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辭職申請(qǐng)書

時(shí)間:2021-03-18 11:21:38 常用申請(qǐng)書 我要投稿

有關(guān)辭職申請(qǐng)書范文合集6篇

  在人們物質(zhì)精神需求不斷增長(zhǎng)的今天,有各項(xiàng)事務(wù)需要申請(qǐng)書,寫申請(qǐng)書的時(shí)候要注意內(nèi)容的完整。寫申請(qǐng)書需要注意哪些問題呢?以下是小編整理的辭職申請(qǐng)書6篇,歡迎大家分享。

有關(guān)辭職申請(qǐng)書范文合集6篇

辭職申請(qǐng)書 篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  在這里我首先感謝你對(duì)的照顧,也希望你對(duì)我的離職給予理解,我給你寫這封信的目的是為了我們公司發(fā)展的更好,在這封信大多說的是你工作中存在的一些問題,但我所說真是忠言(逆耳),祝愿我們的公司越做越好,所提的意見也希望能給你帶來一些反思。

  現(xiàn)在我們的公司,實(shí)際上是你家庭的擴(kuò)大,企業(yè)的管理模式和企業(yè)文化往往就是老板個(gè)人愛好、個(gè)人志趣、個(gè)人行為方式、也是你個(gè)人生活習(xí)慣的擴(kuò)大,、家族文化的擴(kuò)大,完全依你個(gè)人和家庭而存在,不是真正意義上的“企業(yè)”。

  在你企業(yè)創(chuàng)業(yè)初期,家族化經(jīng)營(yíng)的確可以讓企業(yè)內(nèi)部人員同甘共苦,患難與共,減少管理成本。然而,隨著企業(yè)形成規(guī)模,家族化管理模式必然排斥更有才能的外來專業(yè)人員加盟企業(yè),難以形成制度化管理,企業(yè)管理決策缺乏監(jiān)督。

  站在現(xiàn)代企業(yè)制度的角度來看,企業(yè)就是獨(dú)立于個(gè)人、家庭和任何團(tuán)體而存在的贏利組織,它不帶有任何個(gè)人取向和家族色彩,不帶有任何社團(tuán)取向。在家族式企業(yè)中,平庸的家庭成員往往占據(jù)著企業(yè)重要部門的最高職務(wù),壓制著素質(zhì)較高的外來人才的工作創(chuàng)意和激情;家族式企業(yè)難以實(shí)現(xiàn)所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)的分離,不可能真正重用職業(yè)經(jīng)理人,因而管理水平很難有一個(gè)大的提高;家族式企業(yè)高層人員往往會(huì)因?yàn)樗诩易逯械慕巧l(fā)生企業(yè)角色錯(cuò)位的現(xiàn)象,不斷給管理制造麻煩;家族式企業(yè)對(duì)企業(yè)的制度化建設(shè)有一種天然的抗拒力。

  家族式企業(yè)有這么幾個(gè)特點(diǎn):重感情、重親情、重人情;輕正義、輕公理、輕原則。在家族型企業(yè)中,人們很難去辨別是非對(duì)錯(cuò),更多地考慮的是“人”的因素。家族型企業(yè)中沒有清楚的黑白界限。

  另外,企業(yè)中那些最有恃無恐地違反公司制度、破壞公司紀(jì)律的人大多是家族成員或與家族成員有某種特殊關(guān)系的人,而當(dāng)我按照公司有關(guān)制度對(duì)違規(guī)者進(jìn)行處罰時(shí),首先遭到的就是來自你家族成員的阻攔。企業(yè)中充滿著各種特殊背景的人,盤根錯(cuò)節(jié)的關(guān)系網(wǎng)形成了一道黑色阻力,阻攔著我們企業(yè)正規(guī)化建設(shè)和規(guī)范化運(yùn)行。我想要開除一個(gè)違紀(jì)員工十分困難,而家族成員對(duì)誰不滿意就可以第二天讓他立馬滾蛋。我在日常管理中考慮更多的往往不是單純的計(jì)劃、組織、控制和糾偏,而是如何在企業(yè)效率和企業(yè)家族成員利益之間尋求平衡——而這一點(diǎn)往往不可能達(dá)到。

  企業(yè)成功,關(guān)鍵問題不在于是不是家族化企業(yè),而在于家族成員是否能夠與其它成員一樣遵守企業(yè)的規(guī)章制度,聽從指揮,執(zhí)行到位。

  你的行為充滿著太多的迷離色彩,在公司除了你本人,誰也不知道老板你明天要做什么,企業(yè)中沒有健全的制度,沒有長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)發(fā)展計(jì)劃,任何事情都得由你來統(tǒng)一安排,如果你一時(shí)還沒有安排或是忘了這件事情,我們就必須耐著性子等待,等你慢慢安排過來或想起這件事情之后再把決定結(jié)果通知我。在公司中,權(quán)力大于制度,一切都是模糊的、未知的、易變的、主觀的,一切都必須看你臉色行事,如果你所說的與制度不一樣,必須聽你的,至于制度嘛,一邊去。

  在家族企業(yè)經(jīng)營(yíng)過程中,有一個(gè)始終困擾管理者的問題——當(dāng)家族成員個(gè)人利益與公司整體長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展利益發(fā)生矛盾時(shí),就舍誰取誰?事實(shí)上,在兩者之間尋求妥協(xié)和平衡的努力往往很難長(zhǎng)久維持。這種平衡和妥協(xié)的基礎(chǔ)是建立在非理性、缺乏合理機(jī)制的基礎(chǔ)之上,十分脆弱。所以,從中舍棄一個(gè)、留取一個(gè)成為必然選擇。而大部分民營(yíng)企業(yè)家們都會(huì)選擇家族成員個(gè)人的利益、犧牲公司長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展利益。

  你很有才能,不缺乏智慧,但缺少的是誠(chéng)實(shí)和信譽(yù),這是人文精神和社會(huì)責(zé)任感。一般人大都有這樣的一種觀點(diǎn):企業(yè)家成功靠的是才華。 其實(shí)不然,企業(yè)成功靠的是一種社會(huì)責(zé)任感、一種理性科學(xué)精神、一種道德感、一種人文精神、一種對(duì)規(guī)則遵守和一種真正意義上的企業(yè)家精神。

辭職申請(qǐng)書 篇2

老板:

  您好!

  我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職。

  來到公司已經(jīng)接近四個(gè)月了,正是在這里我開始踏上社會(huì),完成一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變,在這平等的人際關(guān)系和開朗的工作作風(fēng),讓我開心工作,開心學(xué)習(xí),回顧這近四個(gè)月的工作情況,我覺得來到公司工作是我幸運(yùn)。一直以來我也非常珍惜這份工作,在這四個(gè)月里感謝老板對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感謝不盡,在這四個(gè)月里我也學(xué)到了很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,非常感謝老板當(dāng)初能收留一個(gè)剛走出校門懵懂的我,也非常感謝這份工作給予我很好的鍛煉機(jī)會(huì),但由于我下個(gè)月要回學(xué)校寫畢業(yè)論文和做畢業(yè)設(shè)計(jì),準(zhǔn)備畢業(yè)前的工作,所以不得以而辭掉這份寶貴的工作,請(qǐng)您諒解我做出的決定,另外在我離開前我會(huì)認(rèn)真做好現(xiàn)在的工作,把沒完成的工作繼續(xù)做下去,以保工作順利交接。

  很榮幸成為公司的一員,我確信這段工作學(xué)習(xí)將成為我一生的寶貴財(cái)富,但同時(shí)也很遺憾不能為公司的輝煌明天貢獻(xiàn)自己的力量,我只有衷心祝愿公司業(yè)績(jī)一路飆升,老板及各位同事工作順利!

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:xxx

  時(shí)間

辭職申請(qǐng)書 篇3

各位領(lǐng)導(dǎo):

  經(jīng)過慎重考慮我決定辭職了。從開始在少工委學(xué)習(xí)到后來正式在文印室工作,感受很多,也學(xué)習(xí)到了很多知識(shí),再此首先感謝一下一直以來對(duì)我耐心幫助和關(guān)心的所有同事和領(lǐng)導(dǎo)!

  祝xx將來越來越好!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

辭職申請(qǐng)書 篇4

尊敬的x總:

  您好!

  首先,極度感謝您這一段時(shí)間來對(duì)我的信任和關(guān)照。

  這幾天我認(rèn)真回顧了我這一段時(shí)間的工作情況,覺得來公司工作是對(duì)我的鍛煉和磨練,我一直極度珍惜這份工作,這一段時(shí)間來,公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教訓(xùn),同事們對(duì)我的匡助讓我感激不盡。在公司工作的這段時(shí)間中,我學(xué)到很多東西,在很多方面都有了很大的.提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng),對(duì)于我此刻的離開,我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。

  幾年來,本人分別擔(dān)任過二年級(jí)的品德、體育課,三年級(jí)和五年級(jí)的體育課。在教學(xué)中,嚴(yán)格要求自己,按照教學(xué)大綱要求,備好課,上好每一節(jié)課。在搞好教學(xué)工作的同時(shí),主要負(fù)責(zé)學(xué)校辦公室的接待工作,安排教師外出學(xué)習(xí)、師生外出比賽等用校車,協(xié)助校長(zhǎng)協(xié)調(diào)各部門工作。參與學(xué)校財(cái)務(wù)精細(xì)化管理,負(fù)責(zé)學(xué)校辦公用品采購(gòu)工作,參與固定資產(chǎn)登記、捐贈(zèng)和報(bào)廢等工作。參與學(xué)校飯?zhí)眯l(wèi)生、食品安全管理,負(fù)責(zé)宿舍人員住宿安排、各項(xiàng)維修工作、部分年度考核資料、教師期末獲獎(jiǎng)的獎(jiǎng)金統(tǒng)計(jì)工作,并管理后勤人員。

  四是積極做好招商引資聯(lián)絡(luò)員工作,做到了招商項(xiàng)目及時(shí)向招商局聯(lián)系溝通,并按時(shí)填報(bào)招商引資工作各項(xiàng)報(bào)表,圓滿完成了作為聯(lián)絡(luò)員應(yīng)該完成的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  我向公司提出辭職,主要是無力解決目前遇到的工作艱巨,作為辦公室的主管,我不希望因?yàn)槲矣绊懙睫k公室的正常工作。

  按照市委提出的“建設(shè)學(xué)習(xí)型城市”的要求,能認(rèn)真履行黨組書記和支部書記的職責(zé),年初就制定了黨組中心組和機(jī)關(guān)支部學(xué)習(xí)計(jì)劃,并認(rèn)真執(zhí)行和帶頭參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)。同時(shí),還參加江蘇省委黨校研究生班學(xué)習(xí)。

  自從公司任命我為辦公室主任以來,同道一直對(duì)我做辦公室主任有抵觸情緒,并且把對(duì)我的個(gè)人意見牽扯到工作當(dāng)中來,不配合我的工作,對(duì)于我分配給她的任務(wù)也不能很好的完成。我不能認(rèn)同她用不認(rèn)真工作和破壞工作秩序的方式來發(fā)泄對(duì)我個(gè)人的不滿和不服氣,作為一個(gè)合格的工作人員,不該當(dāng)以任何理由耽誤工作。同道對(duì)我分配給她的日常工作不僅不能做到保質(zhì)保量的完成,還經(jīng)常在語言和行動(dòng)上攻擊我;對(duì)她應(yīng)做的本職工作根本不重視,盡管我經(jīng)常督促和幫助她,但她仍然總以“干不外來”作為不能完成工作的借口;屢次公然破壞公司規(guī)定,而且在公司內(nèi)部傳播公司機(jī)密和挑撥同事關(guān)系,給公司的管理造成很不好的影響。誠(chéng)然,我作為她的主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)負(fù)有不可推卸的責(zé)任,我的管理能力不足也是造成這些現(xiàn)象的主要原因。

  另外,她對(duì)我的態(tài)度嚴(yán)重影響了我的情緒,甚至影響到我的正常工作,我不希望自己帶著這種情緒工作,也不希望她總處于這樣一種工作狀態(tài)。也許我離開公司后,她沒有了對(duì)立面,不會(huì)因?yàn)檎熘幌胫槍?duì)我而無心工作,工作態(tài)度會(huì)有所改變。

  所以,我決定向您提出辭職,請(qǐng)您諒解。我在公司工作的這段時(shí)間得到了您的大力支持和教導(dǎo),對(duì)于您的幫助和教導(dǎo)我非常感謝,也希望我們能有再次共事的機(jī)會(huì),我會(huì)在離職前做好工作的交接。

  我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

  此致

敬禮!

  20xx年xx月xx日

辭職申請(qǐng)書 篇5


尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  首先,非常感謝公司給了我一個(gè)很好的工作機(jī)會(huì),感謝公司一直以來對(duì)我的信任和關(guān)照,特別感謝公司給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)的平臺(tái)。在公司工作的半年多里,您們也給了我很多的培育,讓我學(xué)到了許多,也進(jìn)步了許多。但因?yàn)槲覀(gè)人身體原因,我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請(qǐng)。 我認(rèn)真回顧了這半年來的工作情況,在工作中,我一心為推動(dòng)公司的發(fā)展而工作,一直以公司利益為中心,我學(xué)到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和栽培。 公司目前在領(lǐng)導(dǎo)們的英明決策、正確帶領(lǐng)下,已經(jīng)全面進(jìn)入正軌,生產(chǎn)和管理都越來越高效,取得了日新月異的進(jìn)步。公司制度基本完善,領(lǐng)導(dǎo)制定的方針符合實(shí)際情況、具有可行性。 以后公司也肯定能在調(diào)動(dòng)基層員工的工作熱情和積極性上作出成效,那我相信,公司不久將能超額實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo),也能形成一個(gè)出類拔萃的團(tuán)隊(duì)。 而我自己,由于身體狀況等各方面的壓力,使我已無法再精力充沛地投入到工作中去,而且,我深刻感覺到自己的能力也有限,沒辦法達(dá)到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,我現(xiàn)向公司提出辭職申請(qǐng),望公司能諒解。我希望能于**年**月**日正式離職。

  對(duì)于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。 我保證,本人離職后絕不做出任何有損公司利益的事,也不向外透露任何公司內(nèi)部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!祝愿公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

  請(qǐng)公司各領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)!

xxxx

  20xx年xx月xx日

辭職申請(qǐng)書 篇6

尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是xx部門的一名普通試用員工,于x年x月x日進(jìn)入本公司以來至今還屬于試用期階段,非正式員工!

  來這工作也差不多大半個(gè)月了,在這工作之前我早已打聽過xx公司是xxxxx公司。

  自我工作至今,客觀評(píng)價(jià),我也深切體會(huì)到了公司的好,服務(wù)好,待遇好,工作好,領(lǐng)導(dǎo)好,是我進(jìn)過的最好最劃算的公司。

  本打算長(zhǎng)期在此工作,但現(xiàn)因個(gè)人家庭原因,不得不離開公司!(可以簡(jiǎn)單說明原因)。

  經(jīng)過我的一番深思熟慮,我決定向公司提出辭職申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:xxx

  xx年xx月xx日

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