延遲退休調(diào)研時間表確定

　　人社部部長尹蔚民在介紹“十二五”以來就業(yè)和社會保障工作成就時，再度提到了延遲退休改革方案，并表示我國將以小步慢走的方式，推行漸進式延遲退休改革政策。

　　尹蔚民表示，現(xiàn)在大多數(shù)國家的退休年齡都在65歲、67歲，而我國平均退休年齡還不到55歲，是世界上最早的國家。“目前的退休政策是50年代初確定的，當時人口的預(yù)期壽命不到50歲。現(xiàn)在人口的'預(yù)期壽命已達70多歲，平均退休年齡還不到55歲，這顯然是不合理的。

　　延遲退休方案實施時間表

　　2015年：制定延遲退休方案

　　2016年：上報中央同意并公開征求意見間

　　2017年：公布方案

　　2022年：最早實施時間

　　具體到每個人會工作到何時退休?比如說，如果從2022年起實施延遲退休，每年延遲六個月，按照現(xiàn)行的退休框架(女職工50歲、女干部和男工人55歲、男干部60歲)，那么2022年退休年齡將分別是50.5歲、55.5歲和60.5歲。原本在這一年退休的人就要多干半年。以此類推，直到達到新的退休年齡為止。

　　職工養(yǎng)老保險的退休年齡改革方案，報告建議分兩步走：

　　第一步，2017年完成養(yǎng)老金制度并軌時，取消女干部和女工人的身份區(qū)別，將職工養(yǎng)老保險的女性退休年齡統(tǒng)一規(guī)定為55歲。

　　第二步，從2018年開始，女性退休年齡每3年延遲1歲，男性退休年齡每6年延遲1歲，直至2045年同時達到65歲。

　　對于居民養(yǎng)老保險的退休年齡改革方案，報告建議居民養(yǎng)老保險的退休年齡從2033年開始每3年延遲1歲，直至2045年完成。

　　專家建議適時提高退休年齡，那么延遲退休年齡哪年開始?

　　李軍也建議適時提高退休年齡。他表示，這一目的并不是在于促進增長，而是緩解勞動力總量減少的速度，減弱對勞動力成本提高的預(yù)期。但他指出，退休時間點是非常重要的，在決策方面需要慎重。

　　加強對老年人培訓(xùn)：中國社科院人口與勞動經(jīng)濟研究所所長蔡建議，伴隨中國勞動年齡人口逐步減少的趨勢，中國應(yīng)逐步延長退休年齡，同時加大對老年人的培訓(xùn)力度，以為延長退休年齡創(chuàng)造條件。

　　蔡所長坦言，在中國人口年齡越大，受教育程度越低。因此，中國目前沒有延長退休年齡的條件。

　　他建議，退休年齡可采取彈性制度，充分利用一部分高技能、高素質(zhì)人員的人力資本存量。同時，針對受教育程度不夠的普通勞動者，可以采取教育優(yōu)先以及加大對老年勞動者的培訓(xùn)力度，增加他們的受教育程度，提高其為工作崗位服務(wù)的能力。

【延遲退休調(diào)研時間表確定】相關(guān)文章：

延遲退休相關(guān)問答03-18

延遲退休要怎么實施03-18

2017年延遲退休方案08-20

2021年延遲退休實施原則03-19

延遲退休可以自主選擇嗎03-18

延遲退休對住房公積金的影響07-15

延遲退休養(yǎng)老金提高09-11

2016延遲退休方案年內(nèi)將推出08-19

延遲退休哪些類群體受影響較大03-18

延遲退休男女都一樣嗎03-18