失業(yè)保險的含義是什么?
失業(yè)保險金,是指失業(yè)保險經辦機構依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費用,是對失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時補償。以下是小編幫大家整理的失業(yè)保險的含義是什么?,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助!
一、失業(yè)保險的特征
失業(yè)保險具有如下幾個主要特點:
一是普遍性。它主要是為了保障有工資收入的勞動者失業(yè)后的基本生活而建立的,其覆蓋范圍包括勞動力隊伍中的大部分成員。因此,在確定適用范圍時,參保單位應不分部門和行業(yè),不分所有制性質,其職工應不分用工形式,不分家居城鎮(zhèn)、農村,解除或終止勞動關系后,只要本人符合條件,都有享受失業(yè)保險待遇的權利。分析我國失業(yè)保險適用范圍的變化情況,呈逐步擴大的趨勢,從國營企業(yè)的四種人到國有企業(yè)的七類九種人和企業(yè)化管理的事業(yè)單位職工,再到《失業(yè)保險條例》規(guī)定的城鎮(zhèn)所有企業(yè)事業(yè)單位及其職工,充分體現了普遍性原則。
二是強制性。它是通過國家制定法律、法規(guī)來強制實施的。按照規(guī)定,在失業(yè)保險制度覆蓋范圍內的單位及其職工必須參加失業(yè)保險并履行繳費義務。根據有關規(guī)定,不履行繳費義務的單位和個人都應當承擔相應的法律責任。
三是互濟性。失業(yè)保險基金主要來源于社會籌集,由單位、個人和國家三方共同負擔,繳費比例、繳費方式相對穩(wěn)定,籌集的失業(yè)保險費,不分來源渠道,不分繳費單位的性質,全部并入失業(yè)保險基金,在統(tǒng)籌地區(qū)內統(tǒng)一調度使用以發(fā)揮互濟功能。
二、失業(yè)保險的含義
失業(yè)保險是指國家通過立法強制實行的,由社會集中建立基金,對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助的制度。它是社會保障體系的重要組成部分,是社會保險的主要項目之一。(社會保障體系包括社會保險、社會救濟、社會福利、社會優(yōu)撫安置和國有企業(yè)下崗職工基本生活保障和再就業(yè)等方面,其中社會保險包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險五個項目。)
失業(yè)保險的概念
失業(yè)保險是指國家通過立法強制繳費建立基金,對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的'勞動者提供物質幫助的制度。
失業(yè)保險具有三個特點:
普遍性。失業(yè)保險主要是為了保障勞動者失業(yè)后的基本生活而建立的,在確定適用范圍時,參加單位應不分行業(yè),所有制性質,不分城鎮(zhèn)職工還是農民工,所有參加失業(yè)保險的職工,在解除和終止勞動關系后,只要符合條件都有享受失業(yè)保險待遇的權利。
強制性。失業(yè)保險是通過國家立法來強制實施的,在失業(yè)保險制度覆蓋范圍內的單位及其職工,有參加失業(yè)保險并繳費的義務。
互濟性。失業(yè)保險基金主要面向社會籌集,由單位、個人等共同負擔,繳費比例、繳費方式相對穩(wěn)定,籌集的失業(yè)保險資金,全部并入失業(yè)保險基金,在統(tǒng)籌地區(qū)內統(tǒng)一調度使用,以發(fā)揮互濟功能。
失業(yè)保險金:
是指失業(yè)保險經辦機構按規(guī)定支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費用,它是最主要的失業(yè)保險待遇。失業(yè)保險金的標準,按照當地最低工資標準一定比例確定。失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人累計繳費滿1年不足10年的,按照當地最低工資標準70%發(fā)放;滿10年及其以上的,按照當地最低工資標準80%發(fā)放。目前,我市失業(yè)保險金標準,市區(qū)840元/735元,兩縣720元/630元。
失業(yè)保險待遇申領條件:
(1)失業(yè)前用人單位和本人已經繳納失業(yè)保險費滿一年的;
(2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;
。3)已經進行失業(yè)登記,并有求職要求的。
領取失業(yè)保險待遇期限:
失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計繳費時間滿1年不足5年的,領取失業(yè)保險金的期限最長為12個月,其中累計繳費時間滿1年的,可領取3個月的失業(yè)保險金。累計繳費時間每增加1年,增加3個月的失業(yè)保險金;累計繳費時間滿5年不足10年的,從第5年開始,累計繳費時間每增加1年,增加1個月的失業(yè)保險金,領取失業(yè)保險金的期限最長為18個月;累計繳費時間滿10年及其以上的,領取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。
失業(yè)保險待遇申領、發(fā)放程序:
用人單位應當從失業(yè)人員失業(yè)之日起3日內為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關系的證明,告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險待遇的權利,并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起7日內報失業(yè)人員戶口所在地失業(yè)保險經辦機構備案。
職工失業(yè)后,應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關系的證明,從終止或者解除勞動關系之日起30日內到失業(yè)人員戶口所在地失業(yè)保險經辦機構辦理失業(yè)登記。失業(yè)保險金自辦理失業(yè)登記之日起計算。
失業(yè)人員在領取失業(yè)保險金期間有下列情形之一的,停止領取失業(yè)保險金,并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇:
。1)重新就業(yè)的;
。2)應征服兵役的;
(3)移居境外的;
。4)享受基本養(yǎng)老待遇的;
(5)被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動教養(yǎng)的;
(6)無正當理由,拒不接受有關部門或者機構介紹的工作的;
。7)有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
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