網(wǎng)絡公司員工轉(zhuǎn)正申請書模板大全
轉(zhuǎn)正申請書應該怎么寫?大家可千萬不可馬虎應付!下面,YJBYS小編為大家?guī)?篇網(wǎng)絡公司員工轉(zhuǎn)正申請書模板,供大家借鑒參考,歡迎閱讀,希望對大家有幫助!
網(wǎng)絡公司員工轉(zhuǎn)正申請書范文一:
我于2011年1月24號進入公司技術(shù)部,在技術(shù)部擔任程序員一職,程序員 轉(zhuǎn)正申請書。在這兩個月的工作時間里,我一直對自己要求嚴謹,遵守公司的規(guī)章制度,努力完成和完善分配給我的任務,參與了看守所項目的需求講解到目前的代碼編寫。因為自己在經(jīng)驗上的不足,所以,我覺得自己比較適合從最基本的開始做起。綜合看來自己還有以下的不足:
1、沒有項目經(jīng)驗,沒有經(jīng)歷過系統(tǒng)和完整的系統(tǒng)開發(fā)。我希望同時也相信自己在這次的看守所項目中可以學到不少經(jīng)驗。
2、溝通能力欠缺,沒有及時有效的和領導交流。這個可能和我的性格有點關系,我也希望能夠有所改變。
3、發(fā)現(xiàn)問題的能力不夠,在自己以往的學習方式中,欠缺一種主動發(fā)現(xiàn)問題的能力。今后,我會多注意這方面的訓練。在公司工作的這段時間里,我得到很多同事的幫助,特別是xx在生活上對我照料有加,兩位經(jīng)理也經(jīng)常的與我交流,有不懂的地方可以向同事請教,同事們也都非常樂意為我解答。這些使得我在技術(shù)上進步不少,而各位同事的熱情和幫助,使得我很快就適應了公2011年7月11日我有幸進入我司,成為研發(fā)部的一名員工,擔任軟件工程師一職。初到公司我被分配到廢票的crm研發(fā)小組,現(xiàn)根據(jù)公司需要被調(diào)到51gds研發(fā)小組,對51gds項目進行研發(fā)和維護。
三個月的試用期工作時間里,我遵守我司的各項規(guī)章制度,嚴格律己,努力完成工作中分配給我的各項任務。工作中,我不斷的總結(jié)、學習、積累工作經(jīng)驗,積極參與團隊協(xié)作。力求盡快掌握、熟悉我司的業(yè)務流程。以提高個人的工作能力。盡快融入我司這個大家庭中,為我司的發(fā)展貢獻自己的力量。當然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的`差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作
的成熟性。經(jīng)過緊張而又充實的試用期后,在同事的幫助和個人的努力下,我不但對我司的企業(yè)文化和企業(yè)精神有了深刻的領悟,也對我司的業(yè)務流程有了足夠的了解,能夠獨立對日常業(yè)務進行一般處理。在以后的工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優(yōu)秀的聯(lián)拓天際的一份子,不辜負領導對我的期望。
公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。司的生活。我是11年畢業(yè)的學生,在此之前我在xx科技有限公司做程序員,雖然這是我進的第二家公司,但相對來說,我進入社會的時間還是比較少,我也知道還需要很多的磨練才能獨擋一面。在從學生向員工的轉(zhuǎn)換中,還沒有完全熟悉自己的角色。所以在工作或者生活中,難免會犯一些錯誤,不過前事之鑒,后事之師。這些錯誤會讓我更加成熟,在考慮問題方面也更加全面。
在公司的規(guī)章制度中,試用人員在試用期3個月中,如果表現(xiàn)良好,可以申請?zhí)崆稗D(zhuǎn)正,因此我特向公司提出轉(zhuǎn)正申請,希望公司能根據(jù)我的表現(xiàn),工作態(tài)度以及工作能力,給出合格評價,使我可以提前轉(zhuǎn)正成為公司正式員工。在公司的這段時間里,我也考慮了很多的,考慮了自己的將來,以及現(xiàn)在,從而對我的人生觀有了新的啟發(fā),也對這個世界和這個社會有了新的認識。在未來的一年里,我希望能通過自己的努力為公司和社會創(chuàng)造財富。同時提高自己的技術(shù)水平以及實現(xiàn)自己的個人價值。我相信“心有多大,夢想就有多大”。
申請人:
網(wǎng)絡公司員工轉(zhuǎn)正申請書范文二:
轉(zhuǎn)眼間,在網(wǎng)站運維工作崗位上已經(jīng)有兩個月的時間了,這兩個月的時間,即是學習的過程,也是自我認識的過程,我認真貫徹落實公司的經(jīng)營理念,盡力履 行自己工作的職責,聽從部門上的安排,同時也表達自己不同的見解。在工作上,我努力發(fā)揮自身能力,不敢懈怠,盼自身微薄之力能給公司帶來經(jīng)營效果,為能提 升公司實力盡己之能。在此,我對自己在這段時間的工作做一個小結(jié)。
這段時間我的工作主要是兩個方面:一是維護新網(wǎng)站,二是對新網(wǎng)站進行搜索引擎優(yōu)化。這兩個方面的工作目的都是為了能給公司帶來經(jīng)營利潤,提升公司的內(nèi)在實 力。因為一個公司的網(wǎng)站是做給客戶看的,也是一個公司實力的體現(xiàn)之一,尤其是網(wǎng)絡營銷。只有把網(wǎng)站建設得更好,才能讓最多的客戶看到我們,并對我們產(chǎn)生潛 在的信任感,最終才能增加公司的盈利機會,才能讓更多的客戶與我們合作。在這一點意義上來說,這就是對網(wǎng)站維護的重要性。在此,我簡單地介紹這段時間工作 所取得效果和不足。
在和部門經(jīng)理的共同努力下,我們的新網(wǎng)站頁面和內(nèi)容得到不斷的更新和在谷歌搜索引擎上網(wǎng)站主頁得到了收錄。這兩點是一個突破,也是一個良好的開端,俗話說 良好的開端等于成功的一半。有了這個開端,我們要更多的努力去把建設網(wǎng)站這個任務做好。首先,網(wǎng)站的更新猶如人體的血液循環(huán),如果說網(wǎng)站是人,那么網(wǎng)站的 更新就是血液的循環(huán)。血液只有不斷循環(huán),才能帶來機能,這個網(wǎng)站才有活力。其次,搜索引擎是網(wǎng)絡營銷的最重要工具和方法。我們的網(wǎng)站主頁出現(xiàn)在搜索引擎 上,就能增加我們的潛在商業(yè)機會,當然我們最終要努力去把這種潛在機會變成現(xiàn)實。所以,我們要繼續(xù)努力把網(wǎng)站的搜索引擎優(yōu)化做好,做精,做得真正有益于公 司的效益。
在工作的過程中,由于當前的一些經(jīng)驗不足及專業(yè)知識相對欠缺,我的工作也存在著許多的問題和不足。首先是網(wǎng)站的瀏覽的增量幅度不高。這就意味著我們的網(wǎng)站 還沒有被更多的潛在客戶發(fā)現(xiàn)和認識。今后我們要努力采取措施和通過渠道去改變這樣的局面,當然網(wǎng)站建設也是一個長期過程。其次,對網(wǎng)站的優(yōu)化相對來說效率 較低。因為網(wǎng)站的搜索引擎優(yōu)化渠道和方法比較繁瑣,而自身沒有去統(tǒng)籌好,導致效率相對較低。因此今后要不斷探索和學習,以改變效率。
總結(jié)就是為了發(fā)現(xiàn)問題和改變現(xiàn)狀,以便解決問題。在今后的工作,我將不斷地去探索學習和取得工作上的勝利。
【網(wǎng)絡公司員工轉(zhuǎn)正申請書模板大全】相關文章:
公司員工轉(zhuǎn)正申請書范文大全11-30
公司員工轉(zhuǎn)正的申請書12-14
2021公司員工轉(zhuǎn)正申請書08-27
關于公司員工轉(zhuǎn)正申請書07-31
物流公司員工轉(zhuǎn)正申請書12-11
公司員工轉(zhuǎn)正申請書15篇09-22
公司員工轉(zhuǎn)正申請書三篇03-17