江西五險(xiǎn)一金繳納比例
五險(xiǎn)一金繳納比例對(duì)于打工者與用人單位而言是個(gè)嚴(yán)肅的問(wèn)題,那么江西五險(xiǎn)一金繳納比例又是多少呢?以下是小編為大家精心整理的江西五險(xiǎn)一金繳納比例,歡迎大家閱讀。
江西五險(xiǎn)一金繳納比例
養(yǎng)老保險(xiǎn):企業(yè)部分比例20%,個(gè)人部分比例8%
醫(yī)療保險(xiǎn):企業(yè)部分比例6%,個(gè)人部分比例2%+8元
失業(yè)保險(xiǎn):企業(yè)部分比例2%,個(gè)人部分比例1%
工傷保險(xiǎn):企業(yè)部分比例0.8%,個(gè)人不繳費(fèi)
生育保險(xiǎn):企業(yè)部分比例0.8%,個(gè)人不繳費(fèi)
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醫(yī)療保險(xiǎn)
1、交多少錢(qián)?
繳費(fèi)期直至退休,最短期限20年,不繳費(fèi)期間不可報(bào)銷(xiāo)。
個(gè)人每月繳納上年月平均工資的2%,直接從工資中扣除;
企業(yè)每月繳納上年月平均工資的9%,從人力成本中扣除。
2、有什么保障?
社會(huì)基本醫(yī)療保險(xiǎn)保障范圍:
門(mén)診:1800元起付線,2萬(wàn)元上限。報(bào)銷(xiāo)比例:社會(huì)醫(yī)院費(fèi)用70%,社區(qū)醫(yī)院費(fèi)用90%。
住院:1300元起付線(第二次開(kāi)始650元起付線)報(bào)銷(xiāo)比例:1300元~10萬(wàn)部分報(bào)銷(xiāo)85%~97%(不同級(jí)別醫(yī)院,不同醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)比例不同);10萬(wàn)~30萬(wàn)部分報(bào)銷(xiāo)70%。
3、與商業(yè)保險(xiǎn)的區(qū)別
社保對(duì)于藥品、醫(yī)院要求嚴(yán)格,且報(bào)銷(xiāo)比例有限:
小病報(bào)銷(xiāo):張先生因肺炎住院5天,花費(fèi)醫(yī)藥費(fèi)5000元,社保能報(bào)銷(xiāo)多少?
不含自費(fèi)藥的情況:(5000-1300)*85%=3145元,剩余5000-3145=1855元自付
含500元自費(fèi)藥的情況:(5000-1300-500)*85%=2720.剩余5000-2720=2280元自付。
因此對(duì)于日常醫(yī)療費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo),社?勺鳛榛A(chǔ),剩余部分要看是否有高品質(zhì)醫(yī)療的需求,如進(jìn)口藥、公立醫(yī)院國(guó)際部等醫(yī)療費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)都是要由商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)來(lái)保障的。
大病保障:
重大疾病只能靠商業(yè)保險(xiǎn)。
商業(yè)保險(xiǎn)可以補(bǔ)充社保以下缺口:
(1)自費(fèi)藥品及設(shè)備,包括ICU病房(99.9%的人不會(huì)因?yàn)樽再M(fèi)藥不報(bào)銷(xiāo)而放棄使用)
(2)住院押金、紅包及家屬陪床支出(不能報(bào)銷(xiāo)的必要支出)
(3)生病不能工作的收入損失(治病期和恢復(fù)療養(yǎng)期)
失業(yè)保險(xiǎn)
繳納一定期限后,可以在各個(gè)開(kāi)具被動(dòng)失業(yè)證明后,享受救濟(jì)金。(不用太指望這個(gè),能領(lǐng)出來(lái)的錢(qián)很少。)
1、交多少?
城鎮(zhèn)企事業(yè)單位按照本單位工資總額的2%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),職工按照本人工資的1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。
2、誰(shuí)能領(lǐng)?
滿足下列條件,可以領(lǐng)。
(1)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的;
(2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;
(3)已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的。
3、領(lǐng)多久?
(1)累計(jì)繳費(fèi)滿1年不足5年的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為12個(gè)月;
(2)累計(jì)繳費(fèi)滿5年不足10年的,領(lǐng)取失 業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為18個(gè)月;
(3)累計(jì)繳費(fèi)10年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為24個(gè)月。
備注:重新就業(yè)后,繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算,最長(zhǎng)不超過(guò)二十四個(gè)月。
4、領(lǐng)多少?
失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn),由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定,不得低于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)。
5與商業(yè)保險(xiǎn)的區(qū)別
商業(yè)保險(xiǎn)可以用年金險(xiǎn)/兩全保險(xiǎn)作為失業(yè)的保障,自己交錢(qián),自己領(lǐng)錢(qián),沒(méi)有任何限制。
工傷保險(xiǎn)
用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
這個(gè)就不細(xì)說(shuō)了,工傷主要在于認(rèn)定規(guī)程,現(xiàn)在上下班途中受傷也能算工傷了。
這里說(shuō)說(shuō)與商業(yè)保險(xiǎn)的區(qū)別:
1、鑒定部門(mén)不同,且標(biāo)準(zhǔn)有所區(qū)別(商業(yè)保險(xiǎn)略嚴(yán)格一些)
2、社保賠付時(shí)間、額度有限,且要因公受傷/職業(yè)病,商業(yè)險(xiǎn)無(wú)此規(guī)定,但無(wú)職業(yè)病保障。
3、商業(yè)保險(xiǎn)中意外險(xiǎn)直接賠付保額,失能收入損失險(xiǎn)類(lèi)似工傷保險(xiǎn),但市場(chǎng)中失能收入損失險(xiǎn)還不成熟,主要是用意外險(xiǎn)/壽險(xiǎn)來(lái)保障傷殘,判定上肯定不用像工傷那樣一定要因公受傷。
舉例:意外險(xiǎn)保障30萬(wàn)保額(保費(fèi)160元/年),意外傷殘3級(jí),賠付80%,即直接給付24萬(wàn)元,合同結(jié)束。
生育保險(xiǎn)
用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。
1、生育津貼
生育津貼=當(dāng)月本單位人平繳費(fèi)工資÷30(天)×假期天數(shù)
一般正常產(chǎn)假是90天。原來(lái)加上獨(dú)生子女假、晚育假,天數(shù)還會(huì)增加,現(xiàn)在提倡二孩,許多地區(qū)也正在取消了。
2、與商業(yè)保險(xiǎn)的區(qū)別
商業(yè)險(xiǎn)中含有孕產(chǎn)責(zé)任的有兩種:
一種是孕中險(xiǎn),保障孕中的孕產(chǎn)并發(fā)癥、妊娠身故、助孕醫(yī)療費(fèi)用及新生兒畸形等,保費(fèi)較低,幾百元即可。
還有一種可以可以報(bào)銷(xiāo)生育的一切費(fèi)用,不過(guò)保費(fèi)相對(duì)較高,屬于商業(yè)險(xiǎn)含生育責(zé)任的高端醫(yī)療險(xiǎn)。
總之,五險(xiǎn)一金一定要交,除非你真的是不差錢(qián),而商業(yè)保險(xiǎn)可以做輔助。
拓展閱讀:五險(xiǎn)一金包括什么?
五險(xiǎn)一金繳費(fèi)基數(shù)
【計(jì)算公式】
月繳費(fèi)額=月繳基數(shù)×五險(xiǎn)一金繳納比例(注:月繳費(fèi)額為當(dāng)月繳納保險(xiǎn)金額,月繳基數(shù)為繳納人稅前工資,繳納比例根據(jù)每年國(guó)家規(guī)定不同地區(qū)、不同人群有相應(yīng)繳費(fèi)比例。)
【繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整時(shí)間】
養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療繳費(fèi)基數(shù)每年4月進(jìn)行調(diào)整;住房公積金繳費(fèi)基數(shù)每年7月進(jìn)行調(diào)整。
住房公積金簡(jiǎn)單一點(diǎn)說(shuō)就是你交多少,公司幫你交多少。購(gòu)房可支取,根據(jù)政策完稅。租房可取之,需要完稅。
醫(yī)療保險(xiǎn)
【醫(yī)療保險(xiǎn)范圍】
醫(yī)療保險(xiǎn)的范圍很廣,醫(yī)療費(fèi)用則一般依照其醫(yī)療服務(wù)的特性來(lái)區(qū)分,主要包含醫(yī)生的門(mén)診費(fèi)用、藥費(fèi)、住院費(fèi)用、護(hù)理費(fèi)用、醫(yī)院雜費(fèi)、手術(shù)費(fèi)用、各種檢查費(fèi)用等。
醫(yī)療費(fèi)用是病人為治病而發(fā)生的各種費(fèi)用,它不僅包括醫(yī)生的.醫(yī)療費(fèi)和手術(shù)費(fèi),還包括住院、護(hù)理、醫(yī)院設(shè)備等的費(fèi)用。
【醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)比例】
、匍T(mén)、急診報(bào)銷(xiāo)比例(由大額醫(yī)療互助基金支付)
、谧≡簣(bào)銷(xiāo)比例(由統(tǒng)籌基金支付)
【就醫(yī)醫(yī)院】
二級(jí)以上醫(yī)院,非武警部隊(duì)二級(jí)以上中醫(yī)和專科醫(yī)院所有A類(lèi)醫(yī)院
生育保險(xiǎn)
【生育津貼】
職工有下列情形之一的,可以按照國(guó)家規(guī)定享受生育津貼:
①女職工生育享受產(chǎn)假;
、谙硎苡(jì)劃生育手術(shù)休假;
、鄯伞⒎ㄒ(guī)規(guī)定的其他情形。
④生育津貼=職工所在用人單位上年度職工月平均工資/30天×假期天數(shù)。
【假期天數(shù)】
、僬.a(chǎn)假90天(包括產(chǎn)前檢查15天);
、讵(dú)生子女增加35天;③晚育假增加15天;
、茈y產(chǎn)假、剖腹產(chǎn)、三度會(huì)陰破裂增加30天;吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)增加15天;
、荻喟ド伲慷嗌粋(gè)嬰兒增加15天;
、蘖鳟a(chǎn)假:懷孕不滿2個(gè)月15天;懷孕不滿4個(gè)月30天;滿4個(gè)月以上(含4個(gè)月)至7個(gè)月以下42天;7個(gè)月以上遇死胎、死產(chǎn)和早產(chǎn)不成活75天。
【營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)助】
、僬.a(chǎn)、滿7個(gè)月以上流產(chǎn);上年度職工月平均工資×25%;
②難產(chǎn)、多胞胎:上年度職工月平均工資×50%。
【男性職工】
職工未就業(yè)配偶按照國(guó)家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。
領(lǐng)取《獨(dú)生子女優(yōu)待證》的男配偶享受10天假期,以孩子出生當(dāng)月本單位人平繳費(fèi)工資計(jì)發(fā)。
男配偶假期工資=當(dāng)月單位人平繳費(fèi)工資÷30(天)×10(天)。
注:生育保險(xiǎn)津貼辦理時(shí)間為:生完小孩五個(gè)月內(nèi),分別由女職工、男配偶所在單位申領(lǐng)生育保險(xiǎn)待遇。
【醫(yī)療費(fèi)用】
生育醫(yī)療費(fèi)用包括下列各項(xiàng):
①生育的醫(yī)療費(fèi)用;
、谟(jì)劃生育的醫(yī)療費(fèi)用;
、鄯、法規(guī)規(guī)定的其他項(xiàng)目費(fèi)用。確認(rèn)生育就醫(yī)身份后就醫(yī)的醫(yī)療費(fèi)用,由市勞動(dòng)和社會(huì)保障局同醫(yī)院定額結(jié)算(超過(guò)1萬(wàn)元以上的部分按核定數(shù)結(jié)算)。
【生育保險(xiǎn)金】
生育保險(xiǎn)金=生育津貼+醫(yī)療補(bǔ)助金津貼:以用人單位職工月平均工資為基數(shù)。
、僬I陌3個(gè)月(90天)計(jì)發(fā):
、谕碛陌3.5個(gè)月(105天)計(jì)發(fā);③生育并已領(lǐng)取《獨(dú)生子女證》的按
4.17個(gè)月(125天)計(jì)發(fā);
、芡碛⒁杨I(lǐng)取《獨(dú)生子女證》的按4.67個(gè)月(140天)計(jì)發(fā)醫(yī)療補(bǔ)助金:以上年度企業(yè)職工月平均工資為基數(shù);1、正常生育的按2個(gè)月計(jì)發(fā);2、剖腹產(chǎn)或多胞胎的按4個(gè)月計(jì)發(fā)。
失業(yè)保險(xiǎn)
【領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間】
“領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間”是指從辦理申領(lǐng)手續(xù)當(dāng)天起至對(duì)應(yīng)月份的前一天。例如2月8日申領(lǐng)3個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金,“領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間”
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