五險一金個人繳納比例

時間：2020-11-09 12:32:24 社保政策資訊我要投稿

五險一金個人繳納比例

　　五險一金個人需要繳納多少呢?很多工作的朋友對此還是一知半解，本文特意為大家收集整理了五險一金個人繳納比例，趕緊來了解看看吧!

五險一金個人繳納比例

繳納項目	個人繳費比例%	單位繳費比例%
養(yǎng)老保險	8%	20%
醫(yī)療保險	2%	6－10%
失業(yè)保險	0.5－1%	1.50%
工傷保險		0.5－1.2%
生育保險		0.80%
公積金	10－12%	10－12%

　　五險一金繳納基數(shù)

企業(yè)社會保險費費率表
險種	企業(yè)繳費基數(shù)	企業(yè)繳納基準(zhǔn)費率	企業(yè)職工個人承擔(dān)的社保費（職工個人月繳費基數(shù)確定辦法：按照本人上一年度月平均工資確定，但不低于上一年度全省職工月平均工資百分之六十，不高于上一年度全省職工月平均工資百分之三百）
險種	企業(yè)繳費基數(shù)	企業(yè)繳納基準(zhǔn)費率	月繳費基數(shù)（最低為上年度省平工資的60%）	費率	月繳費金額（元）	個人賬戶計帳標(biāo)準(zhǔn)
企業(yè)基本養(yǎng)老保險	由用人單位按全部職工工資總額申報	14%	2419	8%	193.52	養(yǎng)老保險個人賬戶每月2419*8%=193.52元
企業(yè)基本醫(yī)療保險		5.50%		定額	81	劃入?yún)⒈Ｂ毠めt(yī)保個人賬戶的金額為81元/月。一個醫(yī)保年度內(nèi)(當(dāng)年7月至次年6月）統(tǒng)籌報銷限額1500元。
失業(yè)保險		1.50%	2419	0.50%	12.1	其中農(nóng)村戶口職工個人不繳納
工傷保險		0.5-2%				參保職工個人不繳納
						參保職工個人不繳納

　　社保的功能

　　1.穩(wěn)定社會生活的功能

　　2.再分配的功能

　　3.促進社會經(jīng)濟發(fā)展的功能：第一是社會保險制度作為需求管理的一個重要工具來發(fā)揮作用，從而對經(jīng)濟起正面的作用。第二是社會保險基金的有效利用可以促進經(jīng)濟的持續(xù)繁榮。

　　社會保險費的計算

　　社會保險必須根據(jù)各種風(fēng)險事故的發(fā)生概率，并按照給付標(biāo)準(zhǔn)事先估計的給付支出總額，求出被保險人所負擔(dān)的一定比率，作為厘定保險費率的標(biāo)準(zhǔn)。而且，與商業(yè)保險不同，社會保險費率的計算，除風(fēng)險因素外，還需要考慮更多的社會經(jīng)濟因素，求得公平合理的`費率。

　　社會保險費的征集方式

　　1.比例保險費制

　　這種方式是以被保險人的工資收入為準(zhǔn)，規(guī)定一定的百分率，從而計收保險費。采用比例制，原來社會保險的主要目的，是為了補償被保險人遭遇風(fēng)險事故期間所喪失的收入，以維持其最低的生活，因此必須參照其平時賴以為生的收入，一方面作為衡量給付的標(biāo)準(zhǔn)，另一方面又作為保費計算的根據(jù)。

　　以工作為基準(zhǔn)的比例保險費制最大的缺陷是社會保險的負擔(dān)直接與工資相聯(lián)系，不管是雇主雇員雙方負擔(dān)社會保險費還是其中一方負擔(dān)社會保險費，社會保險的負擔(dān)都表現(xiàn)為勞動力成本的增加，其結(jié)果會導(dǎo)致資本排擠勞動，從而引起失業(yè)增加。

　　2. 均等保險費制

　　即不論被保險人或其雇主收入的多少，一律計收同額的保險費。這一制度的優(yōu)點是計算簡便，易于普遍實施;而且采用此種方法征收保險費的國家，在其給付時，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意義。但其缺陷是，低收入者與高收入者繳納相同的保費，在負擔(dān)能力方面明顯不公平。

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