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員工轉(zhuǎn)正申請書

時間:2023-08-17 11:09:16 轉(zhuǎn)正申請書 我要投稿

(通用)員工轉(zhuǎn)正申請書13篇

  在人們越來越重視發(fā)展的今天,申請書出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,申請書是我們平時提出請求的一種書信。你還在為寫申請書而苦惱嗎?以下是小編幫大家整理的員工轉(zhuǎn)正申請書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

(通用)員工轉(zhuǎn)正申請書13篇

  員工轉(zhuǎn)正申請書 篇1

尊敬的xx公司領(lǐng)導(dǎo):

  我于1月15日成為公司的試用員工,到今天試用已滿3個月,另外,自3月27日以來,我就一直在公司實習(xí),至今已有5個月的時間,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  作為一名,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。

  自從三月底進入公司以來,我一直在打印技術(shù)二部實習(xí),雖然本部門的業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過的,也和我的專業(yè)知識相差較大;但是部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。

  在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻。當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  經(jīng)過這幾個月的學(xué)習(xí),我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的.簡單業(yè)務(wù),整理部門內(nèi)部各種資料,進行各種輔助性的研發(fā)工作。當(dāng)然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。

  這是我的第一份工作,這半年來我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  xx

  20xx年xx月xx日

  員工轉(zhuǎn)正申請書 篇2

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!我是公司新員工XXX,于XXX年XXX月XX日進入XXXXXX公司,擔(dān)任行政一職。從進入公司至今,將近一個月的時間,在試用期屆滿之際,根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  作為一名剛剛步入社會的大學(xué)畢業(yè)生,雖然在學(xué)校學(xué)到了一些理論知識,但是實踐經(jīng)驗相對缺乏,對于公司的運作模式和工作流程都較為生疏。在進入公司的這一個月時間里,領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)使我在較短的時間適應(yīng)了公司的'工作環(huán)境,也熟悉了公司的一些操作流程,讓我完成了從一個學(xué)生到職員的角色轉(zhuǎn)變。

  在試用期期間,我的主要工作有協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立和完善公司的制度、公司內(nèi)部簡單的接待、記錄員工的考勤、文件打印等,在工作期間,通過領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和教育,我學(xué)到了很多在學(xué)校學(xué)不到的新知識,同時也提高了我的實踐能力。當(dāng)然,初入職場,在工作中也出現(xiàn)了一些問題,例如有時候考慮問題不夠周全,做事情不夠干練,言行舉止上沒注重約束自己;對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性還不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;另外在待人接物的態(tài)度和技巧上還缺乏一定的鍛煉。前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷和問題的出現(xiàn)也讓我不斷成長,在處理各種問題時考慮得更加全面周到,在以后的工作中杜絕類似失誤的發(fā)生。

  在今后的工作中,我必嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),遇到不懂的問題虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,不斷地充實自己的知識,提高自己的工作能力,希望可以為公司作出更大的貢獻。懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己的機會我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望更美好的未來。

  員工轉(zhuǎn)正申請書 篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我于20xx年X月X日成為公司的試用員工,作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司,以前很擔(dān)心不知該怎樣與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變,讓我較快適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中,我一向嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)。不懂的問題虛心向別人學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,期望能夠為公司做出更大的貢獻。當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時思考得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)對我的入職指引和幫忙,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  這是我的第一份工作,這三個月來我學(xué)到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個月有余。初,常惶惶不安;蓋因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)傾力扶持,現(xiàn)已對工作有了必須程度的了解。今基于以下幾條原因,申請轉(zhuǎn)正,望領(lǐng)導(dǎo)批準:

  1、經(jīng)過三個多月的自身努力和各位同事領(lǐng)導(dǎo)的`幫忙,現(xiàn)對工作有較強的處理潛力。期望能早日得到大家的認同。

  2、目前本人各方面潛力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身潛力,也為了更好提高工作潛力,需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標(biāo),而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。

  3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛?cè)牍荆匠贽D(zhuǎn)正前有折扣,支撐困難,期望懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一齊展望完美的未來!

  申請人:

  20xx年X月X日

  員工轉(zhuǎn)正申請書 篇4

敬愛的院領(lǐng)導(dǎo):

  自從進入兒科工作以來,我一直在科護士長的帶領(lǐng)、指導(dǎo)和幫助下,本著“為人民服務(wù)”的理念,發(fā)揚救死扶傷的精神,認認真真、踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)地做好我的本職工作,至今無一例醫(yī)療護理事故、差錯或糾紛發(fā)生。兩年來,我積極地參加了院內(nèi)、院外舉辦的各種業(yè)務(wù)知識和技能的培訓(xùn)或考核,在加強自己的政治思想認識之余,時刻不忘隨時提高自己的專業(yè)素養(yǎng),嚴格遵守各項醫(yī)療護理規(guī)章制度和按照各項醫(yī)療護理操作規(guī)范做好護理工作。我一直認真參與每月一次的三基(基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能)的理論和操作考試,溫故而知新,理論聯(lián)系實際,不斷鞏固自己的護理理論知識和實踐技能。積極支持每月一次的護士長查房工作,提升患者對我的服務(wù)的滿意度。此外,還一直堅持自學(xué)護理本科知識,爭取在理論知識方面再上一個新臺階,實現(xiàn)個人與醫(yī)院的同步發(fā)展。

  去年,我和科內(nèi)同事一道參加了醫(yī)院舉辦的“5·12”技能操作競賽,我們科獲得了團體第三名的優(yōu)異成績;還是去年11月份,我參加以“構(gòu)建和諧醫(yī)院”為主題的演講比賽,獲得了二等獎。無論是個人參賽,還是團隊作戰(zhàn),都凝聚和加深了我的集體榮譽感,強化了我的團隊合作精神,使我深知個人只有與集體融為一體才能形成最大合力。今年,在同事和領(lǐng)導(dǎo)對我在此前的工作中的'表現(xiàn)的一致認可下,我得以被派到省兒童醫(yī)院進修。在此,非常感謝各位院領(lǐng)導(dǎo)給予我這次光榮的深造機會。

  在過去的兩年工作中,我還有許多的不足之處。譬如專業(yè)知識的薄弱,技能能力的欠缺使我在工作時感到力不從心,失去了許多學(xué)習(xí)和提高的機遇;又如工作中不夠細心,給患者帶去了不必要的痛苦的同時,也給同事制造了不少的麻煩。對于這些缺點和短處,我已經(jīng)有了深刻的認識,并一直在努力地改正和提高。我一定會加倍刻苦地學(xué)習(xí)理論知識,鍛煉操作技能,并磨練自己的性格,以此來彌補過去的工作中出現(xiàn)的不足。不求最好,但求更好,使自己能以更專業(yè)的素質(zhì),更積極的態(tài)度為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

  此后的日子里,我將把做一個優(yōu)秀的護士并晉職為護師作為我的目標(biāo)。首先,我會認真對待接下來的進修學(xué)習(xí),力爭學(xué)到真知識、練到真功夫;然后,我會把自己所學(xué)到的一切帶回醫(yī)院,與同事一起分享,并學(xué)以致用,完全轉(zhuǎn)化到實際工作中來。

此致

敬禮

  申請人:xx

  xx月xx日

  員工轉(zhuǎn)正申請書 篇5

親愛的領(lǐng)導(dǎo):

  我成了x國家電網(wǎng)的安全試驗,在這段時間內(nèi),我認為他完全可以勝任,應(yīng)用程序是被轉(zhuǎn)換為全職員工。

  第一次來到該公司,是擔(dān)心,我不知道如何與人交往,如何做好生活,但寬松,和諧的工作氛圍,美國公司的>企業(yè)文化,讓我很快完成從軍事工作人員的過渡。在這個時候,我的主要工作是安全性,通過鍛煉,我熟悉公司作為一個整體的安全流程。在工作中,我總是設(shè)置嚴格要求自己,認真,每個領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),同時積極作為一個領(lǐng)先的市場份額的關(guān)心和負擔(dān);服務(wù)不明白的問題虛心向同事學(xué)習(xí)的意見,不斷提高充實自己,希望盡快采取行政主管,為公司做出更大的貢獻。

  當(dāng)然,進入就業(yè)市場,難免有些沙漠正確的,你想領(lǐng)導(dǎo)的小失誤,但以往的經(jīng)驗,這些經(jīng)驗讓我不斷成熟,考慮更全面地處理各種問題,以防止發(fā)生類似失敗。在這里,我特別要感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的入境指引和幫助我,非常感謝你給我提醒和改正錯誤,在工作中出現(xiàn)的。

  1個月后,現(xiàn)在我已經(jīng)能夠獨立工作,當(dāng)然,我仍然有許多不足之處,提出的問題處理的`經(jīng)驗,團隊合作能力,還需要進一步增強,有能力繼續(xù)了解如何提高您的業(yè)務(wù)需求。

  這是我恢復(fù)后的第一份工作,我學(xué)到了很多東西,因為這個時候,你>收獲了很多,看到該公司的快速發(fā)展,我深感驕傲和自豪,更為緊迫的狀態(tài),你想一個正式員工在這里工作,實現(xiàn)自己的目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,并與公司共同成長。

  在這里,我作出了積極的申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)行使自己,實現(xiàn)理想的機會,對我來說。我會用適度的飽滿的熱情和做好我的工作態(tài)度,為企業(yè)創(chuàng)造價值,與一個更加美好的未來與公司的前景!

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

  員工轉(zhuǎn)正申請書 篇6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  在此我先對公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我一直的指導(dǎo)和幫助表示感謝。

  我于1月18日成為公司的試用員工,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  兩個月前,我走進公司,成為了公司的一名試用員工,也是從那一刻起開始接觸和了解旅游行業(yè)……

  開始的一段時間,旅游行業(yè)對我來講還是那樣神秘,對自己的崗位也很茫然,找不到一個準確的切入點,看不清楚方向,每天都在很努力地尋找那么一扇門。

  從第三天開始在陽姐的指導(dǎo)下開始了解和著手訂房事宜,接下來也一直在幫忙做計調(diào)工作和一些辦公室工作,了解公司各個環(huán)節(jié)的流程和職責(zé),在1月27日參加了公司的集體踩線,并對踩線的流程和行程做了總結(jié),指出了踩線過程中出現(xiàn)的一些問題和改進的方法。

  春節(jié)期間,一直在獨立負責(zé)所有團隊的訂餐計劃,春節(jié)前后公司業(yè)務(wù)每天都很多,辦公室人員也都忙成一團,但正因為這樣才給了我這次獨立鍛煉的機會,對公司的業(yè)務(wù)有了更深層次的了解和認識。

  春節(jié)過后的七天休息時間,在準備公司的招聘事項,寫了招聘計劃書。

  假期過后,開始真正走上了自己的崗位,著手負責(zé)辦公室的行政工作。尋找公司新的辦公室;負責(zé)公司新員工的招聘事項;新公司注冊成立的前期準備工作;新公司管理制度和組織結(jié)構(gòu)的制定;員工考勤制度的制定和落實,以及其他的`辦公室行政事項。

  在這將近兩個月的工作期間,看到了公司廣闊的發(fā)展前景,同時也看到了公司可以為自己提供的發(fā)展平臺,相信在這個團隊我將會得到不一般的收獲,可以更加完全地實現(xiàn)自己的價值。

  我想感謝公司,因為是公司讓我很好地完成了從學(xué)校到社會的完美過度;是公司成就了一個更加自信的我。希望能成為公司的一名正式員工,用我的熱情和知識來回報公司。我將繼續(xù)用虔誠的態(tài)度來完成我的本職工作,同公司一起創(chuàng)造更加美好的未來!

此致

敬禮!

  申請人:xx

  xx月xx日

  員工轉(zhuǎn)正申請書 篇7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我于xxxx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天三個月試用期即將結(jié)束,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  初來公司,本來我心中充滿忐忑,曾經(jīng)擔(dān)心不知該怎么與人共處,能否做好技術(shù)工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、寬容耐心知識淵博的領(lǐng)導(dǎo)們和團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快適應(yīng)了目前的工作,并期待更多的新的任務(wù)和挑戰(zhàn)。

  在實習(xí)期間,我主要在xxxx部學(xué)習(xí)和工作。xxxx部的業(yè)務(wù)有些是我曾經(jīng)做過的,和我的專業(yè)知識對口,但也有些是我以前未接觸過的,但是部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心傳授,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個運作流程。

  在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)上不懂的問題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻。當(dāng)然,初入公司,也會出現(xiàn)一些做得不到的`地方需領(lǐng)導(dǎo)指正,還有些做錯的地方。在xxxx年xx月做xxxxxx時出現(xiàn)了未能按時完成的狀況。但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷學(xué)習(xí)進步和成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  經(jīng)過這三個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立做xxxxxxxxxxxxxxxx,順利的完成xxxxxxxx上的技術(shù)服務(wù)及其他份內(nèi)工作,并期待能夠獨立完成更多的新的任務(wù)和挑戰(zhàn)。我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,需要進一步補充學(xué)習(xí)專業(yè)的知識,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。

  來公司時間雖然不長,但我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司同呼吸共命運。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

  員工轉(zhuǎn)正申請書 篇8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我于xx月xx日成為公司的試用員工,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  作為一個,初來公司,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。

  在實習(xí)期間,我在造價員崗位學(xué)習(xí)工作了一段時間,在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了工作的操作流程。

  在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真學(xué)習(xí)土建預(yù)算手算技巧和廣聯(lián)達軟件的.操作,及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù);專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當(dāng)一面,為公司做出貢獻。當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  這是我的第一份工作,工作期間我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  申請人:xx

  員工轉(zhuǎn)正申請書 篇9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我于x月xx日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任xxx一職,負責(zé)總經(jīng)辦內(nèi)勤管理工作。

  本人工作認真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),來提高自己的綜合素質(zhì),目前正自學(xué)日語課程,計劃報考全國研究生碩士,以期將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進步。

  三個多月來,我在x總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:1、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;2、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;3、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;4、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。

  在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

  根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向x總申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從x月起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為xx元/月。

  來到這里工作,我的.收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。

此致

敬禮!

  申請人:x

  xx月xx日

  員工轉(zhuǎn)正申請書 篇10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我于20xx年8月5日進入貴公司,根據(jù)貴的需要,目前擔(dān)任設(shè)計師一職,負責(zé)室內(nèi)設(shè)計的工作。

  本人工作認真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),來提高自己的綜合素質(zhì),目前正自學(xué)xx課程,計劃報考xx,以期將來能學(xué)以致用,同xx共同發(fā)展、進步。

  三個多月來,我在xx、xx和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的'進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。

  在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

  根據(jù)規(guī)章制度,即可被錄用成為正式員工。因此,我特向xx申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20xx年11月起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為4000元/月。

  來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了xx的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,公司的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮!

申請人:xx

  20xx年xx月xx日

  員工轉(zhuǎn)正申請書 篇11

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我是xx,于20xx年xx月xx日來到北京城建亞泰裝飾設(shè)計有限公司工作,現(xiàn)在試用期即將滿2個月,本人非常期望在公司工作,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  在兩個月期間,我對工作仔細負責(zé),聽從領(lǐng)導(dǎo)的`工作支配,和工作團隊協(xié)同奮戰(zhàn)達成了肯定得默契。當(dāng)然工作中也有許多不足之處,在工作細微環(huán)節(jié)方面考慮不夠周全,溝通溝通不能充分,有遲到現(xiàn)象等。但在領(lǐng)導(dǎo)的指引幫助下,得到了肯定的提高。

  假如公司予以批準我的申請,我將會很榮幸,我會更加努力的工作,不斷充溢完善提高自己,來回報公司。

申請人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

  員工轉(zhuǎn)正申請書 篇12

尊敬的人事部:

  我于二○○*年六月二十五日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任XXX一職,負責(zé)總經(jīng)辦內(nèi)勤管理工作。

  本人工作認真、細心且具有較強的職責(zé)心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作潛力;職責(zé)感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責(zé)人成功地完成各項工作;用心學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間透過培訓(xùn)學(xué)習(xí),來提高自己的綜合素質(zhì),目前正自學(xué)日語課程,計劃報考全國研究生碩士,以期將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進步。

  三個多月來,我在潘總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫忙及關(guān)愛下取得了必須的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有必須的距離;四、業(yè)務(wù)知識方面?zhèn)性是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的`職責(zé)心和自信心,必須能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

  根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向潘總申請:期望能根據(jù)我的工作潛力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利狀況,從2004年10月起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為XXXX元/月。來到那里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作潛力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的完美明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的完美明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,期望上級領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。

  此致

敬禮

 申請人:XXX

  二○○*年十月十三日

  員工轉(zhuǎn)正申請書 篇13

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  我于xx年12月5日進入浙江勝鼎建設(shè)有限公司,在江西安遠培訓(xùn)一個多月后被分到陜西分公司并一直在太白山生態(tài)文化廣場項目部從事市政施工、測量、放樣工作,到現(xiàn)在3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司的正式員工,員工轉(zhuǎn)正申請書。

  本人工作認真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間學(xué)習(xí)專業(yè)知識,來提高自己的綜合素質(zhì),同公司共同發(fā)展、進步。

  我剛來陜西工作時,由于之前在校與項目部的工作環(huán)境完全不同,怕不能很好地勝任工作,一開始的確不太適應(yīng),不知道自己需要做什么?何時去做?怎么做好?但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了轉(zhuǎn)變與磨合。

  一、確定目標(biāo)和工作重點

  來公司上班的那幾天,項目經(jīng)理給各位新員工進行了太白山生態(tài)文化廣場進行了交底并確定工作任務(wù),希望通過大家的努力,能提高公司在陜西整體業(yè)務(wù)水平,轉(zhuǎn)正申請書《員工轉(zhuǎn)正申請書》。并告誡我們“實際與理論相結(jié)合,提高工程項目的技術(shù)水平”,“在原有基礎(chǔ)上,不斷提高工程質(zhì)量管理水平”。簡單的兩句話,當(dāng)時我還感覺不到有什么不同,但是經(jīng)過體驗各個項目的狀況后,發(fā)現(xiàn)工程施工的任務(wù)是多么的艱巨。

  二、接手工作

  由于自己理論水平可以但實踐水平不是太好,對初來乍到的我來說,熟練進行現(xiàn)場測量工作成了進公司后第一個急待解決的問題,接手工作不做好,就不知道自己該從哪些方面入手工作,更不要談做好工作了。經(jīng)過三個月的試用期,在同事的幫助和自身努力下,我已能獨立完成以下工作:能利用全站儀進行施工現(xiàn)場各點的測量放樣和利用水準儀進行施工現(xiàn)場高程的控制;對于工地上所需的圖紙能夠按照師傅的意愿來做;并能順利完成平時師傅交代給我的任務(wù)。

  三、提高自己施工管理水平

  在整個建筑市場惡性競爭的大背景下,在物價上漲、人工工資飛漲的時候,在勞動力隊伍素質(zhì)及管理人員素質(zhì)下降的時候,施工質(zhì)量每況愈下。項目經(jīng)理羅經(jīng)理多次在提到文明施工好的同時,特別提出了質(zhì)量管理的重要性,甚至提到“沒有質(zhì)量就沒有發(fā)展”。

  項目管理團隊和施工隊伍的建設(shè)是我們整個企業(yè)乃至整個行業(yè)所要解決的.課題,我作為公司一員只能提提建議,至于目前這種情況,從實際出發(fā),我只能做到以下工作:

  1 在施工過程中,重點控制質(zhì)量管理措施。

  2在施工前的策劃過程中,將好的、可行的做法推薦給項目部,并于項目主要管理人員進行深度交流。

  3 建議上司進行工程技術(shù)質(zhì)量培訓(xùn),提高管理人員素質(zhì)和憂患意識。

  經(jīng)過三個月的工作,讓我學(xué)到了很多,也感悟了很多,在新的環(huán)境中,我找到了新的歸屬點,找到了新的突破點,我迫切要求自己不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的業(yè)務(wù)技術(shù)能力。

  自從去年加入浙江勝鼎建設(shè)有限公司以來,我見證了公司的發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,我認可公司的不僅僅是公司的發(fā)展規(guī)模,而是公司自上而下形成的憂患意識,只有不斷發(fā)現(xiàn)自身的不足,才能不斷地去進取,才能持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  此致

敬禮

  申請人:陳**

  xx.6

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