2018簡歷中自我評價的寫作技巧

　　簡歷中的自我評價部分寫不好反而弄巧成拙，以下是應(yīng)屆畢業(yè)生小編給大家整理提供的參考，快來閱讀吧。

　　關(guān)于大學(xué)生的自我評價一

　　大學(xué)的中專生活似彈指一揮間，從剛跨入中專時的失落和迷茫，到現(xiàn)在即將走上工作崗位的從容、坦然。我知道，這又是我們?nèi)松�中的一大挑�?zhàn)，角色的轉(zhuǎn)換。這除了有較強的適應(yīng)力和樂觀的生活態(tài)度外，更重要的是得益于大學(xué)三年的學(xué)習(xí)積累和技能的培養(yǎng)。

　　學(xué)習(xí)方面，我覺得大學(xué)生的首要任務(wù)還是學(xué)好知識，所以在學(xué)習(xí)上我踏踏實實，一點也不放松，并取得了優(yōu)異的成績，獲學(xué)校XX-XX學(xué)年二等獎學(xué)金。

　　在工作方面，在大學(xué)三年里我始終擔任班里的團支部書記。在職期間我認真地傳達上級團組織的決議和指示，結(jié)合班級具體情況認真地開展工作。

　　在生活中我覺得大學(xué)校園就像是一個大家庭。在這個大家庭中，我們扮演著被培養(yǎng)對象的角色。老師是我們的長輩，所以我對他們尊敬有加。

　　經(jīng)過自己的努力，自然取得不錯的效果，但仍然存在不足，在以后的工學(xué)習(xí)，作中一定不斷學(xué)習(xí)，不斷加強，爭取有更優(yōu)秀的表現(xiàn)。

　　關(guān)于大學(xué)生的自我評價二

　　本人性格開朗、自信、積極向上，善于與人溝通，喜歡迎接新的挑戰(zhàn)。

　　有扎實的專業(yè)功底，做事有條理，能吃苦耐勞，有較強的表達能力和溝通能力，善于與人合作，有團隊精神，能快速適應(yīng)各種環(huán)境，有較強的組織能力，勤奮好學(xué)，能夠認識自己的優(yōu)缺點努力改正，不斷完善自我

　　·性格開朗，謙虛穩(wěn)重有活力，待人真誠熱情·有較強的組織能力、實際動手能力、團隊協(xié)作精神和上下溝通能力·具有較高的技術(shù)水平和現(xiàn)場管理經(jīng)驗·能吃苦耐勞，適應(yīng)各種環(huán)境并融入其中。

　　個人交際能力強，擁有較強的團隊合作精神和敬業(yè)精神;有較強的工作執(zhí)行能力和高標準作業(yè)工作經(jīng)驗;具備良好的語言表達能力、責任心強、能吃苦耐勞;環(huán)境適應(yīng)能力強、個性穩(wěn)重、思維敏捷、對數(shù)字敏感;能承受較大的工作壓力;學(xué)而不倦是我積極的動力，工作之余不斷充實自己!

　　踏實認真的學(xué)習(xí)態(tài)度,積極主動的工作作風,熱情大方的待人原則,艱苦樸素的生活習(xí)慣塑造了我獨特的個性和人生追求,培養(yǎng)了我正確的人生觀,世界觀,價值觀,使我能樂觀面對生活和工作并取得理想的成績。

　　簡歷中自我評價的寫作技巧

　　一、自我描述要畫龍點睛

　　很多人在自我描述時沒有重點、過于大眾化。人事經(jīng)理在瀏覽簡歷時首先看的就是應(yīng)聘者的自我評價，出色的自我評價能使你的簡歷在眾多背景類似的簡歷中脫穎而出。當然你應(yīng)該簡明扼要地說明你最大的優(yōu)勢是什么，例如“10年出色的銷售，業(yè)績過千萬”等，可以在“工作風格”和“工作態(tài)度”方面，添加實際工作案例，畫龍點睛，更具備說服力，讓人印象深刻，而避免使用一些籠統(tǒng)空洞的語言。

　　二、應(yīng)聘崗位描述有亮點

　　招聘時常常存在這樣的情況：幾份簡歷，看上去都差不多，在工作經(jīng)驗、學(xué)歷背景上，相差無幾，讓HR覺得選誰來面試都可以。所以，應(yīng)聘者在“自我評價”中，可以針對應(yīng)聘的職位，結(jié)合本職位要求或公司情況，有所側(cè)重，有所強調(diào)，更加具有針對性。這樣可以幫助自己得到第一次面試的機會。人無我有，人有我優(yōu)。

　　三、凸顯自己的大局意識

　　例如應(yīng)聘秘書職位：我雖然只是一個秘書，但對公司的全面情況非常了解，能很好地理解領(lǐng)導(dǎo)的壓力和銷售的工作流程，可以及時地幫他們解決問題，未雨綢繆，預(yù)防麻煩事件發(fā)生;在業(yè)務(wù)緊急或繁忙時，愿意幫助銷售同事分擔實際工作，做好更多后勤支持工作，免去他們的后顧之憂;在團隊協(xié)調(diào)建設(shè)方面，一旦參與某些實際的工作，一定會積極主動、竭盡所能、保質(zhì)保量完成工作。

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