2016重慶市企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則方案
近日，市人力社保局發(fā)布消息，從2016年1月1日起，我市上調(diào)退休人員基本養(yǎng)老金。以下YJBYS小編為大家收集了2016重慶市企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則方案，供大家參考!
2016重慶市企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則方案
市人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，我市調(diào)整辦法嚴(yán)格遵照國家要求制定。調(diào)整范圍為2015年12月31日前已辦理退休(職)審批手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員(不含2015年12月31日及以前已死亡的人員)。
調(diào)整采取“定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜”相結(jié)合的辦法。具體為：一是定額調(diào)整。企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員統(tǒng)一每人每月增加60元。
二是掛鉤調(diào)整。企業(yè)退休人員在定額調(diào)整基礎(chǔ)上，與本人繳費年限掛鉤，繳費年限每滿一年，每人每月增加3元;機關(guān)事業(yè)單位退休人員在定額調(diào)整基礎(chǔ)上，與養(yǎng)老金水平掛鉤，以同類人員2015年12月平均養(yǎng)老金為基數(shù)，每人每月增加4.5%。
三是傾斜調(diào)整。1953年年底前參加工作的企業(yè)退休人員每人每月增加30元，艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員每人每月增加30元，2005年12月31日前辦理退休并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員繳費年限超過20年的，每超過一年每人每月增加3元。符合多項傾斜政策的人員可同時享受�；攫B(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部，繼續(xù)確保其基本養(yǎng)老金不低于我市企業(yè)退休人員平均水平。
市人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人舉例：一位1970年參加工作、2000年退休的企業(yè)退休人員，每月可增加的養(yǎng)老金包括定額調(diào)整的60元、掛鉤調(diào)整的90元(繳費30年，按照繳費年限每滿一年，每人每月增加3元來算，每個月增加90元)、傾斜調(diào)整的30元(符合傾斜調(diào)整中關(guān)于“2005年底前退休，且繳費年限超過20年”的規(guī)定，那么他繳費年限超過20年的部分，每超過一年每月增加3元，每月共計30元)，即每月多領(lǐng)養(yǎng)老金60元90元30元=180元。
目前，我市各級人力社保部門和財政部門正按照市委、市政府的部署，抓緊組織實施兌現(xiàn)工作，確保9月底前將調(diào)整增加的`基本養(yǎng)老金兌現(xiàn)到位，即補發(fā)今年1至9月增加的養(yǎng)老金。
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一、重慶市養(yǎng)老金領(lǐng)取條件
1、參保繳費的青年人員年滿60周歲且繳費年限滿15年及其以上的，從年滿60周歲的次月起按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
2、參保繳費的中年人員，從年滿60周歲的次月起按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。對繳費年限規(guī)定如下：
(1)中年人員從開展試點之年起參保繳費且未間斷，在本人年滿60周歲時繳費年限不滿15年的，本人可以選擇一次性補足到15年;對沒有選擇補足到15年的，按個人賬戶實際儲存額計算個人賬戶養(yǎng)老金。
(2)中年人員在開展試點之年未參保繳費或在開展試點之年參保繳費后有間斷的，在本人年滿60周歲時，不允許一次性補足到15年，只能按個人賬戶實際儲存額計算個人賬戶養(yǎng)老金。
二、重慶市養(yǎng)老金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整
基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金兩部分組成。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金：目前為每人每月80元，今后隨經(jīng)濟發(fā)展和物價指數(shù)等因素適時調(diào)整。
個人賬戶養(yǎng)老金：由本人個人賬戶累計儲存額(含利息)除以139個月。
三、重慶市退休人員死亡待遇調(diào)整
領(lǐng)保人員死亡后，從死亡的次月起停發(fā)基本養(yǎng)老金，其親屬或利益相關(guān)人應(yīng)在30日內(nèi)將有效死亡證明提交給參保地社會保障服務(wù)所，并按規(guī)定領(lǐng)取一次性死亡補助金，標(biāo)準(zhǔn)為死亡時本人上月養(yǎng)老待遇乘以12個月。
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