)放在首要位置,狠抓干部職工的理論素質(zhì)和政治思想教育提高工作。一是以黨的政治理論、《工會法》、《勞動法》、《工會章程》和國內(nèi)外重大事件為學(xué)習(xí)重點,教育職工堅定信心,保持正確的政治觀點和立場,強化干部職工的理想信念、宗旨意識。二是因地制宜,制定符合政府機關(guān)工會實際的學(xué)習(xí)制度,并認(rèn)真堅持緊抓不放,現(xiàn)在已形成習(xí)慣,學(xué)習(xí)的積極性和主動性,增強學(xué)習(xí)效果。每周五的學(xué)習(xí)幾乎做到了雷打不動。三是充分調(diào)動干部職工參加四是加強職業(yè)道德教育,鼓勵職工愛崗敬業(yè),在工作中鼓足干勁,爭先創(chuàng)優(yōu)。通過加強政治思想教育,顯著提高了職工隊伍的整體素質(zhì),為開展工會工作奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。
二、規(guī)范建會,加強組織建設(shè)
首先,注重加強基層企業(yè)和機關(guān)工會組織的建設(shè),在非公有企業(yè)當(dāng)中開展好工會工作是做好全鄉(xiāng)工作的關(guān)鍵。為此,我把在非公企業(yè)中組建工會作為工會工作的主戰(zhàn)場和突破口,采取強有力的措施推進非公企業(yè)建會工作。至目前我鄉(xiāng)已形成哪里有企業(yè)、哪里有職工,哪里就有工會。我鄉(xiāng)非公企業(yè)工會組建工作穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為營,取得了良好的成效。其次,注重強化工會工作機制,推進工會工作規(guī)范化、制度化。做到年初有計劃、年終有檢查總結(jié)。采用請進來、送出去的辦法,培訓(xùn)工會干部,以提高工會干部的素質(zhì)。
三、維護職權(quán),充分發(fā)揮工會職能作用
維權(quán)是工會重中之重的工作。針對維權(quán)工作中的突出問題,我通過推行平等協(xié)商、集體合同以及職代會制度和送溫暖活動,維護職工的合法權(quán)益,調(diào)動職工的積極性。一是推行平等協(xié)商、集體合同制度,維護職工合法權(quán)益。經(jīng)過努力,今年全鄉(xiāng)有4家企業(yè)推行了集體合同制度,同時,我們抓住集體合同的核心問題,探索在非公企業(yè)中開展工資協(xié)商工作。全鄉(xiāng)現(xiàn)已簽訂區(qū)域集體工資協(xié)議。從檢查的情況看,凡簽訂了工資協(xié)議的企業(yè),在過去一年都沒有發(fā)生重大勞動爭議和拖欠工資現(xiàn)象,職工的勞動報酬、工作時間、安全衛(wèi)生落實得較好,企業(yè)勞動關(guān)系較穩(wěn)定,企業(yè)和職工利益實現(xiàn)了雙贏。二是積極探索非公企業(yè)職工民主管理新路子,依法維護職工民主權(quán)利。在非公企業(yè)推行職工(代表)大會制度,有利于調(diào)動員工的'積極性和創(chuàng)造性。一年來,我鄉(xiāng)規(guī)模較大、管理規(guī)范的企業(yè)在民主管理方面作了有益的嘗試,并取得了較好的效果。如綠源面業(yè)有限公司于XX年建立了職代會制度,制定了《職工(會員)代表大會實施辦法》,規(guī)定涉及企業(yè)職工利益的重大事項,須經(jīng)職工代表大會討論通過。建立《員工(會員)代表大會手冊》等管理臺帳,《職工代表提案表》等表格。為了讓員工真正參與企業(yè)的民主管理、民主決策,該公司工會還發(fā)出《致全體員工的信》,員工有什么建議、有什么意見,有什么困難,都可以向工會傾訴。同時還設(shè)立了“公開欄”、“意見箱”,此舉收到了很好的效果,部分員工的建議和困難得到了采納和解決。又如綠源面業(yè)有限公司采用召開座談會、征求意見等形式,讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與職工對話,使員工及時了解企業(yè)各項管理決策。該廠還把《企業(yè)用工制度改革實施方案》、《企業(yè)分配制度改革方案》在職工(員工)大會上討論,增加了企業(yè)用工和工資分配制度的透明度,使企業(yè)和職工之間的權(quán)、責(zé)、利更加明確。目前我鄉(xiāng)已有2家非公企業(yè)建立了職工(員工)代表大會制度。
工會個人先進事跡材料 13
我叫小軍,政法學(xué)院的一名機關(guān)工作人員,擔(dān)任xxx學(xué)院科技科科長職務(wù),主要負(fù)責(zé)機械工程學(xué)院的科技管理工作、學(xué)科檔案和研究生教學(xué)管理工作、負(fù)責(zé)xxx學(xué)院的資產(chǎn)綜合管理工作以及xxx學(xué)院資料室的管理工作;除此之外,擔(dān)負(fù)著大雁機電進修班學(xué)員的《礦山運輸設(shè)備》《礦井提升設(shè)備》課程的授課任務(wù)、同時還擔(dān)任機械設(shè)計制造及其自動化專業(yè)兩個班(xx)和工業(yè)設(shè)計專業(yè)兩個班(xx)的班主任等方面的工作。
在日常的工作過程中,我深深地認(rèn)識到:社會和學(xué)院的發(fā)展需要眾多綜合素質(zhì)高的人才,需要具有創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神的人才,需要能夠勤勉刻苦、甘于奉獻的人才。因此,我在努力提高服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平的同時,進一步加強思想理論方面的學(xué)習(xí),加強機關(guān)管理方面業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),也加強了相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),提高了自己的思想政治水平和工作業(yè)務(wù)潛力,也提高了自身的綜合素質(zhì);從而使自己能夠跟得上時代發(fā)展的步伐。
評估工作是我院的頭等大事,為了能夠進一步增強自己和所帶班學(xué)生的職責(zé)感和使命感,在工作中,時時強化“人人都是迎評對象,事事都是迎評資料,處處都是迎評范圍”的意識,使自己和學(xué)生樹立了‘校興我榮、校衰我恥’的校園榮辱觀。我始終把愛校、愛崗、愛生作為自己工作的核心,為評建工作目標(biāo)的實現(xiàn)奠定必須的基礎(chǔ)。
在過去的一年里,我能夠堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導(dǎo)工作,能夠全面貫徹黨的教育方針,深入貫徹落實我院七屆六次教代會精神,積極認(rèn)真學(xué)習(xí)我院的辦學(xué)歷史、辦學(xué)精神、教育理念;能夠努力做到求真務(wù)實,勤勉敬業(yè)。并堅決做到熱愛學(xué)生,為人師表。一年來,我在平凡的工作崗位上為學(xué)院的發(fā)展和評估工作做出了必須貢獻,也得到了主管部門、領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生們的認(rèn)可。具體做了以下幾個方面的工作:
1、熱心為本院全體教職工、研究生及所帶班級的學(xué)生服務(wù),主要是在項目申報、解題、論文發(fā)表、講座、學(xué)習(xí)方法、學(xué)科方向、學(xué)生就業(yè)等方面,解答存在的各類問題;完成了各部門、各級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù);科研、學(xué)科、研究生等方面的管理工作得到了加強,工作井然有序;
2、積極開展科學(xué)研究,以振興東北老工業(yè)基地和煤炭事業(yè)的發(fā)展為契機,深入廠礦,廣泛開展橫向聯(lián)合。作為主持人申報的“高強耐磨防腐輕型化礦車研制”項目,獲得xx年省教育廳一般項目資助;為了學(xué)院的學(xué)術(shù)氛圍,傳播專業(yè)前沿知識,我于xx-xx學(xué)年期間,為本院和相關(guān)專業(yè)學(xué)生做了兩次有關(guān)煤礦機電先進生產(chǎn)技術(shù)和管理方面的學(xué)術(shù)講座;
3、在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下,完成了省人事廳重點建設(shè)學(xué)科申報材料、省人事廳重點建設(shè)學(xué)科基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金資助申報材料的撰寫和申報工作,完成了省教育廳重點建設(shè)學(xué)科自檢、自評報告及省教育廳重點建設(shè)學(xué)科建設(shè)狀況的總結(jié)報告的撰寫工作,并收到了比較好的效果;
4、強化專業(yè)知識的學(xué)習(xí),通過各種渠道,查閱超多的專業(yè)方面的文獻和資料,結(jié)合現(xiàn)場的具體狀況和生產(chǎn)實際,認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,在為大雁培訓(xùn)班學(xué)員講授“礦山運輸機械”、“礦井提升設(shè)備”課程時候,針對每個學(xué)員的不一樣狀況,采取多種教學(xué)方法,由淺入深,充分提高了學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)熱情。
5、按領(lǐng)導(dǎo)的安排,積極參加了我院研究生的招生和管理工作,參加撰寫和編制機械設(shè)計和理論學(xué)科的“研究生培養(yǎng)方案”及課程設(shè)置等方面的'文字材料;
6、認(rèn)真做好班主任工作,經(jīng)常深入到學(xué)生中間,參加學(xué)生活動,與學(xué)生談心,掌握學(xué)生的思想動態(tài),解決學(xué)生困惑,澄清學(xué)生認(rèn)識,幫忙他們樹立正確的理想、信念,幫忙學(xué)生養(yǎng)成全局意識,提高學(xué)生辨別是非的潛力。及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,對困難的學(xué)生給予熱心幫忙,引導(dǎo)學(xué)生建立良好的生活習(xí)慣和學(xué)習(xí)興趣。
7、主抓并參與了我院的資產(chǎn)管理和資料室的管理工作,制定了各項管理制度和管理辦法,為我院的資產(chǎn)管理和資料室的管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。
8、能夠積極響應(yīng)各級工會組織的各項號召,踴躍參加工會組織各種的活動。我還能堅持不斷的加強自身體育鍛練,積極從事各種體育活動,其中長跑是我堅持最持久的一項運動,我深深明白:干好任何事業(yè)的前提,務(wù)必要有強鍵的體魄。在學(xué)院召開的運動會上,我能夠積極主動報名參加,并在賽場上取得了比較好的成績;為了活躍校園文體活動,我和其他幾名同志一道,積極組織成立“黑龍江科技學(xué)院長跑協(xié)會”,編寫協(xié)會章程,確定組織機構(gòu),該協(xié)會已經(jīng)通過元工會的批準(zhǔn)。
今后,我會更加努力,堅持不懈,不斷加強提高自身各方面的修養(yǎng),發(fā)揮特長,勤于磨煉,在火熱的工作中汲取營養(yǎng),在實踐中充實和完善自己,為我院的評建工作與學(xué)院發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。
工會個人先進事跡材料 14
李xx,男,黨員,?,1966年2月出生,現(xiàn)為廣水市李店鎮(zhèn)草店中心小學(xué)教師,現(xiàn)是該校工會委員。他1985年8月參加工作,從教至今已有29年。從教以來,該堅持教學(xué)一線工作,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,師德高尚,贏得了廣大師生的尊敬和愛戴。擔(dān)任學(xué)校工會委員以來,他一直熱心學(xué)校工會工作,參與并組織了許多工會活動,受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。
一、因為有愛,他成為孩子心目中的好老師
要想成為一名優(yōu)秀的工會委員,首先他得是一位優(yōu)秀的教師。愛是教育的源泉,愛是教育的基礎(chǔ),他憑著一顆愛心經(jīng)營著自己的本職工作,將工作當(dāng)成一件快樂的事來做。也因為他這份愛心,讓他成為孩子們心目中的好老師。
他說喜歡這份工作,因為他實實在在感受到它的好,他覺得這份工作不僅帶來一顆年輕的心,更帶來了年輕的`容顏;他說喜歡這份工作,是因為他真真實實感受到它的珍貴,他常說沒有什么環(huán)境能有如此清澈透明,他永遠(yuǎn)面對的是一張張素凈純潔的小臉,無須變臉來適應(yīng)錯綜復(fù)雜的人際關(guān)系。所以他格外珍惜這份工作。
二、因為有努力,他的工會工作開展得有聲有色
2008年,在學(xué)校工會與黨支部的信任與關(guān)心下,他成為了學(xué)校工會委員。在擔(dān)任學(xué)校工會委員一職后,為了很好地完成組織交給的任務(wù),除了不斷加強理論學(xué)習(xí),積極要求思想進步外,他還堅持學(xué)習(xí)工會相關(guān)理論知識,了解工會職能。相繼學(xué)習(xí)了《工會法》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識。并注重學(xué)以致用,融合貫通,不斷在實踐中提升自己,同時邊學(xué)邊思考,邊學(xué)邊行動,發(fā)揮自己的特長,勝任本職工作。
為增強職工的凝聚力和向心力,把和工會的創(chuàng)建活動結(jié)合起來,他積極組織教職工開展各種形式多樣的文化體育活動,為了每次活動的精彩開展,他付出了許多的努力。如慶祝三八婦女節(jié)聯(lián)歡會、教師節(jié)趣味運動會比賽,迎接元旦登山活動等等。今年為了迎接三八的到來,他與工會領(lǐng)導(dǎo)一起商榷并拿方案,組織全校全員參加,F(xiàn)場有他忙碌的身影,場地的布置有他奔走的腳印一份努力一份收獲,在他以及全體工會成員的共同努力下,活動取得了空前的成功。同時他付出的努力也受到了領(lǐng)導(dǎo)與同事的高度贊揚。
三、因為有參與,他的精神世界充分體現(xiàn)價值
作為學(xué)校工會的積極分子,他常常嚴(yán)以律己,對自己提出高標(biāo)準(zhǔn)、高要求。時常用自己行動投身愛心事業(yè),每次向災(zāi)區(qū)捐款捐物,他都帶頭積極參與,聽說身邊的人遇到困難,都能盡自己的所能提供幫助。 在工作中,他認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及工會的格項任務(wù),自覺遵守學(xué)校的一切規(guī)章制度,認(rèn)為集體的榮譽至高無上;工作中不計較個人的得與失,不論分內(nèi)分外的事只要他能做,就決不推辭。他覺得,只要大家都能管好自己的分內(nèi)之事,都清楚自己的職責(zé),在能力允許的范圍內(nèi)幫助他人,那我們的工作會蒸蒸日上。 他就是這樣一位愛崗敬業(yè),不計較得失,以集體榮譽為重,團結(jié)同事的優(yōu)秀工會工作者。
他的努力也得到了大家的認(rèn)可:年年被評為李店鎮(zhèn)模范教師, 2012年九月獲得廣水市優(yōu)秀教師,20XX年被評為湖北省農(nóng)村義務(wù)教育骨干教師,在學(xué)校教師考核中,他一直名列前茅。
當(dāng)然,人無完人,金無足赤。他的工會工作還有待完善,有很多需要提高的地方。在以后的工作中他會一如既往的積極努力,求真、務(wù)實、創(chuàng)新、忠誠,發(fā)揮工會維護職工權(quán)益的職能,為促進學(xué)校發(fā)展作出他應(yīng)有的貢獻。
工會個人先進事跡材料 15
xxx,女,1976年1月出生,現(xiàn)為機關(guān)幼兒園一名幼兒教師,幼兒園工會學(xué)習(xí)委員,市作家協(xié)會會員。1996年參加工作,至今已有15年。從教15年來,劉建芳老師堅持教學(xué)一線工作,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,師德高尚,贏得了廣闊師生的尊敬和愛戴;從教15年來,她熱愛學(xué)習(xí),刻苦鉆研,努力打造成為新一代學(xué)習(xí)型、研究型、學(xué)者型教師;從教15年來,她求實創(chuàng)新、敢于拼搏、勇于奉獻、團結(jié)協(xié)作,憑著強烈的事業(yè)心取得了欣喜的成就。擔(dān)任幼兒園工會學(xué)習(xí)委員以來,一直熱心幼兒園工會工作,參與與組織了許多工會活動,受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。
一、因為有愛,讓她成為孩子心目中的好老師
要想成為一名優(yōu)秀的工會學(xué)習(xí)委員,首先她得是一位優(yōu)秀的幼兒園教師。愛是教育的源泉,愛是教育的根底,她憑著一顆愛心經(jīng)營著自己的本職工作,將工作當(dāng)成一件快樂的事來做。也因為她這份愛心,讓她成為孩子們心目中的好老師。
她說喜歡這份工作,因為她實實在在感受到它的好,她覺得這份工作不僅帶來一顆年輕的心,更帶來了年輕的容顏;她說喜歡這份工作,是因為她真真實實感受到它的珍貴,她說沒有什么環(huán)境能有如此清澈透明,她永遠(yuǎn)面對的是一張張素凈純潔的小臉,無須變臉來適應(yīng)錯綜復(fù)雜的人際關(guān)系。所以她格外珍惜這份工作。
因為要和孩子打交道,她永遠(yuǎn)感知的是一顆顆天真爛漫的心靈,所以她總是先把自己當(dāng)成孩子,當(dāng)孩子快樂的時候,她會盡心體會為什么他們快樂;當(dāng)孩子傷心落淚的是時候,她會疼愛有加弄清楚他們傷心的緣由;當(dāng)孩子做出許多令人匪夷所思的事時,她會換位思考,假設(shè)自己是孩子,她會不會也這樣做所以她和孩子朝夕相處的日子里,細(xì)心呵護著每一個孩子,用愛的眼睛去觀察每一個孩子的與眾不同;用愛的耳朵去聆聽他們來自天籟的聲音;用愛的心靈去感受他們純潔善良的心靈。成了孩子們心目中好朋友的她,同樣收獲著別樣的幸福。
二、因為有信任,讓她成為家長心目中的好朋友
工作15年以來,她與孩子朝夕相處的同時也與家長建立了良好的友誼,如果說她給予孩子的是愛與教育,那么她給予家長的則是理解與信任。我們都知道,每一個家長都有不一樣的職業(yè),每個職業(yè)背景又決定著不一樣的家庭教育方式,于是,她通過多種途徑了解家長、走近家長,用她的微笑效勞感染家長,用她的實踐行動鼓舞著家長。她常說,搞好家長工作,關(guān)鍵是要學(xué)會換位思考,要想家長所想,做家長所做,就是她在家長工作中的這些點滴細(xì)節(jié),讓她開展的班級工作風(fēng)生水起。她與家長之間形成一種默契,家長當(dāng)她是朋友一般的交流,遇到家庭教育的難題,她都能誠懇地給予家長幫助。正是有了家長的全力支持與配合,才真正到達家園共育相伴孩子共同成長的目的;正是有了家長的信賴與鼓勵,也真正讓她體會著一切為了孩子,為了孩子的一切的深刻含義。
三、因為有努力,讓她的工會工作開展的豐富多彩
她一直默默耕耘在教學(xué)第一線,擔(dān)任著托班親子班備課組長一職。在擔(dān)任幼兒園工會學(xué)習(xí)委員一職后,為了很好地完成組織交給的任務(wù),除了不斷加強理論學(xué)習(xí),積極要求思想進步外,還堅持學(xué)習(xí)工會相關(guān)理論知識,了解工會職能。相繼學(xué)習(xí)了《工會法》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等與教育教學(xué)相關(guān)的法律知識。并注重學(xué)以致用,融合貫穿,不斷在實踐中提升自己,同時邊學(xué)邊思考,邊學(xué)邊行動,發(fā)揮自己的特長,勝任本職工作。
為增強職工的凝聚力和向心力,把精神文明建設(shè)和工會的創(chuàng)立活動結(jié)合起來,她積極組織教職工開展各種形式多樣的文化體育活動,為了每次活動的精彩開展,她付出了許多的努力。如慶祝教師節(jié)摜蛋比賽,迎接元旦跳繩比賽,五一卡拉OK賽等等。今年為了迎接國慶節(jié)的到來,向我們的黨獻上一份賀禮,她與工會領(lǐng)導(dǎo)一起商榷并拿方案,組織全園教師以多種形式唱響心中的紅歌。編排的現(xiàn)場有她忙碌的身影,舞臺的布置有她奔波的腳印,活動串詞的起草有她的智慧,活動主持有她高昂的聲音一份努力一份收獲,在她以及全體工會成員的共同努力下,活動取得了空前的成功,聽著那些經(jīng)久不衰的經(jīng)典老歌,看著老師們熱情飛揚的表演,她幾度落淚。同樣她付出的努力也受到了領(lǐng)導(dǎo)與同事的高度贊揚。
另外她還積極參與工會在維護職工權(quán)力,為職工辦實事辦好事,實施送溫暖等各項活動。重陽節(jié)她和工會成員一起對退休老同志進行了節(jié)日的`慰問,對遇到婚、喪、病及產(chǎn)假的職工進行探望等等,她所做得一切充分表達了一名優(yōu)秀工會工作者的素質(zhì),同時也讓大家感受到工會大家庭的溫暖。
四、因為有參與,讓她的精神世界充分表達價值
作為幼兒園工會的積極分子,她常常嚴(yán)以律己,對自己提出高標(biāo)準(zhǔn)、高要求。時常用自己行動投身愛心事業(yè),每次向災(zāi)區(qū)捐款捐物,她都帶頭積極參與,聽說身邊的人遇到困難,都能盡自己的所能提供幫助。如她在報紙上看到響水一名學(xué)生,得了白血病,家中貧困無錢醫(yī)治,她便悄悄來到醫(yī)院送上自己的一份心意。
當(dāng)?shù)孟}城市教育工會圍繞幸福校園開展的彩云媽媽行動,她便積極報名參加,想讓自己的一份愛心也能成為教育天空的一朵祥云,給那些留守的兒童送去愛心與溫暖。她的滿腔熱忱終于使她成為首批獲得申報的彩云媽媽。當(dāng)她捧著那本紅紅的榮譽證書時,她知道今后要做的事還有很多很多,內(nèi)心更清楚,除了要用自己的一點愛心給予那些留守的孩子經(jīng)濟上的幫助外,更要通過各種形式對他們進行情感的扶持,想要讓那些孩子能克服生活與學(xué)習(xí)中的各種困難,也能成為自立、自律、自信、自強的優(yōu)秀人才。
在國慶期間,她還積極參加市教育工會、市教科院牽頭主辦,市文峰中學(xué)、鹽城市教育書畫院等單位共同承辦的迎國慶書畫攝影作品展,她的攝影作品《星火相傳》受到一致的好評。因為她對這些活動的熱情參與,所以她的精神世界的財富是豐碩。
她就是這樣一位愛崗敬業(yè),不計較得失,以集體榮譽為重,團結(jié)同事的優(yōu)秀工會工作者,因此我園工會竭力推薦劉建芳同志為優(yōu)秀工會工會者。
工會個人先進事跡材料 16
xxx從事工會工作,為局工會建設(shè)和改革,工會工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化建設(shè),工會的活力,工會工作,“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動嘔心瀝血。
xxx,想工會工作,必需具備過硬的素質(zhì)和的理論功底。他學(xué)習(xí)工會工作的.書籍、報刊,仔細(xì)《工會法》,工會的方針、任務(wù),吸取兄弟工會工作的先進經(jīng)驗,讓,默化潛移到工會工作領(lǐng)域。
xxx非常激發(fā)職工工作熱情,為供電事業(yè)發(fā)展,局工會以勞動競賽開路,動員組織職工應(yīng)對挑戰(zhàn),組織職工努學(xué)習(xí)知識,激發(fā)職工當(dāng)家作主的進取精神,了企業(yè)經(jīng)濟效益的。
工會主席,xx工會監(jiān)督職能的。健全平等協(xié)商機制和簽訂集體合同制度,職工的利益.
實施送溫暖工程,職工“責(zé)任人”、“知情人”的職責(zé),扎實地為職工辦好事、實事,幫解決xxx在建家過程中職工主人翁地位,尊重職工當(dāng)家作主的權(quán)力,把推行局務(wù)公開推政管理和民主管理的有機,職工的知情權(quán)、權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
為職工業(yè)余文化生活,陶冶員工情操,狠抓精神文明建設(shè)和職工隊伍建設(shè),xx以人為本,著眼于教育職工“五種觀念”,多樣、種類的活動來員工素質(zhì),激發(fā)職工的活力和。
多年來,工會在xx下,為企業(yè)了公平競爭的工作平臺,了工會組織職工與企業(yè)管理層溝通和交流的橋梁紐帶作用,了企業(yè)的“三個文明”健康發(fā)展,企業(yè)被省市縣評為先進集體,工會組織被省市縣評為先進職工之家,XX年被省總工會授予“模范職工之家”榮譽稱號,其本人也因工作成績,多次被市委評為優(yōu)秀工會干部,市縣職業(yè)道德建設(shè)先進個人,縣委和系統(tǒng)黨委優(yōu)秀黨員。
工會個人先進事跡材料 17
小郭,男,34歲,20xx年參加工作,現(xiàn)就職于xx省地方病防治研究所綜合門診,從事外科診療工作。20xx年起擔(dān)任本所工會委員,負(fù)責(zé)工會會費收繳工作。在所工作近10年中,熱愛黨,熱愛祖國,熱愛人民,政治上積極要求上進,工作上認(rèn)真負(fù)責(zé),熱愛地方病防治事業(yè),熱心本所工會的發(fā)展建設(shè),積極投身于本所文化建設(shè)。
一、熱愛本職工作,熱愛地方病防治事業(yè)。
自20xx年起,本所承擔(dān)了xx省大骨節(jié)病手術(shù)治療任務(wù),這是由政府出資(免費接送,免去一切醫(yī)療護理費用,免費就餐),針對全省大骨節(jié)病區(qū),身患頑疾,家庭經(jīng)濟貧困的患者,旨在解放經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)勞動生產(chǎn)力的一項惠民扶持政策。小郭作為此項工作的具體執(zhí)行者,不懼嚴(yán)寒酷暑長期奮戰(zhàn)在工作第一線,每次驅(qū)車上千公里,奔走于xx、xx的發(fā)病山區(qū),面對百余名前來診治的患者,認(rèn)真診斷篩選,熱情耐心的向群眾宣傳黨的好政策,使符合診斷標(biāo)準(zhǔn),急需得到治療的患者切實能夠享受到政策的'照顧。將病人接回來后,又不辭辛勞制定手術(shù)方案,安排手術(shù)準(zhǔn)備工作,并爭取一天內(nèi)完成十多例手術(shù),手術(shù)后拖著身心疲憊的身軀,再將術(shù)后病人檢查探視一遍,仔細(xì)詢問名患者的情況,使患者安心,心情得到安撫。經(jīng)過精心的診治,病患康復(fù)后,留下了一封封感謝信,一面面錦旗,對黨的好政策表示感激,對熱情服務(wù)的醫(yī)護人員表示感謝。小郭所在醫(yī)療團隊認(rèn)真高效的工作,也多次受到所領(lǐng)導(dǎo),省上主管領(lǐng)導(dǎo)的表彰鼓勵。
二、熱心本所工會的發(fā)展建設(shè),積極投身本所文化建設(shè)。
在擔(dān)任工會委員期間,對待工會分配的工作認(rèn)真負(fù)責(zé),因為醫(yī)生的工作性質(zhì)決定經(jīng)常值夜班輪休,工會的工作又大部分都在正常工作時間,所以小郭同仁經(jīng)常利用自己休息時間,繼續(xù)在單位完成工會布置的任務(wù)。本所各個科室每年都有下鄉(xiāng)督導(dǎo)各地市地方病防治工作的任務(wù),在所里的人員經(jīng)常不齊,小郭同仁調(diào)整工作方法,在各個工會小組的共同努力下,總能按時收取繳納工會會費,并詳細(xì)記錄本所職工新進及退休人員變動境況,做到上報材料及時準(zhǔn)確。在做好這些工作同時,協(xié)助工會領(lǐng)導(dǎo)組織發(fā)動本所員工開展各項文體活動,豐富職工生活,向災(zāi)區(qū)受困群眾捐款捐物,自己也積極帶頭參與其中。小郭同仁在單位尊重老同事嗎,團結(jié)新同事,深入聯(lián)系群眾,傾聽職工心聲,當(dāng)同事家庭遇到重大事項或困難,總能伸出援助之手,幫其協(xié)調(diào)解決,獲得全所員工一致好評。在地防所每次參與的對外文化體育活動,小郭總能積極響應(yīng),認(rèn)真參與,在建國60周年歌唱比賽,及省級機關(guān)教科文衛(wèi)工會舉辦的智力比賽中表現(xiàn)優(yōu)良,向外展示了本所職工健康向上的精神面貌。
三、認(rèn)真學(xué)習(xí),政治上積極要求上進。
小郭同仁在繁忙的工作中從不忘記學(xué)習(xí),通過對黨的各項理論政策的認(rèn)真學(xué)習(xí),提高自己、充實自己,始終堅持擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),始終保持思想的先進性,提高政治覺悟,積極要求上進。通過對工會組織相關(guān)理論知識的學(xué)習(xí),更好的發(fā)揮了工會委員橋梁紐帶的職能作用,更好的為全所職工服務(wù),為更好的建設(shè)xx省地方病防治研究所團結(jié)和諧、積極向上的工作氛圍,堅持不懈,努力奉獻。
工會個人先進事跡材料 18
五年前,我加入了某制造企業(yè)的工會,成為一名普通員工。而現(xiàn)在,當(dāng)我看到企業(yè)的工會主席蔡老師時,我就知道他是一個值得我學(xué)習(xí)的人。蔡老師在工會工作中的突出表現(xiàn)和貢獻將被我們所銘記和紀(jì)念。
蔡老師任職工會主席大約已經(jīng)五年了。他是一位富有激情和耐心的工作人員。他始終關(guān)注著會員的福利和需要。他一直以來的表現(xiàn)表明了他的決心和愿望去幫助企業(yè)中的工人們爭取更多的權(quán)益,同時也注重保護企業(yè)的長期利益。
蔡老師的工作重心是保護工人的權(quán)益,以及提供他們所需的東西,比如培訓(xùn)、健康保險、良好的工作環(huán)境等。他首先根據(jù)會員的需求制定了一個辦公室,用來收集并解答所有的問題和反饋。與此同時,他還定期召開一些會議和培訓(xùn),來幫助工人了解他們的權(quán)益和如何維護這些權(quán)益。
蔡老師還注重聯(lián)絡(luò),以便工會能夠更好地服務(wù)會員。他會定期與會員進行會面,以便他們可以訴說對工作的看法和體驗,這將有助于工會更好地滿足他們的需求。此外,他還定期召開工會運營會議,與其它工會領(lǐng)導(dǎo)者進行交流,了解全國的工會政策和實踐,以便進一步提高工會的'效能。
蔡主席還倡導(dǎo)以誠信為本,注重工會管理的透明度。每年蔡主席都會召開全員大會,公布工會預(yù)算,經(jīng)費用途明細(xì)等,并接受工會會員的監(jiān)督。在他的年度報告中,他總結(jié)了過去一年的工作,向每個工人展示了他們支持和信任工會的可取之處,同時也提醒大家還有許多工作要做。
總之,蔡老師是一位真正的工會領(lǐng)袖,他以市場信仰和高度的責(zé)任心壓實了自己的職責(zé),不斷地想辦法改善工人的工作環(huán)境和福利待遇,使得企業(yè)內(nèi)部發(fā)展穩(wěn)定。我深知在今天這個日益變幻的全球化時代,像蔡老師這樣的工會領(lǐng)袖是多么不可或缺,我們應(yīng)該珍惜每一個出色的工會領(lǐng)袖,給予他們支持和信任。
工會個人先進事跡材料 19
XXX自擔(dān)任華勝實驗學(xué)校出納以來,協(xié)助工會主席,通過加強教職工思想政治教育,組織教職工文化體育活動,提高工會會員整體素質(zhì),豐富教職工文化生活,充分發(fā)揮了學(xué)校工會職能作用。XXX積極發(fā)揮自己的特長,為活躍廣大職工的文化生活,提高華勝學(xué)校的,為工會理好財,辦好事等方面作出了突出的成績。
一、以身作則,加強思想政治教育,努力提高隊伍素質(zhì)。作為學(xué)校財務(wù)科的出納,她始終把學(xué)習(xí)放在首要位置,貫穿到工作的全過程,通過各種方式努力提高自身綜合素質(zhì)和工作水平。同時,她狠抓工會職工學(xué)習(xí),認(rèn)真完善了華勝學(xué)校工會學(xué)習(xí)制度,充分調(diào)動教職工的學(xué)習(xí)積極性和主動性,提高了職工隊伍的整體素質(zhì),有效提高了學(xué)校職工的工作水平和工作效率。
二、圍繞中心,充分發(fā)揮工會職能作用。作為學(xué)校財務(wù)科的`出納,她積極維護職工利益、為職工辦實事辦好事、實施送溫暖活動。一是關(guān)心職工身心健康。教職工家中的紅白喜事、教職工生病以及國慶、元旦、春節(jié)等重大節(jié)日等,她都能堅持親自上門探望、慰問。二是關(guān)心困難職工,開展送溫暖活動。在各種節(jié)日期間,開展慰問走訪活動,竭盡所能的幫助職工排憂解難,使職工全力工作無后顧之憂。
三、組織活動,不斷豐富職工文化生活。xx年,XXX積極配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組織全校教職工前往惠東巽尞灣和臺山富都溫泉開展團隊活動,從而增強了學(xué)校的凝聚力。同時在日常工作中,能夠充分發(fā)揮工會干部的作用,經(jīng)常與教職工溝通、談心,充分了解教職工的思想動態(tài),引導(dǎo)教職工積極為學(xué)校做好教育教學(xué)工作,真心成為教職工的知心朋友,協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)完成教育、教學(xué)任務(wù),得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的信任和教職工的愛戴。同時,利用每周五下午的政治學(xué)習(xí),在工會活動室組織開展職工喜聞樂見的經(jīng)常性的學(xué)習(xí)和娛樂活動,購買了健身器材、象棋、挑起等文化用品,最大限度地滿足了職工活動需求。
四、為工會理好財,辦好事。為了在原有的基礎(chǔ)上更好地搞好工會財務(wù)工作,平時的工作當(dāng)中認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》,按照工會財務(wù)工作規(guī)章制度,收、管、用好工會經(jīng)費,做到了統(tǒng)籌兼顧,保證重點,量入為出,收支平衡的原則,使工會經(jīng)費真正用到實處。
除工會工作外,XXX還負(fù)責(zé)學(xué)校財務(wù)工作和參與辦公室工作。無論是在處理財務(wù)、接待來訪學(xué)生家長、撰寫各類材料等各項工作中,她都能立足本職,踏實工作,任勞任怨,認(rèn)真做好每一件事,正確處理個人利益和集體利益的關(guān)系,從不計較個人得失,以對工作高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度感染了學(xué)校的每一位老師,起到了先鋒模范作用,受到的們的廣泛好評
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