上海市工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)
工傷保險(xiǎn)對(duì)于維護(hù)受工傷的勞動(dòng)者來(lái)說(shuō)是維護(hù)自身權(quán)益的合法武器。以下是上海市工傷保險(xiǎn)待遇的相關(guān)內(nèi)容,歡迎閱覽!
上海市工傷保險(xiǎn)待遇:
工傷1-4級(jí)待遇
工傷人員因工致殘被鑒定為1-4級(jí)的,應(yīng)保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,2011年7月1日起,按以下標(biāo)準(zhǔn)享受待遇:
1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金:
一級(jí)傷殘:27個(gè)月;二級(jí)傷殘:25個(gè)月;三級(jí)傷殘:23個(gè)月;四級(jí)傷殘:21個(gè)月。標(biāo)準(zhǔn)為工傷人員負(fù)傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資; 按上述規(guī)定計(jì)發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)低于2010年度全市職工月平均工資乘以《上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》規(guī)定的相應(yīng)傷殘等級(jí)的月份數(shù)之積的,差額部分由工傷保險(xiǎn)基金予以補(bǔ)足。
2、由工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼:
一級(jí)傷殘:90%;二級(jí)傷殘:85%;三級(jí)傷殘:80%;四級(jí)傷殘:75%。標(biāo)準(zhǔn)為工傷人員負(fù)傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資,低于2010年度全市職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)3896元的,按3896元確定。 3、工傷人員辦理按月領(lǐng)取養(yǎng)老金手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老金低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。若到達(dá)法定退休年齡又不符合按月領(lǐng)取養(yǎng)老金條件的,由工傷保險(xiǎn)基金繼續(xù)支付傷殘津貼。
工傷5-6級(jí)待遇
工傷人員因工致殘被鑒定為5-6級(jí)的,2011年7月1日起,按以下標(biāo)準(zhǔn)享受待遇:
1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金:
五級(jí)傷殘:18個(gè)月;六級(jí)傷殘:16個(gè)月。標(biāo)準(zhǔn)為工傷人員負(fù)傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資;
按上述規(guī)定計(jì)發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)低于2010年度全市職工月平均工資乘以《上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》規(guī)定的'相應(yīng)傷殘等級(jí)的月份數(shù)之積的,差額部分由工傷保險(xiǎn)基金予以補(bǔ)足。
2、保留與用人單位勞動(dòng)關(guān)系的,由單位安排適當(dāng)工作,難以安排的,由單位按月發(fā)給傷殘津貼:
五級(jí)傷殘:70%;六級(jí)傷殘:60%。標(biāo)準(zhǔn)為工傷人員負(fù)傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資,并由用人單位和工傷人員繼續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于本市職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額;
3、工傷人員與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:
五級(jí)傷殘:18個(gè)月;六級(jí)傷殘:15個(gè)月。標(biāo)準(zhǔn)為上年度全市職工月平均工資;
4、工傷人員與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系的,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:
五級(jí)傷殘:18個(gè)月;六級(jí)傷殘:15個(gè)月。標(biāo)準(zhǔn)為上年度全市職工月平均工資;
注:經(jīng)工傷人員本人提出與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系,且解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)距法定退休年齡不足5年的,不足年限每減少一年,全額一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金遞減20%,但屬于《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定情形的除外。
因工傷人員退休或者死亡使勞動(dòng)關(guān)系終止的,不享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金待遇。
工傷人員領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金后,工傷保險(xiǎn)關(guān)系終止。
工傷7-10級(jí)待遇
工傷人員因工致殘被鑒定為7-10級(jí)的,享受以下待遇:
1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金:
七級(jí)傷殘:12個(gè)月;八級(jí)傷殘:10個(gè)月;九級(jí)傷殘:8個(gè)月;十級(jí)傷殘:6個(gè)月。標(biāo)準(zhǔn)為工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費(fèi)工資,且不得低于上年度全市職工月平均工資;
2、勞動(dòng)合同期滿終止,或工傷人員本人提出解除勞動(dòng)合同的,由用人單位按照上年度全市職工月平均工資,支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
七級(jí)傷殘:20個(gè)月;八級(jí)傷殘:15個(gè)月;九級(jí)傷殘:10個(gè)月;十級(jí)傷殘:5個(gè)月。
因工傷人員退休或死亡使勞動(dòng)關(guān)系終止的,不享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金待遇。
工傷人員領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金后,工傷保險(xiǎn)關(guān)系終止。
工傷待遇辦理?xiàng)l件:
1、職工經(jīng)區(qū)、縣人力資源社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷(確認(rèn)為老工傷)人員;
2、用人單位按規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi);
3、工傷職工事故發(fā)生月已參加本市社會(huì)保險(xiǎn),并按規(guī)定繳納了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
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