最新上海工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例
上海市工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例是怎樣呢?有哪些值得我們注意的點(diǎn)呢?大家是否清楚呢?今天我們就一起來了解一下吧!
上海工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例
接上海市人力資源社會(huì)保障局通知：從2016年4月1日起，上海市工傷保險(xiǎn)費(fèi)率從原來0.5%降為0.32%。
上海市工傷保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率管理辦法(節(jié)選)
本辦法所稱的浮動(dòng)費(fèi)率，是指社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在用人單位按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的基礎(chǔ)上，根據(jù)用人單位上年度的工傷保險(xiǎn)支繳率和工傷事故發(fā)生率等因素，核定其在本年度應(yīng)當(dāng)浮動(dòng)的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例。
工傷保險(xiǎn)支繳率，是指一個(gè)自然年度內(nèi)，工傷保險(xiǎn)基金支付的工傷保險(xiǎn)待遇費(fèi)用占該單位按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的比例。
用人單位屬于一類行業(yè)的，費(fèi)率分為三個(gè)檔次，即在行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率0.2%的基礎(chǔ)上可向上浮動(dòng)至120%、150%，不實(shí)行費(fèi)率下浮;用人單位屬于二類至八類行業(yè)的，費(fèi)率各分為五個(gè)檔次，即在行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%的基礎(chǔ)上，可分別向上浮動(dòng)至120%、150%或向下浮動(dòng)至80%、50%。
用人單位費(fèi)率浮動(dòng)檔次按照下列考核指標(biāo)確定：
(一)工傷保險(xiǎn)支繳率小于等于200%的，費(fèi)率在本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上下浮一檔;
(二)工傷保險(xiǎn)支繳率大于200%、小于等于400%的，費(fèi)率按本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率執(zhí)行;
(三)工傷保險(xiǎn)支繳率大于400%、小于等于600%的，費(fèi)率在本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上上浮一檔;
(四)工傷保險(xiǎn)支繳率大于600%的，費(fèi)率在本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上上浮兩檔;
(五)本辦法實(shí)施后連續(xù)五年內(nèi)工傷保險(xiǎn)支繳率為零的，費(fèi)率在本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上下浮兩檔。
達(dá)到市級(jí)以上安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)或被評(píng)為市級(jí)以上勞動(dòng)關(guān)系和諧示范單位稱號(hào)的企業(yè)，在其達(dá)標(biāo)或獲得稱號(hào)后的三年內(nèi)工傷保險(xiǎn)支繳率首次大于200%時(shí)，給予下浮一檔考核。
用人單位符合本辦法第五條第(五)項(xiàng)規(guī)定，但考核年度內(nèi)有下列情形之一的，下一年度工傷保險(xiǎn)費(fèi)率不得下浮：
(一)用人單位欠繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)的;
(二)用人單位騙取工傷保險(xiǎn)待遇的;
(三)用人單位少報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)繳費(fèi)工資總額或者從業(yè)人員人數(shù)的。
工傷保險(xiǎn)基金支付的下列費(fèi)用，不計(jì)入用人單位工傷保險(xiǎn)支繳率的考核范圍：
(一)從業(yè)人員在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害發(fā)生的費(fèi)用;
(二)從業(yè)人員原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)發(fā)生的'費(fèi)用;
(三)從業(yè)人員在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害發(fā)生的費(fèi)用;
(四)從業(yè)人員在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害發(fā)生的費(fèi)用;
(五)非正規(guī)就業(yè)勞動(dòng)組織或者10人以下用人單位的從業(yè)人員，因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病發(fā)生的費(fèi)用;
(六)高等院校、科研院所等事業(yè)單位的科研人員根據(jù)《關(guān)于完善本市科研人員雙向流動(dòng)的實(shí)施意見》(滬人社專發(fā)〔2015〕40號(hào))規(guī)定在創(chuàng)業(yè)孵化期內(nèi) ，因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病發(fā)生的費(fèi)用;
(七)按建設(shè)項(xiàng)目參加工傷保險(xiǎn)的建設(shè)施工企業(yè)從業(yè)人員，因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病發(fā)生的費(fèi)用;
(八)工傷人員在工傷康復(fù)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行住院工傷康復(fù)的費(fèi)用;
(九)由于第三人的原因造成工傷的，工傷保險(xiǎn)基金先行支付的費(fèi)用。
勞務(wù)派遣從業(yè)人員在勞務(wù)派遣期間因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的，由實(shí)際用工單位承擔(dān)浮動(dòng)費(fèi)率責(zé)任。
浮動(dòng)費(fèi)率由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)本辦法的規(guī)定每年核定一次，并在核定用人單位繳費(fèi)基數(shù)時(shí)同步調(diào)整。
上海市工傷保險(xiǎn)政策問答
1、用人單位行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類別劃分為幾類?
答：按照《國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》(GB/T4754—2011)對(duì)行業(yè)的劃分，根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度，由低到高，依次將行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類別劃分為一類至八類。如軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)、貨幣市場服務(wù)、資本市場服務(wù)、保險(xiǎn)業(yè)、黨政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體等為一類行業(yè)工傷保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)類別;煤炭開采和洗選業(yè)、黑色金屬礦采選業(yè)、有色金屬礦采選業(yè)等則為八類行業(yè)工傷保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)類別。
2、如何確定和調(diào)整用人單位所屬行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類別?
答：社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位登記注冊(cè)和主要經(jīng)營生產(chǎn)業(yè)務(wù)等情況確定其行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類別。勞務(wù)派遣單位統(tǒng)一按二類行業(yè)工傷風(fēng)險(xiǎn)類別確定。
用人單位登記注冊(cè)內(nèi)容及主要經(jīng)營生產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)生變化需要調(diào)整行業(yè)類別的，應(yīng)持營業(yè)執(zhí)照及有關(guān)證明材料，及時(shí)到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更手續(xù)，并從變更次月起按照調(diào)整后的工傷風(fēng)險(xiǎn)類別繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)率。
3、本市一類至八類行業(yè)用人單位的工傷保險(xiǎn)基準(zhǔn)費(fèi)率是多少?
答：本市一類至八類行業(yè)用人單位基準(zhǔn)費(fèi)率按照全國工傷保險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率規(guī)定執(zhí)行，即分別為該行業(yè)用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%，并按照“以支定收、收支平衡”的原則適時(shí)調(diào)整。
4、費(fèi)率政策調(diào)整后，本市在減輕用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)負(fù)擔(dān)方面還有哪些舉措?
答：為進(jìn)一步減輕用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)負(fù)擔(dān)，《通知》明確自2015年10月1日起，二類至八類行業(yè)用人單位的工傷保險(xiǎn)費(fèi)率先行下浮一檔按本行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率的80%執(zhí)行，即一類至八類行業(yè)分別按該行業(yè)用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的0.2%、0.32%、0.56%、0.72%、0.88%、1.04%、1.28%、1.52%繳費(fèi)。
5、用人單位2015年10月1日后已按原政策規(guī)定繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)如何清算?
答：考慮到政策調(diào)整的時(shí)間較緊，為方便經(jīng)辦操作和政策平穩(wěn)銜接，《通知》明確自2015年10月1日起至2016年3月31日期間，用人單位先按2015年已核定的費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，2016年4月1日后社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將分別按一至八類用人單位的工傷保險(xiǎn)費(fèi)率0.2%、0.32%、0.56%、0.72%、0.88%、1.04%、1.28%、1.52%進(jìn)行調(diào)整結(jié)算。
6、何為工傷保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率?
答：浮動(dòng)費(fèi)率是指社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在用人單位按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的基礎(chǔ)上，根據(jù)用人單位上年度的工傷保險(xiǎn)支繳率和工傷事故發(fā)生率等因素，核定其在本年度應(yīng)當(dāng)浮動(dòng)的工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例。
7、何為用人單位工傷保險(xiǎn)支繳率?
答：工傷保險(xiǎn)支繳率，是指一個(gè)自然年度內(nèi)，工傷保險(xiǎn)基金支付的工傷保險(xiǎn)待遇費(fèi)用占該單位按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的比例。
8、用人單位浮動(dòng)費(fèi)率分為幾個(gè)檔次?
答：用人單位屬于一類行業(yè)的，浮動(dòng)費(fèi)率分為兩檔，即在行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率0.2%的基礎(chǔ)上可向上浮動(dòng)至120%、150%，不實(shí)行費(fèi)率下浮;用人單位屬于二類至八類行業(yè)的，浮動(dòng)費(fèi)率各分為四檔，即在行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%的基礎(chǔ)上，可分別向上浮動(dòng)至120%、150%或向下浮動(dòng)至80%、50%。
上海工傷各項(xiàng)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例
一、上海工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例
養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳納比例：21%;個(gè)人繳納比例：8%
醫(yī)療保險(xiǎn)單位繳納比例：11%;個(gè)人繳納比例：2%
失業(yè)保險(xiǎn)單位繳納比例：1.5%;個(gè)人繳納比例：0.5%
生育保險(xiǎn)單位繳納比例：1%;個(gè)人不承擔(dān)繳費(fèi)
工傷保險(xiǎn)單位繳納比例：0.5%;個(gè)人不承擔(dān)繳費(fèi)
二、2017上海社保繳費(fèi)基數(shù)
根據(jù)上海市人力資源和社會(huì)保障局公布的最新消息顯示：4月1日-3月31日的社保繳費(fèi)基數(shù)，最高15108元(去年本市職工月均工資的3倍)，最低3022元(去年本市職工月均工資的60%)。
注：單位職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)上限為15108元，下限為3022元。單位繳費(fèi)基數(shù)按單位內(nèi)個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)之和確定。
三、2017上海住房公積金繳存基數(shù)及繳存比例
1、住房公積金繳存比例
度職工本人和單位住房公積金、補(bǔ)充住房公積金繳存比例與度相同。即，住房公積金繳存比例仍為各7%;補(bǔ)充住房公積金繳存比例仍為各1%至8%，具體比例由各單位根據(jù)實(shí)際情況確定。
繳存住房公積金確有困難的單位，可以申請(qǐng)降低繳存比例(職工本人和單位繳存比例各不低于規(guī)定的最低繳存比例，取正整數(shù))或緩繳住房公積金，待單位經(jīng)濟(jì)效益好轉(zhuǎn)后，再提高繳存比例或者補(bǔ)繳其緩繳額。
2、住房公積金繳存基數(shù)
自7月1日起，本市職工住房公積金的繳存基數(shù)由月平均工資調(diào)整為月平均工資。1月1日起新參加工作的職工，應(yīng)以該職工參加工作的第二個(gè)月的當(dāng)月工資收入或以其新參加工作以來實(shí)際發(fā)放的月平均工資作為其住房公積金繳存基數(shù)。1月1日起新調(diào)入的職工，以調(diào)入后發(fā)放的當(dāng)月工資收入或以其實(shí)際發(fā)放的月平均工資作為其住房公積金繳存基數(shù)。
3、住房公積金月繳存額上下限
度住房公積金月繳存額上限為1970元，城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶及其雇用人員、自由職業(yè)者的住房公積金月繳存額上限為3378元。度住房公積金按職工本人和單位各7%的繳存比例所對(duì)應(yīng)的月繳存額下限為204元。城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶及其雇用人員、自由職業(yè)者的住房公積金月繳存額下限參照此標(biāo)準(zhǔn)。
四、上海社會(huì)保險(xiǎn)與商業(yè)保險(xiǎn)區(qū)別
1、 什么是社會(huì)保險(xiǎn)?
社會(huì)保險(xiǎn)是國家通過立法強(qiáng)制實(shí)行，保證勞動(dòng)者在年老、失業(yè)、疾病、工傷等失去勞動(dòng)能力的情況下，給予基本生活保障的制度。包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、女工生育保險(xiǎn)和農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)六個(gè)部分。
2、 社會(huì)保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)有什么區(qū)別?
(1)屬性不同。社會(huì)保險(xiǎn)的依據(jù)是國家《憲法》，是國家的基本社會(huì)政策和勞動(dòng)政策，是通過國家或地方立法強(qiáng)制執(zhí)行的。商業(yè)保險(xiǎn)是國家經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的一個(gè)方面，是人民保險(xiǎn)公司運(yùn)用經(jīng)濟(jì)手段進(jìn)行的經(jīng)營活動(dòng)，這種經(jīng)營活動(dòng)是由保險(xiǎn)者與被保險(xiǎn)者雙方按照自愿原則、通過簽定契約來實(shí)現(xiàn)的。
(2)保險(xiǎn)的對(duì)象和作用不同。社會(huì)保險(xiǎn)是以勞動(dòng)者及其供養(yǎng)直系親屬為保險(xiǎn)對(duì)象，其作用是保障勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力和失業(yè)時(shí)的基本生活，這種保障有利于維護(hù)社會(huì)公平和社會(huì)穩(wěn)定。商業(yè)保險(xiǎn)是以投保的自然人為保險(xiǎn)對(duì)象，其作用是根據(jù)契約規(guī)定給予投保者一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
(3)待遇水平不同。社會(huì)保險(xiǎn)從保障基本生活、安定社會(huì)出發(fā)，著眼于長期性基本生活的保障，保障水平隨著物價(jià)上升和社會(huì)生產(chǎn)水平的提高而逐步有所提高。商業(yè)保險(xiǎn)只著眼于一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，給付水平的確定只考慮被保險(xiǎn)人繳費(fèi)額的多少，而不考慮其他因素。
(4)管理體制不同。社會(huì)保險(xiǎn)的管理體制是以各級(jí)政府主管社會(huì)保險(xiǎn)的職能部門及所屬的社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)機(jī)構(gòu)為主體，為實(shí)現(xiàn)法律賦予勞動(dòng)者享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的權(quán)利，而對(duì)勞動(dòng)者的社會(huì)保險(xiǎn)事務(wù)實(shí)行人、財(cái)、物的統(tǒng)一管理。商業(yè)保險(xiǎn)的管理體制是自主經(jīng)營的各經(jīng)濟(jì)實(shí)體自主經(jīng)營，其管理工作全部圍繞嚴(yán)格履行保險(xiǎn)合同而進(jìn)行的。
(5)立法范疇不同。社會(huì)保險(xiǎn)是國家規(guī)定的勞動(dòng)者的基本權(quán)利之一，也是國家對(duì)勞動(dòng)者應(yīng)盡的義務(wù)，屬于勞動(dòng)立法范疇。商業(yè)保險(xiǎn)是一種金融活動(dòng)，保險(xiǎn)合同雙方的權(quán)利受經(jīng)濟(jì)合同法保護(hù)，屬于經(jīng)濟(jì)立法范疇。
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