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廣州高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

時(shí)間:2020-09-05 08:22:57 社保政策資訊 我要投稿

廣州高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)2017

  高溫補(bǔ)貼是屬于勞動(dòng)者的福利,那么廣州的高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為多少呢?今天我們就一起來(lái)看看吧!

  根據(jù)《廣東省高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法》、《關(guān)于高溫津貼發(fā)放的管理辦法》規(guī)定,6月至10月期間,勞動(dòng)者從事露天崗位工作以及用人單位不能采取有效措施將作業(yè)場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的(不含33℃),用人單位應(yīng)當(dāng)按月向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼,并在工資清單中列明具體項(xiàng)目及數(shù)額。

  據(jù)悉,廣州高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月150元,對(duì)因事假、工傷等因素導(dǎo)致不能正常出勤的,可按天數(shù)折算高溫津貼,每人每天6.9元。

  延伸閱讀:廣州:室內(nèi)外工作溫度超過(guò)33℃需發(fā)放高溫津貼

  三伏天至,幾場(chǎng)雷雨將天氣從烘烤模式轉(zhuǎn)成蒸籠模式。6-10月期間,戶外作業(yè)或戶內(nèi)高溫作業(yè)的人群可享受高溫津貼。具體發(fā)放如何,有無(wú)少發(fā)或不發(fā)?近日,廣州市人社局聯(lián)合安監(jiān)、衛(wèi)計(jì)委和工會(huì),開(kāi)展用人單位高溫期間防暑降溫情況專項(xiàng)檢查。

  按照規(guī)定,對(duì)于戶外作業(yè)人群、市內(nèi)高溫作業(yè)人群(冶金、制造),廣州要求企業(yè)每人每月至少發(fā)放150元,鼓勵(lì)多發(fā)、按時(shí)發(fā)放,嚴(yán)禁少發(fā)、以清涼飲料替代。對(duì)于工作室溫能調(diào)控在33℃以下的單位,發(fā)放自主權(quán)在用人單位,有條件的單位可參照發(fā)放。而按以往專家解讀,室內(nèi)工作人員是可以領(lǐng)取到100元每月的'高溫津貼。

  鼓勵(lì)多發(fā)、提前發(fā)高溫津貼

  在萬(wàn)勝圍一處地鐵工地內(nèi),檢查組不僅逐個(gè)詢問(wèn)了戶外工人的津貼發(fā)放情況,甚至在工地、食堂晃動(dòng)工地提供的防暑綠豆湯。“料”明顯有點(diǎn)不足,工地負(fù)責(zé)人有些忐忑,檢查組表示,“關(guān)鍵不在料多不多,而在于能否防暑……”

  此次專項(xiàng)行動(dòng)以建筑施工、加工制造、交通運(yùn)輸?shù)刃袠I(yè)為重點(diǎn)檢查對(duì)象,檢查組前往海珠區(qū)新珠江蒸餾水有限公司和中鐵建工集團(tuán)廣州地鐵運(yùn)營(yíng)指揮中心,重點(diǎn)檢查兩家用人單位的高溫津貼支付、清涼飲料發(fā)放和工作時(shí)間安排情況等。“高溫津貼可多發(fā)、提前發(fā),切忌少發(fā)、遲發(fā),甚至以降暑物品代替其發(fā)放。”

  如何界定發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)易生爭(zhēng)議

  此次檢查發(fā)現(xiàn),廣州用人單位執(zhí)行《廣東省高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法》總體情況良好,比往年有所改進(jìn),大多數(shù)用人單位能遵守相關(guān)政策規(guī)定,做好高溫勞動(dòng)保護(hù)工作。

  但個(gè)別用人單位和勞動(dòng)者對(duì)于《辦法》中露天作業(yè)場(chǎng)所(室外)和高溫生產(chǎn)一線(市內(nèi))溫度認(rèn)定等認(rèn)識(shí)模糊,尤其在用人單位缺乏考勤登記和溫度記錄的情況下,容易對(duì)上述問(wèn)題產(chǎn)生爭(zhēng)議。

  廣州市人社局負(fù)責(zé)人表示,以當(dāng)?shù)貧庀笈_(tái)公布的氣溫為準(zhǔn),室內(nèi)外工作溫度超過(guò)33℃(不含33℃)的勞動(dòng)者,如工地施工工人、煉鋼工人等,均需發(fā)放高溫補(bǔ)貼;而室內(nèi)工作有空調(diào),可調(diào)節(jié)溫度低于33℃的勞動(dòng)者發(fā)放權(quán)限由企業(yè)自主決定,并根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況酌情處理。

  據(jù)悉,廣州市人社局將進(jìn)一步通過(guò)廣泛宣傳督促用人單位自查、督導(dǎo)檢查用人單位自查情況、存在問(wèn)題進(jìn)行嚴(yán)格執(zhí)法快速處理三項(xiàng)舉措落實(shí)防暑降溫專項(xiàng)檢查。其間啟動(dòng)“維權(quán)綠色通道”,進(jìn)一步完善110聯(lián)動(dòng)工作報(bào)警系統(tǒng)、12333和12345咨詢服務(wù)熱線、投訴舉報(bào)電話,對(duì)勞動(dòng)者的舉報(bào)、投訴快速處理、及時(shí)查處。



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