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居家養(yǎng)老社區(qū)養(yǎng)老社區(qū)醫(yī)療三位一體

時間:2020-10-30 09:47:04 養(yǎng)老保險 我要投稿

居家養(yǎng)老社區(qū)養(yǎng)老社區(qū)醫(yī)療三位一體

  居家養(yǎng)老社區(qū)養(yǎng)老社區(qū)醫(yī)療三位一體是什么呢?建立三位一體有什么好處呢?今天我們就一起來看看相關(guān)資訊吧!

居家養(yǎng)老社區(qū)養(yǎng)老社區(qū)醫(yī)療三位一體

  居家養(yǎng)老社區(qū)養(yǎng)老社區(qū)醫(yī)療三位一體

  楊曉虹建議,盡快研究制定出臺醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)體系建設(shè)發(fā)展規(guī)劃;建立居家養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)、社區(qū)醫(yī)療服務(wù)“三位一體”的養(yǎng)老模式,將一部分養(yǎng)老投入直接下放到社區(qū)服務(wù)中心及社區(qū)醫(yī)院;建立由政府財政現(xiàn)收現(xiàn)付、職業(yè)積蓄及個人儲蓄的“三支柱”養(yǎng)老保險模式,逐漸改革“雙軌制”;養(yǎng)老金的改革應(yīng)逐步建立政府監(jiān)管、專業(yè)公司管理和第三方審核的養(yǎng)老金運行模式。

  本報訊省政協(xié)委員楊曉虹向省政協(xié)十一屆五次會議提交《借鑒香港養(yǎng)老經(jīng)驗促進貴州醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展》提案,建議借鑒香港經(jīng)驗,大力發(fā)展醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老產(chǎn)業(yè),加速養(yǎng)老事業(yè)發(fā)展。

  我省從2003年進入老齡化社會,十余年來老年人口呈快速增長之勢,2015年底接近600萬,占全省總?cè)丝诘?5%。我省是典型的“未富先老”省份,受家庭小型化和農(nóng)村青壯年勞務(wù)輸出的影響,城市空巢老人和農(nóng)村留守老人比例急劇增長,使社會承載了較大壓力。而發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè),是應(yīng)對人口老齡化的有效措施。

  省政協(xié)委員楊曉虹說,中共十八屆三中全會提出要“積極應(yīng)對人口老齡化,加快建立社會養(yǎng)老服務(wù)體系和發(fā)展老年服務(wù)產(chǎn)業(yè)”,但在醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的實踐中,諸多問題逐漸顯現(xiàn)出來,比如養(yǎng)老制度公平性不足。香港與內(nèi)地的養(yǎng)老體制不同,不但有遵循世界銀行建議而進行的“三支柱”的養(yǎng)老模式,還有全面、周到的養(yǎng)老服務(wù)體系,并且在養(yǎng)老制度的“效率”與“公平”之間取得平衡,其中有些做法值得貴州借鑒。

  楊曉虹說,內(nèi)地養(yǎng)老金體系組成復(fù)雜,城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險又由企業(yè)養(yǎng)老保險和機關(guān)事業(yè)單位退休制度構(gòu)成,是“雙軌制”。而香港公務(wù)員早前實行“長俸制”,亦如內(nèi)地的“雙軌制”,公務(wù)員享有較高的養(yǎng)老保障,隨后香港政府進行了兩次重大改革,所有公務(wù)員均參加積金計劃。內(nèi)地可借鑒香港的經(jīng)驗,探索建立由政府財政現(xiàn)收現(xiàn)付、職業(yè)積蓄及個人儲蓄的“三支柱”養(yǎng)老保險模式,逐漸改革“雙軌制”,徹底解決養(yǎng)老制度公平性不足的問題。

  同時,內(nèi)地的養(yǎng)老保險投資效率很大程度上依賴于現(xiàn)收現(xiàn)付模式,面臨養(yǎng)老金出現(xiàn)較大缺口的問題,內(nèi)地養(yǎng)老金的改革應(yīng)逐步建立政府監(jiān)管、專業(yè)公司管理和第三方審核的養(yǎng)老金運行模式,提高養(yǎng)老金的使用效率,可以借鑒香港的強積金制度,為每個參保人建立一個獨立的養(yǎng)老保險基金賬戶,賬戶中的資金交由養(yǎng)老保險基金管理公司進行運作。此外,香港高度重視養(yǎng)老服務(wù)人員的專業(yè)化,要求只有接受過專業(yè)訓(xùn)練的注冊人員,方可申請養(yǎng)老機構(gòu)專業(yè)崗位,政策的監(jiān)管確保了養(yǎng)老服務(wù)的質(zhì)量,同時提高了養(yǎng)老專業(yè)人員的社會地位,也解決了就業(yè),這些都值得借鑒。

  楊曉虹建議,大力發(fā)展醫(yī)養(yǎng)結(jié)合養(yǎng)老產(chǎn)業(yè),政府要承擔(dān)規(guī)劃、指導(dǎo)、管理責(zé)任,盡快研究制定出臺醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)體系建設(shè)發(fā)展規(guī)劃,并盡快出臺政策,明確醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)機構(gòu)的性質(zhì)、服務(wù)對象、服務(wù)主體、服務(wù)范圍、機構(gòu)設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)、從業(yè)人員上崗標(biāo)準(zhǔn)以及吸引社會力量參與投資的具體方案;建立居家養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)、社區(qū)醫(yī)療服務(wù)“三位一體”的養(yǎng)老模式,將一部分養(yǎng)老投入直接下放到社區(qū)服務(wù)中心及社區(qū)醫(yī)院,在完善社區(qū)服務(wù)中心和社區(qū)醫(yī)院的各項職能時兼顧養(yǎng)老特色,從而建立醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)機構(gòu),基層的醫(yī)養(yǎng)服務(wù)機構(gòu)可針對老年群體的身體狀況、自理能力、支付能力等因素,對其實行分類、分級服務(wù)管理,提供多樣化、多層次需求的服務(wù);建立由政府財政現(xiàn)收現(xiàn)付、職業(yè)積蓄及個人儲蓄的“三支柱”養(yǎng)老保險模式,逐漸改革“雙軌制”;養(yǎng)老金的改革應(yīng)逐步建立政府監(jiān)管、專業(yè)公司管理和第三方審核的養(yǎng)老金運行模式,提高養(yǎng)老金的使用效率,為每個參保人建立一個獨立的養(yǎng)老保險基金賬戶,賬戶中的資金交由養(yǎng)老保險基金管理公司進行運作;針對失能老人在護理機構(gòu)的'照護費,可由政府、家庭或個人按比例承擔(dān)一部分費用,當(dāng)老年人需要護理服務(wù)時,可從中支付相應(yīng)費用;加強教育培養(yǎng),提高老年護理隊伍人員數(shù)量和整體素質(zhì),解決養(yǎng)老護理人員總量不足、專業(yè)不強的問題。

  場外連線

  “醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”還有較長的路要走

  “在曜陽養(yǎng)老服務(wù)中心養(yǎng)老,生病了,不用出養(yǎng)老院,因為醫(yī)生就在身邊,既放心,又省心。”74歲的崔智云老人說。

  曜陽養(yǎng)老服務(wù)中心是貴陽市第一家醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)中心。“現(xiàn)有養(yǎng)老機構(gòu)主要以傳統(tǒng)的床位養(yǎng)老方式提供服務(wù),很多失能或半失能老人亟須專業(yè)醫(yī)療康復(fù),而‘醫(yī)養(yǎng)結(jié)合’養(yǎng)老機構(gòu)是他們的最佳選擇。”曜陽養(yǎng)老服務(wù)中心副主任吳軍敏說。

  “推動醫(yī)養(yǎng)結(jié)合發(fā)展也是養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的大勢所趨。但是,目前貴州、貴陽的養(yǎng)老服務(wù)業(yè)還存在不少問題,相關(guān)政策難落實,養(yǎng)老服務(wù)專業(yè)人才少,養(yǎng)老護理人員、管理人員的服務(wù)意識低,對于老人精神層面的關(guān)懷、心理健康的關(guān)注比較少……這些問題在短期內(nèi)都很難得到解決。”吳軍敏說。

  “目前,曜陽養(yǎng)老服務(wù)中心在硬件設(shè)施方面完全能夠滿足老人的需求,但在老年護理人才方面還存在不足。”吳軍敏說,現(xiàn)階段,老年護理人員的地位有待提高,這已經(jīng)成為養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)的一大“痛點”,有很多養(yǎng)老護理人員因為收入低、地位低相繼辭職,人才流失非常嚴(yán)重,很容易形成惡性循環(huán),阻滯養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)的發(fā)展。

  延伸閱讀

  醫(yī)養(yǎng)結(jié)合:應(yīng)對人口老齡化挑戰(zhàn)

  養(yǎng)老服務(wù)不足制度準(zhǔn)備欠充分

  記者:銀發(fā)浪潮的快速來臨,對社會的方方面面都帶來一定影響。請介紹一下,當(dāng)前我國在應(yīng)對人口老齡化問題上存在著哪些短板?

  楊立雄:當(dāng)前,社會保障不足是我國在應(yīng)對人口老齡化問題的一大挑戰(zhàn)。我國社會保障制度,是上世紀(jì)五六十年代開始建立的;上世紀(jì)90年代,為了適應(yīng)市場經(jīng)濟,社保制度做出了一系列改革,但那時我國社會老齡化程度還不嚴(yán)重,問題也不突出和明顯。到了21世紀(jì),隨著老齡化問題越來越嚴(yán)重,我們開始逐漸意識到養(yǎng)老保障缺乏前瞻性。一些省份養(yǎng)老保險基金收不抵支,退休年齡定得太早,都是這一問題的具體表現(xiàn)。

  不過,我認(rèn)為,我國應(yīng)對人口老齡化問題的最大短板,還是我國養(yǎng)老服務(wù)的不足。

  現(xiàn)在,我國很多老人有養(yǎng)老需求,大多數(shù)家庭選擇的是居家養(yǎng)老這一模式。眾所周知,居家養(yǎng)老需要家庭和社會服務(wù)的雙重支撐,可目前我國大部分都是獨生子女家庭,難以承擔(dān)家庭養(yǎng)老的重任,對于社會養(yǎng)老服務(wù)來說存在著較大壓力。

  在社會化養(yǎng)老方面,“十二五”期間,我國新建了很多養(yǎng)老機構(gòu),在這些養(yǎng)老機構(gòu)中,有一些機構(gòu)是“一床難求”,但在另一些養(yǎng)老機構(gòu)中,床位空置率很高。這就使得養(yǎng)老的需求和資源不能很好的匹配起來。

  社會化養(yǎng)老的需求很大,但目前我國社會化養(yǎng)老的設(shè)施遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有跟上。這不僅僅是養(yǎng)老機構(gòu)的缺乏,還有我國居家養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施嚴(yán)重滯后的原因,F(xiàn)在,北京等一線城市都在建設(shè)“養(yǎng)老驛站”,但全國還有絕大部分二三線城市沒有建立類似設(shè)施,這給這些地區(qū)的養(yǎng)老服務(wù)帶來了很多困難。這些應(yīng)該是我國養(yǎng)老面臨的最大短板,也是在“十三五”期間,國家將重點放在發(fā)展居家養(yǎng)老服務(wù)的原因所在。

  推行健康管理任重道遠(yuǎn)

  記者:發(fā)展醫(yī)養(yǎng)結(jié)合,對我國而言有什么特殊意義?我國城鄉(xiāng)老年人對醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)與健康管理有哪些需求?

  楊立雄:發(fā)展醫(yī)養(yǎng)結(jié)合,能夠有效地解決人口老齡化問題。目前,醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的問題突出,但為什么中國會產(chǎn)生醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的問題,而國外沒有產(chǎn)生類似問題?這是因為,在中國主管“醫(yī)”和“養(yǎng)”的兩個部門是獨立分割開的,缺乏協(xié)調(diào),醫(yī)院和養(yǎng)老機構(gòu)沒有很好地結(jié)合起來。具體表現(xiàn)在,公民在家中養(yǎng)老,如果想要同時享受醫(yī)療服務(wù)是十分困難的,必須要到醫(yī)院才能獲得相應(yīng)的醫(yī)療資源。而在國外,老人在養(yǎng)老機構(gòu)看病可以報銷,在醫(yī)院就醫(yī)時也有專門的老年人通道,居家養(yǎng)老也可以請家庭醫(yī)生,社區(qū)醫(yī)療資源豐富。

  目前,城鄉(xiāng)老年人對醫(yī)療資源有很高的需求,尤其是農(nóng)村醫(yī)療資源短缺,老年人看病“千難萬難”。我國還沒有完全建立國外非常普遍的家庭醫(yī)生制度,在推行居家養(yǎng)老的過程中,也就談不上對老人進行健康管理。因此,健康管理一直沒有跟上,而這恰恰是老年人最需要的服務(wù)。

  健康管理作為一個新興概念,還無法深入到居民家庭中,醫(yī)院也無法把醫(yī)療服務(wù)力量深入到居民家庭,養(yǎng)老機構(gòu)同樣沒有開展健康管理。如在北京,很多社區(qū)醫(yī)院所謂的“健康管理”, 只是為老年人建立了一份健康檔案,要達到真正的健康管理還有很長一段路要走。

  醫(yī)、養(yǎng)不能簡單混同

  記者:當(dāng)前,在探索醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的過程中,存在哪些問題?

  楊立雄:現(xiàn)在有很多機構(gòu)都在探索建立醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的新模式,這些模式中,我認(rèn)為存在兩個誤區(qū):

  第一個誤區(qū)是以營利為目的,在養(yǎng)老院中建醫(yī)院。這主要存在于一些規(guī)模比較大、有四五百個床位的養(yǎng)老機構(gòu)中。在一些地方的實踐中,很多養(yǎng)老機構(gòu)并不是從“養(yǎng)” 的基礎(chǔ)上,而是在營利的基礎(chǔ)上建立醫(yī)院,建醫(yī)院的目的就是為了賺錢。所以,在這些養(yǎng)老機構(gòu)中,醫(yī)院是建起來了,但 “養(yǎng)” 做得非常差,老人仍不能健康快樂地養(yǎng)老。

  第二個誤區(qū)是盲目地在醫(yī)院中建立養(yǎng)老機構(gòu)。“醫(yī)”和“養(yǎng)”是兩個截然不同的專業(yè)。養(yǎng)老護理,涉及到生活照料、技術(shù)護理、康復(fù)護理、心理護理等方面。很多醫(yī)院往往都是養(yǎng)老護理的 “門外漢”,盡管醫(yī)術(shù)精湛,但在養(yǎng)老護理領(lǐng)域中還是差得很遠(yuǎn)。

  上述兩大誤區(qū),實際上都是看中了醫(yī)療產(chǎn)業(yè)和養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)的巨大利潤,可是卻沒有真正弄明白醫(yī)療和養(yǎng)老這兩個領(lǐng)域真正是怎么回事,沒有真正實現(xiàn)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合,不僅增加了成本,而且降低了專業(yè)性和安全性,不值得推廣。

  政府與市場合力推動醫(yī)、養(yǎng)、人之間合作

  記者:為了加快養(yǎng)老服務(wù)業(yè)發(fā)展,醫(yī)養(yǎng)結(jié)合應(yīng)該如何進行探索和實踐?

  楊立雄:現(xiàn)在醫(yī)養(yǎng)結(jié)合最重要的方向,是讓養(yǎng)老機構(gòu)和居家養(yǎng)老的老人都能得到健康管理。目前,我國很多地區(qū)都沒有“健康管理”這個概念。 對于老年人的健康管理,在“醫(yī)”過后,“養(yǎng)”的費用會急劇上升,從更經(jīng)濟、更貼近民情的角度而言,醫(yī)養(yǎng)結(jié)合重要的不是“醫(yī)”,而是 “養(yǎng)”。這就需要政府、市場的推動,把養(yǎng)老院與醫(yī)院結(jié)合在一起,在醫(yī)院、養(yǎng)老機構(gòu)和老人三者之間建立一個健康管理的合作模式。

  國內(nèi)對健康管理進行了一些探索。比如,采用日本普遍推行的模式,讓醫(yī)院和養(yǎng)老院建立合作聯(lián)盟關(guān)系,醫(yī)院與養(yǎng)老院簽訂合作協(xié)議之后,在養(yǎng)老院內(nèi)也不用建立專門的醫(yī)務(wù)室,可以有效地節(jié)省成本。這是一種很好的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合模式。在我國貴陽市,一些養(yǎng)老院建立了合作聯(lián)盟,效仿日本模式與醫(yī)療設(shè)備比較好的醫(yī)院達成協(xié)議,入住養(yǎng)老院的老人一旦生病,就可以到醫(yī)院去看病,同時給老人預(yù)留出床位,待老人病愈后再回到養(yǎng)老院休養(yǎng)。

  建立養(yǎng)老護理院也是發(fā)展醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的專業(yè)模式。養(yǎng)老護理院強調(diào)老年人醫(yī)療和康復(fù),尤其是對于年紀(jì)較大、有老年病的老人,養(yǎng)老護理院可以運用專業(yè)化的老年醫(yī)學(xué)知識,例如早上定時測量血壓、體溫,根據(jù)老人身體狀況制定專門的菜譜,有針對性地進行養(yǎng)老護理與康復(fù)。

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