河南鶴壁企業(yè)退休職工2014養(yǎng)老金調(diào)整方案
今年很多地區(qū)的都對(duì)企業(yè)退休養(yǎng)老金做出了相應(yīng)的調(diào)整，從2014年1月1日起，鶴壁市為2013年12月31日前按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)退休人員，增加基本養(yǎng)老金(含退職人員，不含建國前參加革命工作并符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定的退休工人)。
據(jù)介紹，調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)與繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)掛鉤，每繳費(fèi)滿一年增加2元，另每人每月再增加115元。“比如趙先生退休前有20年的工齡，那他此次調(diào)整后可增加2元乘以20等于40元，再加上115元共155元。”市人社局養(yǎng)老保險(xiǎn)科工作人員解釋。
同時(shí)，在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上對(duì)截至2013年12月31日年滿65周歲的'高齡退休人員，分年齡段按以下標(biāo)準(zhǔn)每人每月再增加基本養(yǎng)老金：年滿65周歲不滿70周歲40元;年滿70周歲不滿75周歲50元;年滿75周歲不滿80周歲60元;年滿80周歲不滿85周歲70元;年滿85周歲不滿90周歲80元;年滿90周歲90元。
對(duì)經(jīng)過此次按標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金后，月養(yǎng)老金仍未達(dá)到1000元的退休人員，再增加35元(增加后不得超過1000元)。
企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部在按以上規(guī)定調(diào)整后達(dá)不到我市企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，補(bǔ)足到我市企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。
鶴壁市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整工作已于5月15日以前完成。詳情請(qǐng)登錄鶴壁市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示公告”或“政策法規(guī)”欄目，查閱豫人社養(yǎng)老[2014]37號(hào)文件。
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