設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)個(gè)人簡(jiǎn)歷樣本
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個(gè)人基本簡(jiǎn)歷 |
姓名: | - | 國(guó)籍: | 中國(guó) | 無(wú)照片 |
目前所在地: | 廣州 | 民族: | 漢族 | |
戶(hù)口所在地: | 湖南 | 身材: | 170 cm 65 kg | |
婚姻狀況: | 未婚 | 年齡: | 24 歲 | |
個(gè)人興趣: | 聯(lián)系方式: | |||
求職意向及工作經(jīng)歷 |
人才類(lèi)型: | 普通求職 | ||
應(yīng)聘職位: | 室內(nèi)外裝潢設(shè)計(jì):室內(nèi)設(shè)計(jì)師 | ||
工作年限: | 3 | 職稱(chēng): | 中級(jí) |
求職類(lèi)型: | 全職 | 可到職- | 隨時(shí) |
月薪要求: | 2000--3500 | 希望工作地區(qū): | 廣州 肇慶 |
個(gè)人工作經(jīng)歷: | 公司名稱(chēng):增城名仕裝飾公司起止年月:2005-08 ~ 2008-04公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢擔(dān)任職務(wù):設(shè)計(jì)師 工作描述: 離職原因: | ||
教育背景 |
畢業(yè)院校: | 華南經(jīng)營(yíng)管理學(xué)院 | ||
最高學(xué)歷: | 中專(zhuān) | 畢業(yè)- | 2004-07-01 |
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一: | 裝潢設(shè)計(jì) | 所學(xué)專(zhuān)業(yè)二: | |
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: | 起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專(zhuān) 業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)2002-092004-07華南經(jīng)營(yíng)管理學(xué)院設(shè)計(jì)中專(zhuān) | ||
語(yǔ)言能力 |
外語(yǔ): | 其他 較差 | ||
國(guó)語(yǔ)水平: | 一般 | 粵語(yǔ)水平: | 較差 |
工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng) |
能獨(dú)立完成設(shè)計(jì),效果圖,施工圖。 計(jì)算機(jī):3d max cad ps。 | |
詳細(xì)個(gè)人自傳 |
工作地區(qū):廣州,增城,四會(huì) 月薪要求:2000元/月 | |
分享:注重簡(jiǎn)歷模板也需重內(nèi)容 避免個(gè)人簡(jiǎn)歷金絮其外敗絮其中
簡(jiǎn)歷模板與簡(jiǎn)歷內(nèi)容組成了個(gè)人簡(jiǎn)歷,在編寫(xiě)時(shí)需要知道制作完美個(gè)人簡(jiǎn)歷有講究首要任務(wù)是選擇簡(jiǎn)歷模板,只有憑借簡(jiǎn)歷模板吸引招聘人員的目光,才能夠?yàn)樽约旱膫(gè)人簡(jiǎn)歷爭(zhēng)取被優(yōu)先閱讀的權(quán)利。當(dāng)然為了避免讓自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷金絮其外敗絮其中,求職者還需要在簡(jiǎn)歷模板中填寫(xiě)能夠獲得招聘人員認(rèn)可的簡(jiǎn)歷內(nèi)容。
a- 選擇優(yōu)質(zhì)的簡(jiǎn)歷模板能夠成就個(gè)人簡(jiǎn)歷
大多數(shù)求職者都不會(huì)制作簡(jiǎn)歷模板,這個(gè)時(shí)候可以在上專(zhuān)業(yè)的網(wǎng)站上選擇, 這樣的`簡(jiǎn)歷模板雖然不會(huì)在很大幅度上提升個(gè)人簡(jiǎn)歷的競(jìng)爭(zhēng)能力,但是卻能夠保證模板分布的合理性以及簡(jiǎn)歷內(nèi)容的閱讀性。如果想要制作出能夠讓招聘人員眼前一 亮的簡(jiǎn)歷模板,可以在簡(jiǎn)歷模板上適當(dāng)?shù)脑黾右粋(gè)自己的設(shè)計(jì)作品,不管是LOGO還是圖標(biāo)都能夠?yàn)楹?jiǎn)歷模板加分。
b- 編寫(xiě)萬(wàn)無(wú)一失的簡(jiǎn)歷內(nèi)容能夠獲得面試
在選擇優(yōu)質(zhì)的簡(jiǎn)歷模板之后,就需要掌握簡(jiǎn)歷內(nèi)容的編寫(xiě)方式。在編寫(xiě)簡(jiǎn)歷內(nèi)容時(shí)要知道什么能夠著重提及,什么不能在個(gè)人簡(jiǎn)歷中表現(xiàn)出來(lái)。在簡(jiǎn)歷內(nèi)容的編寫(xiě)中可以將工作經(jīng)驗(yàn)、學(xué)業(yè)成就、專(zhuān)業(yè)技能以及自我評(píng)價(jià)作為求職優(yōu)勢(shì),但是卻不能講家庭背景作為簡(jiǎn)歷內(nèi)容的重點(diǎn),否則會(huì)讓招聘人員認(rèn)為你不具備求職優(yōu)勢(shì)。只有注重簡(jiǎn)歷內(nèi)容與模板的制作,才能夠憑借制作個(gè)人簡(jiǎn)歷獲得面試機(jī)會(huì)從而擺脫就業(yè)空窗期。
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