失業(yè)保險的待遇
失業(yè)保險是社會保障體系的重要組成部分,是社會保險的主要項目之一。下面是小編整理的失業(yè)保險的待遇,歡迎閱讀與收藏。
失業(yè)保險的待遇:
失業(yè)保險待遇在我國,失業(yè)人員在滿足:非因本人意愿中斷就業(yè);已辦理失業(yè)登記,并有求職要求;按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年三個條件后,方可享受失業(yè)保險待遇,待遇內(nèi)容主要涉及以下幾個方面:
。、按月領取的失業(yè)保險金,即:失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)按照規(guī)定支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費用。
。、領取失業(yè)保險金期間的醫(yī)療補助金,即:支付給失業(yè)人員領取失業(yè)保險金期間發(fā)生的醫(yī)療費用的補助。
3、失業(yè)人員在領取失業(yè)保險金期間死亡的喪葬補助金和供養(yǎng)其配偶直系親屬的'撫恤金。
4、為失業(yè)人員在領取失業(yè)保險金期間開展職業(yè)培訓、介紹的機構(gòu)或接受職業(yè)培訓、介紹的本人給予補償,幫助其再就業(yè)。
失業(yè)保險的特點:
。、普遍性。
它主要是為了保障有工資收入的勞動者失業(yè)后的基本生活而建立的,其覆蓋范圍包括勞動力隊伍中的大部分成員。因此,在確定適用范圍時,參保單位應不分部門和行業(yè),不分所有制性質(zhì),其職工應不分用工形式,不分家居城鎮(zhèn)、農(nóng)村,解除或終止勞動關系后,只要本人符合條件,都有享受失業(yè)保險待遇的權(quán)利。分析我國失業(yè)保險適用范圍的變化情況,呈逐步擴大的趨勢,從國營企業(yè)的四種人到國有企業(yè)的七類九種人和企業(yè)化管理的事業(yè)單位職工,再到《失業(yè)保險條例》規(guī)定的城鎮(zhèn)所有企業(yè)事業(yè)單位及其職工,充分體現(xiàn)了普遍性原則。
2、強制性。
它是通過國家制定法律、法規(guī)來強制實施的。按照規(guī)定,在失業(yè)保險制度覆蓋范圍內(nèi)的單位及其職工必須參加失業(yè)保險并履行繳費義務。根據(jù)有關規(guī)定,不履行繳費義務的單位和個人都應當承擔相應的法律責任。
。、互濟性。
失業(yè)保險基金主要來源于社會籌集,由單位、個人和國家三方共同負擔,繳費比例、繳費方式相對穩(wěn)定,籌集的失業(yè)保險費,不分來源渠道,不分繳費單位的性質(zhì),全部并入失業(yè)保險基金,在統(tǒng)籌地區(qū)內(nèi)統(tǒng)一調(diào)度使用以發(fā)揮互濟功能。
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