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文明單位的申請(qǐng)報(bào)告

時(shí)間:2024-11-08 14:19:55 申請(qǐng)報(bào)告 我要投稿

文明單位的申請(qǐng)報(bào)告(優(yōu)選)

  隨著個(gè)人素質(zhì)的提升,越來(lái)越多的事務(wù)都會(huì)使用到報(bào)告,寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候要注意內(nèi)容的完整。一聽(tīng)到寫(xiě)報(bào)告馬上頭昏腦漲?下面是小編為大家收集的文明單位的申請(qǐng)報(bào)告,希望能夠幫助到大家。

文明單位的申請(qǐng)報(bào)告(優(yōu)選)

  文明單位的申請(qǐng)報(bào)告 篇1

縣文明委:

  近年來(lái),我校領(lǐng)導(dǎo)班子依法治校,科學(xué)管理,無(wú)私奉獻(xiàn),以真誠(chéng)待人,以人格感人,用一流的辦學(xué)理念,良好的工作環(huán)境凝聚人心,共圖大業(yè)。同時(shí),作為省、市、縣級(jí)文明單位,縣連續(xù)八次“新風(fēng)杯”競(jìng)賽金杯獲得單位,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視以創(chuàng)建xxxx—20xx年度省市文明單位為契機(jī),發(fā)揮中的文明窗口作用,爭(zhēng)當(dāng)三個(gè)文明建設(shè)的排頭兵,學(xué)校管理、隊(duì)伍建設(shè)、教學(xué)教研、后勤服務(wù)、校園擴(kuò)建等方面的工作都取得了突出的成績(jī)。抓住寧跨越發(fā)展的良好機(jī)遇,有效實(shí)施校園改造規(guī)劃,校容校貌發(fā)生了根本性的變化,加強(qiáng)了硬環(huán)境和軟環(huán)境建設(shè),持之以恒地執(zhí)行衛(wèi)生管理制度,并爭(zhēng)取其他有關(guān)部門(mén)的配合,凈化校園周邊環(huán)境,“三創(chuàng)”工作卓有成效,以“五愛(ài)”、“四有”為主要內(nèi)容,深入開(kāi)展“三講”教育、“樹(shù)寧教育形象,從中做起”、誠(chéng)信教育、校園文明你我他等活動(dòng),全體教職工的工作熱情和敢為人先的.拼搏精神空前高漲,工作的積極性和主動(dòng)性大大增強(qiáng)。特別是20xx年中考、高考再攀新高。今年高考我校本科進(jìn)線846人,達(dá)重點(diǎn)大學(xué)錄取線339人,連續(xù)八年列全市前三強(qiáng),今年中考,我校取得了絕對(duì)優(yōu)勢(shì)的輝煌成績(jī),囊括全縣前四強(qiáng),其中蔡之慧、周蓉兩名同學(xué)并列奪得全縣中考狀元。在全縣前十名中,我校8名,前20名中,我校14名,前50名中我校33名,前100名中,我校41名?h委縣政府連續(xù)八年九次向我校發(fā)來(lái)賀信,充分肯定我校深化改革、敢為人先所取得的輝煌業(yè)績(jī)。

  現(xiàn)對(duì)照省級(jí)文明單位標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合我校創(chuàng)建的實(shí)際成效,通過(guò)自我評(píng)估,我校符合省級(jí)文明單位申報(bào)條件,特具報(bào)告,請(qǐng)求申報(bào)xxxx—20xx年度江蘇省文明單位,并懇請(qǐng)予以驗(yàn)收。

  以上報(bào)告當(dāng)否,仰請(qǐng)示復(fù)。

  文明單位的申請(qǐng)報(bào)告 篇2

  一、單位基本情況

  司法局核定中央政法專項(xiàng)編制54人(其中機(jī)關(guān)19人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)35人),事業(yè)編制17人,現(xiàn)有在編行政干部52人(其中機(jī)關(guān)17人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)35人),事業(yè)干部5人,缺編14人。目前市司法局領(lǐng)導(dǎo)班子配有黨組書(shū)記、局長(zhǎng)1名,黨組副書(shū)記1名,副局長(zhǎng)2名;基層司法所配備實(shí)職副科級(jí)所長(zhǎng)9名。局機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)綜合股、政工股、基層工作股、社區(qū)矯正和安置幫教股、法治宣傳教育股和法律服務(wù)管理股,下轄2個(gè)中心(社區(qū)矯正中心、法律援助中心)、16個(gè)司法所及公證處;行業(yè)管理有3個(gè)律師事務(wù)所及2個(gè)法律服務(wù)所。

  二、主要做法和成效

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),凝聚創(chuàng)建合力

  局班子高度重視精神文明創(chuàng)建工作,始終把它作為一項(xiàng)系統(tǒng)性、綜合性的工程來(lái)抓,及時(shí)調(diào)整文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,實(shí)行“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)抓,牽頭部門(mén)具體抓,形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)、全體參與的`工作格局。局務(wù)會(huì)每半年召開(kāi)一次精神文明建設(shè)會(huì)議,專題研究精神文明建設(shè)工作。

  (二)深化創(chuàng)建工作,樹(shù)立良好形象

  一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。以主題教育活動(dòng)為平臺(tái),以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)黨組織為目標(biāo),扎實(shí)開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真落實(shí)黨組中心組、黨支部理論學(xué)習(xí)制度。二是加強(qiáng)思想道德建設(shè)。在服務(wù)窗口、走廊過(guò)道設(shè)立社會(huì)主義核心價(jià)值觀宣傳內(nèi)容,使“24字”價(jià)值觀入腦入心。每半年開(kāi)展一次以上道德大講壇活動(dòng),推動(dòng)司法行政系統(tǒng)創(chuàng)建文明單位工作的開(kāi)展。同時(shí),積極組織干部參與道德模范、“最美人物”“身邊好人”宣傳活動(dòng)。積極組織推行“八不”行為規(guī)范,開(kāi)展文明交通出行活動(dòng),與全體干部簽訂《機(jī)關(guān)干部職工文明交通承諾書(shū)》。三是積極履行社會(huì)責(zé)任。機(jī)關(guān)黨支部與上桂林社區(qū)簽訂結(jié)對(duì)共建協(xié)議,聯(lián)合開(kāi)展“普法宣傳”“法律咨詢”“清潔家園”等公益活動(dòng)。組織律師、法律工作者每年至少開(kāi)展大型公益法律服務(wù)行動(dòng)2次以上。建立公益勞動(dòng)基地18個(gè),各司法所每月組織社區(qū)服刑人員開(kāi)展公益勞動(dòng)。今年7月份,向全體領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)放無(wú)償獻(xiàn)血倡議書(shū),積極動(dòng)員干部職工無(wú)償獻(xiàn)血。建立志愿服務(wù)隊(duì)伍,在廈門(mén)金磚會(huì)晤、“3.5”學(xué)雷鋒紀(jì)念日、“3.8”婦女節(jié)、“12.5”國(guó)際志愿者日等時(shí)期開(kāi)展系列志愿服務(wù)活動(dòng)。四是積極開(kāi)展文體活動(dòng)。利用業(yè)余時(shí)間,組織全體干部參加文明禮儀培訓(xùn)、氣排球比賽、戶外登山、職工運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng)。加大經(jīng)費(fèi)投入,建設(shè)支部活動(dòng)室、西霧山書(shū)畫(huà)室、圖書(shū)閱覽室、器材室等文體活動(dòng)室,活躍機(jī)關(guān)業(yè)余文化生活。

 。ㄈ⿵(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為,工作實(shí)績(jī)突出

  積極履行司法行政工作職能,決策科學(xué)、制度規(guī)范、目標(biāo)明確、責(zé)任落實(shí),全面完成市委市政府和上級(jí)部門(mén)交辦的工作目標(biāo)和任務(wù),工作中無(wú)出現(xiàn)重大失誤,群眾滿意率和社會(huì)誠(chéng)信度較高。一是服務(wù)發(fā)展保障民生有新作為。以落實(shí)市委、市政府“七五”普法規(guī)劃為抓手,牽頭抓好普法依法治理工作,推動(dòng)法治漳平建設(shè)上新臺(tái)階。構(gòu)建市級(jí)公共法律服務(wù)中心,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建成公共法律服務(wù)站16個(gè),在村(居)設(shè)立公共法律服務(wù)點(diǎn)198個(gè)實(shí)現(xiàn)全面覆蓋,“一村(社區(qū))一法律顧問(wèn)”覆蓋率100%。法律服務(wù)工作者積極服務(wù)中心工作,律師參與化解和代理涉訪涉訴信訪案件,代理行政訴訟案件,為市政府、多家企業(yè)擔(dān)任法律顧。市公證處積極為我市高鐵西站站前廣場(chǎng)及通道用地、工業(yè)園區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化廠房用地等市政府重點(diǎn)事項(xiàng)提供公證服務(wù)。法律援助工作全面推行“一站式”、“零等待”和“最多跑一趟”服務(wù)措施,通過(guò)擴(kuò)面降檻、簡(jiǎn)化手續(xù)實(shí)現(xiàn)法律援助申請(qǐng)應(yīng)援盡援。二是防范風(fēng)險(xiǎn)維護(hù)穩(wěn)定有新成效。在元旦、春節(jié)、兩會(huì)、金磚會(huì)晤和十九大安保維穩(wěn)期間,深入開(kāi)展糾紛排查化解專項(xiàng)活動(dòng),堅(jiān)決把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。積極推動(dòng)行業(yè)性專業(yè)性調(diào)委會(huì)建設(shè),先后協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)成立了市調(diào)解服務(wù)中心和醫(yī)療、土地、林業(yè)、環(huán)保、勞動(dòng)爭(zhēng)議、物業(yè)等調(diào)解委員會(huì)。完善基層矛盾糾紛多元化解機(jī)制,實(shí)現(xiàn)16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)品牌調(diào)解室和金牌調(diào)解員全覆蓋。社區(qū)服刑人員監(jiān)管有力,通過(guò)嚴(yán)把入矯關(guān)、責(zé)任關(guān)、解矯關(guān),推動(dòng)社區(qū)矯正工作常態(tài)化規(guī)范化,近三年,我市社區(qū)服刑人員重新犯罪率低于全省水平。

  參照龍巖市級(jí)文明單位創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)為我單位符合申報(bào)第十四屆龍巖市級(jí)文明單位的條件,特此申報(bào)第十四屆龍巖市級(jí)文明單位,請(qǐng)給予批準(zhǔn)為盼!

  文明單位的申請(qǐng)報(bào)告 篇3

  一、單位概況和職能簡(jiǎn)介

  龍巖市審計(jì)局是市政府負(fù)責(zé)財(cái)政經(jīng)濟(jì)管理與監(jiān)督的部門(mén),內(nèi)設(shè)辦公室、綜合計(jì)劃與法規(guī)科、財(cái)政金融審計(jì)科、行政事業(yè)審計(jì)科、經(jīng)貿(mào)外資審計(jì)科、固定資產(chǎn)投資審計(jì)科、農(nóng)業(yè)與資源環(huán)保審計(jì)科、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)科、社會(huì)保障審計(jì)科等9個(gè)職能科室;1個(gè)掛靠機(jī)構(gòu):經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)聯(lián)席會(huì)議辦公室;3個(gè)直屬事業(yè)單位:龍巖市審計(jì)舉報(bào)中心、龍巖市計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)中心、龍巖市固定資產(chǎn)投資審計(jì)中心。

  全市審計(jì)機(jī)關(guān)緊緊圍繞市委、市政府中心工作,堅(jiān)持依法履職、改革創(chuàng)新、主動(dòng)作為,努力服務(wù)發(fā)展大局,不斷加強(qiáng)對(duì)公共資金、國(guó)有資產(chǎn)、國(guó)有資源和領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任等方面的審計(jì)監(jiān)督,在保障重大決策部署貫徹落實(shí)、推動(dòng)深化改革、促進(jìn)依法治市、推進(jìn)廉政建設(shè)等方面發(fā)揮了重要作用。

  二、精神文明創(chuàng)建工作情況

 。ㄒ唬﹪@中心,服務(wù)大局,創(chuàng)造一流審計(jì)業(yè)績(jī)。我局將文明創(chuàng)建與職能工作有機(jī)結(jié)合,圍繞深入實(shí)施產(chǎn)業(yè)興市、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、人才強(qiáng)市“三大戰(zhàn)略”,開(kāi)展了中央、省、市重大政策措施和決策部署落實(shí)情況跟蹤審計(jì);圍繞持續(xù)打好項(xiàng)目落地、脫貧攻堅(jiān)、生態(tài)環(huán)保“三大戰(zhàn)役”,開(kāi)展了精準(zhǔn)扶貧和城鄉(xiāng)醫(yī)療救助資金“最后一公里”情況審計(jì)、醫(yī);饘m(xiàng)審計(jì)、保障性安居工程跟蹤審計(jì)和政府投資重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目審計(jì),同時(shí)還開(kāi)展了領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)試點(diǎn);圍繞“全面深化改革”,加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)審計(jì)監(jiān)督,開(kāi)展了國(guó)有企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債損益情況審計(jì)和領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。僅20xx年,全市共審計(jì)(調(diào)查)單位(項(xiàng)目)254個(gè),審計(jì)查出違規(guī)問(wèn)題金額1.84億元,審計(jì)處理處罰金額18.62億元。

 。ǘ┘訌(qiáng)教育,提升素質(zhì),打造一流審計(jì)干部隊(duì)伍。堅(jiān)持從嚴(yán)管理干部,嚴(yán)格執(zhí)行好干部標(biāo)準(zhǔn),加大干部教育培訓(xùn)和優(yōu)秀干部選拔任用力度,激發(fā)審計(jì)干部隊(duì)伍的活力、凝聚力和創(chuàng)造力,注重培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神,不斷提升業(yè)務(wù)能力和工作水平。同時(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)黨紀(jì)黨規(guī)教育,嚴(yán)明廉政紀(jì)律,做到廉潔審計(jì),努力建設(shè)信念堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)務(wù)實(shí)、清正廉潔的'高素質(zhì)審計(jì)干部隊(duì)伍。

 。ㄈ┙∪贫,加強(qiáng)管理,營(yíng)造良好審計(jì)環(huán)境。強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制,建立和完善學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)、紀(jì)律、管理等方面70多項(xiàng)制度。每年實(shí)行干部年終績(jī)效考評(píng)機(jī)制,堅(jiān)守廉政“審計(jì)生命線”,嚴(yán)格執(zhí)行《審計(jì)“四嚴(yán)禁”工作要求》和《審計(jì)“八不準(zhǔn)”工作紀(jì)律》,20xx年龍巖市審計(jì)局被中國(guó)時(shí)代經(jīng)濟(jì)出版社和《中國(guó)審計(jì)》編輯部評(píng)為全國(guó)審計(jì)通聯(lián)工作先進(jìn)集體;被省審計(jì)廳評(píng)為全省審計(jì)統(tǒng)計(jì)工作開(kāi)展較好的單位;20xx、20xx年度績(jī)效考核工作均獲得優(yōu)秀等次。

 。ㄋ模┴S富活動(dòng),延伸審計(jì)職能,積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。我局成立了學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì),實(shí)現(xiàn)志愿服務(wù)活動(dòng)常態(tài)化。積極深入機(jī)關(guān)、學(xué)校、社區(qū)宣傳審計(jì)法律法規(guī)及下發(fā)《爭(zhēng)當(dāng)“創(chuàng)城先鋒”行為規(guī)范》等宣傳資料;定期組織職工體檢,舉辦公益講座、趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、競(jìng)走等健身活動(dòng);組織公益慈善愛(ài)心救助、義務(wù)獻(xiàn)血、慰問(wèn)困難戶、空巢老人、殘疾人等,先后與新羅區(qū)南城街道新巖社區(qū)、新羅區(qū)中城街道鳳凰社區(qū)、巖山鎮(zhèn)黃固村、連城縣隔川鄉(xiāng)聯(lián)益村等村開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),為駐點(diǎn)村爭(zhēng)取資金280多萬(wàn)元,市審計(jì)局第四批市派駐村任職干部邱海亮被市委、市政府給予通報(bào)表?yè)P(yáng)。同時(shí),廣泛開(kāi)展評(píng)選文明審計(jì)小組和文明審計(jì)員等創(chuàng)建活動(dòng),積極宣傳創(chuàng)建意義,大力宣傳在文明創(chuàng)建中涌現(xiàn)出來(lái)的典型人物、典型事跡,推動(dòng)群眾性文明創(chuàng)建活動(dòng)的深入開(kāi)展。

  三、下一步工作打算

  一要深入學(xué)習(xí)切實(shí)貫穿和體現(xiàn)到審計(jì)工作全過(guò)程、各方面。用新標(biāo)準(zhǔn)來(lái)找出差距,用新理念來(lái)尋找不足,用新作為來(lái)保證創(chuàng)建,爭(zhēng)取早日進(jìn)入省級(jí)文明單位的行列。

  二要全面貫徹黨的十九大關(guān)于我國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)的部署,認(rèn)真貫徹新發(fā)展理念,主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài),以先進(jìn)典型為榜樣,求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干,扎實(shí)推進(jìn)龍巖審計(jì)事業(yè)新發(fā)展

  三要切實(shí)把社會(huì)主義核心價(jià)值觀的要求落實(shí)到工作中,大力傳承和弘揚(yáng)閩西蘇區(qū)的好傳統(tǒng)、好作風(fēng),突出品牌創(chuàng)建活動(dòng),為我市爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明城市作出新的更大貢獻(xiàn)。

  精神文明建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而又艱巨的工作,我們決心以此次申報(bào)市級(jí)文明單位為契機(jī),不忘初心,與時(shí)俱進(jìn),扎實(shí)工作,奮勇?tīng)?zhēng)先,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,一如既往,發(fā)揮工會(huì)、婦委會(huì)、青工委等群眾團(tuán)體組織的作用,調(diào)動(dòng)全局干部職工參與文明創(chuàng)建的積極性,形成全局上下齊心爭(zhēng)創(chuàng)文明單位的合力,使我局文明單位創(chuàng)建工作更上一層樓,為加快閩西老區(qū)發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)!

  根據(jù)近三年來(lái)我局在精神文明創(chuàng)建工作取得的成績(jī),我們鄭重提出申報(bào)龍巖市第十四屆文明單位稱號(hào)。

  請(qǐng)上級(jí)部門(mén)予以考評(píng)審批。

  文明單位的申請(qǐng)報(bào)告 篇4

  xxx是我市一家老字號(hào)餐飲服務(wù)單位,我店從建店至今始終將食品安全工作長(zhǎng)抓不懈,始終堅(jiān)持把維護(hù)消費(fèi)者的切身利益作為做好食品安全工作的基礎(chǔ),并不斷加強(qiáng)內(nèi)部管理工作,堅(jiān)定不移地跟著上級(jí)主管部門(mén)的步伐前進(jìn),近期圍繞著”爭(zhēng)創(chuàng)xx餐飲服務(wù)食品安全示范店”的基本標(biāo)準(zhǔn)和《食品安全法》等法律法規(guī)的規(guī)定,積極采用”五常法;六T法”先進(jìn)管理方法開(kāi)展食品安全管理工作。將各項(xiàng)食品安全管理工作落實(shí)到位,從未發(fā)生食品安全事件,保障了來(lái)我店就餐的消費(fèi)者的食品安全。主要開(kāi)展了以下工作:

  1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),突出重點(diǎn),規(guī)范制度實(shí)現(xiàn)了有機(jī)構(gòu)、有主題、有落實(shí)、有質(zhì)量、有臺(tái)帳、有實(shí)效的”五個(gè)有”的要求。

  我們組織了店內(nèi)全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)食品安全法》和《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》有關(guān)的`餐飲食品安全知識(shí),使員工的餐飲食品安全意識(shí)得到了提高。我店成立了餐飲食品安全領(lǐng)導(dǎo)小組,一是進(jìn)一步落實(shí)了管理責(zé)任。由法人到主管、由主管到個(gè)人,層層落實(shí)了責(zé)任。二是進(jìn)一步創(chuàng)新了考評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。餐飲食品安全將日常性考評(píng)、專項(xiàng)性考評(píng)、年終綜合性考評(píng)進(jìn)行了結(jié)合。建立健全各項(xiàng)管理制度,()食品原料、食品添加劑、食品有關(guān)產(chǎn)品的可追溯率達(dá)100%;采購(gòu)嚴(yán)格按制度執(zhí)行,嚴(yán)格驗(yàn)收、認(rèn)真如實(shí)填寫(xiě)各項(xiàng)臺(tái)賬記錄,落實(shí)責(zé)任制;做到人人重視,人人盡職盡責(zé),讓制度管人。積極采用”五常法;六T法”進(jìn)行日常管理,促進(jìn)單位整理管理水平提升,環(huán)境改善,物品存放有序,面貌煥然一新。

  2、健全餐飲食品安全預(yù)警和應(yīng)急機(jī)制。

  進(jìn)一步建立健全了我店餐飲食品安全應(yīng)急體系,加強(qiáng)和改進(jìn)應(yīng)急機(jī)制,建立餐飲食品安全事故處置方案,提高預(yù)防和處置食品安全突發(fā)事件的應(yīng)急能力,進(jìn)一步完善了餐飲食品安全信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

  3、大力開(kāi)展餐飲食品安全整頓、自查工作。

  開(kāi)展創(chuàng)建示范店工作以來(lái),在市食品化妝品監(jiān)督所的支持和幫助下,我店定期有組織地對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查自糾工作,做到層層落實(shí)。通過(guò)對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)”示范店”的宣傳動(dòng)員,激發(fā)了員工爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí)和責(zé)任感,做到人人為爭(zhēng)創(chuàng)示范店做貢獻(xiàn)的良好局面。通過(guò)各項(xiàng)工作措施的落實(shí),我店在食品安全管理工作方面雖取得了一定的成績(jī),但在餐飲服務(wù)食品安全制度化、規(guī)范化、細(xì)微化方面還要狠下功夫,將此項(xiàng)工作作為日常工作的重點(diǎn),成為我市餐飲服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)頭雁。

  文明單位的申請(qǐng)報(bào)告 篇5

  城關(guān)區(qū)文明辦:

  我院在中心黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以行業(yè)精神文明創(chuàng)建、提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平為切入點(diǎn),為廣大群眾身心健康提供了重要保障,精神文明建設(shè)工作在往年的基礎(chǔ)上有了新的提高,在思想建設(shè)、環(huán)境建設(shè)、幫扶貧困、城鄉(xiāng)共建以及公益事業(yè)等各項(xiàng)活動(dòng)中都取得了一定的成就。為了進(jìn)一步搞好精神文明建設(shè)工作,今特向貴處申請(qǐng)辦理建設(shè)文明單位,以便更好地激勵(lì)自己再接再厲。

  一、醫(yī)院概況

  甘肅省康復(fù)中心醫(yī)院魚(yú)池口分院是省屬三級(jí)甲等?漆t(yī)院甘肅省康復(fù)中心醫(yī)院的下屬分支機(jī)構(gòu),是一所集醫(yī)療、科研、康復(fù)、健康教育四位一體的綜合性醫(yī)療單位,醫(yī)院占地面積9141平方米,建筑面積6563平方米,醫(yī)療用房233間,開(kāi)設(shè)病床120張,分院依托康復(fù)中心醫(yī)院的優(yōu)良醫(yī)療資源,現(xiàn)開(kāi)設(shè)綜合內(nèi)科、兒童康復(fù)科、心理康復(fù)科、疼痛康復(fù)科、工傷康復(fù)科、盆底康復(fù)科及白內(nèi)障復(fù)明中心和門(mén)診部等多個(gè)功能科室,并開(kāi)展放射檢驗(yàn),B超等各種檢查及打針、輸液、針灸、理療、按摩等常見(jiàn)病治療能夠滿足廣大患者的基本醫(yī)療需求,分院現(xiàn)有各科專家22名,其中:主任醫(yī)師4名,副主任醫(yī)師6名,主治醫(yī)師15名,各類護(hù)理人員及后勤保障人員132名。

  二、主要做法

 。ㄒ唬┙∪M織機(jī)構(gòu),扎實(shí)開(kāi)展工作。

  醫(yī)院黨委在文明單位建設(shè)工作中,始終堅(jiān)持強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),提高創(chuàng)建意識(shí),按照“重在建設(shè),以立為本,突出重點(diǎn),務(wù)求實(shí)效”的基本思路,建立了完善的文明單位建設(shè)工作運(yùn)行機(jī)制。扎實(shí)的基礎(chǔ)工作,確保了文明單位建設(shè)工作的發(fā)展。院黨委把文明單位建設(shè)作為一項(xiàng)經(jīng)常性、長(zhǎng)期性的工作,納入醫(yī)院重要工作日程來(lái)抓。醫(yī)院成立了精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,由院長(zhǎng)親自掛帥,黨政工團(tuán)各職能科室負(fù)責(zé)人組成,臨床、醫(yī)技、后勤和各黨支部設(shè)專人負(fù)責(zé)精神文明工作。定期召開(kāi)會(huì)議,研究部署創(chuàng)建工作內(nèi)容,做到了目標(biāo)明確,措施到位,責(zé)任落實(shí)到位。在組織機(jī)構(gòu)上,設(shè)立專人主抓文明單位建設(shè)工作,負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作的貫徹落實(shí)。制定切實(shí)可行的文明單位建設(shè)工作規(guī)劃,做到遠(yuǎn)有規(guī)劃,年有計(jì)劃,月有活動(dòng),把思想政治工作和職業(yè)道德建設(shè)等精神文明建設(shè)相關(guān)內(nèi)容納入科室、支部檢查考核的范圍,按照考核標(biāo)準(zhǔn),定期或不定期進(jìn)行檢查和抽查,并與科室、個(gè)人獎(jiǎng)懲兌現(xiàn),保證工作任務(wù)的落實(shí)。

 。ǘ┘訌(qiáng)思想道德教育,培養(yǎng)文明素質(zhì)。

  1、積極開(kāi)展各種形式的思想教育,促進(jìn)職工整體素質(zhì)提升。醫(yī)院黨委始終抓住思想政治教育的主線,堅(jiān)持開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育、法律知識(shí)教育、安全知識(shí)教育、公民道德教育等多種教育活動(dòng)。在教育形式上采取撰寫(xiě)宣傳提綱、聘請(qǐng)專家講課、支部集中輔導(dǎo)、科室自學(xué)、等多種有效方式。近年來(lái),根據(jù)上級(jí)黨委的部署和要求,結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際,院黨委采取多種形式,開(kāi)展了新醫(yī)改政策、職業(yè)道德建設(shè)等方面的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),極大地激發(fā)了廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的激情。

  2、深入開(kāi)展以理想信念為核心的職業(yè)道德教育。引導(dǎo)職工自覺(jué)遵守“愛(ài)國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”公民基本道德規(guī)范,樹(shù)立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。認(rèn)真組織開(kāi)展向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)活動(dòng)。按照“爭(zhēng)創(chuàng)三級(jí)甲等醫(yī)院”的要求,對(duì)職工文明禮儀、業(yè)務(wù)知識(shí)等進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。積極開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng),先后學(xué)習(xí)了《“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育學(xué)習(xí)讀本》、《領(lǐng)導(dǎo)干部從政道德啟示錄》、《中共中央關(guān)于制定第十三個(gè)五年規(guī)劃的建議》輔導(dǎo)讀本、開(kāi)展了為期半年“道德講堂”活動(dòng)及“三嚴(yán)三實(shí)”爭(zhēng)做崗位先進(jìn)主題辯論賽活動(dòng),通過(guò)一系列學(xué)習(xí)教育和培訓(xùn),提高了員工的思想覺(jué)悟和政治素質(zhì),增強(qiáng)了干部職工全面履行職責(zé)和做好各項(xiàng)工作的自覺(jué)性,為促進(jìn)醫(yī)院文明創(chuàng)建和醫(yī)療工作取得成效提供精神動(dòng)力。

 。ㄈ┘訌(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),推行誠(chéng)信服務(wù)。

  1、完善有關(guān)規(guī)章制度。制定了《甘肅省康復(fù)中心醫(yī)院規(guī)章制度與崗位職責(zé)》、《省康復(fù)中心醫(yī)院20xx年“三好一滿意”活動(dòng)實(shí)施方案》、《醫(yī)院科室及相關(guān)人員違規(guī)處罰細(xì)則》等規(guī)章制度。建立了《醫(yī)德考評(píng)》制度,實(shí)行了藥品用量監(jiān)控公示制度和嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度。對(duì)中層以上干部建立了廉政檔案,靠制度規(guī)范了職業(yè)行為。積極施行黨務(wù)公開(kāi)和院務(wù)公開(kāi),規(guī)范民主管理。

  2、積極開(kāi)展反腐倡廉教育。制定了《甘肅省康復(fù)中心廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作方案》、《甘肅省康復(fù)中心醫(yī)院關(guān)于采購(gòu)醫(yī)療設(shè)備及醫(yī)用耗材的管理辦法》,設(shè)立了監(jiān)督檢查投訴電話。使大家看到醫(yī)院黨委對(duì)待懲治腐敗問(wèn)題的決心和信心。

  3、推行誠(chéng)信和承諾服務(wù)。醫(yī)院制定了誠(chéng)信教育實(shí)踐活動(dòng)方案,不斷提升醫(yī)院誠(chéng)信度和醫(yī)療行業(yè)形象。

  一是實(shí)行了住院費(fèi)用“一日清單制”、“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”和病人選擇醫(yī)生制度,醫(yī)院還在大廳設(shè)置電子觸摸屏,可供患者隨時(shí)查詢收費(fèi)價(jià)格,同時(shí)在門(mén)診和病房設(shè)置了大型顯示屏;

  二是實(shí)行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程,做到了“四轉(zhuǎn)變”,即病房環(huán)境改變、工作理念轉(zhuǎn)變、工作模式轉(zhuǎn)變、質(zhì)量管理模式轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)了“四到位”,即保障措施到位、健康教育到位、細(xì)致觀察到位、護(hù)理服務(wù)到位;

  三是成立社會(huì)服務(wù)部,定期發(fā)放病人征求意見(jiàn)表、回訪信,主動(dòng)改進(jìn)服務(wù),增強(qiáng)了醫(yī)護(hù)人員的誠(chéng)信服務(wù)意識(shí);

  四是加強(qiáng)誠(chéng)信建設(shè),開(kāi)展誠(chéng)信主題教育實(shí)踐活動(dòng)。弘揚(yáng)誠(chéng)實(shí)守信的傳統(tǒng)美德,培養(yǎng)職工“誠(chéng)信”的優(yōu)良品質(zhì)。

 。ㄋ模﹦(chuàng)造良好環(huán)境秩序,為百姓就醫(yī)提供方便。

  為百姓創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)、和諧、優(yōu)美的醫(yī)療環(huán)境,是醫(yī)院始終追求的工作目標(biāo)。院黨委不斷加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)環(huán)境建設(shè),以全新的服務(wù)環(huán)境和服務(wù)面貌,塑造了全新的服務(wù)形象。

  1、改善就醫(yī)條件,加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。積極開(kāi)展預(yù)約診療工作,檢查和手術(shù);建立完善的信息化系統(tǒng),開(kāi)通門(mén)診就醫(yī)“一卡通”、無(wú)線查房、電子病歷系統(tǒng)和排隊(duì)叫號(hào)系統(tǒng),簡(jiǎn)化服務(wù)流程。長(zhǎng)期開(kāi)展病人滿意度調(diào)查,進(jìn)一步建立和完善醫(yī)患溝通制度。成立行政綜合服務(wù)廳,實(shí)行一站式服務(wù)。各樓層都安裝了寬帶網(wǎng)絡(luò),使得辦公效率大大提高,無(wú)線網(wǎng)絡(luò)WIFI信號(hào)覆蓋率達(dá)到80%以上,定期更換宣傳欄,方便患者及時(shí)了解各類資訊。

  2、圍繞創(chuàng)建重點(diǎn),醫(yī)院黨委把改善醫(yī)療服務(wù)環(huán)境,作為展現(xiàn)文明單位建設(shè)成果的一項(xiàng)重要工作內(nèi)容。近年來(lái),對(duì)環(huán)境綠化、污水處理、醫(yī)療廢物處置、道路硬化、生活垃圾清理、雨水污水分流等按照相關(guān)環(huán)保法規(guī)進(jìn)行規(guī)范改造,強(qiáng)化治安保衛(wèi)目標(biāo)責(zé)任制,出所第一醫(yī)院增加了電子監(jiān)控,健全了治安防范網(wǎng)絡(luò),加大了對(duì)保安隊(duì)伍的'管理和培訓(xùn)力度,保障了病人的安全。安全教育常抓不懈,實(shí)施安全隱患定期排查制度。啟動(dòng)了“醫(yī)院危機(jī)管理體系”,提高了廣大職工群眾的法律意識(shí)和消防安全意識(shí),職工無(wú)嚴(yán)重違法違紀(jì)案件及刑事案件。做到思想上高度重視,制定迎檢方案,實(shí)行責(zé)任分工,檢查落實(shí)到位,做好結(jié)合文章,使院容院貌、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、控?zé)煿ぷ鞯榷忌狭艘粋(gè)新臺(tái)階。

 。ㄎ澹┘訌(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè),以先進(jìn)文化塑造人、引領(lǐng)人、凝聚人。

  1、積極開(kāi)展醫(yī)院文化理念建設(shè)。醫(yī)院積極發(fā)掘并培育積極、向上、健康、和諧的“第一醫(yī)院人”精神和核心價(jià)值觀,通過(guò)廣泛征集并經(jīng)職代會(huì)討論通過(guò),形成醫(yī)院院訓(xùn)、服務(wù)宗旨和醫(yī)院愿景,并通過(guò)對(duì)外宣傳、形象設(shè)計(jì),以先進(jìn)的醫(yī)院文化理念和醫(yī)院精神鼓舞職工,凝聚職工,增強(qiáng)醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力。

  2、以人為本,關(guān)注職工文化生活。創(chuàng)辦以“中心帶動(dòng)、醫(yī)康并舉、科學(xué)發(fā)展、敢為人先”為宗旨的《醫(yī)院管理月報(bào)》,成為醫(yī)院形象展臺(tái)、員工舞臺(tái)、文化講臺(tái)、溝通平臺(tái)、新技術(shù)擂臺(tái)、大眾服務(wù)臺(tái)、發(fā)展檢閱臺(tái),實(shí)現(xiàn)了醫(yī)院知名度以及醫(yī)院文化內(nèi)涵的全面提升,為醫(yī)院又好又快發(fā)展?fàn)I造了良好的輿論氛圍。定期舉辦了職工羽毛球比賽、足球比賽及職工攝影展等,豐富了職工的業(yè)余文化生活,鍛煉了體魄,陶冶了情操,極大調(diào)動(dòng)了全院干部職工的工作熱情和積極性。

 。┓⻊(wù)社會(huì),造福百姓。

  社會(huì)公益事業(yè)的發(fā)展是社會(huì)文明的重要標(biāo)志,院黨委積極開(kāi)展文明共建、愛(ài)心幫扶活動(dòng),擴(kuò)大醫(yī)院文明建設(shè)輻射半徑,提高社會(huì)影響力,將文明之花播灑到社會(huì)的每一個(gè)角落。

  我院開(kāi)展小區(qū)醫(yī)療工作,進(jìn)行定點(diǎn)醫(yī)療、預(yù)防、保健工作,建立了居民健康檔案,解決了小區(qū)百姓就醫(yī)難問(wèn)題。同時(shí),院黨委始終致力于滿足人民群眾的健康需求,每年都要組織多次義診咨詢活動(dòng),組織專家各縣、區(qū)進(jìn)行義診和咨詢活動(dòng),白內(nèi)障復(fù)明中心定期赴甘南藏族自治州進(jìn)行免費(fèi)白內(nèi)障手術(shù)近萬(wàn)例,得到了社會(huì)各界的好評(píng)。

  4、扎實(shí)開(kāi)展道德講堂及“三嚴(yán)三實(shí)”爭(zhēng)做崗位先進(jìn)主題辯論賽活動(dòng),建設(shè)和道德領(lǐng)域突出問(wèn)題專項(xiàng)教育和治理活動(dòng)。成立道德講堂建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,能夠定期開(kāi)展道德宣講活動(dòng),成效顯著。積極開(kāi)展自查自糾,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題認(rèn)真整改,進(jìn)一步提高了隊(duì)伍素質(zhì)、服務(wù)質(zhì)量和辦事效能。

  三、下一步工作打算

  (一)建立完善文明單位創(chuàng)建長(zhǎng)效機(jī)制,努力爭(zhēng)文明單位。

  進(jìn)一步健全教育和檢查考核機(jī)制,建立以中心組學(xué)習(xí)為龍頭,科室、支部學(xué)習(xí)為骨干,班組個(gè)人學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)體系。把思想政治工作和職業(yè)道德建設(shè)等精神文明建設(shè)相關(guān)內(nèi)容納入科室、支部檢查考核的范圍。完善監(jiān)督約束機(jī)制,醫(yī)院通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、掛牌服務(wù)、發(fā)放病人問(wèn)卷調(diào)查表、嚴(yán)格檢查考核等方法加強(qiáng)內(nèi)部約束機(jī)制;通過(guò)設(shè)立意見(jiàn)箱、聘請(qǐng)社會(huì)監(jiān)督員、公開(kāi)舉報(bào)電話、召開(kāi)社會(huì)監(jiān)督員座談會(huì)等形式不斷拓寬外部監(jiān)督渠道,通過(guò)內(nèi)外雙方面的監(jiān)督,使醫(yī)院精神文明建設(shè)始終處在有效的監(jiān)督約束之中。

 。ǘ┮钥茖W(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),把理想信念教育作為核心價(jià)值體系建設(shè)重中之重的工作。

  積極開(kāi)展各種主題實(shí)踐活動(dòng),把社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)與職工整體素質(zhì)的全面提高、人才培養(yǎng)目標(biāo)緊密結(jié)合起來(lái),切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),把社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)融入和滲透到職工教育全過(guò)程,著力構(gòu)建傳播和弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的有效平臺(tái),充分發(fā)揮先進(jìn)典型引路作用,使抽象的價(jià)值體系變得具體生動(dòng),看得見(jiàn)、摸得著,讓廣大干部職工可信、可親、可學(xué)。

  創(chuàng)建文明單位是一次艱巨而繁重工作,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,我們決心以這次申報(bào)區(qū)級(jí)文明單位為契機(jī),不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),使我院文明單位創(chuàng)建工作更上一層樓。特此申請(qǐng),請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予具體的檢查與指導(dǎo)。

  文明單位的申請(qǐng)報(bào)告 篇6

  XX局始建于xxxx年國(guó)、地稅機(jī)構(gòu)分設(shè),F(xiàn)有干部職工116人,全部達(dá)到大專以上學(xué)歷。機(jī)關(guān)設(shè)5個(gè)科室,下轄稽查局及7個(gè)征收、管理分局。20xx年共組織稅費(fèi)收入13.67億元,20xx年共組織稅費(fèi)收入16.47億元。該局花園式的辦公環(huán)境,優(yōu)美漂亮,院內(nèi)有規(guī)劃合理、搭配恰當(dāng)?shù)牟萜汉突?shù)。辦公環(huán)境齊全、完備,全局實(shí)現(xiàn)人手一機(jī),辦公實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化。

  一、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)

  思想是行動(dòng)的先導(dǎo),搞好文明單位建設(shè),首先解決的是認(rèn)識(shí)問(wèn)題。為適應(yīng)新時(shí)期稅收工作需要,該局在長(zhǎng)期實(shí)踐工作中,始終堅(jiān)持“政治治局”的理念,把精神文明建設(shè)當(dāng)做頭等大事來(lái)抓,為稅收任務(wù)的完成提供精神動(dòng)力和智力支持。黨組對(duì)精神文明建設(shè)工作高度重視,成立了以黨組書(shū)記葛志存同志為組長(zhǎng)、主管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)、辦公室、政工科、監(jiān)察科科長(zhǎng)為成員的精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。文明創(chuàng)建工作由副組長(zhǎng)具體抓、各級(jí)部門(mén)配合抓,形成積極協(xié)作,上下結(jié)合,齊抓共管的良好格局。

  二、弘揚(yáng)美德、開(kāi)展“善行地稅德系民生”教育活動(dòng)

  大力開(kāi)展“善行河北、德系民生”、文化尋根活動(dòng),通過(guò)擷英、感悟、品鑒、主題演講等形式,學(xué)習(xí)修煉中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和傳統(tǒng)美德,尋找探求河北歷史發(fā)展和地稅事業(yè)成長(zhǎng)壯大脈絡(luò),增強(qiáng)全體地稅干部職工的文化自信和職業(yè)自豪感,提升文化品位,提高文化素養(yǎng),培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,為全面推進(jìn)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)建設(shè)提供有力支撐。我局魏巍同志獲得演講比賽三等獎(jiǎng)。

  要求全體干部職工“讀文化經(jīng)典,做道德先鋒”,必讀《中國(guó)讀本》和《復(fù)興之路》,引導(dǎo)大家把讀書(shū)學(xué)習(xí)當(dāng)成一種生活態(tài)度、一種工作責(zé)任、一種精神追求,從書(shū)本中“尋”;通過(guò)聆聽(tīng)先烈事跡,以及參觀西柏坡紀(jì)念館等形式,從足跡中“尋”,走近歷史去感受和傳承優(yōu)秀文化,深化愛(ài)國(guó)主義教育和革命傳統(tǒng)教育,加強(qiáng)地稅文化建設(shè)和精神文明建設(shè),全面提高地稅干部思想政治素質(zhì)。

  三、講文明樹(shù)新風(fēng),著力“五個(gè)一”建設(shè)

  我局緊緊圍繞文明單位“五個(gè)一”創(chuàng)建要求,從點(diǎn)滴做起,體現(xiàn)文明。

  開(kāi)辦一個(gè)道德講堂弘揚(yáng)地稅精神。加強(qiáng)道德講堂建設(shè),在市委宣傳部、市文明辦的關(guān)心和支持下,我們以“創(chuàng)文明 城市,頌道德風(fēng)尚”為主題,創(chuàng)辦了“鹿泉地稅道德講堂”,大力弘揚(yáng)社會(huì)主義道德新風(fēng)尚。“道德講堂”開(kāi)講以來(lái),我們采用多種活動(dòng)形式,結(jié)合豐富多樣的內(nèi)容將身邊的新人新事介紹給干部職工,扎實(shí)有效地將思想道德建設(shè)和文明創(chuàng)建融入經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要、融入員工道德需求,為促進(jìn)各項(xiàng)稅收工作順利開(kāi)展提供了有力的道德支撐和精神支持。

  建立一支志愿服務(wù)隊(duì),開(kāi)展志愿服務(wù)工作。我局建立有近一支近四十人的注冊(cè)志愿者團(tuán)隊(duì),定期開(kāi)展義務(wù)植樹(shù)、敬老愛(ài)幼、道路交通維護(hù)等一系列志愿服務(wù)活動(dòng)。將每年的'三月份定為學(xué)雷鋒志愿服務(wù)月,組織廣大青年志愿者開(kāi)展志愿服務(wù)。形成全體干部職工“學(xué)雷鋒做好事,人人爭(zhēng)當(dāng)志愿者”的良好氛圍。

  處處可見(jiàn)遵德守禮提示牌。草坪綠地有“小草有情,腳下留情”的提示,會(huì)議室有“公共場(chǎng)所,禁止吸煙”,食堂有 “文明用餐,拒絕浪費(fèi)”,提醒職工文明用餐,食堂打飯“自覺(jué)排隊(duì),文明用餐”、“節(jié)約用水”“你用它一張,它需長(zhǎng)一年”等勤儉節(jié)約的提示牌隨處可見(jiàn)。職工用完餐,餐具隨手收走,雜物隨手清理,文明用餐成為干部職工的日常習(xí)慣。

  建立網(wǎng)絡(luò)文明傳播平臺(tái)。我局成立信息中心,對(duì)我局機(jī)房、計(jì)算機(jī)進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)對(duì)我局征管應(yīng)用系統(tǒng)以及辦公網(wǎng)站進(jìn)行定期維護(hù),我局出于對(duì)納稅數(shù)據(jù)保密,不允許隨意登錄互聯(lián)網(wǎng),僅在辦公室和信息中心各有一臺(tái)可以對(duì)外登錄互聯(lián)網(wǎng)的計(jì)算機(jī)。

  四、凝聚人心,開(kāi)展豐富多彩文體活動(dòng)

  我局把人員素質(zhì)的提升做為精神文明創(chuàng)建的重中之重來(lái)抓。開(kāi)展行之有效的創(chuàng)建活動(dòng),并且保證每一次活動(dòng)都提

  出一個(gè)具有時(shí)代特色、非常鮮明的主題,弘揚(yáng)主旋律。如“三八”節(jié),組織開(kāi)展了以“新世紀(jì)、新女性、新生活”為主題的巾幗建功教育活動(dòng)!拔逅摹鼻嗄旯(jié),組織開(kāi)展了“適應(yīng)新形勢(shì)、迎接新挑戰(zhàn)”為主題的革命傳統(tǒng)教育活動(dòng),開(kāi)展“五四”青年登山比賽!捌咭弧苯M織開(kāi)展以“歌唱祖國(guó)”為主題的歌詠比賽活動(dòng)。豐富多彩的文體活動(dòng)提高了干部隊(duì)伍的凝聚力,我局先后涌現(xiàn)出省級(jí)先進(jìn)工作者一名,三名市級(jí)先進(jìn)工作者三名,市級(jí)先進(jìn)集體一名,默默無(wú)聞“孺子!豹(jiǎng)兩名。

  五、開(kāi)展幫扶,幫助農(nóng)村面貌改造提升

  我局20xx年、20xx年有四支工作隊(duì),駐扎在西薛莊、西楊莊、段莊、梁莊。駐村以來(lái),走戶串巷,收集群眾意見(jiàn)和建議,與干部群眾共謀脫貧致富路子,積極為群眾辦好事辦實(shí)事。為西薛莊村購(gòu)買(mǎi)輸水管20xx多米、分流接口40個(gè),將機(jī)井水引到田間地頭,使得近500畝旱地變?yōu)樗疂驳兀?70余畝果園的澆水問(wèn)題得了及時(shí)解決。與梁莊村干部共同清理村內(nèi)垃圾20余方,清理場(chǎng)地400平米,改善了村容村貌,幫助段莊村村里小街道的路面進(jìn)行硬化,并對(duì)村生活飲水設(shè)施進(jìn)行更新。扶助幾個(gè)村困難學(xué)生和老黨員,一年兩次為他們送去慰問(wèn)金和慰問(wèn)品,解決生活、學(xué)習(xí)中遇到的困難。

  六、送溫暖,關(guān)愛(ài)孤困留守兒童

  開(kāi)展“愛(ài)心媽媽”幫扶,與三名孤困留守兒童結(jié)成一對(duì)

  一“愛(ài)心媽媽”,經(jīng)常通過(guò)電話、書(shū)信、慰問(wèn)等多種方式定期了解守兒童的情況,與孩子溝通感情,和他們一起做游戲、談心,關(guān)心、了解孩子的生活、學(xué)習(xí)和心理狀況,并給孩子們送去過(guò)冬棉衣、書(shū)包、文具等學(xué)習(xí)和生活用品。告誡孩子們要老師的聽(tīng)話,不要貪玩,要認(rèn)真學(xué)習(xí),做對(duì)社會(huì)有用之人,讓這些“留守孩子”感到社會(huì)對(duì)他們的關(guān)愛(ài)。

  20xx年至20xx兩年來(lái),我局按照河北省文明單位管理辦法,經(jīng)過(guò)全體干部的共同努力,各項(xiàng)工作達(dá)到了河北省文明單位所具備的六項(xiàng)條件和五個(gè)一創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。

  特此申請(qǐng)

  20xx年4月3日

  文明單位的申請(qǐng)報(bào)告 篇7

  一、單位基本情況

  略陽(yáng)縣人民政府辦公室為協(xié)助縣政府領(lǐng)導(dǎo)同志處理縣政府日常工作的機(jī)構(gòu),F(xiàn)有內(nèi)設(shè)股室11個(gè)以及黨支部、工會(huì)兩個(gè)基層組織。近年來(lái),我辦全體干部職工秉承“獻(xiàn)身、負(fù)責(zé)、求實(shí)”的理念,緊緊圍繞縣政府中心工作,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、扎實(shí)苦干,各項(xiàng)工作取得了新的成績(jī)。

  二、創(chuàng)建市級(jí)文明單位組織機(jī)構(gòu)

 。麊我(jiàn)附件)

  主要職責(zé):做好縣政府辦公室市級(jí)文明單位創(chuàng)建工作各項(xiàng)活動(dòng)的安排部署及協(xié)調(diào)、督促等工作;按要求報(bào)送文明單位創(chuàng)建工作各類文件資料;做好創(chuàng)建活動(dòng)信息宣傳工作。

  三、市級(jí)文明單位創(chuàng)建規(guī)劃

  (一)指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持“三個(gè)服務(wù)”的工作宗旨,按照高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的要求推動(dòng)辦公室精神文明創(chuàng)建工作,進(jìn)一步提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì),造就一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、服務(wù)規(guī)范、清正廉潔的干部隊(duì)伍,進(jìn)一步提高服務(wù)效能,營(yíng)造文明和諧氛圍。

 。ǘ﹦(chuàng)建目標(biāo)

  1、創(chuàng)建市級(jí)文明單位

 。1)打造學(xué)習(xí)型單位。全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的觀念深入人心,學(xué)習(xí)氛圍濃厚。導(dǎo)學(xué)、考學(xué)、評(píng)學(xué)、促學(xué)等制度健全,學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化的要求得到落實(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí),使辦公室全體干部職工的理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)知識(shí)、專業(yè)技能得到全面提高。

 。2)打造負(fù)責(zé)型單位。個(gè)個(gè)都有責(zé)任心,人人都做主人翁。對(duì)黨的事業(yè)負(fù)責(zé),對(duì)崗位負(fù)責(zé)。講正氣、講誠(chéng)信、講奉獻(xiàn)成為辦公室全體干部職工的共同愿景和行為準(zhǔn)則。

 。3)打造創(chuàng)新型單位。創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),思想解放,始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài);人人都是創(chuàng)新主體,事事都有創(chuàng)新目標(biāo);創(chuàng)新制度完善,激勵(lì)機(jī)制健全,干部職工銳意進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新的積極性、主動(dòng)性得到充分發(fā)揮。

  (4)打造團(tuán)結(jié)型單位。大力弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,加強(qiáng)上下之間、左右之間的溝通與協(xié)作,增強(qiáng)整體作戰(zhàn)能力。團(tuán)結(jié)一心,想大事,謀大局,做到“會(huì)干事、好共事、不多事”,合力推進(jìn)事業(yè)發(fā)展。

 。5)打造清廉型單位。思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)端正,清廉務(wù)實(shí)。政務(wù)、事務(wù)、安全等管理有章可循,人事管理、財(cái)務(wù)支出、采購(gòu)做到陽(yáng)光操作,增收節(jié)支成為大家的自覺(jué)行動(dòng)。徹底杜絕“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦”的官僚衙門(mén)作風(fēng)、“吃、拿、卡、要”的不良作風(fēng),公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)。

  2、爭(zhēng)做先進(jìn)文明模范

 。1)做勤奮學(xué)習(xí)、勇于進(jìn)取的.模范。把學(xué)習(xí)放在首位,立足本職崗位,根據(jù)辦公室年度目標(biāo)任務(wù)要求,勤奮學(xué)習(xí)新理論,刻苦鉆研新知識(shí),不斷拓展新領(lǐng)域,增長(zhǎng)新才干,提升學(xué)習(xí)力,增強(qiáng)創(chuàng)新力,全面提高思想政治素質(zhì)和依法行政水平。

 。2)做清正廉潔、公道正派的模范。一是樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀,堅(jiān)定理想信念不動(dòng)搖。二是加強(qiáng)自律,做到慎獨(dú)。在任何情況下都耐得住寂寞,守得住清貧,頂?shù)米≌T惑,經(jīng)得住考驗(yàn),做到一身正氣,一塵不染。

 。3)做忠于職守、勤勉盡責(zé)的模范。愛(ài)崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)、求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干,倡導(dǎo)講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效的務(wù)實(shí)作風(fēng),腳踏實(shí)地地把各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。

 。4)做開(kāi)拓創(chuàng)新、爭(zhēng)創(chuàng)一流的模范。大力弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)拼博、務(wù)實(shí)進(jìn)取、艱苦奮斗、爭(zhēng)創(chuàng)一流的精神,立足本職,敢于創(chuàng)新,奮力拼搏,勇?tīng)?zhēng)一流。善于針對(duì)新情況,研究新問(wèn)題,探索新思路,開(kāi)創(chuàng)新局面,鼓勵(lì)支持他人的開(kāi)拓創(chuàng)新之舉,并能盡己之力使之更加完善。

 。5)做顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作的模范。樹(shù)立全局觀念,具有較強(qiáng)的大局意識(shí)和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。大事講原則,小事講風(fēng)格,同事間甘于協(xié)作和互相幫助,不計(jì)較個(gè)人得失,形成聚精會(huì)神干工作,一心一意謀發(fā)展的良好氛圍,齊心協(xié)力做好本職工作,推進(jìn)辦公室實(shí)現(xiàn)“追求卓越”工作目標(biāo)。

 。6)做勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的模范。踐行艱苦奮斗精神,自覺(jué)從我做起,從現(xiàn)在做起,從點(diǎn)滴做起,帶頭節(jié)約每一滴水、一滴油、一張紙、一度電,養(yǎng)成良好的勤儉習(xí)慣,在節(jié)約型社會(huì)建設(shè)中做表率。

 。7)以“雷鋒在我心中”為載體,大力弘揚(yáng)雷鋒精神。倡導(dǎo)社會(huì)文明新風(fēng),深化志愿服務(wù)內(nèi)涵,充分發(fā)揮志愿者服務(wù)團(tuán)隊(duì)的作用,積極倡導(dǎo)和推廣“奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的志愿服務(wù)精神,切實(shí)抓好微心愿、社會(huì)捐助等一系列公益活動(dòng)和創(chuàng)優(yōu)服務(wù)競(jìng)賽,樹(shù)立政府部門(mén)“排頭兵”形象。

  (三)實(shí)施步驟

  1、宣傳啟動(dòng)階段(20xx年3月20日—4月1日)

  按照市級(jí)文明單位創(chuàng)建要求,健全組織機(jī)構(gòu),成立辦公室創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組,形成各股(科)室、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)齊抓共管的創(chuàng)建格局。認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任,明確創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想、創(chuàng)建目標(biāo)和工作要點(diǎn),有計(jì)劃、有步驟地落實(shí)各階段工作。充分利用政府信息網(wǎng)、公示欄、微信等宣傳陣地,積極引導(dǎo)、發(fā)動(dòng)全體干部職工積極主動(dòng)參與到精神文明創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái),使全體干部職工明確創(chuàng)建目標(biāo),提高對(duì)創(chuàng)建工作重要性和必要性的認(rèn)識(shí),迅速掀起創(chuàng)建文明單位的高潮。

  2、全面實(shí)施階段(20xx年4月2日-11月30日)

  召開(kāi)政府辦創(chuàng)建市級(jí)文明單位動(dòng)員大會(huì),安排部署市級(jí)精神文明單位創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學(xué)習(xí)精神文明建設(shè)有關(guān)文件精神,充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工參與創(chuàng)建工作的積極性和主動(dòng)性,提高對(duì)創(chuàng)建工作重要性的認(rèn)識(shí)。嚴(yán)格按照市級(jí)文明單位考核標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持硬件、軟件一起抓。在縣委文明辦的指導(dǎo)下,抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè),全面完成精神文明創(chuàng)建各項(xiàng)任務(wù)。結(jié)合公民道德教育培訓(xùn)、精準(zhǔn)扶貧結(jié)對(duì)幫扶工作、廉政建設(shè)學(xué)習(xí)活動(dòng)、志愿服務(wù)公益活動(dòng)、道德講堂、“主題黨日+”及“我們的節(jié)日”等載體,組織開(kāi)展好各類創(chuàng)建活動(dòng)。

  3、總結(jié)上報(bào)階段(20xx年12月1日-12月20日)

  從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作機(jī)制、活動(dòng)開(kāi)展考核等方面建立長(zhǎng)效機(jī)制,確保精神文明創(chuàng)建工作制度化、經(jīng);、持久化,以創(chuàng)促建,以創(chuàng)促管,通過(guò)檢查總結(jié),在整改提高的基礎(chǔ)上,書(shū)面報(bào)市委文明辦,迎接檢查驗(yàn)收。

  (四)保障措施

  一是切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任。我辦將把爭(zhēng)創(chuàng)文明單位作為進(jìn)一步深化文明創(chuàng)建、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容,擺上重要議事日程。切實(shí)把文明創(chuàng)建始終擺在重要位置,列入議事日程,納入目標(biāo)管理,保證創(chuàng)建工作落到實(shí)處。

  二是強(qiáng)化滲透結(jié)合、協(xié)調(diào)指導(dǎo)。創(chuàng)建文明單位工作涵蓋內(nèi)容多,覆蓋面廣,我辦將突出主題,把爭(zhēng)創(chuàng)工作與作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合;與辦公室的具體工作相結(jié)合,有機(jī)滲透,互動(dòng)促進(jìn),整體推進(jìn)。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員要經(jīng)常溝通,統(tǒng)一協(xié)調(diào),定期督促檢查,各股(科)室及內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)要各司其責(zé),分工合作,確保創(chuàng)建目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)。

  文明單位的申請(qǐng)報(bào)告 篇8

  20xx年,臨西縣人社局把“忠誠(chéng)服務(wù)、規(guī)范效能”作為創(chuàng)建文明單位的核心主旨,以群眾路線實(shí)踐活動(dòng)為統(tǒng)領(lǐng),明確提出“服務(wù)創(chuàng)特色,管理上水平,廉潔保本色,文明樹(shù)形象”的工作思路,以文明單位創(chuàng)建活動(dòng)促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、形象建設(shè);結(jié)合自身職能,圍繞創(chuàng)新服務(wù)理念、解決民生難題為重點(diǎn)開(kāi)展工作,人社部門(mén)干部職工形成了健康、文明、向上的精神風(fēng)貌,促進(jìn)了全縣人力資源和社會(huì)保障事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

  一、抓組織領(lǐng)導(dǎo),構(gòu)建工作格局。

  我局十分重視文明單位創(chuàng)建工作,年初就成立了以黨總支書(shū)記、局長(zhǎng)張士華為組長(zhǎng),黨總支副書(shū)記朱春蘭為副組長(zhǎng),各黨支部書(shū)記為成員的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。把文明單位創(chuàng)建工作納入重要議事日程,堅(jiān)持了“四個(gè)同時(shí)”,即制定行政工作計(jì)劃時(shí),同時(shí)制定精神文明建設(shè)計(jì)劃;檢查行政工作計(jì)劃落實(shí)情況時(shí),同時(shí)檢查精神文明建設(shè)計(jì)劃的落實(shí)情況;總結(jié)行政工作時(shí),同時(shí)總結(jié)精神文明工作;把精神文明建設(shè)同時(shí)納入目標(biāo)考核,有獎(jiǎng)有懲。在領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下各項(xiàng)工作齊抓共管,全局職工踴躍參與,形成了濃厚氛圍。

  在工作中,該局堅(jiān)持“四個(gè)重視”,一是重視學(xué)習(xí)提高,堅(jiān)持每周五下午時(shí)間,組織全局黨員干部進(jìn)行政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),營(yíng)造了全員學(xué)習(xí)、主動(dòng)學(xué)習(xí)、虛心學(xué)習(xí)的.濃厚氛圍。學(xué)習(xí)強(qiáng)化責(zé)任,學(xué)習(xí)凝聚力量,學(xué)習(xí)鑄就輝煌。二是加強(qiáng)制度建設(shè)。修訂完善了黨建工作制度、例會(huì)制度、考勤制度、財(cái)務(wù)制度等,嚴(yán)明辦事程序和工作紀(jì)律,形成了科學(xué)、規(guī)范、人人遵守的工作運(yùn)行新機(jī)制。三是重視公開(kāi)承諾,在機(jī)關(guān)及窗口單位推進(jìn)“陽(yáng)光政務(wù)”,公開(kāi)服務(wù)承諾、辦事程序、辦理時(shí)限、監(jiān)督電話等,大力推行文明用語(yǔ),用話語(yǔ)暖人、笑臉迎人、熱茶待人,樹(shù)立文明辦公的良好形象。四是重視服務(wù)質(zhì)量,我局快速推廣“零障礙”全程協(xié)辦機(jī)制建設(shè)、印制發(fā)放服務(wù)群眾“連心卡”、“四個(gè)不出村”機(jī)制、對(duì)行動(dòng)困難人群上門(mén)認(rèn)證等一系列措施締造了富有特色的人社系人性化服務(wù)。

  二、抓隊(duì)伍建設(shè),提高文明素質(zhì)。

  一是加強(qiáng)思想政治教育。深入開(kāi)展了黨的基礎(chǔ)知識(shí)教育、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀教育活動(dòng)。在黨員中認(rèn)真開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“民主評(píng)議黨員”等活動(dòng),過(guò)好每次組織生活。二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)警示教育,筑牢思想道德防線。針對(duì)社保資金、就業(yè)資金多、服務(wù)人員廣等特點(diǎn),制定落實(shí)《內(nèi)部監(jiān)控制度》、《責(zé)任追究制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《社會(huì)保險(xiǎn)基金、資金撥付管理暫行辦法》等一系列規(guī)章制度,規(guī)范了公務(wù)行為。嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)防違紀(jì)違規(guī)行為發(fā)生。三是強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)。結(jié)合黨支部學(xué)習(xí),采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合,政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度,鼓勵(lì)干部職工加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升文化素養(yǎng),提高業(yè)務(wù)水平。積極開(kāi)展多層次、多形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和崗位練兵活動(dòng),努力提升全局干部職工的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。四是培養(yǎng)文明素養(yǎng)。把職業(yè)道德教育引入日常培訓(xùn)的重要內(nèi)容,讓行業(yè)道德規(guī)范深入干部職工心中,落實(shí)在工作中。教育職工樹(shù)立環(huán)保意識(shí),節(jié)能意識(shí),文明出行,文明辦公。要求每個(gè)工作人員服裝整潔、化妝得體、形象靚麗,與熱情服務(wù)、文明接待相得益彰。我們加強(qiáng)對(duì)辦公場(chǎng)所的硬件設(shè)施建設(shè),確保工作場(chǎng)所的清潔、大方美觀。

  三、抓活動(dòng)載體,營(yíng)造濃厚氛圍。

  廣泛開(kāi)展“文明科室”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”、“黨員示范崗”、“服務(wù)明星”等評(píng)比創(chuàng)建活動(dòng),對(duì)所有服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行細(xì)化分解,涵蓋了服務(wù)環(huán)境、服務(wù)形象、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率5個(gè)方面,突出日常抽查、群眾投票、定期考核、科室推薦、綜合評(píng)議5個(gè)環(huán)節(jié),實(shí)行月考核。

  在“百名專家下基層”活動(dòng)中,邀請(qǐng)衛(wèi)生、畜牧、農(nóng)業(yè)、林果專家教授,深入鄉(xiāng)村舉辦“專家講堂”,上門(mén)為群眾送技術(shù)、送服務(wù)、送健康!瓣P(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)”中局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)有關(guān)人員,深入到所分包的鄉(xiāng)鎮(zhèn),走訪慰問(wèn)該鎮(zhèn)農(nóng)村困難家庭獨(dú)女戶、雙女計(jì)生戶,并送去了慰問(wèn)品。一系列的活動(dòng)增強(qiáng)了文明單位創(chuàng)建的濃厚氛圍。

  四、抓服務(wù)質(zhì)量,樹(shù)立良好形象。

  一是規(guī)范服務(wù)行為。建立健全前臺(tái)工作制度,大力推行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),建立行為規(guī)范的量化標(biāo)準(zhǔn),將管理職能和服務(wù)要求分解到崗、到人及“AB角”制。二是改進(jìn)服務(wù)方式。在人社系統(tǒng)全方位推行“五個(gè)一”工作法,即對(duì)求職就業(yè)實(shí)行“一條龍”服務(wù),對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)行“一票征繳”,對(duì)爭(zhēng)議仲裁實(shí)行“一步到庭”,對(duì)勞動(dòng)監(jiān)察實(shí)行“一體執(zhí)法”,對(duì)來(lái)信來(lái)訪實(shí)行“一辦到底”。堅(jiān)持重心下沉,觸角前移,發(fā)揮基層勞動(dòng)就業(yè)社會(huì)保障平臺(tái)的作用,將就業(yè)失業(yè)登記、社保補(bǔ)貼、困難家庭子女培訓(xùn)幫扶等政策的申請(qǐng)、資格審核工作放到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū),盡最大努力簡(jiǎn)化辦事程序,縮短辦理時(shí)限,方便群眾辦事。

  五、抓業(yè)務(wù)工作,增強(qiáng)服務(wù)效果。

  一是就業(yè)再就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定。大力實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,強(qiáng)化就業(yè)培馴服務(wù),認(rèn)真落實(shí)就業(yè)扶持政策,以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),人民群眾實(shí)現(xiàn)了充分就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)。20xx年,全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)3660人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)1185人。二是社會(huì)保障取得突破性進(jìn)展!拔宕蟊kU(xiǎn)”參保人數(shù)突破26.4萬(wàn)人,征繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)7530萬(wàn)元,企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳完成年度任務(wù)的133%,失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面提前四個(gè)月完成全年任務(wù)。三是和諧勞動(dòng)關(guān)系得到深入發(fā)展。深入宣傳貫徹《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》;切實(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)監(jiān)察和勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,依法處理勞動(dòng)違法案件和勞動(dòng)爭(zhēng)議案件;推行企業(yè)勞動(dòng)保障誠(chéng)信制度,探索建立農(nóng)民工維權(quán)新機(jī)制;積極推進(jìn)三方協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)和平等協(xié)商、集體合同制度建設(shè),促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)和發(fā)展。20xx年,共受理投訴舉報(bào)200余件,依法為農(nóng)民工追討工資280萬(wàn)元,仲裁、調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議案件14件,較好地維護(hù)了勞動(dòng)者特別是進(jìn)城農(nóng)民工的合法權(quán)益,促進(jìn)了勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。四是加強(qiáng)人才工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力增強(qiáng)。完善人才市場(chǎng)規(guī)范化、信息化、專業(yè)化和網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),不斷優(yōu)化人才市場(chǎng)服務(wù)功能,加強(qiáng)大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作力度。圍繞全縣主題年活動(dòng)開(kāi)展人事人才服務(wù)工作,開(kāi)辟人才服務(wù)“綠色通道”,大力引進(jìn)高技術(shù)、實(shí)用型人才。統(tǒng)籌兼顧,推動(dòng)職稱制度改革、軍轉(zhuǎn)干部安置和維穩(wěn)、人事?tīng)?zhēng)議仲裁等工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

  文明單位的申請(qǐng)報(bào)告 篇9

縣精神文明辦:

  我局自今年10月掛牌成立以來(lái),在縣委、縣政府、縣委宣傳部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣精神文明辦的具體指導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)十六屆三中、四中全會(huì)精神,按照《四川省文明單位建設(shè)與管理辦法》和《公民道德實(shí)施綱要》的要求,堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的思想,以創(chuàng)建文明單位為主題,以加快企業(yè)發(fā)展為目標(biāo),以發(fā)展經(jīng)濟(jì)、服務(wù)社會(huì)為宗旨,以創(chuàng)建和諧企業(yè)為環(huán)境,始終抓好發(fā)展這個(gè)黨執(zhí)政興國(guó)的'第一要?jiǎng)?wù),堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,緊緊圍繞著創(chuàng)建文明單位的八項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),創(chuàng)新地充實(shí)創(chuàng)建內(nèi)容、完善創(chuàng)建措施、提高創(chuàng)建水平,開(kāi)創(chuàng)了創(chuàng)建文明單位的新局面。

  在日常生產(chǎn)管理工作中,我局始終把創(chuàng)建縣級(jí)文明單位活動(dòng)作為一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓,堅(jiān)持廣泛、深入開(kāi)展創(chuàng)建文明單位活動(dòng)同各項(xiàng)日常各項(xiàng)管理工作結(jié)合起來(lái),有力地促進(jìn)了各項(xiàng)建設(shè)工程的全面開(kāi)展,取得了比較明顯的成績(jī),工作作風(fēng)明顯改觀,群體意識(shí)不斷增強(qiáng),發(fā)揮了黨、團(tuán)組織的先鋒模范作用。

  近一年來(lái),我局通過(guò)自查、檢查驗(yàn)收,無(wú)論是從工程建設(shè)工作、日常管理工作、黨風(fēng)廉政建設(shè),還是從社會(huì)治安綜合治理、干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)等方面都可以經(jīng)受檢查,基本符合縣級(jí)文明單位的條件。為此,我局特向縣精神文明辦申請(qǐng)創(chuàng)建縣級(jí)文明單位,屆時(shí)予以檢查驗(yàn)收,批準(zhǔn)我局為縣級(jí)文明單位。

  特此申請(qǐng)!

此致

敬禮!

  XX水電開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司

  20xx年11月1日

  文明單位的申請(qǐng)報(bào)告 篇10

區(qū)文明辦:

  我校歷來(lái)非常重視社會(huì)主義精神文明建設(shè)工作,為了進(jìn)一步增強(qiáng)全體師生員工創(chuàng)建文明單位的意識(shí),增強(qiáng)凝聚力,提高戰(zhàn)斗力,發(fā)展創(chuàng)造力。學(xué)校決定申報(bào)創(chuàng)建市級(jí)文明單位,將精神文明建設(shè)推向深入,為我校教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,構(gòu)筑一個(gè)更新、更穩(wěn)、更高的平臺(tái)。現(xiàn)陳述我校申報(bào)市級(jí)文明單位的理由和基本條件。

  一、基本情況

  堰寶中學(xué)創(chuàng)建于1949年,座落在具有光榮革命傳統(tǒng)的茅山老區(qū)一一堰寶鎮(zhèn)之南,通濟(jì)河畔,風(fēng)光旖旎,環(huán)境幽美。現(xiàn)有10個(gè)教學(xué)班級(jí),學(xué)生總數(shù)近400人,校園占地面積50000㎡,綠化面積13500㎡,學(xué)校建筑面積15254㎡,是一所布局合理,設(shè)施先進(jìn),功能齊全,洋溢著現(xiàn)代化文明氣息的農(nóng)村中學(xué)。學(xué)校先后被評(píng)為“江蘇省健康促進(jìn)學(xué)!、“鎮(zhèn)江市教育現(xiàn)代化先進(jìn)!、“鎮(zhèn)江市優(yōu)秀家長(zhǎng)學(xué)!、“鎮(zhèn)江市xx普法先進(jìn)集體”、“鎮(zhèn)江市依法治校示范!、“鎮(zhèn)江市數(shù)字化校園”等。幾年來(lái),寶中人一直信守“厚德”校訓(xùn),秉承“以人文底蘊(yùn)為教育之根,讓人人得到愛(ài)的浸潤(rùn)”的辦學(xué)理念,堅(jiān)持依法治校,實(shí)施人性化管理,營(yíng)造平等、和諧的校園文化,促進(jìn)師生健康發(fā)展,努力創(chuàng)建“理念先進(jìn)、隊(duì)伍過(guò)硬、方法科學(xué)、質(zhì)量一流”的現(xiàn)代化學(xué)校。

  二、隊(duì)伍建設(shè)

  我校嚴(yán)格按照要求配齊配足學(xué)校專任教師及衛(wèi)生保健教師等教學(xué)輔助人員,滿足開(kāi)齊開(kāi)足規(guī)定課程的需要。專任教師學(xué)歷比例符合省中長(zhǎng)期教育規(guī)劃綱要序時(shí)要求。學(xué)校重視教師隊(duì)伍建設(shè),現(xiàn)有區(qū)級(jí)以上骨干教師10人,市級(jí)以上骨干教師4人。我校教師師德優(yōu)良,具有較強(qiáng)的專業(yè)能力,均能熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)。學(xué)校重視教師培訓(xùn),制度健全,經(jīng)費(fèi)有保障。師生關(guān)系融洽,無(wú)歧視、侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生現(xiàn)象。無(wú)有償家教和到社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)兼職等現(xiàn)象。學(xué)校教科研工作有組織、有規(guī)劃、有課題、有總結(jié)、有激勵(lì)。各教研組均有校級(jí)以上課題。近三年我校有1項(xiàng)主持省級(jí)課題已順利研究結(jié)題,另有三項(xiàng)主持市級(jí)課題正在研討當(dāng)中。我校有95%以上的教師有個(gè)人研究專題,校園網(wǎng)發(fā)表的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、論文和獲獎(jiǎng)作品均能在相關(guān)欄目中查閱。

  三、管理水平

  謝謝領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)有力。領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家方針、政策,注重班子建設(shè),團(tuán)結(jié)協(xié)作,作風(fēng)正派,清正廉潔,民主高效,充分發(fā)揮核心、表率作用。堅(jiān)持“一把手抓兩手,一班人兩手抓”,創(chuàng)建意識(shí)強(qiáng),黨、政、團(tuán)群策群力,齊抓共管,文明單位創(chuàng)建工作組織、制度、活動(dòng)、經(jīng)費(fèi)“四落實(shí)”。開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn),著力解決關(guān)系群眾切身利益的問(wèn)題,把改進(jìn)作風(fēng)成效落實(shí)到基層。努力完成黨委政府賦予的各項(xiàng)任務(wù),工作業(yè)績(jī)處于同類單位的前列。

  我校依法制定學(xué)校章程,校內(nèi)各項(xiàng)管理制度健全并落到實(shí)處。學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃順利通過(guò)專家論證。我校實(shí)行多種形式的校務(wù)公開(kāi),定期召開(kāi)校務(wù)會(huì)、教代會(huì),重大決策符合民主管理程序。家長(zhǎng)、社區(qū)全面參與學(xué)校管理的機(jī)制健全,被評(píng)為省模范職工之家。

  我校全面落實(shí)《江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范》,制定了校本常規(guī)管理實(shí)施細(xì)則,各管理崗位責(zé)任明確,督促檢查考核機(jī)制健全。學(xué)校開(kāi)展多種形式的平安創(chuàng)建活動(dòng),積極建設(shè)平安校園,20xx年被評(píng)為省平安校園。

  我校堅(jiān)持免試就近入學(xué),規(guī)范招生,均衡分班,無(wú)擇校生。沒(méi)有分重點(diǎn)班、快慢班、特長(zhǎng)班、實(shí)驗(yàn)班的現(xiàn)象。對(duì)留守兒童少年、家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生、學(xué)困生等特殊少年兒童實(shí)行長(zhǎng)效助學(xué)管理機(jī)制,確保了他們平等接受教育的權(quán)利。

  四、素質(zhì)教育

  德育網(wǎng)絡(luò)健全,各類專題教育活動(dòng)豐富多彩,德育工作的實(shí)效性不斷增強(qiáng)。我校所有教師全員參與德育工作,開(kāi)設(shè)了具有校本特色的德育課程《厚德》、《與法同行》,并接受過(guò)區(qū)電視臺(tái)《教育時(shí)空》欄目的專訪。學(xué)生心理健康,行為習(xí)慣良好。20xx年我校順利通過(guò)鎮(zhèn)江市行為規(guī)范示范校驗(yàn)收。并順利創(chuàng)成Ⅱ類特色學(xué)校。

  我校嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,開(kāi)足開(kāi)齊各類課程,目前有校本課程6門(mén),均有相應(yīng)教材。學(xué)校嚴(yán)格落實(shí)1小時(shí)“陽(yáng)光體育”活動(dòng),強(qiáng)化體育藝術(shù)“2+1”專項(xiàng)教育活動(dòng),形式多樣,內(nèi)容豐富。學(xué)校每年舉辦一次綜合性運(yùn)動(dòng)會(huì)和一次大型師生藝術(shù)活動(dòng),所有師生共同參與。我校校園文化建設(shè)充分挖掘?qū)W校歷史傳統(tǒng),校園環(huán)境建設(shè)富有文化底蘊(yùn)和教育內(nèi)涵。目前共開(kāi)設(shè)學(xué)生社團(tuán)27個(gè),內(nèi)容形式豐富多彩,91%的學(xué)生、63%以上的教師參加社團(tuán)活動(dòng)。我校每年均在區(qū)內(nèi)區(qū)外開(kāi)展成效顯著的.交流活動(dòng)。在國(guó)際交流活動(dòng)方面還有所欠缺,需進(jìn)一步加強(qiáng)。

  我校把學(xué)生綜合素質(zhì)和能力作為評(píng)價(jià)的基本標(biāo)準(zhǔn),為不同學(xué)生設(shè)置不同獎(jiǎng)項(xiàng),面向全體學(xué)生設(shè)置各類獎(jiǎng)項(xiàng),使學(xué)生都能有獲獎(jiǎng)機(jī)會(huì)。學(xué)生成長(zhǎng)記錄袋材料規(guī)范、真實(shí)、豐富。每學(xué)期均對(duì)各年級(jí)學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)情況開(kāi)展2次以上的調(diào)查研究并形成報(bào)告。

  五、辦學(xué)績(jī)效

  我校以全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)為目標(biāo),近三年沒(méi)有違法犯罪現(xiàn)象。學(xué)生學(xué)業(yè)合格率達(dá)95%以上。學(xué)生體質(zhì)健康測(cè)試合格率達(dá)90%以上、優(yōu)良率30%以上。91%的學(xué)生有一項(xiàng)以上愛(ài)好或特長(zhǎng)。我校建立了以校為本的教師專業(yè)發(fā)展機(jī)制,廣大教師愛(ài)崗敬業(yè),為人師表,師德師風(fēng)優(yōu)良,學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)對(duì)教師的滿意度高。每位教師制定個(gè)人三年專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,我校有完善的校本培訓(xùn)制度,目前已形成一支優(yōu)秀的教師團(tuán)隊(duì)。有多名骨干教師的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)在市區(qū)范圍推廣。三年來(lái)我校在教學(xué)改革、特色建設(shè)、創(chuàng)新管理等方面在區(qū)級(jí)進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流。近三年我校每年開(kāi)展2次以上的校園開(kāi)放日活動(dòng),在區(qū)級(jí)媒體上進(jìn)行過(guò)特色創(chuàng)建報(bào)道1次,在綜合榮譽(yù)方面共獲得省級(jí)榮譽(yù)2項(xiàng),市級(jí)榮譽(yù)4項(xiàng)。

  綜上所述,我們對(duì)照了市級(jí)文明單位的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)為已基本具備申報(bào)20xx-20xx年市級(jí)文明單位的條件,特此呈報(bào),請(qǐng)予考核。

  文明單位的申請(qǐng)報(bào)告 篇11

  xxx社區(qū)是xxx區(qū)最大的社區(qū)之一,占地面積xx畝,常住戶xx戶,人口xx人,居民樓xx棟,駐委單位xx個(gè),XX年由7個(gè)居委會(huì)合并為3個(gè)社區(qū),XX年9月由原桐一、桐二、桐三再次合并為一個(gè)社區(qū)。現(xiàn)有辦公用房483平方米,配有電腦、電視音響、電話等辦公設(shè)施,設(shè)有社區(qū)黨員服務(wù)站、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、社區(qū)勞動(dòng)保障和最低生活保障服務(wù)中心、警務(wù)室、巡邏值勤室、信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心以及停車(chē)場(chǎng)、黨員遠(yuǎn)程教育室、老年活動(dòng)室、青少年之家、閱覽室、室外健身場(chǎng)、文化科普長(zhǎng)廊、大小花園和休閑桌椅等。

  建立健全社區(qū)黨建工作網(wǎng)絡(luò)體系,社區(qū)黨委下設(shè)4個(gè)支部7個(gè)黨小給和1個(gè)黨建聯(lián)席分會(huì),落實(shí)對(duì)黨員的直管權(quán)、協(xié)管權(quán)、參管權(quán)的管理職能,組織黨員參加“八大員”志愿服務(wù)隊(duì),充分發(fā)揮黨的政策宣傳員、義務(wù)為民服務(wù)員、社區(qū)各項(xiàng)工作信息員、化解糾紛調(diào)解員、社區(qū)工作監(jiān)督員、關(guān)心下一代協(xié)會(huì)會(huì)員、環(huán)境衛(wèi)生保潔員、安全保衛(wèi)巡邏員等八大員的工作職能作用。在區(qū)委區(qū)政府、銀盆嶺街道工委的直接領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,加強(qiáng)社區(qū)兩委班子的團(tuán)結(jié),在創(chuàng)建文明和諧社區(qū)的工作中,社區(qū)黨委高度重視,工作扎實(shí)、措施得力,才能有近幾年來(lái)社區(qū)在綜治、計(jì)生、關(guān)協(xié)等各項(xiàng)工作取得的明顯成效。

  一、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、提高干部素質(zhì),發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。 社區(qū)黨委和社區(qū)居委會(huì)的全體成員能夠團(tuán)結(jié)一心擰成一股繩,工作做得扎實(shí),措施得力,才出現(xiàn)近幾年來(lái)社區(qū)的治安、維穩(wěn)、計(jì)生等各項(xiàng)工作取得明顯成效,實(shí)現(xiàn)了全社區(qū)政治穩(wěn)定、居民法治觀念增強(qiáng),無(wú)居民聯(lián)名上訪,無(wú)大案要案,無(wú)各類政治事故和刑事案件的發(fā)生。社區(qū)的人居環(huán)境大有改觀,社區(qū)健康向上的文化娛樂(lè)活動(dòng)蓬勃發(fā)展。維穩(wěn)工作、流動(dòng)人口管理、青少年教育工作都相繼跨進(jìn)了市里的先進(jìn)行列,連續(xù)保持了xxx文明社區(qū)的光榮稱號(hào),這些都是由于團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的黨委和居委會(huì)的全體成員以及廣大居民群眾的鼎力支持,通過(guò)大家的共同努力而取得的。

  二、多管齊下,創(chuàng)建文明和諧社區(qū)。 社區(qū)黨委和社區(qū)居委會(huì)的全體成員在街道工委的直接指導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)一心,面對(duì)現(xiàn)實(shí),貼近居民,體察民意,為保一方平安,促一方發(fā)展把社區(qū)維穩(wěn)工作放到高于一切的位置上,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,做到政務(wù)公開(kāi)、財(cái)務(wù)公開(kāi),并成立了一個(gè)協(xié)商議事會(huì),社區(qū)的相關(guān)大事、要事都經(jīng)協(xié)商議事會(huì)一些多年從事領(lǐng)導(dǎo)工作的老同志進(jìn)行搓商和議定。

  這樣為我們開(kāi)展工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),充分發(fā)揮了老干部老同志的積極作用,他們?yōu)槲覀冮_(kāi)展工作出謀劃策,并取得了一定成效。由于社區(qū)地域大人口多,享受低保的家庭近390戶,在評(píng)審過(guò)程中我們做到公平、公正、公開(kāi)的進(jìn)行評(píng)議和審查,并張榜公布,專職人員逐戶上門(mén)走訪,廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),使低保工作開(kāi)展順利,居民群眾反映良好,充分體現(xiàn)黨和政府對(duì)他們的關(guān)愛(ài),我們的工作處處要為民所思、為民所想服務(wù)群眾,貼近生活,才能營(yíng)造一個(gè)文明和諧的社區(qū)。

  三、貼近居民,體察民情保和諧。 沒(méi)有穩(wěn)定和諧的社區(qū)就不會(huì)有文明發(fā)展的社區(qū),為此我們認(rèn)真貫徹中共關(guān)于“打防結(jié)合預(yù)防為主”的方針,制定了本社區(qū)綜治工作的方案和措施,對(duì)排查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)協(xié)同公安、城管和上級(jí)主管部門(mén)協(xié)調(diào)處理,把隨時(shí)可能激化的矛盾解決在萌芽狀態(tài),營(yíng)造一個(gè)和諧文明的社會(huì)環(huán)境。我們的工作方針是情為民所系、利為民所謀,貼近生活,走進(jìn)居民群體,再大的矛盾也可以化解。如xxx58棟1門(mén)301的莫某因離異而精神失常,自家的水籠頭壞了,造成自來(lái)水流失800多噸。

  在水費(fèi)無(wú)法分?jǐn)偸杖〉那闆r下,導(dǎo)致供水公司停水,居民意見(jiàn)大。我們得到這一信息反饋后,立即派專人上門(mén)為莫女士修好水籠頭,同時(shí)主動(dòng)找自來(lái)水公司協(xié)商解決了1200元的流失水費(fèi)問(wèn)題。這一舉措獲得該棟居民的好評(píng),他們寫(xiě)詩(shī)兩首送到社區(qū),贊揚(yáng)社區(qū)為他們辦了實(shí)事。由此我們更加體會(huì)到貼近居民去工作的真實(shí)意義。又如楓樹(shù)塘地段,住著600多人,因?yàn)橛幸粋(gè)72級(jí)階梯的`陡坡,居民上下坡十分不便,嚴(yán)重影響了他們的日常生活,這里的居民聯(lián)名要找開(kāi)發(fā)公司賠償損失,要求修建扶手,我們得到這個(gè)消息后,主動(dòng)與那里的居民協(xié)商,規(guī)勸他們不要聯(lián)名找開(kāi)發(fā)商,以免事態(tài)擴(kuò)大.通過(guò)我們與開(kāi)發(fā)商協(xié)調(diào),說(shuō)明安裝扶手的必要性,開(kāi)發(fā)商很快滿足了居民的要求,安裝好了扶手,矛盾化解了,我們也放心了。

  還如發(fā)生在五峰公司綜合樓百味園飯莊的一起婚姻糾紛,女方認(rèn)為男方無(wú)理,糾集10多人到該飯莊,導(dǎo)致該店關(guān)門(mén)停業(yè),得知這一消息后,我們委派工作人員及時(shí)制止了這一場(chǎng)事件的發(fā)生,矛盾得以緩解。同樣發(fā)生在xxx18棟4單元二樓的因二人性格不和鬧離婚,女方家屬五六人在左家爭(zhēng)吵不休,叫罵聲,聲息撞擊聲震驚鄰縣,一場(chǎng)大的斗毆隨時(shí)可能發(fā)生,社區(qū)立即指派綜治專干同民警一起進(jìn)入爭(zhēng)吵現(xiàn)場(chǎng),經(jīng)過(guò)三個(gè)小時(shí)的勸說(shuō),終于使他們平靜地達(dá)成協(xié)議離婚,雙方都比較滿意.

  從今年4月開(kāi)始,xxx市為創(chuàng)建全國(guó)文明城市,政府對(duì)xxx的背街小巷進(jìn)行重點(diǎn)改造在施工期間,對(duì)居民生活確實(shí)有些不方便之處,大部分居民都能理解.施工人員在桐北地段改造道路時(shí),少數(shù)居民因出車(chē)不便,有阻工趨向,人們得知這一消息后,立即前往施工現(xiàn)場(chǎng),做居民群眾的思想工作,同時(shí)也與施工方協(xié)商,開(kāi)放一條小道,發(fā)行量方便居民出行,矛盾就此化解了。

  在社區(qū)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,今年5月建立了一個(gè)社區(qū)創(chuàng)建平安信息網(wǎng)絡(luò)組織——信息站,書(shū)記和主任出任站長(zhǎng)和副站長(zhǎng).下設(shè)17個(gè)分站由專干和網(wǎng)絡(luò)成員87人組成,并制定了有獎(jiǎng)信息制度.在實(shí)際工作中,我們不斷地在探索,為了更好地創(chuàng)建xxx文明和諧社區(qū),使廣大居民區(qū)有一個(gè)良好的生活環(huán)境,人人得以安居樂(lè)業(yè),使社區(qū)居民生活得安心、放心、稱心 。

  文明單位的申請(qǐng)報(bào)告 篇12

區(qū)文明辦:

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)關(guān)于創(chuàng)建文明單位的文件精神,成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組并制定了切實(shí)可行的創(chuàng)建規(guī)劃和具體措施,全校師生齊心協(xié)力,學(xué)校工作開(kāi)展有聲有色。班子成員處處率先垂范,個(gè)個(gè)爭(zhēng)當(dāng)榜樣,以勇于創(chuàng)新、勤政實(shí)干、廉潔奉公的工作作風(fēng)凝聚人心。教職工的工作熱情更加高漲,工作作風(fēng)更加嚴(yán)謹(jǐn),工作態(tài)度更加認(rèn)真,形成了良好的創(chuàng)建工作氛圍。

  一、學(xué)校現(xiàn)狀

  學(xué),F(xiàn)有來(lái)自全區(qū)七個(gè)林場(chǎng)及外縣若干區(qū)局的學(xué)生在二中就讀,學(xué)生數(shù)為944人。學(xué)校占地5.4萬(wàn)平方米,分為教學(xué)區(qū)、運(yùn)動(dòng)區(qū)、生活區(qū),功能齊全,布局合理。校園建筑面積1.2萬(wàn)平方米。學(xué)校教學(xué)設(shè)備完善,配有先進(jìn)的音像館、微機(jī)室、圖書(shū)室、理化生實(shí)驗(yàn)室等。學(xué)校優(yōu)美、潔凈的環(huán)境,先進(jìn)、完善的教育教學(xué)設(shè)施,為教育教學(xué)、生活服務(wù)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  學(xué)校有一套年富力強(qiáng)、銳意進(jìn)取、勇于開(kāi)拓、敢創(chuàng)一流的領(lǐng)導(dǎo)班子;擁有一支忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)、辛勤耕耘在教育這片熱土上的高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。現(xiàn)有教職工113人,其中省優(yōu)秀教師2名、興安園丁2名、區(qū)園丁3名、中高級(jí)職稱占43%,教師學(xué)歷合格率93.9%。師資力量雄厚,師資整體水平位于大興安嶺初級(jí)寄宿制學(xué)校前列。

  多年來(lái),由于學(xué)校精心謀劃,科學(xué)管理,以先進(jìn)的辦學(xué)理念,一流的服務(wù)宗旨,獨(dú)到的辦學(xué)特色,高效的辦學(xué)質(zhì)量,贏得了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。xx年被評(píng)為“大興安地區(qū)名!钡墓鈽s稱號(hào)。自xx年網(wǎng)點(diǎn)布局調(diào)整以來(lái),教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升,xx年考入地區(qū)實(shí)驗(yàn)中學(xué)人數(shù)占35%;xx年占45%,在大興安嶺地區(qū)同類校中名列第二;xx年進(jìn)入大興安嶺實(shí)驗(yàn)中學(xué)人數(shù)占43%,xx年中考成績(jī)?cè)賱?chuàng)新高,升入實(shí)驗(yàn)中學(xué)52人,為新林區(qū)的教育事業(yè)譜寫(xiě)了輝煌的篇章,受到了上級(jí)部門(mén)的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

  我校采取全封閉式的管理體制,校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、中層領(lǐng)導(dǎo)、教師全天24小時(shí)在校值班值宿,確保了學(xué)生的在校安全。由于嚴(yán)格的管理和穩(wěn)步提高的教育教學(xué)質(zhì)量,使得外縣區(qū)局的學(xué)生越來(lái)越多的到二中就讀,今年初一新生達(dá)到了爆滿的程度,這一切充分體現(xiàn)的社會(huì)和家長(zhǎng)對(duì)二中的信任。

  二、創(chuàng)建目標(biāo)

  高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想,以地級(jí)名校為動(dòng)力,以創(chuàng)建省級(jí)文明單位為主體目標(biāo),堅(jiān)持“特色立校,科研興校,管理強(qiáng)校,依法治校”的發(fā)展戰(zhàn)略,全面提升學(xué)校在基礎(chǔ)設(shè)施、內(nèi)部管理、隊(duì)伍建設(shè)、教育質(zhì)量、教育科研等方面的水準(zhǔn),切實(shí)搞好三個(gè)文明建設(shè),實(shí)現(xiàn)三個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)學(xué)校向高效、優(yōu)質(zhì)、開(kāi)放、創(chuàng)新的現(xiàn)代名校的跨越式發(fā)展,把我校建設(shè)成環(huán)境幽雅、設(shè)施齊全、特色鮮明、質(zhì)量過(guò)硬、聲譽(yù)卓著的現(xiàn)代名校。

  三、具體工作安排

  1、繼續(xù)深入開(kāi)展“辦人民滿意的教育”主題創(chuàng)建活動(dòng)。實(shí)現(xiàn)“三無(wú)一規(guī)范”的基礎(chǔ)性目標(biāo),做到年內(nèi)無(wú)亂收費(fèi)行為、無(wú)不良教師言行、無(wú)重大安全事故發(fā)生,全面實(shí)施學(xué)校“”規(guī)劃,逐步實(shí)現(xiàn)學(xué)校發(fā)展性目標(biāo),年度“辦人民滿意的學(xué)!钡膭(chuàng)建工作全面達(dá)標(biāo)。

  2、全面實(shí)施素質(zhì)教育。堅(jiān)持“以人為本、共同發(fā)展”辦學(xué)理念,堅(jiān)持“五育”并進(jìn),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,全面提升學(xué)生的創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力,提高學(xué)生的綜合素質(zhì);抓實(shí)、抓細(xì)學(xué)生的思想道德建設(shè),力求德育工作有新突破;深入開(kāi)展課程改革和課堂教學(xué)改革,建立較為完備的教育評(píng)價(jià)體系;教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升,xx年考入實(shí)驗(yàn)中學(xué)52人,爭(zhēng)取來(lái)年再創(chuàng)新的輝煌。

  3、全面加強(qiáng)學(xué)校安全工作。健全學(xué)校安全管理網(wǎng)絡(luò)和責(zé)任機(jī)制,全面落實(shí)安全管理規(guī)章制度;安全設(shè)施建設(shè)全面達(dá)標(biāo);安全教育和法制教育落實(shí),學(xué)生安全意識(shí)和自我保護(hù)能力有較大程度增強(qiáng);校園及周邊環(huán)境綜合治理工作成效顯著。

  4、進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。全面落實(shí)教師“德、智、體”工程;師德師風(fēng)建設(shè)成效顯著;教師集中培訓(xùn)措施得力,增強(qiáng)教師校本教育的實(shí)效性和針對(duì)性,教師的人文素養(yǎng)和身心健康水平明顯提高;學(xué)校優(yōu)質(zhì)師資資源利用率有較大提高。干部思想作風(fēng)過(guò)硬,整體素質(zhì)明顯提高。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),抓好黨員模范帶頭作用。

  5、繼續(xù)深化教育科研工作。做好“雙優(yōu)”課題結(jié)題準(zhǔn)備,完成“雙優(yōu)”課題研究結(jié)題驗(yàn)收工作;積極申請(qǐng)承擔(dān)省及國(guó)家“”教育研究課題,開(kāi)展新課題研究工作;深入開(kāi)展常規(guī)教研工作,促進(jìn)課堂教學(xué)改革,優(yōu)化課堂教學(xué)效率。

  6、大力改善辦學(xué)條件。近幾年來(lái),在地委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)教育部門(mén)的.關(guān)心支持下,二中的辦學(xué)條件得到了極大的改善,僅xx年學(xué)校在音像館改建、教學(xué)樓及宿舍樓、食堂的維修等方面一次性投入126萬(wàn)元,xx年二中更換學(xué)生物品柜260個(gè),床470個(gè),學(xué)生課桌椅920套,教師辦公桌椅80套,這極大的促進(jìn)了教育教學(xué)活動(dòng)的正常開(kāi)展,為教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高提供了強(qiáng)有力的物質(zhì)保證。

  7、加強(qiáng)學(xué)?茖W(xué)化管理。落實(shí)校長(zhǎng)任期目標(biāo)制和分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制;深化學(xué)校各個(gè)部門(mén)內(nèi)部管理,實(shí)現(xiàn)學(xué)校管理規(guī)范化、精細(xì)化;加強(qiáng)老干工會(huì)工作,促進(jìn)校務(wù)公開(kāi)向更深、更廣層面推進(jìn),進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校民主化管理;全面實(shí)現(xiàn)學(xué)校財(cái)務(wù)年度預(yù)算制,積極提高教職工待遇。

  8、開(kāi)展全員“立足崗位做貢獻(xiàn)”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),促進(jìn)師德優(yōu)良、學(xué)風(fēng)端正、作風(fēng)務(wù)實(shí)、素質(zhì)過(guò)硬、樂(lè)于奉獻(xiàn)的教師隊(duì)伍建設(shè);大力推廣普通話教學(xué)。

  四、創(chuàng)建措施

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高職工素質(zhì)。

  制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,組織師生學(xué)習(xí)文明創(chuàng)建的有關(guān)文件和要求,把其作為德育重要內(nèi)容來(lái)抓,并結(jié)合本單位的實(shí)際,運(yùn)用各種媒體進(jìn)行宣傳,努力做到人人皆知。大力表?yè)P(yáng)先進(jìn)典型,批評(píng)不文明的行為,努力營(yíng)造“人人講公約、個(gè)個(gè)講文明”的氛圍。

  2、分工負(fù)責(zé),落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任制。

  創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施日常文明創(chuàng)建的管理工作,各職能部門(mén)分工負(fù)責(zé),狠抓落實(shí)。建立責(zé)任追究制度,實(shí)行誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé);誰(shuí)出問(wèn)題、誰(shuí)負(fù)責(zé);誰(shuí)的責(zé)任,追究誰(shuí)的工作制度。

  3、經(jīng)常督查,實(shí)行嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。

  創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組定期和不定期對(duì)創(chuàng)建工作進(jìn)行督查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。在各處室、全校班級(jí)中開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)“文明辦公室、文明班級(jí)、文明寢室、文明家庭”等系列評(píng)比活動(dòng),結(jié)果及時(shí)公布。對(duì)創(chuàng)建工作抓得好的處室、班級(jí)、專用教室及衛(wèi)生區(qū)進(jìn)行表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)創(chuàng)建工作抓得不力的,給予通報(bào)批評(píng)。學(xué)校將創(chuàng)建工作作為重要內(nèi)容納入教職工(包括班主任)平時(shí)和年終考評(píng)以及評(píng)先評(píng)優(yōu),納入文明示范班的評(píng)比,并實(shí)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。

  創(chuàng)建省級(jí)文明單位是一次艱巨而繁重工作,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,我們決心以這次申報(bào)省級(jí)文明單位為契機(jī),不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),使我校文明單位創(chuàng)建工作更上一層樓。特此申請(qǐng),請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予具體的檢查與指導(dǎo)。

  文明單位的申請(qǐng)報(bào)告 篇13

  清豐縣人民政府辦公室是縣政府的綜合服務(wù)辦事機(jī)構(gòu),有綜合股、文書(shū)處理股、清豐縣應(yīng)急管理辦公室、電子政務(wù)辦公室、信息股、行政人事股、外事僑務(wù)工作室、秘書(shū)工作室8?jìng)(gè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),縣民族宗教局、縣人民政府法制辦公室、縣政府督辦督查室3個(gè)并列機(jī)構(gòu),共有干部職工68人,黨員46人。

  幾年來(lái),在縣政府的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在市、縣文明委的關(guān)懷、指導(dǎo)下,以鞏固市級(jí)文明單位為動(dòng)力,以鄧小平理論和黨的基本路線為指導(dǎo),堅(jiān)持“兩手抓,兩手都要硬”的方針,進(jìn)一步加壓奮進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,通過(guò)抓班子、帶隊(duì)伍;抓服務(wù)、上水平;抓環(huán)境、促工作等措施,努力提高了精神文明建設(shè)的水平和質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)了物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

  一、班子建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

  抓好班子建設(shè)是精神文明建設(shè)的關(guān)鍵。首先,我們認(rèn)真制定科級(jí)干部中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃,狠抓中心組學(xué)習(xí)制度的落實(shí),扎實(shí)開(kāi)展“三個(gè)代表”重要思想教育,使領(lǐng)導(dǎo)班子成員的政治素質(zhì)和理論修養(yǎng)有了明顯提高。其次,認(rèn)真按照議事規(guī)則和民主集中制原則辦事,阻絕接受監(jiān)督,提高了班子的凝聚力的戰(zhàn)斗力。第三,以身作則,率先垂范。要求干部職工做到的,班子成員帶頭做到,禁止干部職工做的,班子成員堅(jiān)決不做。辦公室副科級(jí)以上7名干部始終堅(jiān)持廉潔自律,嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)者的職業(yè)道德,在社會(huì)上樹(shù)立了辦公室的良好形象。目前,辦公室班子全體團(tuán)結(jié)協(xié)作,無(wú)私奉獻(xiàn),干事創(chuàng)業(yè)的積極性高漲。

  二、隊(duì)伍素質(zhì)明顯提高。

  幾年來(lái),我們緊緊圍繞“建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍”這一目標(biāo),采取得力措施,抓好了以下工作。一是每年制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針、政策安排的重點(diǎn)篇目,提高辦公室人員的政治素質(zhì)和理論水平。二是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,學(xué)習(xí)價(jià)值規(guī)律、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、股份經(jīng)濟(jì)等基礎(chǔ)理論,學(xué)習(xí)了金融、財(cái)政、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、科教文衛(wèi)及經(jīng)濟(jì)法規(guī)等方面的知識(shí),提高了辦公人員的業(yè)務(wù)能力。三是把轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)列入了重要議事日程,不僅制定了嚴(yán)格的紀(jì)律規(guī)定,強(qiáng)調(diào)每個(gè)干部必須嚴(yán)守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、組織紀(jì)律,而且每年都要針對(duì)不同情況,開(kāi)展紀(jì)律整頓、文明素質(zhì)學(xué)習(xí)等培訓(xùn),并不斷深入鄉(xiāng)村和企業(yè)進(jìn)行調(diào)查研究。通過(guò)經(jīng)常性地鍛煉和檢查,培養(yǎng)和形成了實(shí)事求是的思想作風(fēng)和雷厲風(fēng)行、令行禁止的工作作風(fēng)。通過(guò)政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、轉(zhuǎn)變作風(fēng),全室干部職工政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平大大提高,經(jīng)受了種種嚴(yán)峻的考驗(yàn),圓滿完成了上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

  三、各項(xiàng)規(guī)章制度得到建立健全。

  為了確保各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí),我們根據(jù)縣政府的要求和自身實(shí)際,逐步建立起一套完善的規(guī)章制度。主要有學(xué)習(xí)制度、財(cái)務(wù)監(jiān)督制度、車(chē)輛管理制度、崗位目標(biāo)責(zé)任制度、考勤和請(qǐng)銷假制度、衛(wèi)生檢查評(píng)比制度、紅白事章程、主任辦公會(huì)議事規(guī)則、民主生活會(huì)制度、廉政制度等36項(xiàng)制度100余條。并在運(yùn)行中狠抓落實(shí),從而形成了目標(biāo)明確、規(guī)劃科學(xué)的決策機(jī)制;充分有序、齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制;人員、經(jīng)費(fèi)、必要設(shè)施落實(shí)的保障機(jī)制;檢查考核、監(jiān)督反饋的督查機(jī)制,大大保證了精神文明建設(shè)全面、深入、持久的發(fā)展。

  四、工作環(huán)境得到進(jìn)一步改善。

  工作環(huán)境反映著一個(gè)單位的精神文明建設(shè)的水平。近幾年來(lái),為了認(rèn)真貫徹精神文明建設(shè)貴在建設(shè)的方針,在經(jīng)濟(jì)條件非常困難的情況下,積極改善辦公環(huán)境,先后投資4萬(wàn)余元,增添了必要的辦公設(shè)施設(shè)施用具,大大改善了辦公條件,創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。

  五、工作水平再上一個(gè)新臺(tái)階。

  辦公室作為政府的參謀助手,服務(wù)水平又有了新的提高。認(rèn)真做好了縣政府文件、領(lǐng)導(dǎo)講話的起草,嚴(yán)把思想觀、政策關(guān)、法律關(guān)、文字關(guān),使文稿既符合上級(jí)精神,又切合清豐實(shí)際。狠抓信息質(zhì)量的'提高,把領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的焦點(diǎn)和改革發(fā)展中的熱點(diǎn)作為信息工作的主題,及時(shí)向上級(jí)反映群眾呼聲和清豐的工作動(dòng)態(tài)。進(jìn)一步加大了督辦查辦力度,對(duì)重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展了專項(xiàng)督查,確保了政令暢通,得到了領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。

  總之,縣政府辦公室在精神文明建設(shè)中取得了較為明顯的成績(jī)。今年縣政府辦公室市級(jí)文明單位屆滿,特進(jìn)行重新申報(bào)。目前,已對(duì)照市級(jí)文明單位標(biāo)準(zhǔn),針對(duì)存在的問(wèn)題不足,進(jìn)行了認(rèn)真的分析查找,并明確了任務(wù),落實(shí)了責(zé)任。我們有信心、有決心,在縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市、縣文明委的具體指導(dǎo)下,在市級(jí)文明單位建設(shè)中取得更大成績(jī),以更高的工作標(biāo)準(zhǔn)、更優(yōu)美的工作環(huán)境、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

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