2014年湖北企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調最新消息

　　湖北380萬人將增發(fā)養(yǎng)老金 預計5月份發(fā)放到位

　　湖北省人力資源和社會保障廳昨日公布，湖北省即將第10次上調企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，此次上調將惠及全省380萬企業(yè)退休人員，預計在5月份將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。

　　按國家統(tǒng)一規(guī)定，自2014年1月1日起，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調10%。

　　據悉，今年湖北省將針對近年退休人員反映的退休早、年齡大人員待遇偏低的問題，采取系列措施，在定額調整部分按退休時間分梯次調整，并加大對70周歲以上高齡人員的傾斜力度。

　　相關拓展

　　湖北養(yǎng)老保險參保逾1200萬人 養(yǎng)老保險改革發(fā)展成效顯著

　　關于湖北省養(yǎng)老保險最新消息，截至2014年一季度，湖北省養(yǎng)老保險參保人數已達1200多萬人，與2013年同期相比增長4.7%。

　　據省人社廳介紹，近年，湖北省養(yǎng)老保險改革發(fā)展成效顯著。

　　湖北省養(yǎng)老保險的參保規(guī)模不斷擴大。2013年底，參保人數超過1159萬，2014年持續(xù)增加，至一季度末，參保人數已經超過1200萬;

　　湖北省養(yǎng)老保險的參保范圍不斷擴大。50萬名未參保集體企業(yè)人員納入養(yǎng)老保險，農業(yè)“小三場”、文化事業(yè)單位、國有農場、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位分批納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范疇，農民工等重要群體參保權益得到保障;

　　湖北省養(yǎng)老保險的保障水平穩(wěn)步提高，建立了待遇水平與繳費年限和繳費多少掛鉤的激勵約束機制。2005年到2013年，連續(xù)9次調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，目前人均待遇已提高到1800元左右;

　　湖北省養(yǎng)老保險的基金實力明顯增強。2013年基金收入、支出分別較2005年增長4.1倍、4.3倍;

　　湖北省養(yǎng)老保險的管理服務不斷加強，實現養(yǎng)老保險關系跨省轉移接續(xù)，城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險關系銜接也將于2014年7月1日起實施，社保經辦服務網絡已延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)。

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