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2016重度殘疾人養(yǎng)老保險新政策解讀
最近，太原市政府正式發(fā)布《關于加快推進殘疾人小康進程的實施意見》，《關于加快推進殘疾人小康進程的實施意見》明確的表示再未來將采取代繳社保費、公租房優(yōu)先以及補貼靈活就業(yè)等新舉措，更好的去幫助殘疾人奔小康。
2016重度殘疾人養(yǎng)老保險新政策解讀
低保戶將做到應保盡保
未來，太原市將加大殘疾人社會救助力度，對符合城鄉(xiāng)最低生活保障條件的殘疾人家庭應保盡保。具體來說，生活困難喪失勞動能力的成年重度殘疾人可以單獨作為一個家庭，向當?shù)孛裾块T提出申請，按規(guī)定納入最低生活保障范圍。對已納入最低生活保障范圍但生活仍有困難的重度殘疾、一戶多殘或老殘一體等特殊困難家庭，可在低保標準范圍內(nèi)實施分類施保，提高其救助水平。對符合臨時救助條件的殘疾人家庭，依申請給予臨時救助。此外，對納入特困人員供養(yǎng)范圍的殘疾人，逐步改善供養(yǎng)條件。對納入城鄉(xiāng)醫(yī)療救助范圍的殘疾人，逐步提高醫(yī)療救助水平。精神障礙患者通過基本醫(yī)療保險支付醫(yī)療費用后仍有困難，或不能通過基本醫(yī)療保險支付醫(yī)療費用的，優(yōu)先給予醫(yī)療救助。社會救助經(jīng)辦機構對殘疾人社會救助申請要及時受理，提供相應便利條件。中金網(wǎng)8月4日
讓殘疾人普遍參加養(yǎng)老和醫(yī)療保險
今后，太原市將幫助殘疾人普遍參加基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險。其中，落實完善城鄉(xiāng)殘疾人普遍加入基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險政策。貧困殘疾人參加城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療的，個人繳費部分政府予以補貼;城鄉(xiāng)重度殘疾人參加社會養(yǎng)老保險的，政府代繳保險費。此外，參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療的殘疾人，按規(guī)定享受基本醫(yī)療保險補償后符合醫(yī)療救助條件的，納入醫(yī)療救助范圍。逐步擴大基本醫(yī)療保險支付的醫(yī)療康復項目，提高殘疾人社會保險參保率和待遇水平。
太原市重度殘疾人參加養(yǎng)老保險
鼓勵學前教育機構接收殘疾幼兒
今后，太原市將提高殘疾人受教育水平。其中，推行全納教育，鼓勵普通學前教育機構接收殘疾幼兒，義務教育學校、普通高中和中等職業(yè)學校積極創(chuàng)造條件招收殘疾學生隨班就讀或附設特殊教育班教學。對殘疾兒童接受普惠性學前教育給予資助，保障適齡殘疾兒童、少年接受免費義務教育，積極推進高中階段殘疾人免費教育，對在讀的殘疾兒童按照規(guī)定給予生活補助。有條件的縣(市、區(qū))可擴大資助范圍，提高資助標準。對接受高中階段特殊教育的學生按規(guī)定免收學費并提供免費教科書，發(fā)放助學金和交通補助，同時將高中階段特殊教育學生納入當?shù)貧埣踩松钛a助范圍。對符合學生資助政策的殘疾學生和殘疾人子女優(yōu)先予以資助。
太原市2016年企業(yè)職工養(yǎng)老保險個人繳費基數(shù)確定
2016年參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的企業(yè)職工個人月繳費基數(shù)的上下限確定，上限為13240元，下限為2648元，而我市城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員，基本養(yǎng)老保險月繳費則至少要繳353元。
據(jù)統(tǒng)計，2015年全省非私營單位在崗職工年平均工資為52960元，作為我省2015年度在崗職工平均工資。從2016年1月至12月，職工本人 2015年度月平均工資收入低于2015年度全省在崗職工月平均工資60%的，以2648元作為繳納基本養(yǎng)老保險費的工資基數(shù);高于2015年度全省在崗職工月平均工資300%的，以13240元作為繳納基本養(yǎng)老保險費的工資基數(shù)。
此外，根據(jù)相關規(guī)定，我市城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員2016年1月至12月繳納基本養(yǎng)老保險費的月繳費個人繳費基數(shù)確定基數(shù)分為三檔，分別為上年度全省在崗職工月平均工資的100%、60%和40%，即4413元、2648元和1765元。其中，按60%繳費的人員，年度繳費指數(shù)記為0.6;按 40%繳費的人員，年度繳費指數(shù)記為0.4。根據(jù)我省規(guī)定，城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員參保繳費時，可根據(jù)自己的收入狀況，選擇其中一個基數(shù)繳費。無論選擇哪個基數(shù)，繳費比例均為20%(有雇員的個體工商戶，雇主為雇員繳納12%，雇員本人繳納8%)。
提高機關事業(yè)單位和企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金待遇水平
太原市人社局負責人介紹，太原市養(yǎng)老保險水平穩(wěn)步提升，企業(yè)養(yǎng)老保險覆蓋面進一步擴大。尤其是自2005年以來，太原市連續(xù)11年提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇，月人均養(yǎng)老金由2010年的1310元提高到2015年的2658元，高于全國平均水平(2200元)。
去年，太原市醫(yī)療保障體系進一步健全，實現(xiàn)了醫(yī)療保險市級統(tǒng)籌，城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險總的最高支付限額達到40萬元，城鎮(zhèn)職工、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險平均報銷比例分別達到了87%和75%。同時，實施了城鎮(zhèn)居民大病保險制度，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險總的最高支付限額提高到47萬元。太原市醫(yī)保待遇在中部地區(qū)處于中等偏上水平。
今年，太原市將認真貫徹落實國家和省里的政策規(guī)定，制定出臺太原市《機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革實施方案》，提高機關事業(yè)單位和企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金待遇水平。同時，進一步完善太原市被征地農(nóng)民社會保障制度，實現(xiàn)與現(xiàn)行城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度的有效銜接。
工傷保險待遇水平將提高
“十二五”以來，太原市失業(yè)保險援企穩(wěn)崗作用充分發(fā)揮，2011年和2013年兩次提高失業(yè)保險金標準，同時擴大失業(yè)保險支出范圍，為領取失業(yè)保險金的失業(yè)人員發(fā)放臨時價格補貼和冬季取暖補貼。太原市工傷保險待遇水平也顯著提高，“十二五”以來先后4次對工傷人員的傷殘津貼、護理費和工亡職工供養(yǎng)親屬待遇進行了大幅度提高，與“十一五”末相比，三項定期待遇分別增長了約900元、500元、400元。太原市已建立起符合國家生育保險政策、適合太原市實際的生育保險制度，實施范圍已覆蓋到所有機關、企事業(yè)單位。
今年，太原市將進一步完善失業(yè)、工傷保險制度。具體包括，落實援企穩(wěn)崗政策措施，加大困難企業(yè)幫扶力度，做好煤炭、鋼鐵、焦化等重點行業(yè)化解過剩產(chǎn)能中，職工分流享受失業(yè)保險待遇工作等。太原市將繼續(xù)實施建筑業(yè)參加工傷保險專項行動，穩(wěn)步提高工傷保險待遇水平。太原市還將加快推進全民參保登記和社保信息化建設，推動社會保障由制度全覆蓋轉向人群全覆蓋。同時，全面推行五險統(tǒng)征，推進網(wǎng)上業(yè)務經(jīng)辦平臺向基層延伸，逐步實現(xiàn)遠程待遇計發(fā)和資格認證等。
城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入增長8%
去年，太原市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長7.6%，完成預期目標。“十二五”期間，太原市加強對企業(yè)工資的宏觀調控，企業(yè)工資指導線的基準線年均增長15%，全市事業(yè)單位績效工資全部落實到位，事業(yè)單位工作人員工資收入水平與公務員基本持平。“十二五”期間，全市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入大幅增長，由 2010年的17258元提高到2015年的27727元，年均增速達11%。根據(jù)部署，到2020年，太原市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到4萬元，提前一年實現(xiàn)翻番。
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