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加班申請報告該怎么寫

時間:2020-08-28 11:41:43 申請報告 我要投稿

加班申請報告該怎么寫

  加班申請報告該怎么寫?下文是申請書網(wǎng)整理的加班申請報告,希望能幫助到你。

加班申請報告該怎么寫

  加班申請報告(一)

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  因公司前期開荒,各崗位人員配置不足,工作量較大,導(dǎo)致員工身兼數(shù)職的現(xiàn)象,每天工作時間超出12小時。現(xiàn)期間不能滿足員工調(diào)休,特申請將占用的休息時間調(diào)整為加班時間,予以加班費補貼。 建議生效時間:2013年12月1日開始實行。

  附則:

  加班費計算方式如下:

  1、平時加班從18:00后算起,加班累積時間8小時即按一天工資計算;

  2、周末值班即按正常工作日計算工資;

  3、日常工作時間:8:30--12:00,14:00-17:30 。

  4、加班時間考勤依打卡機記錄為準。

  特此申請,請予批準

  玖隆商業(yè)運營管理有限公司

  20xx年x月x日

  加班申請報告(二)

公司各位領(lǐng)導(dǎo):

  本人自xxx年5月進公司以來,原定上班時間為8小時/天,但在實際工作中,上班時間為12小時/天。因此,特向公司申請2013年5月至2013年12月的加班補助。望各位領(lǐng)導(dǎo)批準。

  申請人:

  年 月 日

  加班申請報告(三)

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  xxxx年3月1日至4月17日,因××××、××××××,長期加班,節(jié)假日沒有休息,晚上天天加班,有時甚至加班通宵,每天平均工作時間超出12小時,特申請將予以加班費補貼×××××元。

  附注:相關(guān)執(zhí)行標準

  《中華人民共和國勞動法》第四十四條有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬:

  (一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;(150%*日工資報酬)

  (二)休息日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;(200%×日工資報酬);

  (三)法定休假日安排勞動者工作的`,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。(300%*日工資報酬)

  加班計算:平均日工資4170元/31天=135元(沒有扣除法定休息日,如要扣除為月計薪天數(shù)=(365天-104天)÷12月=21.75天)

  平均小時工資135元/8小時=17元

  節(jié)假日:7天×135元×150%=1418元

  清明:2天×135元×300%=810元

  平常加班以12小時計算:(12小時-8小時) ×48天×17元×150%=4896元

  以上合計加班費7124元,因本人在企業(yè)時間比較久,對企業(yè)已存在一定的感情,鑒于公司目前的經(jīng)營情況,特此提出予以加班費補貼2000元。

  特此申請,請予批準

  ××××××有限公司

  申請人:××××

  20xx年x月x日

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