2017年重慶退休養(yǎng)老金上調方案
2017年重慶退休養(yǎng)老金上調方案還沒有出臺具體的相關細則，但據(jù)悉重慶市人社局發(fā)布的2016重慶養(yǎng)老金上調方案來看，從2016年1月1日起調整，9月底將增加的待遇兌現(xiàn)到位，最低每月可上漲105元，本次調整將有300萬人受益。
2017年重慶退休養(yǎng)老金上調方案
重慶市2016年退休人員基本養(yǎng)老金調整辦法一覽
調整方案：本次養(yǎng)老金調整總額=定額調整+掛鉤調整+傾斜調整
定額調整
60元/月
掛鉤調整
(一)企業(yè)退休人員，與本人繳費年限掛鉤3元/年
(二)機關事業(yè)單位退休人員，與同類人員2015年12月平均養(yǎng)老金掛鉤4.5%
傾斜調整
(一)1953年年底前參加工作的企業(yè)退休人員30元/月
(二)艱苦邊遠地區(qū)企業(yè)退休人員30元/月
(三)2005年12月31日前辦理退休并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員繳費年限超過20年的，每超過1年增加3元。
如何計算上調后的重慶養(yǎng)老金?
企業(yè)退休人員，繳費年限15年，每月增加的金額為105元。
王某1970年參加工作，2000年退休，繳費年限為30年。
60元(定額調整)+30年×3元(掛鉤調整)+10年×3元(傾斜調整)=180元
由此可知，調整后王某每月可增加180元養(yǎng)老金。
又比如，假設李某是繳費年限為15年的企業(yè)退休人員，也不屬于傾斜政策范圍。
那么李某調整增加的養(yǎng)老金就是60元+15年×3元=105元。
9月底前兌現(xiàn)到位
據(jù)了解，按照國家規(guī)定，本次調整從2016年1月1日起執(zhí)行。市人社局表示，將于本月底前，把1~9月調整金額全部發(fā)放到退休人員手中。
值得注意的是，我市調整范圍為2015年12月31日前辦理退休(職)審批手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員，但不包含2015年12月31日及以前死亡的人員。
養(yǎng)老金領取條件
1.參保繳費的青年人員年滿60周歲且繳費年限滿15年及其以上的.，從年滿60周歲的次月起按月領取基本養(yǎng)老金。
2.參保繳費的中年人員，從年滿60周歲的次月起按月領取基本養(yǎng)老金。對繳費年限規(guī)定如下：
(1)中年人員從開展試點之年起參保繳費且未間斷，在本人年滿60周歲時繳費年限不滿15年的，本人可以選擇一次性補足到15年;對沒有選擇補足到15年的，按個人賬戶實際儲存額計算個人賬戶養(yǎng)老金。
(2)中年人員在開展試點之年未參保繳費或在開展試點之年參保繳費后有間斷的，在本人年滿60周歲時，不允許一次性補足到15年，只能按個人賬戶實際儲存額計算個人賬戶養(yǎng)老金。
相關解讀：
9月19日，來自重慶市人力社保局的消息，2016年調整增加的退休人員基本養(yǎng)老金將在9月底前兌現(xiàn)。
市人力社保局介紹，按照國家統(tǒng)一部署，從2016年1月1日起調整退休人員基本養(yǎng)老金。調整水平按照本地區(qū)2015年退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的6.5%左右確定。這是繼2005年以來國家連續(xù)第12次調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，同時今年還將同步調整機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。
三種調整方式結合 看看你能領多少
據(jù)悉，我市的調整范圍為2015年12月31日前已辦理退休(職)審批手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員(不含2015年12月31日及以前已死亡的人員)。
調整采取“定額調整、掛鉤調整、適當傾斜”相結合的方法。具體為：
一是定額調整。企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員統(tǒng)一每人每月增加60元。
二是掛鉤調整。企業(yè)退休人員在定額調整基礎上，與本人繳費年限掛鉤，繳費年限每滿一年，每人每月增加3元;機關事業(yè)單位退休人員在定額調整基礎上，與養(yǎng)老金水平掛鉤，以同類人員2015年12月平均養(yǎng)老金水平為基數(shù)，每人每月增加4.5%。
三是傾斜調整。主要對參加工作時間較早的企業(yè)退休人員和艱苦邊遠地區(qū)企業(yè)退休人員適當傾斜。具體來看，1953年年底前參加工作的企業(yè)退休人員每月增加30元;艱苦邊遠地區(qū)企業(yè)退休人員每月增加30元;2005年12月31日前辦理退休并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員繳費年限超過20年的，每超過一年增加3元。符合多項傾斜調整政策的人員，可同時享受。此外，對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉干部，繼續(xù)確保其基本養(yǎng)老金不低于我市企業(yè)退休人員平均水平。
市人力社保局相關工作人員舉例解釋，比如一位1970年參加工作的企業(yè)退休人員，退休時間為2000年，繳費年限為30年，那么他本次調整的養(yǎng)老金計算方法為：定額60元，30年*3元=90元，同時，該退休人員符合“2005年12月31日前辦理退休并按月領取養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員”傾斜調整的條件，10年*3元=30元，三者相加，總共可調整養(yǎng)老金180元。
預計300余萬人受益 9月底兌現(xiàn)
據(jù)介紹，此次調整將惠及我市300多萬退休人員。目前我市各級人力社保部門和財政部門正在抓緊組織實施兌現(xiàn)工作，確保在9月底前將調整增加的基本養(yǎng)老金兌現(xiàn)到位。
市民如有疑問，可撥打12333服務熱線或向當?shù)厣鐣ｋU經辦機構進行咨詢。
另據(jù)重慶晨報報道：我市上調養(yǎng)老金 最低每月漲105元
本報訊 (記者 羅薛梅)我市退休人員基本養(yǎng)老金又要漲了!昨日，市人力社保局召開新聞通氣會宣布，從2016年1月1日起調整我市退休人員基本養(yǎng)老金，9月底將增加的待遇兌現(xiàn)到位。
這是2005年以來，國家連續(xù)第12次調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平。與往年不同的是，今年還同步調整機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。
也就是說，凡是2015年12月31日前已辦理退休(職)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員(不含2015年12月31日及以前已死亡的人員)均在調整范圍。
按照國家規(guī)定，總體調整水平按照本地區(qū)2015年退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的6.5%左右確定。目前我市領取養(yǎng)老金的退休人員共有300多萬，此次調整將惠及這些退休人員。
本次退休人員基本養(yǎng)老金上調，采取定額調整、掛鉤調整和適當傾斜相結合的辦法進行。根據(jù)測算，最低每月可以上漲105元。
調整后的1-8月養(yǎng)老金補發(fā)部分與9月份養(yǎng)老金預計將于9月底前發(fā)放到位。
■企退人員案例
繳費15年
定額調整：60元+掛鉤調整：15年繳費年限(3×15=45)=105元
繳費20年
定額調整：60元+掛鉤調整：20年繳費年限(3×20=60)=120元
繳費30年
定額調整：60元+掛鉤調整：30年繳費年限(3×30=90)+傾斜調整：(3×10=30)=180元
(在2005年12月31日前辦理退休并按月領取基本養(yǎng)老金)
■具體這樣調整
調整范圍 2015年12月31日前已辦理退休(職)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員(不含2015年12月31日及以前已死亡的人員)。
調整時間 2016年1月1日起
調整辦法 “定額調整、掛鉤調整、適當傾斜”相結合
定額調整 企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員統(tǒng)一每人每月增加60元。
掛鉤調整 企業(yè)退休人員在定額調整基礎上，再按本人繳費年限，每滿一年，每人每月增加3元;機關事業(yè)單位退休人員在定額調整基礎上，與養(yǎng)老金水平掛鉤，以同類人員2015年12月平均養(yǎng)老金水平為基數(shù)，每人每月增加4.5%。
傾斜調整 主要是對參加工作時間較早的企業(yè)退休人員和艱苦邊遠地區(qū)企業(yè)退休人員適當傾斜。此外，對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉干部，繼續(xù)確保其基本養(yǎng)老金不低于我市企業(yè)退休人員平均水平。在1953年年底前參加工作的企業(yè)退休人員，每人每月增加30元;艱苦邊遠地區(qū)企業(yè)退休人員每人每月增加30元;2005年12月31日前辦理退休并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員，且繳費年限超過20年的，每超過一年增加3元。如果同時滿足傾斜調整的，可進行累加
【2017年重慶退休養(yǎng)老金上調方案】相關文章：
福建退休養(yǎng)老金上調方案說明09-05
四川退休養(yǎng)老金上調方案08-29
企業(yè)退休養(yǎng)老金上調09-19
重慶養(yǎng)老金上調細則09-07
關于退休人員養(yǎng)老金的上調09-04
湖北退休養(yǎng)老金上調消息12-20
關于退休養(yǎng)老金上調消息12-17
江蘇退休人員要養(yǎng)老金上調07-13
陜西上調退休人員養(yǎng)老金07-11