關于調整完善工傷保險浮動費率的通知

　　關于調整完善工傷保險浮動費率的通知

　　甬人社發(fā)〔2014〕76號

　　各縣(市)、區(qū)人力資源和社會保障局、財政局、安全生產監(jiān)督管理局、衛(wèi)生局，“四區(qū)一島”管委會人社部門、財政部門、安監(jiān)部門、衛(wèi)生部門，各有關單位：

　　為進一步促進安全生產和工傷預防，完善我市工傷保險政策，現就《關于調整完善工傷保險費率問題的通知》(甬人社發(fā)〔2012〕118號)涉及工傷保險浮動費率的內容，調整如下：

　　一、調整二、三類行業(yè)工傷發(fā)生率與費率掛鉤的參數

　　二、三類行業(yè)用人單位，在按年度工傷保險費用收支比例浮動次年度費率的基礎上，年度工傷發(fā)生率(用人單位工傷事故數占該用人單位月平均職工人數的比例，下同)大于等于4%的，上浮一檔費率。

　　二、實行安全生產信用等級、標準化等級與費率掛鉤

　　二、三類行業(yè)用人單位，年度工傷保險費用收支比例不到80%、工傷發(fā)生率不到1%、經國家、省、市有關部門評審達到安全生產標準化一級企業(yè)的，次年度工傷保險費率下浮至本行業(yè)最低費率;達到安全生產標準化二級、三級企業(yè)的，在按年度工傷保險費用收支比例浮動次年度費率的基礎上，追加下浮一檔費率。上述單位同時達到寧波市安全生產信用A級或B級的，按“有利企業(yè)，只靠一頭”的原則調整次年度費率。

　　三、其他

　　(一)本通知自2014年5月1日起在市本級及各區(qū)范圍內執(zhí)行。寧波市人力資源和社會保障局、寧波市財政局、寧波市安全生產監(jiān)督管理局、寧波市衛(wèi)生局《關于調整完善工傷保險費率問題的通知》(甬人社發(fā)〔2012〕118號)文件規(guī)定與本通知內容不一致的，按本通知規(guī)定執(zhí)行。

　　(二)各縣(市)可結合當地實際，參照本通知做法，調整當地工傷保險費率浮動辦法。

　　附件：市本級及各區(qū)工傷保險費率及費率浮動表

　　寧波市人力資源和社會保障局 寧波市財政局

　　寧波市安全生產監(jiān)督管理局 寧波市衛(wèi)生局

　　附件

　　市本級及各區(qū)工傷保險費率及費率浮動表

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