企業(yè)申請穩(wěn)崗補貼條件

　　企業(yè)調結構中不裁員將獲失業(yè)保險基金穩(wěn)崗補貼

　　人力資源和社會保障部近日發(fā)布消息稱，人社部、財政部、國家發(fā)展改革委、工信部近日下發(fā)通知，決定對在調整優(yōu)化產業(yè)結構過程中不裁員、少裁員的企業(yè)，由失業(yè)保險基金給予穩(wěn)崗補貼。

　　通知明確，補貼政策主要適用實施兼并重組企業(yè)、化解產能嚴重過剩企業(yè)、淘汰落后產能企業(yè)和經國務院批準的其他行業(yè)、企業(yè)。

　　失業(yè)保險統(tǒng)籌地區(qū)實施穩(wěn)崗補貼應同時具備以下條件：

　　■ 上年失業(yè)保險基金滾存結余具備1年以上支付能力

　　■ 失業(yè)保險基金使用管理規(guī)范

　　企業(yè)申請穩(wěn)崗補貼應同時具備以下條件：

　　■ 生產經營活動符合國家及所在區(qū)域產業(yè)結構調整政策和環(huán)保政策

　　■ 依法參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費

　　■ 上年度未裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率

　　■ 企業(yè)財務制度健全、管理運行規(guī)范

　　各地區(qū)對符合上述政策范圍和基本條件的.企業(yè)，在兼并重組、化解產能過剩以及淘汰落后產能期間，可按不超過該企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予穩(wěn)崗補貼，所需資金從失業(yè)保險基金中列支。

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