【必備】辭職申請書合集5篇
在如今這個年代,申請書與我們不再陌生,正確運用申請書可以達到事半功倍的效果。那么相關的申請書到底怎么寫呢?以下是小編精心整理的辭職申請書5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
辭職申請書 篇1
尊敬的廠長:
自從職位以來,我一直都很享受這份工作,感謝廠長的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在這一年的時間里,利用廠部給予良好學習機會,我學習了很多新的知識充實了自己,并增加自己很多的實踐經驗。衷心的感謝廠部一年來的照顧和養(yǎng)!
在我們廠發(fā)展的關鍵時期,我選擇離職,真的感覺很是內疚,有一種背叛感,覺得自己似乎是個罪人,欠廠里的實在是太多太多,卻又來不及報答。但由于自己個人的原因,經過慎重考慮不得不狠下心來選擇離職,對此我內心十分矛盾,也很痛苦?偨Y自己要選擇離職的理由主要有以下幾點:
第一 ,作為一個?飘厴I(yè)的我,總是覺得自己沒有一技之長,沒有一技之長心里便沒有安全感。在廠里上班這么長時間里,我一直在為自己沒有技術苦惱著,也曾想學車工技術,當我努力地學了好一段時間才發(fā)現自己根本就學不進去,對這些東西不感興趣。但沒有技術終歸找不到安全感,于是我就在想,我倒底對什么感興趣,倒底要學什么技術,前后思量,覺得只有回歸到自己的專業(yè)上來才是對的,走其它的路都可能是一種錯誤,畢竟那個專業(yè)是我花幾年時間才拿到的。
第二,我在本廠工作快一年了,工作是我一直盼望的懇求,但時間長了覺得自己簡直成了廠里的一個負擔,一個沒有用的人。對此我 很是苦惱但卻找不到出路,自幾月以來,這種苦惱是越來越強烈,發(fā)現自己工作也少了很多激情,再也找不到剛進廠時的那種工作動力了,自己都發(fā)現越來越有敷衍工作的傾向,這樣的態(tài)度對待工作,也必然不能把工作做好,深感自己已經遠遠地不能在持續(xù)廠里的員工崗位,本著對廠的未來更大發(fā)展負責,我不能再拖廠部的后腿了,經過深思熟慮后認為最好的辦法就是選擇讓位。
這是我一直在矛盾一直心里掙扎的幾個主要原因,對于我的離職給廠部造成的諸多不便,我深感對不起。我愿意承擔因自己離職所應承擔的所有責任,但同時懇望廠部能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
最后,祝愿昆明日菱未來蒸蒸日上! 祝各位領導同事工作愉快!
此致
敬禮!
辭職申請書 篇2
尊敬的經理:
您好!首先,非常感謝您這半年來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得來xx酒店工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來經理對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx酒店工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝經理對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開酒店,以便完成工作交接。我很遺憾不能為酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx酒店的業(yè)績一路飆升!經理及各位同事工作順利!
辭職申請書 篇3
××××××志社領導:您好!
因本人的追求和新聞理念,與××××秉承的目標發(fā)生較激烈沖突、分歧,導致本人和《中國周刊》的內容趨向,出現無法調和的矛盾。經過自己的認真思考和再三權衡,現決定,向單位領導提出辭職申請。
根據合同約定,員工辭職應當提前一個月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請。如果單位可以容忍我的失約行為,并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失,也希望單位領導及相關部門能夠盡快批準我的申請。此外,以下幾點想法,權作人之將走的肺腑。
第一,我認為××××目前的管理團隊,缺乏統(tǒng)一的新聞理念,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的`新聞理念植入方式。
第二,作為曾被外界一致看好,能夠繼承南方報系新聞理念衣缽的傳媒,中國周刊目前卻在目前強大的政治環(huán)境壓力下,沒有找到應該有的智慧。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協(xié),唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧。
第三,所謂泛財經的內容要求,除了管理團隊外,大多記者根本無法全面理解其內容。傍徨、不安和無所適從,現在是記者們最明顯的感覺和心理狀態(tài)。因為這個口號太過于抽象,不容易理解至少我是這樣認為的。
第四,編輯手段過于簡單、缺少專業(yè)編輯精神和專業(yè)水平。我曾做過兩個實驗,我把咱們編輯編好的稿子和我寫的底稿發(fā)給南風窗、南方周末和南方都市報的幾位編輯。之后,他們編輯好后回傳給我,對比之后我發(fā)現,這些編輯有專業(yè)的編輯功底、對記者稿子做了非常完美的包裝和處理。而相比之下,我們的編輯的手段似乎只限于刪減內容、組合段落
第五,編輯們因其天然的領導身份,人為的在編輯稿子過程中,形成了優(yōu)越心理-----似乎記者的稿子必須按照其思路進行,其思路就是正確的;缺乏對記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則,就重寫,重寫。盡管很多不錯的雜志都是大編輯、小記者的思想。但是大應該體現在對選題的判斷上,而不是如是。
第六 , 以上,個人看法,許為牢騷是荷。
辭職申請,請批準。
此致
敬禮
申請人:xxx
xx年xx月xx日
辭職申請書 篇4
尊敬的領導:
您們好。
即將年末,提出辭職或有不盡之意,但因家中父母年邁,妻女無人照顧,心中掛念,望領導諒解。我已思索很久,內心掙扎有月之久,最終下定決心就此辭職。回家照看父母妻女之余,另尋它途,還望領導準許。 回想北京當年,承蒙陳兄高抬于我,不嫌我才疏學淺,留用于公司。此知遇之恩,至今我銘記心中。直到09年在回公司工作至今已有近4年之久,工作之中也算盡心盡力,又想當年調至黃驊工作,心懷一腔熱血,滿懷胸有大志,欲助陳兄事業(yè)大升,想為自己求得安穩(wěn)生活,也不枉我這些年來在外打拼,更不辜負父母養(yǎng)育之恩。以求得家人晚年幸福,安康。然而,今天即將要離開公司,心有感慨萬千,無從表述。
我今提出辭呈原因有三。
第一 我本才識淺陋為人敦厚之人,曾在北京未有很好發(fā)展,幸遇陳兄提愛有加,使得我再次回到公司,任職言鼎高職。然而我能力欠佳,沒能更好的在業(yè)務上突破自己,沒能為公司帶來更好的收益,心中實有慚愧。加上業(yè)務本身是我之短處,不能夠發(fā)揮其能量,雖然戒慎兢業(yè),但已是身俱心疲,現有職位工作讓我難以勝任,包袱日益加重,內心壓力,有增無減,實難言語。如經理業(yè)績都沒有業(yè)務人員業(yè)績好,我又如何面對自己,如何面對領導?我自知之明 不敢占用此職位,而耽誤他人前途,恐日后給公司帶來人才損失。
第二 回公司工作也有4年左右,東奔西走,攜帶妻女,隨遇而安。工作中不敢怠慢,克勤克儉。想以此工作狀態(tài)來回報公司,得到領導的褒獎,并予以重用。奈何落花有意流水無情,我之提出合理化建議也未能試行。又于常年伏案工作,落下職業(yè)病。使得目迷氣吁,和同事之間閑聊之余,感嘆青春活力已知付炬,F在想想,以我倦怠之軀,恐難日后在為公司效力。是請辭其二 第三 我本16歲出外務工至今已有15年之余,這些年在外父母沒能照顧,前11月初病假探家,看望父母已是兩鬢斑白花甲之年,心使淚染。初來打拼時與家人許諾,日后有所發(fā)展 定當供奉父母,使其安享晚年。而看我今日處境,離我殷實生活相差甚遠。想來心有愧疚,只得當下回家中照顧父母妻女,以求心安。
其三 我今提出請辭,多因自身原因 ,心有忐忑,也有所慮。人生一世,草木皆有情,人豈無義?所幸公司現在人才濟濟,我辭離去,也無大礙。數月后,公司會有新人添丁,亦使公司業(yè)務蒸蒸日上,謹祝各位領導,事業(yè)日新,時有進境,公司更盛,尤比往昔。 所寫請辭內容 如有不妥之處請領導涵諒。
辭職申請書 篇5
尊敬的xxx領導:
首先,我向各位領導提出辭職的請求表示深深的歉意。
從××年11月份來到_______工作以來,至今有一年多時間,在這一年多的工作當中,有過面對困難時的彷徨和苦累,也有過成功后的甘甜,是單位把我從一個還未邁出大學校門、不諳世事的學生培養(yǎng)成為一名綜合素質較強的機關工作人員。在文明辦工作的一年多來,我得到了各位領導無微不至的關懷和同事的熱情幫助,度過了一段愉快、充實的時間。
一年多以來,由于自己所學專業(yè)的局限性,我在工作中深深感到自己相關知識的缺乏,雖然工作得到領導的認可和同事的好評,但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面,而作為我本身來講,做一名優(yōu)秀的法律人一直是我的夢想,因此,我更希望從事與法律專業(yè)相關的工作。經過再三的思考之后,我決定調整一下自己目前的狀態(tài),準備把自己置身于與法律相關的事務性工作中加強專業(yè)學習的同時,迎接今年9月份的司法資格考試,以加強專業(yè)理論水平和提高實際工作能力,為實現理想奠定一個良好的基礎。
經過近段時間的考慮并向領導匯報情況之后,我決定辭去現在的工作到法律相關的職位上工作,邊上班邊復習準備司法資格考試,爭取在今年能通過司法考試。
在此,我感謝市委宣傳部和_______領導曾經提供給我一年多來的學習和成長時期,感謝領導和其他同事帶給我快樂的工作和學習的時間。在各位領導的關心和同事們的指導幫助下,我學會了很多做人、做事的道理,同時我在綜合協(xié)調和文章寫作等方面也有了很大的提高,這將是我一生受用不盡的寶貴財富,在此我表示衷心的感謝。
最后,我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉,并請各位領導諒解我的處境,再一次致謝。
此致
敬禮!
申請人:
年 月 日
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