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蘭州省屬單位住房公積金繳存比例及基數(shù)調(diào)整方案

時(shí)間:2022-11-29 06:21:08 住房公積金 我要投稿
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2016蘭州省屬單位住房公積金繳存比例及基數(shù)調(diào)整方案

  繼蘭州住房公積金管理中心本月對(duì)我市2016年度住房公積金繳存比例及繳存基數(shù)進(jìn)行調(diào)整后,省住房資金管理中心對(duì)省屬、中央在蘭單位繳存比例及基數(shù)也進(jìn)行了相應(yīng)調(diào)整。

2016蘭州省屬單位住房公積金繳存比例及基數(shù)調(diào)整方案

  根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》、建設(shè)部、財(cái)政部等文件規(guī)定,2016年度省屬、中央在蘭單位及職工的住房公積金繳存比例不得低于5%,且不得高于12%。個(gè)體工商戶(hù)、自由職業(yè)人員繳存比例為10%。單位職工繳存基數(shù)為職工本人上一年度月平均工資,繳存基數(shù)不應(yīng)超過(guò)職工工作所在地設(shè)區(qū)城市統(tǒng)計(jì)部門(mén)公布的上一年度職工月平均工資的3倍,且最低不得低于職工工作所在地設(shè)區(qū)城市統(tǒng)計(jì)部門(mén)公布的上一年度月平均工資的0.6倍。

  個(gè)體工商戶(hù)、自由職業(yè)人員繳存基數(shù)為本人上一年度月平均工資,繳存基數(shù)不應(yīng)超過(guò)工作所在地設(shè)區(qū)城市統(tǒng)計(jì)部門(mén)公布的上一年度職工月平均工資的3倍,且最低不得低于工作所在地設(shè)區(qū)城市統(tǒng)計(jì)部門(mén)公布的上一年度月平均工資。住房公積金繳存基數(shù)實(shí)行“一年一核”,省中心將在每年1月或7月分兩次審核單位住房公積金繳存基數(shù),在每年7月審核個(gè)體工商戶(hù)、自由職業(yè)人員公積金繳存基數(shù)。

  住房公積金是指國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其在職職工繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金。

  住房公積金的這一定義包含以下五個(gè)方面的涵義:

  (1)住房公積金只在城鎮(zhèn)建立,農(nóng)村不建立住房公積金制度。

  (2)只有在職職工才建立住房公積金制度。無(wú)工作的城鎮(zhèn)居民不實(shí)行住房公積金制度,離退休職工也不實(shí)行住房公積金制度。

  (3)住房公積金由兩部分組成,一部分由職工所在單位繳存,另一部分由職工個(gè)人繳存,職工個(gè)人繳存部分由單位代扣后,連同單位繳存部分一并繳存到住房公積金個(gè)人賬戶(hù)內(nèi)。

  (4)住房公積金繳存的長(zhǎng)期性。住房公積金制度一經(jīng)建立,職工在職期間必須不間斷地按規(guī)定繳存,除職工離退休或發(fā)生《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定的其他情形外,不得中止和中斷。體現(xiàn)了住房公積金的穩(wěn)定性、統(tǒng)一性、規(guī)范性和強(qiáng)制性。

  (5)住房公積金是職工按規(guī)定存儲(chǔ)起來(lái)的專(zhuān)項(xiàng)用于住房消費(fèi)支出的個(gè)人住房?jī)?chǔ)金,具有兩個(gè)特征:一是積累性,即住房公積金雖然是職工工資的組成部分,但不以現(xiàn)金形式發(fā)放,并且必須存入住房公積金管理中心在受委托銀行開(kāi)設(shè)的專(zhuān)戶(hù)內(nèi),實(shí)行專(zhuān)戶(hù)管理。二是專(zhuān)用性,住房公積金實(shí)行專(zhuān)款專(zhuān)用,存儲(chǔ)期間只能按規(guī)定用于購(gòu)、建、大修自住住房,或交納房租。職工只有在離退休、死亡、完全喪失勞動(dòng)能力并與單位終止勞動(dòng)關(guān)系或戶(hù)口遷出原居住城市時(shí),才可提取本人賬戶(hù)內(nèi)的住房公積金。

  按我國(guó)規(guī)定,企業(yè)都應(yīng)該給職員存儲(chǔ)住房公積金,不分國(guó)有企業(yè)和私營(yíng)企業(yè)。

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  2016年蘭州住房公積金提取條件

  根據(jù)蘭州住房公積金管理中心最新修訂的《蘭州住房公積金管理中心提取業(yè)務(wù)操作規(guī)程》,2016年蘭州職工符合下列情形之一的,可以申請(qǐng)?zhí)崛∽》抗e金:

  一、購(gòu)買(mǎi)(建造、翻建、大修)具有所有權(quán)的自住住房的。

  二、償還購(gòu)買(mǎi)自住住房貸款本息的。

  三、本人及配偶在本市無(wú)自有住房且租賃住房需要支付房租的。

  四、用于家庭自有住房的其他住房消費(fèi)的。

  五、離休、退休的。

  六、出境定居或赴港、澳、臺(tái)地區(qū)定居的。

  七、職工死亡或被宣告死亡的。

  八、與單位解除勞動(dòng)、人事關(guān)系,符合規(guī)定情形的。

  九、本市城鎮(zhèn)戶(hù)籍職工工作調(diào)出本市或異地就業(yè),不具備轉(zhuǎn)移條件的。

  十、納入住房公積金托管戶(hù)管理的職工未重新就業(yè)的。

  十一、被納入本市城鎮(zhèn)居民最低生活保障范圍的。

  十二、部分或全部喪失勞動(dòng)能力并造成家庭生活嚴(yán)重困難的。

  十三、職工本人或者配偶、未成年子女患重大疾病的。

  職工有下列情形之一的,不得提取住房公積金:

  一、住房公積金賬戶(hù)被依法查封、凍結(jié)的;

  二、以贈(zèng)與、繼承等方式無(wú)償取得所有權(quán)自住住房的;

  三、不在《蘭州市住房公積金提取管理辦法》(蘭住管【2015】2號(hào))規(guī)定范圍之內(nèi)的其他情形。

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