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萊蕪市企業(yè)生育保險(xiǎn)費(fèi)率再降低
生育保險(xiǎn)(maternity insurance)是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí)，由國家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度，國家或社會(huì)對(duì)生育的職工給予必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療保健的社會(huì)保險(xiǎn)制度。我國生育保險(xiǎn)待遇主要包括兩項(xiàng)。一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。人社部《生育保險(xiǎn)辦法(征求意見稿)》從2012年11月20日起面向社會(huì)公開征求意見。意見稿明確，生育險(xiǎn)待遇將不再限戶籍，單位不繳生育險(xiǎn)須掏生育費(fèi)。
生育保險(xiǎn)是通過國家立法規(guī)定，在勞動(dòng)者因生育子女而導(dǎo)致勞動(dòng)力暫時(shí)中斷時(shí)，由國家和社會(huì)及時(shí)給予物質(zhì)幫助的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。我國生育保險(xiǎn)待遇主要包括兩項(xiàng)。一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。其宗旨在于通過向職業(yè)婦女提供生育津貼、醫(yī)療服務(wù)和產(chǎn)假，幫助他們恢復(fù)勞動(dòng)能力，重返工作崗位。
萊蕪市企業(yè)生育保險(xiǎn)費(fèi)率再降低
從市人社部門獲悉，我市生育保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率再次進(jìn)行了下調(diào)，所有參保企業(yè)均按在職職工工資總額0.5%的費(fèi)率繳費(fèi)，新費(fèi)率自今年10月1日起執(zhí)行。
據(jù)悉，在此之前我市已對(duì)生育保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率進(jìn)行過一次調(diào)整。今年7月，我市將機(jī)關(guān)事業(yè)單位和民間非營利組織按照在職職工工資總額的0.3%的費(fèi)率納入生育保險(xiǎn)保障范圍，同時(shí)對(duì)企業(yè)原執(zhí)行的1%的費(fèi)率進(jìn)行下調(diào)，規(guī)定礦山、鋼鐵冶煉企業(yè)按照在職職工工資總額的0.5%按月繳納生育保險(xiǎn)，其他類型企業(yè)按0.8%繳費(fèi)，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)200余萬元。此次調(diào)整，將所有類型參保企業(yè)繳費(fèi)費(fèi)率統(tǒng)一下調(diào)為0.5%，將為我市參保企業(yè)減輕負(fù)擔(dān)600余萬元。
我市再次下調(diào)繳費(fèi)費(fèi)率，是為企業(yè)減負(fù)的定向調(diào)控的重要舉措，有利于穩(wěn)增長(zhǎng)、促就業(yè)，在進(jìn)一步減輕用人單位負(fù)擔(dān)的同時(shí)，能夠充分調(diào)動(dòng)用人單位參保積極性，切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益。
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