職工工傷保險政策解讀
導(dǎo)語：職工因工死亡，其近親屬、供養(yǎng)親屬可以享受工傷保險哪些待遇?今天我們就來了解一下相關(guān)資訊吧!
職工工傷保險政策解讀
職工因工死亡，其符合條件的近親屬可享受以下待遇：
(1)一次性工亡補助金：標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍;
(2)喪葬補助金：標(biāo)準(zhǔn)為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;
(3)供養(yǎng)親屬撫恤金：按照因工死亡職工本人工資的一定比例發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%，核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。
因工死亡工傷保險怎么樣?哪些親屬可以享受撫恤待遇及領(lǐng)取撫恤金的條件?
供養(yǎng)親屬是因工死亡職工供養(yǎng)的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。
因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍內(nèi)的人員，依靠其生前提供主要生活來源、并有下列情形之一的，可按規(guī)定申請供養(yǎng)親屬撫恤金：
(1)完全喪失勞動能力的;
(2)工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的;
(3)工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的;
(4)工亡職工子女未滿18周歲的`;
(5)工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的;
(6)工亡職工子女已經(jīng)死亡或者完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的;
(7)工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18周歲的。
【延伸閱讀】工傷保險支付
一、辦理依據(jù)
國務(wù)院《工傷保險條例》、《轉(zhuǎn)發(fā)省政府關(guān)于貫徹<工傷保險條例>實施情況的通知》)(成府發(fā)[2004]3號)。
二、申請條件
已參加工傷保險，并足額繳費，符合有關(guān)報銷條件。
三、所需材料
1、受理憑據(jù)或通知書(原件)
2、領(lǐng)款人身份證(驗原件，收復(fù)印件)。
四、辦理程序
領(lǐng)款人持受理通知書，到業(yè)務(wù)科室簽字、蓋章，并提供準(zhǔn)確的單位開戶信息，業(yè)務(wù)科室與財務(wù)進行交接后，財務(wù)憑撥付單進行轉(zhuǎn)帳支付。
五、辦理時間
法定期限：30個工作日
承諾時限：0個工作日
六、聯(lián)系電話
(028)88765717
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