天津市工傷保險(xiǎn)條例2017全文

　　勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)設(shè)立工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)，配備適應(yīng)工作需要的人員，負(fù)責(zé)工傷保險(xiǎn)工作。以下是yjbys社保欄目準(zhǔn)備的天津市工傷保險(xiǎn)條例2017全文，希望對大家有幫助!

　　天津市工傷保險(xiǎn)條例2017全文

　　第一條為了完善工傷保險(xiǎn)制度，保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《工傷保險(xiǎn)條例》(國務(wù)院令第375號)，結(jié)合本市實(shí)際情況，制定本規(guī)定。

　　第二條本市行政區(qū)域內(nèi)的各類企業(yè)(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)依法參加工傷保險(xiǎn)，為本單位全部職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

　　與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的勞動者(以下稱職工)，應(yīng)當(dāng)依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

　　有雇工的個(gè)體工商戶及其雇工自2005年1月1日起參加工傷保險(xiǎn)。

　　第三條市勞動保障行政部門負(fù)責(zé)全市的工傷保險(xiǎn)工作，指導(dǎo)各區(qū)縣和天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、天津港保稅區(qū)、天津新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)勞動保障行政部門做好本轄區(qū)內(nèi)的工傷保險(xiǎn)工作。

　　社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(以下簡稱經(jīng)辦機(jī)構(gòu))具體承辦工傷保險(xiǎn)事務(wù)。

　　財(cái)政、衛(wèi)生、人事、工商、安全監(jiān)管等行政部門應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)，協(xié)同勞動保障行政部門做好工傷保險(xiǎn)工作。

　　第四條勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)設(shè)立工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)，配備適應(yīng)工作需要的人員，負(fù)責(zé)工傷保險(xiǎn)工作。

　　第五條本市建立工傷保險(xiǎn)基金，實(shí)行全市統(tǒng)籌。工傷保險(xiǎn)基金由下列各項(xiàng)構(gòu)成:

　　(一)用人單位繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi);

　　(二)工傷保險(xiǎn)基金的利息;

　　(三)滯納金;

　　(四)社會捐贈;

　　(五)依法納入工傷保險(xiǎn)基金的其他資金。

　　第六條經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位的工商登記和主要生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)等情況，分別確定用人單位的行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類別。

　　分類行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，按照以支定收、收支平衡的原則，根據(jù)工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等情況確定。具體標(biāo)準(zhǔn)由市勞動保障部門會同市財(cái)政、衛(wèi)生、安全監(jiān)管部門制定，報(bào)市人民政府批準(zhǔn)后施行。其具體標(biāo)準(zhǔn)可以定期調(diào)整。

　　經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位的工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度等因素，對照規(guī)定的費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)確定用人單位下一年度工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率，并報(bào)市勞動保障行政部門備案。

　　第七條用人單位應(yīng)當(dāng)自本規(guī)定實(shí)施后30日內(nèi)，本規(guī)定實(shí)施后成立的用人單位應(yīng)當(dāng)自依法成立之日起30日內(nèi)，到所在地的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理工傷保險(xiǎn)登記。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自受理之日起10日內(nèi)審核完畢。

　　用人單位的工傷保險(xiǎn)登記事項(xiàng)發(fā)生變更或者依法終止的，應(yīng)當(dāng)自變更或者終止之日起30日內(nèi)，到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理工傷保險(xiǎn)變更或者注銷手續(xù)。

　　第八條用人單位應(yīng)當(dāng)按月向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，經(jīng)核準(zhǔn)后在3日內(nèi)繳納。

　　第九條工傷保險(xiǎn)基金用于下列支出:

　　(一)工傷保險(xiǎn)待遇;

　　(二)勞動能力鑒定費(fèi)用;

　　(三)工傷認(rèn)定調(diào)查費(fèi)用;

　　(四)職業(yè)康復(fù)費(fèi)用;

　　(五)法律、法規(guī)規(guī)定用于工傷保險(xiǎn)的其他費(fèi)用。

　　第十條工傷保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)按照當(dāng)年工傷保險(xiǎn)基金總額的10%提留儲備金，其滾存總額超過當(dāng)年工傷保險(xiǎn)基金總額的30%時(shí)，不再提取。

　　本市發(fā)生工傷保險(xiǎn)基金不足以支付工傷保險(xiǎn)待遇的重大事故時(shí)，經(jīng)市勞動保障行政部門和財(cái)政部門批準(zhǔn)，可以用儲備金支付。

　　儲備金不足以支付時(shí)，由市財(cái)政墊付。

　　第十一條勞動保障行政部門負(fù)責(zé)工傷和視同工傷的認(rèn)定。

　　市勞動保障行政部門負(fù)責(zé)患職業(yè)病的職工和跨省市流動作業(yè)

　　用人單位職工的工傷認(rèn)定。

　　各區(qū)縣和天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、天津港保稅區(qū)、天津新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)勞動保障行政部門負(fù)責(zé)前款規(guī)定外的用人單位職工的工傷認(rèn)定。

　　第十二條職工發(fā)生事故傷害后，職工或者現(xiàn)場人員應(yīng)當(dāng)立即向用人單位報(bào)告。用人單位應(yīng)當(dāng)在24小時(shí)內(nèi)向勞動保障行政部門報(bào)告，同時(shí)向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案。

　　第十三條用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者職工被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請，并提交以下材料:

　　(一)工傷認(rèn)定申請表;

　　(二)勞動合同或者勞動關(guān)系有效證明;

　　(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明;

　　(四)職工本人身份證明;

　　(五)其他相關(guān)證明材料。

　　第十四條用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請，并提交第十三條規(guī)定的證明材料。

　　第十五條勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)對工傷認(rèn)定申請作出受理或者不予受理的決定，并書面通知申請人。對工傷認(rèn)定申請材料不完整的，應(yīng)當(dāng)一次性書面告知申請人在15日內(nèi)補(bǔ)齊。

　　勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知用人單位、工傷職工或者其直系親屬和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

　　第十六條勞動能力鑒定委員會由勞動保障行政部門、人事行政部門、衛(wèi)生行政部門、工會組織、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代表及用人單位代表組成。市勞動能力鑒定委員會承擔(dān)下列職責(zé):

　　(一)勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定;

　　(二)停工留薪期的確認(rèn);

　　(三)配置輔助器具的確認(rèn);

　　(四)舊傷復(fù)發(fā)的確認(rèn);

　　(五)工傷與非工傷的界定;

　　(六)工亡職工供養(yǎng)親屬的勞動能力鑒定;

　　(七)其他受委托進(jìn)行的勞動能力鑒定。

　　各區(qū)縣和天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、天津港保稅區(qū)、天津新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)勞動能力鑒定委員會在市勞動能力鑒定委員會的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)前款第(三)項(xiàng)規(guī)定外的鑒定。

　　勞動能力鑒定委員會辦公室設(shè)在勞動保障行政部門，具體負(fù)責(zé)組織和日常管理工作。

　　第十七條患職業(yè)病的職工和跨省市流動作業(yè)用人單位職工的勞動能力鑒定，由市勞動能力鑒定委員會負(fù)責(zé)。

　　第十八條工傷職工停工留薪期滿或者停工留薪期內(nèi)治愈，存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)提出勞動能力鑒定申請。勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自受理之日起60日內(nèi)作出鑒定結(jié)論。必要時(shí)，可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)書面通知用人單位、工傷職工和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

　　工傷職工停工留薪期應(yīng)當(dāng)由勞動能力鑒定委員會根據(jù)簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷證明和本市有關(guān)規(guī)定確定，并書面通知用人單位、工傷職工或者其直系親屬和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

　　第十九條工傷職工的下列工傷保險(xiǎn)待遇從工傷保險(xiǎn)基金中支付:

　　(一)工傷醫(yī)療費(fèi);

　　(二)康復(fù)性治療費(fèi);

　　(三)輔助器具配置費(fèi);

　　(四)生活護(hù)理費(fèi);

　　(五)一次性傷殘補(bǔ)助金;

　　(六)一級至四級傷殘職工的傷殘津貼;

　　(七)喪葬補(bǔ)助金;

　　(八)供養(yǎng)親屬撫恤金;

　　(九)一次性工亡補(bǔ)助金。

　　第二十條職工因工死亡，其一次性工亡補(bǔ)助金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為60個(gè)月的本市上年度職工月平均工資。

　　第二十一條工傷職工的下列工傷保險(xiǎn)待遇由用人單位負(fù)責(zé):

　　(一)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);

　　(二)外地就醫(yī)的交通、食宿費(fèi)用;

　　(三)停工留薪期的工資福利待遇;

　　(四)停工留薪期的生活護(hù)理;

　　(五)五級、六級傷殘職工的傷殘津貼;

　　(六)一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

　　第二十二條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療。情況緊急時(shí)，可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。

　　工傷職工的治療費(fèi)用，先由用人單位或者職工個(gè)人墊付。認(rèn)定工傷后，對已經(jīng)發(fā)生的治療費(fèi)用，由用人單位與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)結(jié)算。繼續(xù)發(fā)生的住院治療費(fèi)用由醫(yī)療機(jī)構(gòu)與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)結(jié)算。

　　工傷職工的康復(fù)性治療和輔助器具配置費(fèi)，由簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配置機(jī)構(gòu)與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)結(jié)算。

　　第二十三條工傷職工在外埠醫(yī)療機(jī)構(gòu)接受搶救治療的，脫離危險(xiǎn)后應(yīng)當(dāng)及時(shí)送轉(zhuǎn)本市簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)繼續(xù)治療。

　　第二十四條職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，經(jīng)本人提出，可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系;被鑒定為七至十級傷殘的，勞動合同期滿或者職工本人提出解除勞動合同的，可以解除或者終止勞動關(guān)系。

　　解除勞動合同或者終止勞動關(guān)系的職工，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)為本市上年度職工月平均工資的5至30個(gè)月。五級傷殘為30個(gè)月，六級傷殘為25個(gè)月，七級傷殘為20個(gè)月，八級傷殘為15個(gè)月，九級傷殘為10個(gè)月，十級傷殘為5個(gè)月。

　　第二十五條已經(jīng)領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的職工重新就業(yè)后舊傷復(fù)發(fā)的，用于工傷治療的費(fèi)用超過一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金50%以上的部分，從工傷保險(xiǎn)基金中支付。

　　第二十六條領(lǐng)取傷殘津貼的職工或者領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金的人員，其常住地不在本市的，可以按照下列標(biāo)準(zhǔn)一次性享受工傷保險(xiǎn)待遇，工傷保險(xiǎn)關(guān)系同時(shí)終止:

　　(一)領(lǐng)取傷殘津貼的，最高不超過15年;

　　(二)領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金的，子女不滿18周歲的計(jì)算至18周歲;其他供養(yǎng)親屬最高不超過15年。

　　第二十七條職工退休后確診為職業(yè)病的，應(yīng)當(dāng)享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇;被鑒定為一至四級傷殘后死亡的，其供養(yǎng)親屬應(yīng)當(dāng)享受除一次性工亡補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。

　　第二十八條傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護(hù)理費(fèi)，由市勞動保障行政部門根據(jù)本市上年度職工月平均工資和最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。

　　第二十九條職工工傷涉及其他民事傷害賠償?shù)�，傷害賠償總額低于工傷保險(xiǎn)待遇的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額部分，其待遇不得重復(fù)享受。

　　職工或者其直系親屬獲得賠償后，應(yīng)當(dāng)償還工傷保險(xiǎn)基金或者用人單位已經(jīng)墊付的費(fèi)用。

　　第三十條享受工傷保險(xiǎn)待遇的工傷職工或者其直系親屬，應(yīng)當(dāng)向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提交有關(guān)材料。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)核定完畢，并按照規(guī)定落實(shí)相關(guān)待遇。

　　第三十一條勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)會同有關(guān)部門對用人單位及其職工進(jìn)行工傷預(yù)防宣傳教育，防止和減少工傷及職業(yè)病的發(fā)生，并逐步創(chuàng)造條件，安排工傷職工進(jìn)行康復(fù)性治療。

　　第三十二條工傷職工經(jīng)過鑒定確認(rèn)恢復(fù)或者部分恢復(fù)勞動能力的，應(yīng)當(dāng)服從用人單位安排的適當(dāng)工作。

　　第三十三條用人單位未按規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期繳納;逾期仍不繳納的，除補(bǔ)繳欠繳的數(shù)額外，從欠繳之日起按月加收2‰的滯納金。

　　用人單位拒不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)和滯納金的，由勞動保障行政部門申請人民法院依法強(qiáng)制征繳。

　　用人單位未按規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)期間的工傷職工的工傷保險(xiǎn)待遇，由用人單位支付。

　　第三十四條1996年10月1日前發(fā)生工傷的職工，經(jīng)審核確認(rèn)需要治療和配置輔助器具的費(fèi)用，自2004年7月1日起從工傷保險(xiǎn)基金中支付。

　　1996年10月1日后至本規(guī)定實(shí)施前發(fā)生工傷的職工，已經(jīng)發(fā)生的工傷費(fèi)用由用人單位支付。本規(guī)定實(shí)施后，繼續(xù)發(fā)生的工傷費(fèi)用，經(jīng)審核屬于工傷保險(xiǎn)基金支付范圍(除一次性傷殘補(bǔ)助金外)的，自2004年7月1日起從工傷保險(xiǎn)基金中支付。

　　1996年10月1日后至本規(guī)定實(shí)施前發(fā)生工傷的`職工，被鑒定為一至四級傷殘并達(dá)到退休年齡的，應(yīng)當(dāng)辦理退休手續(xù)，其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金低于傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。

　　第三十五條本規(guī)定實(shí)施前一年內(nèi)發(fā)生的工傷，已經(jīng)提出工傷認(rèn)定申請的，本規(guī)定實(shí)施后完成工傷認(rèn)定的，工傷保險(xiǎn)待遇按照本規(guī)定執(zhí)行。

　　第三十六條市勞動保障行政部門可以會同有關(guān)部門，根據(jù)國家和本市有關(guān)規(guī)定，制定工傷保險(xiǎn)配套辦法。

　　第三十七條本規(guī)定自2004年1月1日起施行。

　　延伸閱讀：2016天津市職工平均工資發(fā)布 四項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇掛鉤調(diào)整

　　市人力社保局日前印發(fā)《關(guān)于2016年度全市職工平均工資及2017年度工資福利和社會保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)問題的通知》，公布2016年度全市職工平均工資及2017年度工資福利和社會保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)等標(biāo)準(zhǔn)。該通知自2017年4月1日執(zhí)行。

　　隨著職工平均工資的公布，今年本市工傷職工生活護(hù)理費(fèi)、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、因工死亡喪葬補(bǔ)助金四項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇將同步調(diào)整，并且需要指出的是，上述4項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)，自2017年1月1日起執(zhí)行。

　　2016年度本市職工年平均工資為63180元，月平均工資為5265元;用于計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的在崗職工年平均工資為80772元，月平均工資為6731元。2017年1至3月份已辦理退休的，不再重新辦理退休手續(xù)，由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照在崗職工月平均工資重新核定基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，并自退休審批的次月起予以補(bǔ)發(fā)。

　　2017年度工傷保險(xiǎn)、工資福利等待遇標(biāo)準(zhǔn)，按本市職工月平均工資5265元計(jì)算，自2017年1月1日起執(zhí)行。

　　繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整

　　(一)用人單位和職工繳納城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)最低和最高標(biāo)準(zhǔn)分別為3159元和15795元。先行參加養(yǎng)老、醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)的農(nóng)籍職工繳納社會保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的最低標(biāo)準(zhǔn)為2896元。

　　在本市用人單位就業(yè)的外來務(wù)工人員，尚未在本市參保的，經(jīng)用人單位和外務(wù)工人員協(xié)商一致，繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)為2369元。

　　2014年10月及以前在本市中斷繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，截至2016年9月持續(xù)未恢復(fù)繳費(fèi)的本市戶籍靈活就業(yè)人員(不含申請享受社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼的靈活就業(yè)人員)，在個(gè)人繳費(fèi)窗口繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)最低標(biāo)準(zhǔn)為2369元。

　　(二)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)為6731元。確有困難的，可在6731元與3159元之間選擇確定繳費(fèi)基數(shù)。無雇工個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)為3159元。1至3月已繳納2017年全年社會保險(xiǎn)費(fèi)的人員，不再按照新的繳費(fèi)基數(shù)補(bǔ)繳4至12月的繳費(fèi)差額。

　　(三)靈活就業(yè)自謀職業(yè)人員社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼基數(shù)為3159元。其中：1至3月已繳納2017年全年社會保險(xiǎn)費(fèi)的人員，按照調(diào)整前的補(bǔ)貼基數(shù)給予社保補(bǔ)貼。

　　(四)托管中心中大齡靈活就業(yè)人員社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼的保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)為3159元。1至3月，按照調(diào)整前的繳費(fèi)基數(shù)下限補(bǔ)貼，4月至12月按照調(diào)整后的繳費(fèi)基數(shù)下限補(bǔ)貼。

　　(五)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)為3159元。

　　(六)民政代管一至六級殘疾軍人醫(yī)療保險(xiǎn)、殘疾軍人醫(yī)療補(bǔ)助繳費(fèi)基數(shù)為5265元。

　　(七)補(bǔ)繳2011年6月30日前用人單位及其職工欠繳的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，按照職工月平均工資5265元標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算保值系數(shù);補(bǔ)繳2011年7月1日以后用人單位及其職工欠繳的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，按日加收萬分之五滯納金。自2011年7月1日后，用人單位補(bǔ)繳醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的，按日加收萬分之五滯納金。

　　個(gè)人補(bǔ)繳2011年6月30日前靈活就業(yè)期間的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，按照2015年職工月平均工資4944元標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算保值系數(shù);補(bǔ)繳2011年7月1日至2015年12月31日靈活就業(yè)期間的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，以2016年12月31日為截止日期，按日加收萬分之五保值費(fèi);補(bǔ)繳2016年1月1日至2017年12月31日靈活就業(yè)期間的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，不加收保值費(fèi)。

　　參保人員在個(gè)人繳費(fèi)窗口補(bǔ)繳靈活就業(yè)期間的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，經(jīng)本人申請，記入個(gè)人賬戶部分可不繳納保值費(fèi)。

　　明確有關(guān)人員醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)籌資標(biāo)準(zhǔn)

　　(一)民政管理退休人員和軍隊(duì)無軍籍退休人員，參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)籌資標(biāo)準(zhǔn)為8571元(含醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶注資額)。

　　(二)安置在本市的軍隊(duì)退休干部參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)和公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助籌資標(biāo)準(zhǔn)為15196元，其中10396元納入職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金，4800元納入公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助基金。

　　(三)中央及外地駐津單位職工、退休人員參加公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助籌資標(biāo)準(zhǔn)分別為3756元和8628元。

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