【實用】辭職申請書模板9篇
在人們越來越重視發(fā)展的今天,我們都會用到申請書,不同的使用場景有不同的申請書。那么申請書應該怎么寫才合適呢?以下是小編為大家整理的辭職申請書9篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
辭職申請書 篇1
尊敬的總部各位老總:
您們好。
感謝公司這么多年的培養(yǎng)與栽培;感謝公司高管層對我的厚愛;感謝世紀道和每一位成員的幫助與關懷。
在分管濟寧片區(qū)以來,工作中有得也有失,做到今天,自己越來越發(fā)現(xiàn)自身的管理能力還不到,還需要更一步的加強學習。片區(qū)的整體工作也沒有做出多大的成績。在同分部負責人的溝通協(xié)調上,因個人性格的原因,也沒有做到位。在多次的公司考核中,多家分部受到了處罰,說明我的檢查力度等還不夠。在本年度接二連三又出現(xiàn)了4起工傷事故,給公司帶來了一定的經濟損失。還出現(xiàn)了1起罷餐事故,和最近又將要出現(xiàn)的罷餐事件。
通過以上諸多的問題,說實話,我自己都不能原諒我自己。因本人的能力的確有限,趁著現(xiàn)在還沒有給公司帶來較大的負面影響,特向公司辭去區(qū)域經理的職務。
在此,我非常愧疚,辜負了公司的信任與重用,辜負了公司的希望與寄托,更辜負了您們的幫助與支持。
我希望在今后本分部工作中,認真吸取總結一些教訓,安心的學習一些好的管理經驗,用心的學習一些為人處事的思想,爭取早日跟上公司的發(fā)展步伐,早日把自己打造出一個合格的公司一員!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
辭職申請書 篇2
尊敬的領導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。 從入職至今,進入公司工作的這段時間里,得到了您和公司各位同事的多方幫助,我覺得我非?鞓罚卜浅P疫\,為此,我非常感謝公司各位同事,衷心感謝公司領導對我的幫助和信任。 在過去工作的這段時間內,我在公司工作的很開心,生活很充實,感覺公司的氛圍就和一個大家庭一樣,大家相處融洽和睦。 但由于個人原因,經再三考慮我決定辭職。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。待公司招來人員后我會盡快完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。按照勞動法需要提前一個月提出辭職,即最遲于20xx年12月29日正式離崗。
在此對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能理解我的實際情況,對我的申請予以批準。
申請人:xxx
20xx年11月29日
辭職申請書 篇3
暮然回首,已與公司一同走過XXX時光;再三思量,雖有不舍,仍抬起沉重的雙手落成這封申請書。尊敬的領導,很感謝您抽出時間看這封辭職申請,很抱歉辜負了您一直以來的教誨與幫助,很遺憾我不能再陪公司繼續(xù)往前同行。
20xx年XX月,在眾多的面試者中,機緣巧合地我進入了公司?赡苋绻皇沁@種巧合,進入公司會更難,幸運的是--我很幸運。幸運地遇到了三位能力杰出而又和藹可親的領導,幸運地遇到了一群熱情、開朗又團結向上的同事,幸運地遇到了一個朝氣蓬勃、卓越發(fā)展的公司。從XXXX到今天,我能一路走來,因為有著領導孜孜不倦的教導和同事積極熱情的幫助。我很感謝,發(fā)自內心的感謝:感謝領導在我迷茫所給我的指引,讓我一點點地成長成熟起來,雖然還差很遠,但我已能明顯感覺到現(xiàn)在的我與剛入職時的我的區(qū)別;感謝領導對我寄予的期望,讓我有動力、有信心、有方向地去提升自己,完善自己,讓我逐步遠離當初那個自以為是、想當然的我;感謝公司給我的這個珍重的工作機會,它歷練了我、教育了我,讓我明白了什么叫工作,脫離了幻想與輕佻,真正的人在社會中所從事的工作。
僅XXXX個春秋,我蛻變了,認清了自己、超越了自己,在公司這個大家庭里。一直以來我都很感謝公司,并應該繼續(xù)懷著這顆感恩的心繼續(xù)工作。但是很多因素導致我不能繼續(xù)向前走下去。個人原因、方向、性格、能力……力不從心的感覺越來越強烈,越往前走越覺得舉步維艱;厥淄,一路上的腳印深深淺淺、大大小小;向前眺望,山脈連綿;山的那一邊會有一小片平原嗎?平原上會有牛和羊嗎?我也不清楚,但是我想山的那一邊,可能還是山。
很抱歉在公司正在高速發(fā)展的時候提出離職,很抱歉辜負了領導對我的栽培和寄予我的期望,很抱歉我要放棄這個給了我機會、歷練了我的能力和意志、在精神和物質方面都給了我極大支持的公司。還望公司領導能夠理解,批準我的申請。
申請人:
日期:20xx.06.12
辭職申請書 篇4
尊敬的領導:
你好!
我是某某部門的員工,叫某某,于某年某月某日來到貴單位有(x)個月了,在這幾個月里,我感覺到我不大適應這份工作, 也不能勝任下去,在這里上班我也感覺自己與本地的語言很不服合,也考慮到做文員方面的工作,是女性工作人的專長,她們心細一些。所以為了單位以后的發(fā)展,也出于不讓貴單位埋沒人才,有一個更好的管理體制。我想請領導批準我辭職。謝謝!
申請人:xxx
辭職申請書 篇5
尊敬的.公司領導:
首先,是感謝。感謝各位領導,同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正,讓我看到了自己在工作中的不足,提醒我及時改正錯誤,變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。
我的突然離職,給領導和同事增添了許多麻煩,也給部門的開展工作增加了諸多不便,在此,我致以深深的歉意。
站在平時的崗位邊,看著這眼前剛剛適應的環(huán)境,回想自己在這三個多月時間里...要說自己對這個崗位有多深的感情,那是虛談。但是,再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近三個月的地方,都將成為我即將過去的回憶...突然的離開讓我變得很不舍.經再三考慮,還是決定提筆寫此報告,呈請部門領導批準。
最后,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。
祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展,
祝領導和同事在以后的日子里工作順利。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
辭職申請書 篇6
公司人事部:
我因為要去美國留學,故需辭去現(xiàn)在的工作,請上級領導批準。
公司的企業(yè)文化感化了我,我對公司是深有感情的。我留學歸來之后,仍愿意回公司就職。
感謝公司領導和同事在工作中對我的關心和支持,并祝公司興隆
市場部張三豐
辭職申請書 篇7
尊敬的王校長:
言及此事,實難啟齒。圣賢有言:受人滴水之恩,當涌泉相報也。況您予我之恩,何言滴水?我深知有負您的厚望。然思慮再三,雖負不義之名,我心意已定:決意辭去xx學校教導主任一職務,去做一名普通教師。
原因有四:
其一,團隊凝聚力不夠學校 。這也許是我個人錯誤的想法。目前,團隊找不出一個可以統(tǒng)率全局的人,或因威信不足,或因能力不足以勝任。有時個人意志代表團隊意志,我不能否認個人意志的正確率,也不能否認個人意志的重要作用,而唯恐個人意志的不正確率大于零。這必將影響整個團隊的威信。我一直隱晦自己的一些想法,不愿觸及問題的核心,只因不想因言工作本身而不慎造成“詆毀”或“中傷”他人。
其二,個人能力不足。提及這點,我能想到您此時的心情。您一定認為我這小子言不由衷,亂找借口。其實,這絕非無中生有的借口。這在工作中是能夠找到諸多例證的,如在上交資料不及時方面,在上期兩基資料完成方面,在工作思路和工作安排方面。由以上幾點,應該可以斷定我個人的能力確實不足以勝任該職務了。
其三,個人精力不足。從去年12月份接手該工作以來,我明顯感到自己對家庭的虧欠更多了。我不想因私廢公。作為中共黨員,我無條件服從組織的安排。即便有時家人對我埋怨,孩子對我疏遠,我也主動向他們說明,請他們理解。但人的精力畢竟有限,我左右為難,不得已而作出這個決定。
其四,心態(tài)慵懶對工作無益。當抱著這種心態(tài)去工作,對工作是大無益的。當然,在組織未作出任何決定之前,我一定站好自己的最后一班崗。
我一直感到慚愧、內疚。您對我和xx無比關心與照顧,還有那年xx調到xx小學,我到中心校時看到您嚴肅而分明是同情與無奈的神情。這些,任何一個有良知的人都不會無動于衷。想到電話里您對我的失望,交談中對我寄予的希望(您常說:是金子就要讓它發(fā)光。這句話時刻鞭策著我)。而我近乎不可理喻的想法,這讓本來就為全鎮(zhèn)教育事業(yè)操夠了心的您因我不求上進而無語。想到這些,這對我這個封建而守舊的人來說,我無法掙脫這沉重的精神枷鎖。
望領導早日批準我的辭職申請,在此非常的感謝!
此致
敬禮
申請人:xxx
20xx年x月x日
辭職申請書 篇8
xx物業(yè)領導:
感謝領導對我信任,給我機會來企業(yè)工作,其間我認識了不少朋友,學到不少新知識,也有過很多愉快時間,但是我因學習上課需應,特辭去現(xiàn)在保安工作,望企業(yè)領導能夠諒解,如果您發(fā)現(xiàn)以往工作有什么問題,請與我聯(lián)系,希望企業(yè)領導能理解,并批準我辭職請求。
祝企業(yè)前程似錦,生蒸蒸日上。
此致
敬禮
申請人:xxx
日期
辭職申請書 篇9
校黨組領導:
言及此事,實難啟齒。圣賢有言:受人滴水之恩,當涌泉相報也。況您予我之恩,何言滴水?我深知有負您的厚望。然思慮再三,雖負不義之名,我心意已定:決意辭去* * 學校教導主任一職務,去做一名普通教師。 原因有四:
其一,團隊凝聚力不夠。這也許是我個人錯誤的想法。目前,團隊找不出一個可以統(tǒng)率全局的人,或因威信不足,或因能力不足以勝任。有時個人意志代表團隊意志,我不能否認個人意志的正確率,也不能否認個人意志的重要作用(有時一所學;蛘咭粋部門因為有了這個獨特的個人意志而讓這所學校或部門有自己的風格和靈魂),而唯恐個人意志的不正確率大于零。這必將影響整個團隊的威信。我一直隱晦自己的一些想法,不愿觸及問題的核心,只因不想因言工作本身而不慎造成 詆毀或中傷他人。談及團隊,個人與團隊中其他人的關系是影響團隊發(fā)展的重要因素。我一直在努力做好自己的本職工作,一心想自己的舞臺應該有自己的風格與廣袤。而事與愿違,身心俱疲已成了我不可避免的問題,它時時刻刻糾纏著我。
其二,個人能力不足。提及這點,我能想到您此時的心情。您一定認為我這小子言不由衷,亂找借口。其實,這絕非無中生有的借口。這在工作中是能夠找到諸多例證的,如在上交資料不及時方面,在上期兩基資料完成方面(**學校初中部花名冊翻工),在工作思路和工作安排方面(到**學校教師群體中調查民意可知)。由以上幾點,應該可以斷定我個人的能力確實不足以勝任該職務了。
其三,個人精力不足。從去年12月份接手該工作以來,我明顯感到自己對家庭的虧欠更多了。我不想因私廢公。作為中共黨員,我無條件服從組織的安排。即便有時家人對我埋怨,孩子對我疏遠,我也主動向他們說明,請他們理解。但人的精力畢竟有限,我左右為難,不得已而作出這個決定。
其四,心態(tài)慵懶對工作無益。當抱著這種心態(tài)去工作,對工作是大無益的。當然,在組織未作出任何決定之前,我一定站好自己的最后一班崗。
也許,這四點不足以讓您成全我這個小小的愿望。寫到這里,我不禁頭涔涔而淚潸潸了,我表面的堅強掩飾不了內心的脆弱。上次到您家,說到我們彼此接觸太少,當時我沒有說,對于您的為人與處事,在我參加工作九年來,我體會是比較深刻的。也許這是我一廂情愿的想法:人與人之間的交往,時間與次數構不成影響其質的直接因素。這正如有些素未謀面卻成知己的事例一樣。 我一直感到慚愧、內疚。您對我和 * *無比關心與照顧,還有那年 * * 調到 * * 小學,我到中心校時看到您嚴肅而分明是同情與無奈的神情。這些,任何一個有良知的人都不會無動于衷。想到電話里您對我的失望,交談中對我寄予的希望(您常說:是金子就要讓它發(fā)光。這句話時刻鞭策著我)。而我近乎不可理喻的想法,這讓本來就為全鎮(zhèn)教育事業(yè)操夠了心的您因我不求上進而無語。想到這些,這對我這個封建而守舊的人來說,我無法掙脫這沉重的精神枷鎖。
此致
敬禮!
申請人:
申請時間:
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