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北京失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取金額是多少錢

時(shí)間:2022-11-27 14:32:57 失業(yè)保險(xiǎn) 我要投稿
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北京失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取金額是多少錢

  失業(yè)保險(xiǎn)金調(diào)整后的標(biāo)準(zhǔn):

北京失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取金額是多少錢

  (一)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不滿5年的,失業(yè)保險(xiǎn)金月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為1212元;

  (二)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不滿10年的,失業(yè)保險(xiǎn)金月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為1239元;

  (三)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿10年不滿15年的,失業(yè)保險(xiǎn)金月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為1266元;

  (四)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿15年不滿20年的,失業(yè)保險(xiǎn)金月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為1293元;

  (五)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿20年以上的,失業(yè)保險(xiǎn)金月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為1321元;

  北京市失業(yè)保險(xiǎn)規(guī)定

  第一章 總則

  第一條 為了保障失業(yè)人員失業(yè)期間的基本生活,促進(jìn)其再就業(yè),根據(jù)國(guó)務(wù)院《失業(yè)保險(xiǎn)條例》,結(jié)合本市實(shí)際,制定本規(guī)定。

  第二條 本市行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位和城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位職工按照本規(guī)定繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

  城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位的失業(yè)人員依照本規(guī)定,享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

  本規(guī)定所稱城鎮(zhèn)企業(yè),包括國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、股份制企業(yè)及各類聯(lián)營(yíng)企業(yè)、外商投資企業(yè)和港、澳、臺(tái)商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)和其他城鎮(zhèn)企業(yè)。

  第三條 市勞動(dòng)保障行政部門主管全市失業(yè)保險(xiǎn)工作。區(qū)(縣)勞動(dòng)保障行政部門主管本行政區(qū)域內(nèi)的失業(yè)保險(xiǎn)工作。勞動(dòng)保障行政部門按照規(guī)定設(shè)立的經(jīng)辦失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),具體承辦失業(yè)保險(xiǎn)工作。

  第四條 失業(yè)保險(xiǎn)工作應(yīng)與職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹等就業(yè)服務(wù)工作緊密結(jié)合,統(tǒng)籌安排。

  第二章 失業(yè)保險(xiǎn)基金

  第五條 失業(yè)保險(xiǎn)基金由下列各項(xiàng)構(gòu)成:

  (一)單位繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi);

  (二)職工個(gè)人繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi);

  (三)失業(yè)保險(xiǎn)基金的利息;

  (四)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滯納金;

  (五)財(cái)政補(bǔ)貼;

  (六)依法納入失業(yè)保險(xiǎn)基金的其他資金。

  第六條 用人單位和職工個(gè)人應(yīng)當(dāng)按月足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

  用人單位應(yīng)繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)委托用人單位的開戶銀行按月代為扣繳。

  職工個(gè)人應(yīng)繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),由用人單位代為扣繳。

  第七條 失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)繳納標(biāo)準(zhǔn):

  (一)國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、股份制企業(yè)及各類聯(lián)營(yíng)企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)和事業(yè)單位,按本單位上年職工月平均工資總額的1.5%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi);

  (二)外商投資企業(yè)和港、澳、臺(tái)商投資企業(yè)按本單位中方職工上年月平均工資總額的1.5%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi);

  (三)職工個(gè)人按本人上年月平均工資的0.5%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。職工本人月平均工資高于上一年本市職工月平均工資300%以上的部分,不作為繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù);

  (四)用人單位招用的農(nóng)民合同制工人本人不繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。

  第八條 失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)收繳費(fèi)率需要調(diào)整時(shí),由市勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同市財(cái)政部門提出,報(bào)市人民政府同意,國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)后執(zhí)行。

  第九條 用人單位繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)在繳納所得稅前列支,職工個(gè)人繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)不計(jì)入個(gè)人當(dāng)期的工資薪金收入,免征個(gè)人所得稅。

  失業(yè)保險(xiǎn)基金不計(jì)征稅、費(fèi)。

  第十條 失業(yè)保險(xiǎn)基金用于下列開支:

  (一)失業(yè)保險(xiǎn)金;

  (二)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間的醫(yī)療補(bǔ)助金;

  (三)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的失業(yè)人員的喪葬補(bǔ)助金和其供養(yǎng)的配偶、直系親屬的撫恤金;

  (四)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、職業(yè)介紹補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等國(guó)家規(guī)定的支出項(xiàng)目;

  (五)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人民政府批準(zhǔn)并報(bào)國(guó)務(wù)院備案的與失業(yè)保險(xiǎn)有關(guān)的其他支出項(xiàng)目。

  第十一條 失業(yè)保險(xiǎn)基金實(shí)行全市統(tǒng)籌。失業(yè)保險(xiǎn)基金必須存入財(cái)政部門在國(guó)有商業(yè)銀行開設(shè)的社會(huì)保障基金財(cái)政專戶,實(shí)行收支兩條線管理,由財(cái)政部門依法進(jìn)行監(jiān)督。

  存入銀行和按照國(guó)家規(guī)定購(gòu)買國(guó)債的失業(yè)保險(xiǎn)基金,分別按照城鄉(xiāng)居民同期存款利率和國(guó)債利息計(jì)息。失業(yè)保險(xiǎn)基金的利息并入失業(yè)保險(xiǎn)基金。

  失業(yè)保險(xiǎn)基金?顚S,不得挪作他用,不得用于平衡財(cái)政收支。

  第十二條 失業(yè)保險(xiǎn)基金收支的預(yù)算、決算,由市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)編制,經(jīng)市勞動(dòng)保障行政部門復(fù)核、市財(cái)政部門審核,報(bào)市人民政府批準(zhǔn)。

  失業(yè)保險(xiǎn)基金的財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)制度按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第三章 失業(yè)保險(xiǎn)待遇

  第十三條 具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:

  (一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;

  (二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;

  (三)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。

  失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,按照規(guī)定同時(shí)享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

  第十四條 失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間有下列情形之一的,停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇:

  (一)重新就業(yè)的;

  (二)應(yīng)征服兵役的;

  (三)移居境外的;

  (四)享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

  (五)被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

  (六)無(wú)正當(dāng)理由,拒不接受勞動(dòng)保障行政部門指定的職業(yè)介紹服務(wù)機(jī)構(gòu)介紹的工作的;

  (七)有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

  第十五條 用人單位與職工終止、解除勞動(dòng)(聘用)或工作關(guān)系之日起7日內(nèi)將失業(yè)人員的名單報(bào)戶口所在地區(qū)(縣)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案,自終止、解除勞動(dòng)(聘用)或工作關(guān)系之日起20日內(nèi),持繳納失業(yè)保險(xiǎn)的有關(guān)材料將職工的檔案轉(zhuǎn)移到職工戶口所在地區(qū)(縣)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

  用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)(聘用)或工作關(guān)系的證明,并書面告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。

  第十六條 失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)在終止、解除勞動(dòng)(聘用)或者工作關(guān)系之日起60日內(nèi),持用人單位開具的終止、解除勞動(dòng)(聘用)或者工作關(guān)系證明及有關(guān)證明材料到戶口所在地的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記,符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金條件的同時(shí)辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金手續(xù)。失業(yè)保險(xiǎn)金自辦理失業(yè)登記之日起計(jì)算。

  在職期間被勞動(dòng)教養(yǎng)或者判刑收監(jiān)執(zhí)行,被解除勞動(dòng)教養(yǎng)或者刑滿釋放的失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)在回京落戶之日起60日內(nèi),按照本規(guī)定辦理失業(yè)登記和失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取手續(xù)。

  第十七條 失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限,根據(jù)失業(yè)人員失業(yè)前累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間確定:

  (一)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間1年以上不滿2年的,可以領(lǐng)取3個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金;

  (二)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間2年以上不滿3年的,可以領(lǐng)取6個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金;

  (三)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間3年以上不滿4年的,可以領(lǐng)取9個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金;

  (四)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間4年以上不滿5年的,可以領(lǐng)取12個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金;

  (五)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間5年以上的,按每滿一年增發(fā)一個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金的辦法計(jì)算,確定增發(fā)的月數(shù)。領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)不得超過24個(gè)月。

  失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)時(shí)間按用人單位和職工個(gè)人繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間累計(jì)計(jì)算。

  本市實(shí)行個(gè)人繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)前,按國(guó)家規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡視同繳費(fèi)時(shí)間,計(jì)發(fā)失業(yè)保險(xiǎn)金時(shí)合并計(jì)算。

  不屬于1994年北京市人民政府發(fā)布的《北京市企業(yè)職工失業(yè)保險(xiǎn)規(guī)定》實(shí)施范圍,按照本規(guī)定新參加失業(yè)保險(xiǎn)的單位的職工,本規(guī)定實(shí)施前,按國(guó)家規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡視同繳費(fèi)時(shí)間,計(jì)發(fā)失業(yè)保險(xiǎn)金時(shí)合并計(jì)算。

  第十八條 失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期限內(nèi),重新就業(yè)后再次失業(yè)的,繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算,但是最長(zhǎng)不得超過24個(gè)月。

  第十九條 失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)的確定及調(diào)整,根據(jù)失業(yè)人員失業(yè)前繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的年限,按照低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)、高于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的原則,結(jié)合本市經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r及居民生活水平等因素,由市勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同財(cái)政部門提出,報(bào)市人民政府批準(zhǔn)并公布后執(zhí)行。

  第二十條 失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)、興辦企業(yè),憑其營(yíng)業(yè)執(zhí)照,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以將其應(yīng)領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金一次性發(fā)給本人。

  第二十一條 城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位成建制跨統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)移,失業(yè)人員跨統(tǒng)籌地區(qū)流動(dòng)的,失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。

  第二十二條 用人單位招用的農(nóng)民合同制工人,勞動(dòng)合同期滿未續(xù)訂或者提前解除勞動(dòng)合同的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位為其連續(xù)繳費(fèi)的時(shí)間,對(duì)其支付一次性生活補(bǔ)助,每滿1年發(fā)給1個(gè)月生活補(bǔ)助,最長(zhǎng)不得超過12個(gè)月。其標(biāo)準(zhǔn)由市勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同財(cái)政部門提出,報(bào)市人民政府批準(zhǔn)并公布后執(zhí)行。

  第二十三條 失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,患病(不含因打架斗毆或交通事故等行為致傷、致殘的)到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)指定的醫(yī)院就診的,可以補(bǔ)助本人應(yīng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金總額60%至80%的醫(yī)療補(bǔ)助金,具體標(biāo)準(zhǔn)為:

  (一)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間不滿5年的,其醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)助比例為60%;累計(jì)醫(yī)療補(bǔ)助金不超過本人應(yīng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金總額的60%。

  (二)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不滿10年的,其醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)助比例為65%;累計(jì)醫(yī)療補(bǔ)助金不超過本人應(yīng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金總額的65%。

  (三)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿10年不滿15年的,其醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)助比例為70%;累計(jì)醫(yī)療補(bǔ)助金不超過本人應(yīng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金總額的70%。

  (四)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿15年不滿20年的,其醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)助比例為75%;累計(jì)醫(yī)療補(bǔ)助金不超過本人應(yīng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金總額的75%。

  (五)累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿20年以上的,其醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)助比例為80%;累計(jì)醫(yī)療補(bǔ)助金不超過本人應(yīng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金總額的80%。

  失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間患危重病,按前款規(guī)定給予補(bǔ)助后,個(gè)人及其家庭負(fù)擔(dān)醫(yī)療費(fèi)仍確有困難的,由本人申請(qǐng),區(qū)(縣)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審查,報(bào)市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)批準(zhǔn),可給予一次性補(bǔ)助。但補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)不得超過本人應(yīng)領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金總額的200%。

  失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,符合國(guó)家計(jì)劃生育規(guī)定生育或采取計(jì)劃生育措施的,可按國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予補(bǔ)助。

  第二十四條 失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的,參照本市在職職工社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定發(fā)給喪葬補(bǔ)助金。有供養(yǎng)直系親屬的,發(fā)給一次性撫恤金,撫恤金標(biāo)準(zhǔn)按失業(yè)人員死亡當(dāng)月領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的數(shù)額和供養(yǎng)人數(shù)發(fā)給。供養(yǎng)一人的,給付6個(gè)月;供養(yǎng)兩人的,給付9個(gè)月;供養(yǎng)三人或三人以上的,給付12個(gè)月。

  第二十五條 失業(yè)人員符合城鎮(zhèn)居民最低生活保障條件的,可以按照規(guī)定享受本市城鎮(zhèn)居民最低生活保障待遇。

  第四章管理和監(jiān)督

  第二十六條 市、區(qū)(縣)勞動(dòng)保障行政部門主管失業(yè)保險(xiǎn)工作,履行下列職責(zé):

  (一)貫徹實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)法律、法規(guī);

  (二)監(jiān)控、發(fā)布失業(yè)率,制定促進(jìn)就業(yè)政策;

  (三)指導(dǎo)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的工作;

  (四)對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的征收和失業(yè)保險(xiǎn)待遇的支付進(jìn)行監(jiān)督檢查。

  第二十七條 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)具體承辦失業(yè)保險(xiǎn)工作,履行下列職責(zé):

  (一)負(fù)責(zé)失業(yè)人員的登記、管理、調(diào)查、統(tǒng)計(jì);

  (二)按照規(guī)定負(fù)責(zé)失業(yè)保險(xiǎn)基金的核定、收繳、支付和管理;

  (三)按照規(guī)定核定發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金及其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇;

  (四)撥付失業(yè)人員職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹等就業(yè)服務(wù)補(bǔ)貼費(fèi)用;

  (五)為失業(yè)人員提供免費(fèi)咨詢和就業(yè)服務(wù);

  (六)國(guó)家和本市規(guī)定由其履行的其他職責(zé)。

  第二十八條 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)所需經(jīng)費(fèi)列入預(yù)算,由財(cái)政撥付。

  第二十九條 社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督委員會(huì)負(fù)責(zé)監(jiān)督失業(yè)保險(xiǎn)政策、法規(guī)的執(zhí)行和失業(yè)保險(xiǎn)基金的管理工作。

  第三十條 財(cái)政部門和審計(jì)部門依法對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)基金的收支、管理情況進(jìn)行監(jiān)督。第五章 法律責(zé)任

  第三十一條 用人單位不按規(guī)定繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)或不按規(guī)定及時(shí)為失業(yè)人員轉(zhuǎn)移檔案關(guān)系,致使失業(yè)人員不能享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇或影響其再就業(yè)的,用人單位應(yīng)當(dāng)賠償由此給失業(yè)人員造成的損失。

  第三十二條 用人單位不按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)和繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的,由市、區(qū)(縣)勞動(dòng)保障行政部門按照國(guó)務(wù)院《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》的規(guī)定進(jìn)行處罰。

  第三十三條 不符合享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇條件,騙取失業(yè)保險(xiǎn)金和其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)責(zé)令退還;情節(jié)嚴(yán)重的,由市、區(qū)(縣)勞動(dòng)保障行政部門處騙取金額1倍以上3倍以下的罰款。

  第三十四條 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員違反規(guī)定向失業(yè)人員開具領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金或者享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇單證,致使失業(yè)保險(xiǎn)基金損失的,由市、區(qū)(縣)勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令其追回;情節(jié)嚴(yán)重的,依法給予行政處分。

  第三十五條 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的工作人員不履行職責(zé)、不按規(guī)定向失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金的,由市、區(qū)(縣)勞動(dòng)保障行政部門對(duì)其進(jìn)行批評(píng),并責(zé)令其改正,造成嚴(yán)重后果的,依法給予行政處分。

  第三十六條 勞動(dòng)保障行政部門和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的工作人員濫用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守,造成失業(yè)保險(xiǎn)基金損失的,由勞動(dòng)保障行政部門追回?fù)p失的失業(yè)保險(xiǎn)基金;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;尚不構(gòu)成犯罪的,依法給予行政處分。

  第三十七條 任何單位、個(gè)人挪用失業(yè)保險(xiǎn)基金的,追回挪用的失業(yè)保險(xiǎn)基金;有違法所得的,沒收違法所得,并入失業(yè)保險(xiǎn)基金;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;尚不構(gòu)成犯罪的,對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予行政處分。

  第六章 附則

  第三十八條 本市行政區(qū)域內(nèi)的社會(huì)團(tuán)體及其專職人員、民辦非企業(yè)單位及其職工、有合同制工人的國(guó)家機(jī)關(guān)及其合同制工人、有城鎮(zhèn)職工的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)及其城鎮(zhèn)職工、有雇工的城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶及其雇工,依照本規(guī)定執(zhí)行。

  第三十九條 本規(guī)定執(zhí)行中的具體問題由市勞動(dòng)保障行政部門負(fù)責(zé)解釋。

  第四十條 本規(guī)定自1999年11月1日起施行。1994年6月6日北京市人民政府發(fā)布的《北京市企業(yè)職工失業(yè)保險(xiǎn)規(guī)定》同時(shí)廢止。

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