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靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)2014新政策
2014年靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)最新政策
黨的十八大報(bào)告指出，社會(huì)保障是保障人民生活、調(diào)節(jié)社會(huì)分配的一項(xiàng)基本制度。為貫徹落實(shí)黨的十八大報(bào)告中關(guān)于“社會(huì)保障實(shí)現(xiàn)全覆蓋”的要求，全面建成覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系。
1.靈活就業(yè)人員與城鎮(zhèn)企業(yè)職工享有同樣的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇靈活就業(yè)人員退休后按企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金，同時(shí)和企業(yè)職工一樣享受喪葬費(fèi)、撫恤金，死亡后個(gè)人賬戶(hù)未領(lǐng)取完的，個(gè)人賬戶(hù)余額中屬個(gè)人繳費(fèi)部分應(yīng)連本帶息一次性支付給其指定受益人或法定繼承人。
2.靈活就業(yè)人員與城鎮(zhèn)職工享受同樣的醫(yī)療保險(xiǎn)待遇《城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的意見(jiàn)》，使靈活就業(yè)人員與城鎮(zhèn)職工享受同樣的醫(yī)療保險(xiǎn)待遇，尤其是35種特殊疾病門(mén)診和20類(lèi)重大疾病險(xiǎn)列入醫(yī)保，更是解除了靈活就業(yè)人員的后顧之憂(yōu)。意見(jiàn)指出，靈活就業(yè)人員醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例為繳費(fèi)基數(shù)(需同養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)一致)的4.9%和9%兩種，一經(jīng)選擇，不能變更。按9%費(fèi)率繳費(fèi)的建立個(gè)人賬戶(hù)，按4.9%費(fèi)率繳費(fèi)的不建立個(gè)人賬戶(hù)。在辦理退休手續(xù)后，按9%費(fèi)率繳的不再繳費(fèi)，但個(gè)人賬戶(hù)繼續(xù)按照本人退休工資的3.5%返還，46周歲及以上按3.2%返還，46周歲以下按2.8%返還;按4.9%費(fèi)率參保的，因不建立個(gè)人賬戶(hù)，故退休前后不返還，但其他待遇像住院、特殊門(mén)診報(bào)銷(xiāo)還正常享受。
參保人員參加醫(yī)療保險(xiǎn)后，社保部門(mén)均會(huì)為其辦理一張醫(yī)療保險(xiǎn)IC卡，在我市定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)或零售藥店刷卡購(gòu)藥時(shí)使用。參保人員住院每日醫(yī)療費(fèi)由醫(yī)療機(jī)構(gòu)錄入并上傳到社保系統(tǒng)，出院時(shí)在醫(yī)療機(jī)構(gòu)通過(guò)網(wǎng)上結(jié)算方式進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算，符合規(guī)定應(yīng)由統(tǒng)籌基金支付部分，社保局向定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)支付，個(gè)人只需支付自負(fù)部分。補(bǔ)充說(shuō)明的是，我國(guó)的基本醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)行“現(xiàn)收現(xiàn)付”制，也就是說(shuō)不管參保者連續(xù)繳費(fèi)多少年，一旦中斷繳費(fèi)，斷保期間將不再享受醫(yī)療保險(xiǎn)待遇，醫(yī)療費(fèi)用不能報(bào)銷(xiāo)。
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